【田中愼一】自分の心を管理するために「1年前の自分」と対話する田中 愼一フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長/グロービス経営大学院 教員#G1経営者会議2019#リーダー#サステナビリティ2020/09/23
【田川欣哉】代表が現場をウロウロしているような企業こそ健全である田川 欣哉Takram株式会社 代表取締役/東京大学 特任教授/英国ロイヤル・カレッジ・オブ・アート 名誉フェロー#G1経営者会議2019#戦略#経営2020/09/02
【田中愼一】すべてを否定されるような事態に直面した時「自分ごと化」してはいけない田中 愼一フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長/グロービス経営大学院 教員#G1経営者会議2019#リーダー#サステナビリティ2020/08/19
【田川欣哉】組織でイノベーションを起こすには「データ」と「ユーザーフォーカス」を高い密度で共有する田川 欣哉Takram株式会社 代表取締役/東京大学 特任教授/英国ロイヤル・カレッジ・オブ・アート 名誉フェロー#イノベーション#デザイン#デザイン思考2020/08/05
顧客との関係性が「アップデート」していくサブスクビジネス成功の鍵とは三枝 幸夫出光興産株式会社 執行役員CDO・CIO 情報システム管掌(兼) デジタル・DTK推進部長藤井 保文株式会社ビービット 東アジア営業責任者山崎 善寛日本マイクロソフト株式会社 Microsoft 365 ビジネス本部 本部長井上 陽介株式会社グロービス マネジング・ディレクター#G1経営者会議2019#ガバナンス#戦略2020/06/30
あらゆる領域で増える「サブスクリプション型サービス」現状と見えてきた課題とは?三枝 幸夫出光興産株式会社 執行役員CDO・CIO 情報システム管掌(兼) デジタル・DTK推進部長藤井 保文株式会社ビービット 東アジア営業責任者山崎 善寛日本マイクロソフト株式会社 Microsoft 365 ビジネス本部 本部長井上 陽介株式会社グロービス マネジング・ディレクター#G1経営者会議2019#ガバナンス#戦略2020/06/29
大企業からイノベーションは生まれない。ベンチャーから規模は生まれない。オープンイノベーションをサステイナブルにするには?浅田 慎二株式会社セールスフォース・ドットコム 常務執行役員/セールスフォース・ベンチャーズ 日本代表里見 治紀セガサミーホールディングス株式会社 代表取締役社長 グループCEO/株式会社セガ 代表取締役会長CEO/サミー株式会社 代表取締役会長CEO中馬 和彦KDDI株式会社 事業創造本部 副本部長中村 愼一損害保険ジャパン日本興亜株式会社 執行役員ビジネスデザイン戦略部長今野 穣グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー #G1経営者会議2019#ガバナンス#テクノベート2020/06/09
マイノリティ出資、関係会社化、買収、アクセラレータ、VC出資…それぞれの「オープンイノベーション」の手法浅田 慎二株式会社セールスフォース・ドットコム 常務執行役員/セールスフォース・ベンチャーズ 日本代表里見 治紀セガサミーホールディングス株式会社 代表取締役社長 グループCEO/株式会社セガ 代表取締役会長CEO/サミー株式会社 代表取締役会長CEO中馬 和彦KDDI株式会社 事業創造本部 副本部長中村 愼一損害保険ジャパン日本興亜株式会社 執行役員ビジネスデザイン戦略部長今野 穣グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー #G1経営者会議2019#ガバナンス#戦略2020/06/08
【矢野和男】1日を振り返って良いことに目を向けると「ハピネス」や「生産性」が上がる矢野 和男株式会社日立製作所 フェロー/株式会社ハピネスプラネット 代表取締役 CEO#G1経営者会議2019#幸せ2020/05/06
企業文化をつくるために組織が取り組むべきこととは?〜「パナソニック流トップダウン改革」「Google流リーダー育成」「グレーゾーンに切り込むコアバリューづくり」岩村 水樹グーグル Vice President田川 欣哉Takram株式会社 代表取締役/東京大学 特任教授/英国ロイヤル・カレッジ・オブ・アート 名誉フェロー山口 有希子パナソニック コネクト株式会社 取締役 執行役員 SVP CMO梅澤 高明A.T. カーニー 日本法人会長/CIC Japan 会長#G1経営者会議2019#イノベーション2020/05/05
