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マネジメントを変える1on1対話術と心理的安全性|冒険的組織をつくるコミュニケーション
- 安斎 勇樹
- 株式会社MIMIGURI 代表取締役Co-CEO/東京大学大学院 情報学環 客員研究員
- 林 恭子
- グロービス経営大学院教員/株式会社グロービス シニア・ファカルティ・ディレクター
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PHCホールディングス株式会社 人事部 部長
2001年に米系コンサルティング会社に入社後、製造流通業を中心としたクライアント企業に対する経営戦略、業務改革支援に従事。その後、人事職に転身し、欧州系製薬企業、国内ベンチャー企業、スタートアップ企業での人事戦略立案、人財・組織開発、人事企画業務を中心にリード。2023年よりPHCホールディングス株式会社に入社し、現職。グループにおける人事戦略立案と遂行、グローバル経営幹部育成プログラム策定と運営、機関決定推進、グループ会社人事支援など広範な人事業務に邁進。
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