パーパス経営 ~持続的成長のために必要な経営の基軸とは~
ESG投資の広がりやDXの推進など企業を取り巻く環境は変化し続けています。このようなビジネス環境の中で、企業としての存在意義に立脚した経営をしていくことがこれからの時代に求められています。 このコースでは、経営において、企業の存在意義、つまりパーパスを明確にすることの意味、そしてその実現に向けた取り組み事例について学びます。
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(著)名和高司
近年の経営において重要なキーワードである「パーパス」について、体系的かつ日本のビジネス背景もふまえて記された「パーパス経営」の指南書。先が見えないビジネス環境において、何に向き合い、何のための事業を行うべきかについて多くのヒントを与えてくれる一冊。
※以下の関連コースも併せて視聴することをお薦めします。
・SDGsに企業が取り組む5つの意義
・企業の理念と社会的価値~創業三〇〇年の長寿企業はなぜ栄え続けるのか~
高橋 亨 グロービス講師
より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
100+人の振り返り
hiro_1971
経営・経営企画
リーダーとしての「軸」、それを企業理念の腹落ちから作り出すという方法であれば、その企業に根差したリーダー人材が多くなり、独自の風土・強みにつながる。それがパーパス経営だと認識した。
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shingo0915
人事・労務・法務
誰にとっても分かりやすい言葉で、フィット感の高い言葉を選ぶことが重要。
経営の観点でも大切ではあるが、個の結集が組織であり、1to1のコミュニケーションにも同様のことが言えると考える。シンプルで分かりやすい目標を立て、誰しもがブレないないようにさまざまなシュチュエーションで意識をしていく。
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sjsnm
販売・サービス・事務
志を重視しつつ、いかに利益を得て競争に勝ち抜くか?
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mimotomo
メーカー技術・研究・開発
志を持つことが大事であり、自分の軸になる。その自分の志とは、考える機会になると思われるので、ぜひ読んでみたいと思いました。
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tokatiobihiro
マーケティング
参考になる。この本を購入してみる
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saito-yoshitaka
メーカー技術・研究・開発
理解の為、読書トライします。
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ftomo
人事・労務・法務
会社にはミッションがあり、ビジョンがあります。このミッションをパーパス同様に意識して、スタッフと一緒に拠融資目指すことが出来れば。パーパス経営に地下ずくと思いますが、現在の経営陣は新しい何かを問いかけてきて、現在のしっしょんを追求していこうとしていないように感じて危機感を持っている。経営層が本気で現在のミッションを全従業員へ浸透、実践まで導くことが出来ないとわが社は危うい。
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kfujimu_0630
マーケティング
自分の軸を再度考えてみたいので、パーパス経営、読みます。ありがとうございました。
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16mori16
営業
パーパスを持っているかどうかで経営の推進力が違うと感じました。
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ayako_takeuchi
経営・経営企画
従来からある経営理念を今の時代にどうアップデートするか(言葉を変えるのではなくその意味を磨き直すこと)が必要なことだと思います。自分の軸を持つためにも読みたいと思います。
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t_ogasawara
販売・サービス・事務
パーパスという単語がいまいちなじまないため、存在意義等に置き換えて考えるとわかりやすい印象。
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3702292319
資材・購買・物流
自分の軸を考えてみたいのでパーパス経営を読んでみたいと思います。
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sphsph
メーカー技術・研究・開発
興味が湧きました。
日々もやもやしていることが本1冊で解決できるのだろうか?そんなことも思いつつですが、読んでみます。
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bononomaru
販売・サービス・事務
最近パーパスが注目されていてそのことについて説明をいただいたなとおもいました。ちょっと手に取って読んでみたいとおもいました
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coyuki
その他
とてもためになる内容でした。紹介頂いた本、ぜひ手にとって読みたいと思います。
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narij
専門職
志を軸にした経営こそが今の時代に生き残れる
その志を達成するための目的意識を持って歩もうと思いました。
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amga45
メーカー技術・研究・開発
志本主義、良い響きである。優良企業には志しが有るのだろう。利益のみに走り、ビジネステクニックが蔓延るメーカーは、志が弱いのかもしれない。
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mikijin22
営業
本をよんでみます。そして実践していきます。
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hiro4725
資材・購買・物流
グロービスは本当に「志」が根本にあるんですね。
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taka_0215
販売・サービス・事務
温故知新というところでしょうか。迷ったら基本に帰る。創業の志はなんだったかを考えてみるですね。
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kobanatsu
資材・購買・物流
方向性が見えない、明確な解答がない、VUCAの時代だからこそ、進むべき道を定め、切り拓く志は確かに重要だと思う。
その根底に存在するのは、個人の価値観であり、その価値観を磨くための努力を、日々積み重ねたい。
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18tatsu
資材・購買・物流