「イノベーティブな組織」をつくるために必要な企業文化とは?〜鍵は「心理的安全性」「ユーザーフォーカス」岩村 水樹グーグル Vice President田川 欣哉Takram株式会社 代表取締役/東京大学 特任教授/英国ロイヤル・カレッジ・オブ・アート 名誉フェロー山口 有希子パナソニック コネクト株式会社 取締役 執行役員 SVP CMO梅澤 高明A.T. カーニー 日本法人会長/CIC Japan 会長#G1経営者会議2019#イノベーション2020/05/04
予測不可能な世界で我々は何ができるのか。AIとビッグデータはどんな未来をもたらすのか川邊 健太郎LINEヤフー株式会社 代表取締役会長住 隆幸東京海上ホールディングス株式会社 事業戦略部部長 兼 Global Head of Tokio Marine Innovation Lab松尾 豊東京大学大学院工学系研究科 教授島田 太郎株式会社 東芝 社長執行役員 CEO#G1経営者会議2019#ガバナンス#戦略2020/04/28
なぜサントリーが米国で「スキンケア」なのか?日本ブランドが勝つためのD2C戦略酒卷 真琴Suntory Wellness America Inc. CEO加藤 康行GLOBIS USA CSO・CFO /グロービス経営大学院 教員#GLOBIS USA#グローバル戦略2025/12/18
キャリアの後半戦をどう戦うか?ミドル世代に必要な「自己革新力」篠田 真貴子エール株式会社 取締役出野 真アフラック生命保険株式会社 執行役員若杉 忠弘グロービス経営大学院 教員/株式会社グロービス シニア・ファカルティ・ディレクター#リーダーシップ#組織変革#グロービスMBAミドルマネジメント2025/12/17
【地方創生の核心】「ドローカルこそグローバル」唯一無二の魅力が世界を呼ぶ!漫画・アニメ・観光地の秘訣を徹底議論荒井 優衆議院議員里見 治紀セガサミーホールディングス株式会社 代表取締役社長 グループCEO/株式会社セガ 代表取締役会長CEO/サミー株式会社 代表取締役会長CEO長野 恭紘別府市長持田 修一株式会社コアミックス 常務取締役/株式会社熊本コアミックス 代表取締役社長前田 裕二SHOWROOM株式会社 代表取締役社長#G1九州2025#地方創生#コンテンツ2025/12/16
九州の未来 TSMCバブルは地方を救うか?アジア最先端技術の裏で渦巻く「住民の不安」と地域の壁とは?大西 一史熊本市長髙田 旭人株式会社ジャパネットホールディングス 代表取締役社長 兼 CEO柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授髙島 宗一郎福岡市長#G1九州2025#地方創生#異文化理解2025/12/15
ゲーミフィケーション×リハビリ:医療福祉の課題を解決する社会実装モデルとは?髙木 萌子株式会社デジリハ 国際展開部グローバルパートナーシップ担当兼インド法人取締役長川 美里グロービス経営大学院 Special Program and Alumni & Community Engagement#テクノベート勉強会#テクノベート#医療2025/12/11
460億上場企業の創業者・福留氏が語る「志の力」/10歳の誓いが運と仲間を引き寄せる福留大士株式会社チェンジホールディングス代表取締役野田 浩平#志・リーダーシップ#起業#インタビュー・対談・鼎談2025/12/10
アジアの中の九州〜歴史と地政学、経済的観点から見る地域の可能性〜池辺 和弘九州電力株式会社 代表取締役会長/一般社団法人九州経済連合会 会長鈴木 一人東京大学公共政策大学院 教授/公益財団法人国際文化会館 地経学研究所長深井 龍之介株式会社COTEN 代表取締役 CEO髙島 宗一郎福岡市長#G1九州2025#地政学#グローバル戦略2025/12/10
トランプ・ウクライナ・中東の連動と日本への影響|今後の世界秩序と取るべき行動鈴木 一人東京大学公共政策大学院 教授/公益財団法人国際文化会館 地経学研究所長堀 義人グロービス経営大学院 学長/グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー#地政学#グローバル戦略#安全保障2025/12/09