報酬とガバナンス改革で日本企業はどう変わる？人材の活躍を加速させる経営戦略の事例
- 阿部 直彦
- ペイ・ガバナンス日本株式会社 代表取締役・マネージングパートナー
- 岡 俊子
- 株式会社岡&カンパニー 代表取締役
- 平手 晴彦
- 株式会社電通グループ 副社長 チーフコーポレート・アフェアーズ・オフィサー
- 三島 茂樹
- パナソニック ホールディングス株式会社 執行役員 グループCHRO
- キャシー 松井
- MPower Partners ゼネラル・パートナー
2022/02/18
経営者報酬コンサルティングの日本におけるパイオニア。
KPMG（ロサンゼルス）のディレクター等を経てタワーズペリン（ロサンゼルスおよび東京・駐日代表）で、大手日本企業に対して経営者報酬コンサルティングを提供した。
2013年にペイ・ガバナンス日本(米Pay Governance のメンバーファーム)を創設し、ソニー、資生堂、武田薬品、オリンパス等大手グローバル企業の報酬委員会アドバイザーを勤めている。 日本取締役協会「経営者報酬ガイドライン」の作成統括を、２００２年以降継続して務める。 １９８５年慶應義塾大学商学部卒業 桜美林大学大学院客員教授
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