アサヒユウアス株式会社「地球防衛軍ではない、共感と共創のサステナビリティ戦略」――サステナビリティ経営への変革 Vol.5山臺 尚子グロービス・ファカルティ本部主任研究員/グロービス経営大学院教員高森 志文アサヒロジ株式会社 常務取締役#サステナビリティ経営への変革#サステナビリティ2025/04/04
アサヒユウアス株式会社「会社から評価されなくても構わない。楽しさと面白さがサステナビリティ推進の原動力」――サステナビリティ経営への変革 Vol.5山臺 尚子グロービス・ファカルティ本部主任研究員/グロービス経営大学院教員古原 徹アサヒユウアス株式会社 たのしさユニット ユニットリーダー/学校法人女子美術大学 共創デザイン学科 非常勤講師/松江観光大使/遣島使 島根県ふるさと親善大使#サステナビリティ経営への変革#サステナビリティ2025/04/03
新時代のデザイン経営: テクノロジーとサステナビリティの融合久志 尚太郎NEW STANDARD株式会社 代表取締役酒井 里奈株式会社ファーメンステーション 代表取締役三浦 崇宏The Breakthrough Company GO 代表取締役梅澤 高明A.T.カーニー株式会社 日本法人会長/CIC Japan 会長#G1ベンチャー2024#サステナビリティ#デザイン経営2024/10/28
経営戦略としてのカーボンニュートラル/今や”地球沸騰化”時代…対策は?/自然資本を織り込んだ戦略とは【飯塚優子×出雲充×大我猛×福島正人×栗原美津枝】飯塚 優子住友林業株式会社 執行役員サスティナビリティ推進部長出雲 充株式会社ユーグレナ 代表取締役社長大我 猛booost technologies株式会社 取締役COO福島 正人株式会社レゾナック・ホールディングス 執行役員 最高技術責任者(CTO)栗原 美津枝株式会社価値総合研究所 代表取締役会長#カーボンニュートラル#サステナビリティ#G1経営者会議20232024/03/25
サラヤ株式会社「サステナビリティは未知の領域。だからこそ面白い」――サステナビリティ経営への変革 vol.3 後編牧野 敬一サラヤ株式会社 サステナビリティ推進本部山臺 尚子グロービス・ファカルティ本部主任研究員/グロービス経営大学院教員#サステナビリティ経営への変革#サステナビリティ#志2024/03/07
サラヤ株式会社「企業の責任を我が事とし、逃げずに向き合う覚悟と決意」――サステナビリティ経営への変革 vol.3 前編牧野 敬一サラヤ株式会社 サステナビリティ推進本部山臺 尚子グロービス・ファカルティ本部主任研究員/グロービス経営大学院教員#サステナビリティ経営への変革#サステナビリティ#志2024/03/06
京セラ「新規事業とサステナビリティをセットで推進する」――サステナビリティ経営への変革 Vol.2 後編濵野 太洋京セラ株式会社 執行役員 経営推進本部長竹内 秀太郎グロービス経営大学院ファカルティ本部主席研究員#サステナビリティ#サステナビリティ経営への変革#志2023/11/02
京セラ「matoilは社会に必要、だからやる」――サステナビリティ経営への変革 Vol.2 前編谷 美那子matoil 代表竹内 秀太郎グロービス経営大学院ファカルティ本部主席研究員#サステナビリティ#サステナビリティ経営への変革#志2023/11/02
エネルギー政策推進には「正直者がバカを見ない制度」が重要/どうする!?グリーン対策・脱炭素・原発~有泉秀×竹内純子×細野豪志×三宅伸吾有泉 秀金融庁 国際総括官竹内 純子国際環境経済研究所 理事/U3innovations合同会社 共同代表細野 豪志衆議院議員三宅 伸吾参議院議員 防衛大臣政務官 兼 内閣府大臣政務官#サステナビリティ#GX#G1サミット20232023/06/28
山口産業 「戦う土俵を変える」生き残るための意思決定――サステナビリティ経営への変革 Vol.1山口 明宏山口産業株式会社 代表取締役社長 / 一般社団法人やさしい革本田 龍輔グロービス・コーポレート・エデュケーション マネージャー#サステナビリティ#サステナビリティ経営への変革#志2023/06/28
サステナビリティを追求する「企業理念経営」~オムロン株式会社 井垣勉井垣 勉オムロン株式会社 執行役員常務 グローバルコーポレートコミュニケーション&エンゲージメント本部長 兼 サステナビリティ推進担当#サステナビリティ#セミナー20222022/10/05
Climate Techの最新トレンド~岡島礼奈×長尾昂×西田宏平×キャシー松井×高岡美緒岡島 礼奈株式会社ALE 代表取締役 / CEO長尾 昂京都フュージョニアリング株式会社 代表取締役西田 宏平株式会社TOWING 代表取締役キャシー 松井MPower Partners ゼネラル・パートナー高岡 美緒株式会社セプテーニ・ホールディングス、hennge株式会社、株式会社カヤック 社外取締役#サステナビリティ#G1ベンチャー20222022/08/17
医療AIの未来戦略:技術・倫理・制度を超える社会実装のフェーズとは?【松尾豊×多田智裕×川上英良×中安杏奈】川上 英良理化学研究所 情報統合本部 先端データサイエンスプロジェクト チームリーダー多田 智裕株式会社AIメディカルサービス 代表取締役 CEO松尾 豊東京大学大学院工学系研究科 教授中安 杏奈グロービス・キャピタル・パートナーズ株式会社 インベストメント・プロフェッショナル#G1サミット2025#医療#生成AI2025/06/02
戦略を実現する人材育成の仕組みとは?人事制度・組織設計・文化から学ぶ人材マネジメント入門GLOBIS学び放題×知見録編集部#グロービス学び放題#グロ放題PICKUP!#人材マネジメント2025/05/30
「チームレジリエンス」とは何か?組織が冒険する時代の新しいチーム論池田 めぐみ筑波大学 ビジネスサイエンス系 助教/株式会社MIMIGURI リサーチャー安斎 勇樹株式会社MIMIGURI 代表取締役Co-CEO/東京大学大学院 情報学環 客員研究員林 恭子グロービス経営大学院 教員#ビジネス書グランプリ2025#セミナー20252025/05/29
民間主導の地方創生〜各地域のケースから学ぶ地方の可能性〜【髙田旭人×田中仁×堀義人×藻谷浩介×岡島悦子】髙田 旭人株式会社ジャパネットホールディングス 代表取締役社長 兼 CEO田中 仁株式会社ジンズホールディングス 代表取締役CEO堀 義人グロービス経営大学院 学長/グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー藻谷 浩介株式会社日本総合研究所 主席研究員岡島 悦子株式会社プロノバ 代表取締役社長#G1サミット2025#地方創生2025/05/28
既存メディアは崩壊したのか?メディアの今と未来を考える【古市憲寿×津田大介×一田和樹×丹羽多聞アンドリウ×浜田敬子】一田 和樹文筆家/新領域安全保障研究所/明治大学 サイバーセキュリティ研究所客員研究員丹羽 多聞アンドリウプロデューサー浜田 敬子フリーランス ジャーナリスト古市 憲寿社会学者津田 大介有限会社ネオローグ 代表取締役/ジャーナリスト/メディア・アクティビスト#G1サミット2025#社会・文化2025/05/26
【完全解説】レビンの組織変革プロセスとは?3ステップで進める実践的プロセスとリーダーの対応策 GLOBIS学び放題×知見録編集部#グロービス学び放題#グロ放題PICKUP!#組織変革2025/05/23