全世代に贈る、柔軟に仕事人生を生きるヒント――『組織になじませる力－オンボーディングが新卒・中途の離職を防ぐ』
- 上山 紗緒里
- グロービス BtoBマーケティング部門 ディレクター
同志社大学法学部卒業後、三井住友銀行に入行。個人アドバイザリー業務を通じてファイナンシャルプランニング観点でのコンサルティングに携わった後、グロービスへ参画。
グロービスでは、大手企業の人材開発・組織開発コンサルティングに従事。その後、法人マーケティング部門にて同社初となるインサイドセールス組織をゼロから立ち上げ、仕組み化を実現。Web・コンテンツマーケティンググループのディレクターとして組織を牽引した後、現在はピープルサクセスチームの責任者として、部門の組織開発をリードしている。
マーケティング領域の研究グループでは各種コンテンツ・教材開発および講師を務める。
過去に執筆した主な記事はこちら：
女性リーダー研修に必要な３つのエッセンスやプロセス・比較基準を解説
【法人向けサービス紹介】人的資本経営
【法人向けサービス紹介】論理思考の強化
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