アソビシステム・中川悠介氏に聞く、出会いをつかみ、価値に変えるには中川 悠介アソビシステム株式会社 代表取締役小栗 理紗子GLOBIS学び放題×知見録 編集部#LuckyFes#インタビュー・対談・鼎談2025/07/24
ファンドの継続性を重視、採用・育成にも注力 GCP7号ファンドの狙い#2湯浅 エムレ 秀和グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー福島 智史グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー#ユニコーン#スタートアップ#ベンチャーキャピタル2023/04/27
スケールの大きくなるスタートアップの支援を拡大 GCP7号ファンドの狙い#1福島 智史グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー湯浅 エムレ 秀和グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー#ユニコーン#スタートアップ#ベンチャーキャピタル2023/04/26
2030年、”ビジネスパーソンに求められるスキル”をいかに身につけるか?君島 朋子グロービス経営大学院 研究科長田村 菜津紀グロービス 代表室 ベンチャー・サポート・チームリーダー 兼 KIBOW社会投資ファンド インベストメント・プロフェッショナル山中 礼二KIBOW社会投資ファンド 代表パートナー/グロービス経営大学院 教員嶋田 毅グロービス経営大学院 教員/グロービス 出版局長#インタビュー・対談・鼎談2022/11/27
VCに聞く「PMF(プロダクト・マーケット・フィット)」とは?成功確率をあげるためのヒント―湯浅エムレ湯浅 エムレ 秀和グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー#PMF#VC#インタビュー・対談・鼎談2022/09/08
VCに聞く「PMF(プロダクト・マーケット・フィット)」とは?押さえておくべき4つの定義―湯浅エムレ湯浅 エムレ 秀和グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー#PMF#VC#インタビュー・対談・鼎談2022/09/07
キャリアに迷う社会人のこれからを生き抜く羅針盤【後編】~「社会人基礎力」を鍛えるために異質な視点を取り入れよう橋本 賢二キャリア教育研究家(人事院)金子 浩明グロービス経営大学院 教員 #インタビュー・対談・鼎談2022/05/17
キャリアに迷う社会人のこれからを生き抜く羅針盤【前編】~「社会人基礎力」で成長の一歩を踏み出す橋本 賢二キャリア教育研究家(人事院)金子 浩明グロービス経営大学院 教員 #インタビュー・対談・鼎談2022/05/16
学び合い続ける組織でデジタル変革を成功させる――NTTデータ副社長 山口 重樹氏インタビュー【後編】山口 重樹株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 代表取締役副社長執行役員西 恵一郎株式会社グロービス グロービス・コーポレート・エデュケーション フェロー#DX#両利きの経営#インタビュー・対談・鼎談2022/04/22
日本の観光15兆円への成長戦略:儲かる「地域観光」の作り方とは?大谷 明ひたちなか市長加藤 史子WAmazing株式会社 代表取締役社長CEO山野智久アソビュー株式会社 代表執行役員CEO 代表取締役楠本 修二郎カフェ・カンパニー株式会社 代表取締役会長/ZEROCO株式会社 代表取締役社長#あすか会議2025#観光#地域2025/10/06
AI革命の未来~AIは人・組織をどう変えるか~平野 未来シナモンAI(株式会社シナモン) 代表取締役社長CEO金 剛洙東京大学松尾研究室 学術専門職員/株式会社MK Capital 代表取締役社長CEO・マネージングパートナー(VCファンド)/PLUGA AI Asset Management株式会社 執行役員内田 圭亮株式会社グロービス マネジング・ディレクター#CLO会議#生成AI2025/10/02
【竹中平蔵×神保謙×村田晃嗣×秋山咲恵】なぜ世界は内向きになったのか?トランプ再選に見る制度の崩壊と「力」が支配する新世界地図神保 謙慶應義塾大学総合政策学部 教授/公益財団法人国際文化会館 常務理事竹中 平蔵慶應義塾大学 名誉教授村田 晃嗣同志社大学 法学部教授秋山 咲恵株式会社サキコーポレーション ファウンダー/三菱商事株式会社 取締役#政治・経済#あすか会議2025#ドナルド・トランプ2025/10/01
AIエージェントで経営の何が変わるのか?|データ活用で事業を成長させる方法 【安野貴博×高橋隆史×浜本階生】安野 貴博チームみらい 党首高橋 隆史株式会社ブレインパッド 取締役会長 Co-Founder浜本 階生スマートニュース株式会社 代表取締役CEO湯浅 エムレ 秀和グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー#あすか会議2025#生成AI2025/09/29