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  5. 富士通のCXO体制〜富士通 執行役員EVP CHRO平松浩樹

富士通のCXO体制〜富士通 執行役員EVP CHRO平松浩樹

投稿日：2022/06/29更新日：2022/07/06

コーン・フェリー/グロービス共催コーポレートガバナンス・サミット
講演「富士通のCXO体制」
（2022年5月31日開催／グロービス経営大学院 東京校）

グローバル企業への転換を目指して、役員体制のスリム化やCXO体制の導入など、先進的な経営体制の改革を行っている富士通。本セミナーでは、富士通のCHROである平松浩樹氏をお招きし、CXO体制を成功に導くための要点を聞く。（肩書は2022年5月31日開催時点のもの)

 

  • 平松 浩樹

    富士通株式会社 執行役員 EVP　CHRO

    1989年富士通株式会社に入社。2009年より役員人事の担当部長として、指名報酬委員会の立上げに参画。 2018年より人事本部人事部長として2020年4月に導入したジョブ型人事制度の企画・導入を主導。 2020年4月より執行役員常務として、ジョブ型人事制度、ニューノーマル時代の働き方・オフィス改革に取り組み、2021年より現職。
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