ネゴシエーション・ファシリテーションの基礎が学べる名著3選【MBA教員が推薦】林 浩平株式会社delta design 代表取締役/グロービス経営大学院 教員#ファシリテーション#コミュニケーション#〇〇のプロに聞いてみた!2024/04/11
ネゴシエーションのプロに聞いてみた! 交渉相手の“インタレスト”の掴み方林 浩平株式会社delta design 代表取締役/グロービス経営大学院 教員#コミュニケーション#〇〇のプロに聞いてみた!#交渉2024/03/28
米子松蔭高校、コロナ不戦敗からの一転出場許可にみる、「交渉」の3つのポイント大島 一樹株式会社グロービス ブランディング&マーケティング・コミュニケーション本部 書籍・GLOBIS学び放題×知見録編集部 マネジャー#トレンド経営学#交渉2021/08/06
東京オリ・パラの中止を回避せよ――チームによる交渉の進め方の基本大島 一樹株式会社グロービス ブランディング&マーケティング・コミュニケーション本部 書籍・GLOBIS学び放題×知見録編集部 マネジャー#交渉2020/04/14
【フライシュマン・ヒラード田中社長】優れたリーダーは「自分のストーリー」を持っている田中 愼一フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長/グロービス経営大学院 教員#あすか会議2019#交渉#志2020/03/25
【フライシュマン・ヒラード田中社長】コミュニケーションの基本は「ドM」!むちゃぶりされたら嬉しいと思おう田中 愼一フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長/グロービス経営大学院 教員#あすか会議2019#交渉#志2020/03/18
【ヤフー伊藤羊一】「上司も悩んでいる」という前提を持つことが大事!そうすれば自然と寄り添える伊藤 羊一Zホールディングス株式会社 Zアカデミア学長 / ヤフー株式会社 コーポレートエバンジェリスト Yahoo!アカデミア学長 / 武蔵野大学アントレプレナーシップ学部 学部長 / 株式会社ウェイウェイ 代表取締役 / グロービス経営大学院 客員教授#あすか会議2019#交渉#志2020/03/11
【フライシュマン・ヒラード田中社長】悪い上司に出会うほど伸びる!ピンチをチャンスに変える心の強さが大事田中 愼一フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長/グロービス経営大学院 教員#あすか会議2019#交渉#志2020/02/26
【フライシュマン・ヒラード田中社長】コミュニケーションは「発信」ではなく、「受信」から始まる田中 愼一フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長/グロービス経営大学院 教員#あすか会議2019#交渉#志2020/02/12
【国際交渉人・島田久仁彦】アピールしたい時の角度は「45度」!共感させたい時は「横並び」島田 久仁彦株式会社KS International Strategies 代表取締役社長/HOPe(Hiroshima Organization for Global Peace) プリンシパル・ディレクター/上智大学 特任教授#あすか会議2019#交渉#志2020/01/29
【フライシュマン・ヒラード田中社長】志を持ち続けて、行動に移すことが大事!それには自分の心を鍛える必要がある田中 愼一フライシュマン・ヒラード・ジャパン株式会社 取締役会長/グロービス経営大学院 教員#あすか会議2019#志#コミュニケーション2020/01/08
AI共創時代の生存戦略:日本が米中覇権の間で独立を保つ道【青木俊介×大柴行人×大黒達也×李凌叡】青木 俊介チューリング株式会社 共同創業者・取締役大柴 行人Robust Intelligence Co-Founder大黒 達也東京大学次世代知能科学研究センター 准教授/ケンブリッジ大学 客員研究員李 凌叡Bosch Foundation Research Fellow/Google LLC Head of Content and Monetization Policy, Android and Play/Marketplace Risk Conference Advisory Board #G1新世代リーダー・サミット2025#生成AI#AI2026/01/14
AI時代に問う「君たちはどう生きるか」価値を自ら創造するリーダーの条件【中野信子×伊原木隆太×太田 雄貴】伊原木 隆太岡山県知事中野 信子京都芸術大学 客員教授・脳科学者太田 雄貴国際オリンピック委員会 委員#G1新世代リーダー・サミット2025#セルフ・コンパッション#志・リーダーシップ2026/01/12
社会課題に挑む起業家の「志」とは? KIBOWファンド投資先3社に共通する原点とシンクロニシティ中村 知哉KIBOW社会投資ファンド 代表パートナー/グロービス経営大学院 教員#起業#社会貢献#KIBOW2026/01/09
U-40世代のトップ起業家達が実践する「熱狂する組織」の作り方【岩崎由夏×中尾豊×寳槻昌則×平井瑛】岩崎 由夏株式会社YOUTRUST 代表取締役中尾 豊株式会社カケハシ 代表取締役社長寳槻 昌則株式会社ビットキー 代表取締役社長CEO平井 瑛株式会社estie 代表取締役#G1新世代リーダー・サミット2025#スタートアップ#組織変革2026/01/07
「地方=不利」は本当か?地方から100億調達とGAFA級の人材採用を叶える、逆転の成長戦略とは?生駒 祐一テラスマイル株式会社 代表取締役納富 貞嘉株式会社 Fusic 代表取締役社長橋本 正徳株式会社ヌーラボ 代表取締役平野 洋一郎アステリア株式会社 代表取締役社長/CEO河瀬 航大株式会社フォトシンス 代表取締役社長#G1九州2025#ベンチャー#地方創生2026/01/05
日本の美意識を産業に変える。100年先へ残り職人を守る「ホワイト経営」の極意とは?立花 健太郎柳川藩主立花邸 御花 18代亭主/一般社団法人 SAMURAI REBIRTH 代表理事中川 淳PARADE株式会社 代表取締役社長中村 弘峰株式会社中村人形 四代目西高辻 信宏太宰府天満宮 宮司#G1九州2025#地方創生2025/12/31
【地方創生とインバウンド】観光資源を次世代へ繋ぐ戦略:宿泊税と経済循環の仕組みとは?阿部 守一長野県知事加藤 史子WAmazing株式会社 代表取締役社長CEO鍋島 朝寿祐徳稲荷神社 宮司山田 桂一郎JTIC.SWISS 代表山野智久アソビュー株式会社 代表執行役員CEO 代表取締役#G1九州2025#観光#地方創生2025/12/29
なぜ既存のマネジメントは機能しないのか?管理型組織を脱却する5つの思考法安斎 勇樹株式会社MIMIGURI 代表取締役Co-CEO/東京大学大学院 情報学環 客員研究員林 恭子グロービス経営大学院教員/株式会社グロービス シニア・ファカルティ・ディレクター#セミナー2025#マネジメント#組織2025/12/26
AI時代に問われる「人間らしさ」の正体|精神性と身体性の再定義【深井龍之介×神野元基×羽根田卓也×瀧口友里奈】神野 元基学校法人東明館学園中学・高等学校羽根田 卓也日本カヌー連盟 理事/JOC アスリート委員会副委員長深井 龍之介株式会社COTEN 代表取締役 CEO瀧口 友里奈経済キャスター/株式会社グローブエイト 代表取締役#G1新世代リーダー・サミット2025#生成AI#AI2025/12/24