0:53:51
おすすめの学習動画

AI BUSINESS SHIFT 第7回 マネジメント編:AIで進化する組織開発・人材育成
本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ『AI BUSINESS SHIFTシリーズ(全12回)』の第7回です。 第7回「AIで進化する組織開発・人材育成」では、AIは人や組織にどのような影響を与えるのか、人や組織はAIと共にどのように進化していくべきかについて学びます。 ■こんな方におすすめ ・AI時代の組織開発や人材育成のポイントを学びたい方 ・組織開発や人材育成を担う人事担当者や現場リーダーの方 ・OpenAIやパナソニックHDの取り組みを参考にしたい方 ■AIシフトシリーズとは? 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。(順次公開) https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ・基礎編(第1回〜3回):リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース ・マネジメント編(第4回〜7回):AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース ・機能別戦略編(第8回〜12回):AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース より実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/search?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年12月制作)
新着会員限定

マネジャーのための仕事の任せ方
「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか? 変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2024年12月制作)
会員限定

AI時代の個人力
AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。 本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。 テーマは、「Being(ありたい自分)」を中心に据え、自ら考え(Think)、変化し(Transform)、協働する(Collaborate)ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。 リスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。 あなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか? このコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年11月制作)
会員限定

【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く
生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。 本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。 目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。 生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。 さらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。 【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方 https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/cdfe41e3/learn/steps/62198 ※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年1月制作)
会員限定

リーダーの挑戦⑤ 藤田晋氏(サイバーエージェント代表取締役)
グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問(能力開発/挑戦/試練/仲間/志)を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。(肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの) 藤田 晋 サイバーエージェント 代表取締役 堀 義人 グロービス経営大学院 学長 グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー
会員限定

ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか?~
「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。 あなたはこのような経験をしたことはありませんか? 仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。 実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。 慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。 このコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか?」について解説していきます。 ▼本コースで学べる主な内容 ・そもそも眠れないことは何が問題なのか? ・眠れなくなってしまう原因とは? 睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。 自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。 ▼関連コース ・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~ https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/24575c03/learn/steps/53129 ・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか?~ https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/4ba981e9/learn/steps/62042 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年12月制作)
会員限定

大阿闍梨 塩沼亮潤が死の手前で見つけた「生き方」
あすか会議2018 第4部分科会B-1「極限の世界で見つけた人生の歩み方」 (2018年7月7日開催/国立京都国際会館) 1300年間で2人目となる大峯千日回峰行満行を果たした塩沼亮潤大阿闍梨。48キロの山道を1日16時間掛けて歩き、それを千日間に亘って続ける過酷な行の中で、どのような悟りを得たのか。そして、9日間、断食・断水・不眠・不臥を続ける四無行満行という極限の世界で何を見つけたのか。塩沼氏が「創造と変革の志士」へ贈る「人生の歩み方」とは。(肩書きは2018年7月7日登壇当時のもの) 塩沼 亮潤 慈眼寺 住職
無料

英語 de 学ぶ!3Cs Analysis(3C分析)
このコースでは、グロービス学び放題の英語版である『GLOBIS Unlimited』のコースの中から、ビジネスで役立つ頻出の英語表現をピックアップしています。英語ネイティブの方が実際に見ているコースなので、リアルなビジネス英語の表現を学ぶことができます。 今回のコースは「3Cs Analysis(3C分析)」です。一緒に『英語で』ビジネス知識を学んでいきましょう! ▼今回扱ったUnlimitedコース続きは下記からご覧いただけます 3Cs Analysis https://unlimited.globis.co.jp/en/courses/da5ca962/learn/steps/36362 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年12月制作)
会員限定