あの小学校時代に毎日見ていた二宮尊徳翁が、『経済なき道徳は寝言である』と言及されていることに、非常に深い感銘を受けた。
経済と道徳の同時実現に向け志を持って臨みたい。
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hiragami
メーカー技術・研究・開発
ブレない軸を持つ事が重要であるとの事に共感しました。志本主義との言葉は初見でしたので、これから興味を持って、もう少し理解を深めたい。
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yazz
営業
まずはこの本を読んでみたいと思った。
稲盛さんの考え方に共通する点もあり大変興味がある。
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haym0520
営業
リーダーとしてブレない軸を持ちづけ、その軸をメンバーに共感させることが重要
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1192tany
営業
自チームでのミーティングで活用していきたいと考えております。リーダーとして軸をぶらさずにチーム全体に考えを伝えていくときに効果が発揮されると思います。
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riko238
人事・労務・法務
自分自身の今後のためにも是非読んで勉強を進めていきたいと思います。
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shinnosuke0204
人事・労務・法務
志を持つこと。
経営者やリーダーだけでなく全ての人に必要と感じる。自分自身もここで振り返り周りに伝えていきたい。
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asanoh
その他
パーパス経営の本、まずは読んでみて
考えて、行動してみたいと思います。
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suleika
資材・購買・物流
資本主義から志本主義へ!
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eyanaka
経営・経営企画
まさにそのとおりだと思いました。数字を伸ばすことだけではない、社会的価値の提供が必要だと思う毎日です。本、読んでみたいです。
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bm71036
営業
資本主義が限界にきていることは感じていたが、それに代わる時代は何か、とは感がて来なかった。
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mune_3930
資材・購買・物流
パーパス経営というワードは社内でも耳にする。我々の会社では経営理念と社会貢献が連動するワードを用いているので軸のイメージはつきやすい。改めて本書を読んでみたい
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kwc
経営・経営企画
パーパス経営が日本人向きだったとは。
すごく心に響く説明でした。
買います。
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mckusa
経営・経営企画
志本主義を据えて、事業を推進する。
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swallows55go
経営・経営企画
当社においてもパーパスを言語化し、多くの社内関係者、顧客、ステークホルダーが乗り込める船を用意して、皆で一緒に航海に出ていきたい。
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sanby
マーケティング
ミッション、ビジョン、パーパス どれも大事。
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taka11010767
マーケティング
「軸」を持つということの重要性。同感です。
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souhe
コンサルタント
ビジネスマンとして部門として備えたい軸、判断軸を持つこと
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tsuyoshi-s
営業
もっと本格的に学ぶ必要があると思いました
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speckofink
マーケティング
二宮尊徳の
「道徳なき経済は犯罪であり、経済なき道徳は寝言である」はパーパスを提唱するにあたり、重要な観点であると考えます
営利活動が伴わない理想だけのパーパスが広く蔓延している為、原点回帰が必要であると感じます
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koji_niwa
人事・労務・法務
『志本主義』は会社の理念を自分の頭で腹落ちさせて志を掲げて活動することがパーパスにつながる。
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kokokoss
営業
現在業務に直結するネタなので、一読したい
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vegitaberu
人事・労務・法務
資本主義から、志本主義。とても刺さりました。
金勘定だけをしていても、ビジネスは成り立たない社会に、世界は、すでに移っているように感じます。それに、遅れないように、しっかり、志を確かめ、アップデートしたいと思いました。
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tomi2516
営業
アップデータし続けるリーダーが今後は組織として重要になってくるというのを理解した
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m_tomonari
営業
取り急ぎ、読んでみたいと思います。
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shun_fujita
経営・経営企画
パーパス経営のポイントが良くわかった
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takao0708
その他
現在のまなびに大変役立ちます。読んでみたいと思います。
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shoya_ono
クリエイティブ
判断に迷った時、この会社はいったい何をするために活動しているのかという基本に立ち返って考えることで答えが見えて来るのではと思いました。
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ethan-hunt
営業
この先の会社経営には必要不可欠な知識と感じた。自社のPurposeを考察し、腹落ちさせ、常に自問自答しながら行動したい。
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sora-pino
マーケティング
