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上司に上手くアピールするための考え方/耳で効く!ビジネスサプリ 仕事に役立つABC

新着

03月12日(木)まで無料

6分

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動画説明

1日5分で気軽に耳だけで聴いて学べる「耳で効く!ビジネスサプリ」。
仕事に役立つABCのコーナーでは、仕事の成果を高めるために「当たり前だけど、バカにせず、ちゃんと取り組みたいこと」をお話します。本コースは日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えするVoicyチャンネルからの転載コンテンツです。意識しておくべきビジネススキルやキーワード、今後の時代のキャリアの考え方などを、1日5分で気軽に聴いて学べます。
Voicyチャンネルはこちら https://voicy.jp/channel/880

※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年03月公開)

より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。

コメント5件

  • deharu158

    誰かのいいところを上司に伝えることは、回り回って自分に返ってきそうだなと思いました。

    2026-03-04
  • deguchi_eito

    上司に期待しすぎず、他人から自分がどう見えているのかを意識して仕事します。

    2026-03-04
  • everest

    上司の立場や関心を理解し成果だけでなく過程や意図を伝えることが効果的なアピールにつながると学んだ。

    2026-03-06
  • jagger

    定性、定量共にアピールするようにしています。週次ベース、月次ベース、四半期、半期毎にアピールするタイミングは色々あります。そして悪いことが起こった場合の素早いエスカレーション。チームを預かる上司からするとても有難いと思います。
    自分の仕事を正確に評価してもらうにはアピールすることはゴマすりではありません。

    2026-03-07
  • ichigo_mikan_55

    上司とのコミュケーションの頻度を増やす、定量・定性で具体的に伝えるということ。 
    今から上司は、私の仕事をすべて理解しているわけではないという事切替えます。

    2026-03-08

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