より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
コメント11315件
r-koyama
プレゼンの極意、AIDMAで動かす!どうやったら聞き手が動くかをゴールに。
1注目を集める:スッキリ簡単に(聞き手を迷子にさせない。中学生でもわかる言葉使い)
2関心をひく:ロジカルに考えたストーリーで(結論のある主張と、根拠を3つ。ロジカルとは、意味がつながっていること=「〜だから〜である」。)
3いいね!:イメージを想像させて(写真や絵を活用、「例えば」を使って具体的に)
4記憶:ポイントをキーワードでいう。(覚えやすい言葉で。そのプレゼンを一言で言うと?exキッチリくるからキチリクルン)
5行動:情熱と自信で(正しいことを言うだけでは人は動かない。情熱=一番好きだと言える、自信=とことん準備する!)
聞き手を動かそう。
伊藤羊一さんの著書「1分で話せ」には4番目の「記憶」で言う、”ポイントをキーワードで”を「超一言」と言う単語でまとめてました。キチリクルンも超一言ですし、「超一言」自体が超一言だなあ、とその言葉チョイスに感動して、しっかり私の記憶にメモリーされています。グロービス動画で伊藤さんが出て来るとは思っていなかったので、映像で講義を聴けて嬉しい限りです。
02l0481a
「プレゼンテーションは100回でも練習してから不得意と言え」安易に不得意と口にしてしましそうな言葉ですが、得意な方でもこれだけ練習してから望まれている事にとても衝撃を受けました。
ryo0462
プレゼンの上手な人は持って生まれたセンスの要素が大きいと思っていたが、本番までの準備度合いが大きな要因となる事に気付けた
issau133
「AIDMAで動かせ」という言葉に、プレゼンで相手を動かすために必要な極意が詰まっていたと感じました。
ポイントは
1.聞き手のことをしっかり考える
2.どこに動かすか?
この2点が大切だと知りました。
AIDMAとは以下の通りでありこれらを意識したプレゼンを心がけたいたと思いました。
Attention:注目する
聞き手を迷子にさせない
→スッキリ簡単にする
話す文章を短く/ややこしくしない/中学生でも理解出来る言葉遣い
Interest:興味を持つ
ロジカルに考えたストーリーで関心を持つ
(結論がある)
「〜だから、〜である。」根拠→主張
Desire:いいね!と思う
イメージを想像させる。
写真や絵を使う(イメージを掴みやすい)
「例えば」を使う
Memory:記憶する
ポイントをキーワードで言う
Action:行動する
情熱と自信で伝える
『 情熱』=1番好きですか?
『 自信』=とことん準備しましたか?
スペシャルインタビューでは、
Q.会社のプレゼン等の自分が1番好きか分からないプレゼンの対処法
A.自分のマインドをコントロールしていく(格闘技の試合前のように、このポイントを伝えたいんだ、という熱意を持つ)
Q.全く興味を持たない対処法
A.1番興味がなさそうな人に話しかけてみる
「間」を使ってみる
Q.「ロジカルに話す」時のポイント
A.根拠→結論で意味が伝わるかを相手に話してみる
Q.プレゼンは事前準備が大切
A.「動かそう」という思い+仲間とコミュニケーションをしっかりとる
個人的に以前学習したINFRANにも通ずるところがあると感じました。
情熱を持って相手に伝えていくこと、自らが発する情熱が原動力となると思うので、何を伝えたいかを意識してプレゼンに臨みたいと思いました。
junichirou
シンプルな言葉ほど強い印象を持つという一見矛盾したことにどれだけ自信を持って臨めるかというメッセージ性に感動しました。
sato_1007
やはり練習あるのみということが重要だと思いました
kazu80000
プレゼンをAIDMAで考えるという発想は面白くかつ分かり易かったです。是非、実践で試してみようと思います。
kameco
私自身は職場でプレゼンテーションをすることはありませんが、日常生活でも、小さなプレゼンをしながら生きているなと思いました。想いとその実現、そのための練習を怠らないことが大切だとわかりました。
modiik
今リアルタイムでプレゼンを行う機会がある、お話を聞いていて、やはり、準備が非常に大切、そして情熱と自信という部分には非常に共感できる部分があった。学んだ事を意識しながら聴き手に響くプレゼンを目指したい。
miyabi_1601
A
I
D
M
A
aseo
AIDMAを意識する、ということが確かに印象に残ったので、講座自体が素敵なプレゼンのように思った。特に、Actionの部分は、自分自身の熱意が人を動かかすのに重要であることから、プレゼンの内容だけでなく、気持ちが伝わるようなメリハリを付ける意識をしていきたい。
nabe_0625
聞き手にいかに動いてもらうかという事を目的として、
プレゼンという手段があり、プレゼン自体をより良くするコツが”AIDMA”であると
感じました。プレゼン時には1つ1つ照らしあわせてトライしてみたい。
markun_veno
プレゼンテーションの極意を知る前と知った後では、説得力に大きな差が出ます。AIDMAを意識し、例えば・・・・と語ることで聞き手に利点を具体的に創造させ、明確かつキャッチーなキーワードで記憶させる。原則論として、身につけることは、プレゼンの場や、会議の場で必ずいきます。
yaski
強い志=思い と、それを皆に伝えようという情熱 を持つ事から、すべては始まり、テクニックは後から付いてくる。思いと情熱が強ければ、必然的に一生懸命資料を作り、説明練習に300回を費やすという事なんでしょうか。