高役職者ほど金勘定になりがち。パーパスを設定しても、日々の判断・指示において取り入れられないとメンバーはそれを見抜き、志として受け止められられず、一瞬で形骸化する。
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shusuke-yamada
その他
時代がグロービスに追いついてきたことはいいことです。
お金だけではなく、志も必要になる時代になりつつあるといえます。
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hiro0226
メーカー技術・研究・開発
製造業上流にいるので、パーパスから遠い
が、グループ全て同じパーパスを掲げていることに疑問を感じる
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makoto_mkh
IT・WEB・エンジニア
志本経営、そこに日本古来の理念と通ずるものがある。世のため、人のために命を投じてきたリーダーの姿を学び、自身がなんのために存在するのかをブレない志を持とうと思う。
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t-tsuchiya
経営・経営企画
次期3ヵ年の中期計画策定に向けて、あらためて当社のパーパスとは何か?を考え直したいと思いました。
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touto
営業
志=パーパス
最近会社で設定しました。
合わせてバリュー、行動指針も。
こちらをうまく行動に落とし込む方法を考えています。
この本にヒントがないか期待して購入したいと思います。
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kandatsu
営業
継続してきている事業だからといって、意識を持たずに存続だけを考えるのではなく、当初の設立意義を理解したうえで経営に関与していきたいと感じました。
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koji091031
営業
パーパス経営とは「資本主義」から「志本主義」への転換であり、従来の理念を現在の課題を見据えてアップデートすることが必要であるいう事が非常に腹落ちしました。
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yashimay
メーカー技術・研究・開発
良く分かりました。
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minoseki
経営・経営企画
もう読みました。事業にも自分にも「志」。大事です!
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yatian
人事・労務・法務
分厚い本を読む前に、いい予習になりました。日本古来の考え、大事ですよね!理解してアップデートしていきたいと思います!
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ke_mori
マーケティング
「志本主義」いい言葉です。メンバーにも共有したいと思います。
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a-yashiro
専門職
資本主義から志本主義へ。社会課題の解決に向けて意欲がわいてきた。
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t_hayashi_t
営業
概論を理解できたので今から紹介された本を読み、理解を深めていきます
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billysan
営業
この本だけでなく、論語と算盤などの古典も読み直したいと思いました。
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yuki_1203
IT・WEB・エンジニア
ご紹介いただいた本の分厚さに圧倒されましたが、最近は電子書籍で本をよむことが多くなってきたので、「重み」を感じることも少なくなりましたね。
「自分の軸」を持つことは、日々大事だと感じます。
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e_kumagai
その他
よく聞くパーパス経営とは?と思って拝聴しました。志を重視する考え方は自分に合っているし、自身の業務においても、この流れを知って時には乗るのもアリかなと思いました。
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tamagawa_hot
人事・労務・法務
あなたの人生の目的は?それを実現できる起業ができたら最高です。
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masahiro_kai
IT・WEB・エンジニア
"志"まさしく自身も大事だと思っているキーワードなので、非常に共感した
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miuty321
営業
資本主義から志本主義へ
この事業はなぜおこなかったかをアップデートしていく
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takiuchikoji
営業
志本主義という言葉が印象に残りました。
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jamesb007
人事・労務・法務
資本主義から志本主義へ
日本古来からの考え方
自分の軸を持つ
創業理念のアップデート
理念浸透で悩む企業へのアドバイスをする際の切り口満載の書籍のようですね。
これは購入せねば。
ありがとうございます。
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minako_m
販売・サービス・事務
「志本主義」経営の企業が増えると、どのように変化するのか。
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shun_fujita
経営・経営企画
資本主義から志本主義
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tanasuke_9116
コンサルタント
志本主義の概念、とても面白いと思いました。
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aderu1224
経営・経営企画
志の最重要性を感じた。自身の今までの人生を振り返り価値観を自己認識した上でブレない軸の元、志を決め、社会的な側面からも考慮して経営理念を見直したい。
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gloppy
経営・経営企画
志をアップデートすることが、パーパスに繋がるという考えを聞けて良かったです。
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yutaka_aimar
営業
リーダーとしての「軸」、それを企業理念の根本に作り出すという方法ができれば、その企業に根差したリーダー人材が多くなり企業としての強みにつながる。それがパーパス経営だと認識した
