人を動かすリーダーに必要なもの～田中愼一×日色保×松山大耕×漆紫穂子

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  田中 愼一

  フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長／グロービス経営大学院 教員

  本田技研工業株式会社ワシントン事務所にて米国における政府議会・マスコミ対策を担当した後、1985年日米自動車貿易摩擦が大きな問題となる中、初代デトロイト事務所長として北米地域における同社の広報戦略立案・展開の責任者となる。1994年セガエンタープライゼス株式会社に転じ、海外オペレーション部長等を歴任する。1997年世界最大級のコミュニケーション・コンサルティング・ファームであるフライシュマン・ヒラード（本社：米国セントルイス）に参画、日本法人を立上げ、現在に至る。企業や組織の事業戦略実現を支える戦略コミュニケーション分野の第一人者として、多様化するビジネス課題に直面する数多くの日系外資系企業/組織にコンサルティング・サービスを提供している。著書に、『オバマ現象のカラクリ－共感の戦略コミュニケーション』、『破壊者の流儀―不確かな社会を生き抜く“したたかさ”を学ぶ』（アスキー新書）がある。

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  日色 保

  日本マクドナルドホールディングス株式会社 代表取締役社長 兼 最高経営責任者（CEO）

  静岡大学人文学部法学科を卒業後、ジョンソン・エンド・ジョンソンに入社。医療機器の営業やマーケティングを経験し、外科用機材部門、糖尿病関連事業部門の事業部長を経て2005年にグループ会社であるオーソ・クリニカル・ダイアグノスティックス社長に就任。2008年よりアジアパシフィック事業も統括。その後、2012年にジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人社長に就任。 2018年日本マクドナルド上席執行役員、2019年3月に代表取締役社長兼CEO、2021年3月より日本マクドナルドホールディングス代表取締役社長兼CEOを兼任。
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  松山 大耕

  臨済宗 大本山妙心寺 退蔵院 副住職

  1978 年京都市生まれ。2003年東京大学大学院　農学生命科学研究科修了。埼玉県新座市・平林寺にて3年半の修行生活を送った後、2007年より退蔵院副住職。日本文化の発信・交流が高く評価され、2009年観光庁Visit Japan大使に任命される。2016年『日経ビジネス』誌の「次代を創る100人」に選出され、同年より「日米リーダーシッププログラム」フェローに就任。2018年より米・スタンフォード大客員講師。2019年文化庁長官表彰(文化庁)、重光賞（ボストン日本協会）受賞。2021年より（株）ブイキューブ社外監査役、京都市教育委員。 2011年には、日本の禅宗を代表してヴァチカンで前ローマ教皇に謁見、2014年には日本の若手宗教家を代表してダライ・ラマ14世と会談し、世界のさまざまな宗教家・リーダーと交流。また、世界経済フォーラム年次総会（ダボス会議）に出席するなど、世界各国で宗教の垣根を超えて活動中。
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モデレーター

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  漆 紫穂子

  品川女子学院 理事長

  1925年創立の中高一貫校、品川女子学院　理事長。 早稲田大学国語国文学専攻科、早稲田大学大学院スポーツ科学研究科修了。国語科教師を経て2006年より校長、2017年より理事長に就任。行政改革推進会議構成員（内閣官房）、国立教育政策研究所評議委員、日本芸術文化振興会評議員。 同校は1989年からの学校改革により5年間で入学希望者数が30倍に。「28プロジェクト」を教育の柱に社会と子どもを繋ぐ学校作りを実践している。近著に『女の子が幸せになる子育て』(だいわ文庫)
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