少子化対策には女性活躍・働き方改革が必要!意思決定層に子育て経験者を~仲川げん×長崎幸太郎×森まさこ×駒崎弘樹仲川 げん奈良市長長崎 幸太郎山梨県知事森 まさこ参議院議員 内閣総理大臣補佐官駒崎 弘樹フローレンスグループ会長 認定NPO法人フローレンス会長#G1サミット2023#女性活躍#ワークライフバランス2023/06/22
明日から経済・政治分野で、女性が活躍するために~田代桂子×日色保×森まさこ×キャシー松井田代 桂子株式会社大和証券グループ本社 取締役 兼 執行役副社長日色 保日本マクドナルドホールディングス株式会社 代表取締役社長 兼 最高経営責任者(CEO)森 まさこ参議院議員 内閣総理大臣補佐官キャシー 松井MPower Partners ゼネラル・パートナー#G1経営者会議2022#ダイバーシティ&インクルージョン#女性活躍2023/02/28
主体的に生きる女性が増えることが真の「女性活躍推進」を導く――女性史月間に寄せて#1石井 由香梨株式会社リンクォード Co-founder, CEO、株式会社Linkage 代表取締役#女性活躍#教員・研究員のまなざし2022/03/31
JR東日本のDX、お客さまのデータを繋ぎ、より広く「人の幸せ」を考える小野 由樹子東日本旅客鉄道MaaS・Suica推進本部次長#DX#ダイバーシティ&インクルージョン#テクノベート2021/06/23
藤原和博が問う!「女性」がもっと社会で活躍するためには、どんな対策が必要なのか?〜漆紫穂子×越直美×小林りん×中室牧子漆 紫穂子品川女子学院 理事長越 直美三浦法律事務所 弁護士/OnBoard株式会社 CEO小林 りん学校法人ユナイテッド・ワールド・カレッジISAKジャパン 代表理事中室 牧子慶應義塾大学総合政策学部 教授藤原 和博「朝礼だけの学校」理事長/教育改革実践家/リクルート社初代フェロー/和田中学校・一条高校元校長#女性活躍#G1サミット2019#教育2019/05/22
【日経コラム】組織を強くする多様性、女性や外国人を積極登用堀 義人グロービス経営大学院 学長/グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー#ダイバーシティ&インクルージョン#女性活躍#堀義人ブログ20172017/06/22
【日本型経済モデル】責任ある積極財政の真の条件|AIで本当に雇用は減らないのか?|伝統的な組織が生き残るためのマインド変革亀澤 宏規株式会社 三菱UFJフィナンシャル・グループ 取締役 代表執行役社長 グループCEO武田 洋子株式会社三菱総合研究所 常務研究理事松尾 豊東京大学大学院工学系研究科 教授竹中 平蔵慶應義塾大学 名誉教授#G1サミット2026#生成AI#金利2026/05/29
トランプ政権の外交戦略と同盟国への影響|緊迫する地政学リスクの中で日本が模索すべき新外交モデルとは櫛田 健児カーネギー国際平和財団 シニアフェロー/日本プログラムディレクター/マクロ・アドバイザリー・パートナーズ シニアアドバイザー河野 太郎衆議院議員神保 謙慶應義塾大学総合政策学部 教授/公益財団法人国際文化会館 常務理事吉川 ゆうみ名古屋芸術大学 特別客員教授/元参議院議員 自由民主党 副幹事長#G1サミット2026#地政学#ドナルド・トランプ2026/05/20
サンリオはなぜゲーム市場に参入するのか?「ブランド・エクイティ」で読み解く大島 一樹株式会社グロービス ブランディング&マーケティング・コミュニケーション本部 書籍・GLOBIS学び放題×知見録編集部 マネジャー#IPビジネス#エンターテインメント#ブランディング2026/05/18
【グロービス開学20周年記念セミナー】AI時代にMBAは必要か?1万人のネットワークと「志」がもたらす、人生を安定させる究極の資産とは?井手 伸一郎NECトランスフォーメーションデザインオフィス統括部長・シニアディレクター NECマネジメントパートナー株式会社 非常勤取締役/グロービス経営大学院 教員鈴木 健一グロービスAI経営教育研究所 所長/グロービス経営大学院 教員廣瀬 聡グロービス経営大学院 研究科長(英語プログラム)君島 朋子グロービス経営大学院 研究科長#MBA#志・リーダーシップ#ネットワーク2026/05/14
【AIの基本】なぜAIは音声や動画を理解できるのか?「リカレントニューラルネットワーク(RNN)」の仕組みを解説GLOBIS学び放題×知見録編集部#グロービス学び放題#グロ放題PICKUP!2026/05/12