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lucky_1b
メーカー技術・研究・開発
手法ではなく、個人が考えることが大切
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nobuyuki_ise
メーカー技術・研究・開発
何のために生きるのかという志をもとにビジネスを考えることの重要性を学んだ。上からの指示で仕事をする時に違和感を感じることが良くある。本当に必要な業務かどうか疑問を持つことが多い。社会にとって役に立つのかどうかという観点は常に大事であり、そのことを腹落ちしたうえで仕事ができる環境をつくることが必要であろう。事業提案するときは志本主義の観点を大事にして臨みたい。
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toshihiro_m
人事・労務・法務
会社のパーパスだけでなく、個人のパーパスを振り返ることで、働くことに対する意味付けができ、新しい視点で働くことができると思った。
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sakimoto2023
専門職
経営に志が必要
思いを共有する
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yappy3121
マーケティング
パーパス経営を意識して目的と目標を念頭に置くことは重要である。
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ngys
IT・WEB・エンジニア
リーダーとしての軸を持つことは部内の育成においても言及されていて大事だと感じた。
実際に軸を持つにあたり、経営の根幹にある志をとらえると同時に社会をどう評価しその志と紐づけていくか、またそれを自分の言葉で語れるかが重要だと感じた。
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askmt
その他
創業の地のステークホルダーとともに発展していこうという創業者の理念を時代に合わせてアップデートする時に、それを創業の精神と呼び変えて、それとは別に、創業の地を捨ててグローバル化に対応して製品力を高めることでお金を儲けて存続を図るというようなパーパスを設定した某企業は、パーパス経営が出来ているとは言えないのではないかと疑問に思った。
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keichan-m
金融・不動産 関連職
何のために自拠点があるのか?を常に部下にも問いかけていますが変化が激しい時代なのでアップデートして進めていきたい。
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sakaeyama
クリエイティブ
「資本主義から志本主義へ」
いまでも、ビジネスの現場では、意思決定において
数字やエビデンスといった目先の実利が優先される傾向が強い。それはもちろん大事なことだか、
持続的にながく、人々や地球環境にとって良い影響を与え続ける会社になるには、信念=志が問われていると
いうことに改めて気付いた。
この本を読んで、さらに志を強くしたいと思いました。
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sai-3448
人事・労務・法務
機会があれば一度手に取ってみたいと思います。
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noriko0907
その他
ぶれない志をもつための軸を探すのに良い書籍だと感じた。今までの儲かれば何でも良いという考え方では、グローバル化の時代には通用しないと思った。
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yamauuu
営業
自ら掲げた「志」を持ち、それを「軸」に変化する多様化社会のなかで、アップデートすることが重要と学んだ
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jet1104
人事・労務・法務
自分が行っている業務が会社のパーパスに紐づいているか/通底しているか、確認する上で役立った。
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kiku0618
販売・サービス・事務
これからの時代に企業が生き残っていくためには、パーパスは重要なことであるとは感じていた。
自分に軸を持つということを考えながら、紹介されていた書籍を読んでみたい。
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masa-toku
資材・購買・物流
資本を志本というのはキャッチー、一度、読んでみたい。
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masa-satou
メーカー技術・研究・開発
志を持つ事の大切さに気付かされた。本を読もう。
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kawaroi
営業
パーパス経営についてよくわかりました。
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manabi-1234
その他
最近、パーパス経営、パーパスという文字をつかったビジネス本が多く出版されていますが、パーパスとは何か? いまいち ピンと来ていませんでした。志本主義、リーダーとしての軸をもった経営。考え方を大切にして、常に自分と向き合い、会社と向き合い、志を高く。また、常に情報のアップデート、インプットをし続けていかなければいけない。更に、インプット・アップデートしたことを、多くの人、メンバーにアウトプットしていく力が無ければ、今後の会社は傾き、生存率6%の持続していく会社とはなれないと感じる。まさに、改革と将来を見抜く力と、確かなブレない軸を持つことが大切と感じました。少し 抽象的な振り返りですが ここに宣言します。
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y-shiraki
販売・サービス・事務
採用に関しても、何のために事業をしているのかがとても重要。
その志の部分をブレずに持って、求職者へ想いを伝えていく。
それに共感する人を探し、採用を行います。
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shirogisu0304
専門職
パーパスを自分の業務の指針、原理原則にしたいと思います。
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k_ishihara
専門職
誰かが正しい答えを持っていて、それを聞いていればいい時代ではなく、何か正解か分からない時代には、まず自分で考える、自分事として考える、その時に自分の考えの指針になるものが必要。それを探すことなのかと思いました。
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mak97
その他
自己の意志を持ち、それを実践して具現化することの重要視してきましたが、それはここでいう「志」と理解できた。今後とも志を大事にしていく
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