新しい時代を切り開く真のリーダーに必要なこと
誰もが先の読めない時代において、企業は変化の予兆や新しい機会を掴み、迅速な意思決定を下して想定外のチャレンジに挑んでいる。日本企業が「新しい時代を切り開く真のリーダー」を育成するには、何をすべきなのか。産業再生機構において41社の支援を行い、現在も数々の企業の再生に携わり、経営者やビジネスリーダーに接してきた冨山氏が自らの経験を元に語る(肩書は2013年7月3日登壇当時のもの)。
冨山和彦氏
経営共創基盤代表取締役CEO
経済同友会副代表幹事
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投稿日:2013/12/18更新日:2021/10/26
新しい時代を切り開く真のリーダーに必要なこと
誰もが先の読めない時代において、企業は変化の予兆や新しい機会を掴み、迅速な意思決定を下して想定外のチャレンジに挑んでいる。日本企業が「新しい時代を切り開く真のリーダー」を育成するには、何をすべきなのか。産業再生機構において41社の支援を行い、現在も数々の企業の再生に携わり、経営者やビジネスリーダーに接してきた冨山氏が自らの経験を元に語る(肩書は2013年7月3日登壇当時のもの)。
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