ai_kurose
実際のプレゼンを業務でやるためには、下調べ、準備、そしてなによりも聴衆に興味を持ってもらうポイントを絞ることが大切だと思った。
kenichiro118
プレゼンテーションのためには練習や思いが大切であることを認識した。
rikiyasu
スッキリ、カンタンに
キーワードを覚えてもらう
情熱と自信⇒練習
勉強になりました。
s032862-kiku
プレゼンは行うたびに反省点があるがAIDMAをいかに使いこなすかの重要性を認識できた。
m-fujino
練習が自信を生む、全てに当たる内容かと思いますので、特に自信がない時は心がけたいと思います。
toshi6819
AIDMAを意識してプレゼンに望む重要さを理解しました。
sk-t
この極意、AIDMAはプレゼンだけでなく日常のコミュニケーションでも活用できると感じた。
junko0413
プレゼンテーションの準備段階で聞くことができたのでこれからパワーポイントをまとめるに当たって実践的なアドバイスとなりました。
プレゼン前の300回の練習というのも具体的でとても分かり易い例えでした。
今後の参考になります。
tokutoku230
AIDMA
・・・・
AIDMA
・・・・
これくらい簡単キーワードを間を持って話す。キーワードからイメージできるようにする。
フレームワークとして実践します。
biinii125
営業提案・社内での商品化の際に、AIDMAを活用してプレゼンして、他の人からも納得を得て、動いてもらうようにする。
・練習すれば自分にも自信が持てる
・自分が好きじゃないことは、相手も好きになれない
kanibuchi
プレゼンを一言で表すキーワードが明確に伝えられるか、
それによって相手が動かせるかを徹底的に考える習慣をつける
hiro_yoshioka
プレゼンのポイントが凝縮されていてよかったです。
あとは、実践あるのみ!
・注目させよ。ロジカルに構成せよ。写真や図でイメージさせろ。一言で表現して、記憶に残せ。
最後は行動させよそのために情熱をもて。準備で自信をもて。
・「ピラミッド書いている人みたことない。書けば気づく。」
→あーたしかに。最初に書こう。
fy_0820
練習300回の所が印象的でした。
chie_0728
ロジカルというと難しい印象ですが、すべて、○○だから△△だ、ということに合致していればよい、という簡単さは目から鱗でした。
shark0129
プレゼンではAIDMA以外に、情熱を持つことの重要性を再認識を致しました。自分に催眠をかけるという所は面白かったです。
hirosaso
次回のプレゼンでは、自分がそれを本当に好きになるまで練習して臨んでみる
daichan_055
プレゼンテーションは、aidmaで人を動かそうと思います。
jersey_taka2
これはさっそく試してみようと思えた。
hiroabe
事前準備・練習をとことん行うことで、自信がつく。何事もそうなんですよね。
nemika2014
プレゼンの新たな方法を勉強できたので
さっそく取り入れていきます
a_uk
とてもよかったです。
nasu1976
新入社員の時に習ったアイドマの法則を改めて確認しました。是非、再度使えように頑張ります。
kawa_189
実践できる部分を実践してみようと思う。
nekoduck
プレゼン後に相手にどんな行動をとってもらいたいか、この視点が欠けていたと思うので、これからは意識していこうと思う。
yusuke0507
伊藤さんの想いが非常によく伝わった。
AIDAMのそれぞれ何を意識して実践していくのか。事前準備がいかに自分に自信を持たしてくれるか。想いを実現させるためには、仲間としっかりコミュニケーションを取る。プレゼンをする時の考え方が変わった。
enpitu_taro
さっそくプレゼンしたいと思いました。
makoto7461
ブレゼンの意味をあらためて理解しました。実務に役立てます。
ara007
プレゼンにもAIDMAを意識する
kenji364
今まで以上に準備を怠りなくやることにします。
k-kaga
事前の練習、覚悟を持って取組んでいきます。
ryutaroh
「100回練習してから言え、事前準備しろ!」自分に言い聞かせます。
yuji3783
西口先生の講座とを含め、地震もって、プレゼンに臨めるようになりました。
y_i
分かりやすい。
相手を動かす をゴールに実行します
bibizu1217
短く、分かりやすい言葉で伝えるのが、一番大事だと思った。
0011ymd
今までの自分のプレゼン内容にAIDMAを当てはめてみた。
かなり合っているような感じだがやはり準備が大事と思う。
tak-
非常に参考になりました
ty1973
とても勉強になりました
shin0821
情熱と自信をもって話す。
テクニカルではなくマインドが重要だ。
プレゼンスキルに意識が向いてしまうが、
「一番好きかどうか」と「とことん準備したか」で結果が分かれる
ことが分かった。
2525a
初めから苦手と言ってはいけない。せめて100回くらい練習してから言うべき。身に沁みます
takashi65
すっきり、キーワード、想い、情熱と自信、
fussy_113
マーケティング手法をプレゼンに落とし込んで活用したすごく良い方法
聞き手を動かすことを意識する
どんな人でも回数をこなしてステップアップしている。
satou-k1234
AIDMAしっかりとインプットしました。
yama7136
AIDMA
一生忘れないフレーズになると思います。
kosuzu
とても明確で分かりやすかった。
本気のプレゼンは300回練習するものだと知り、努力の量のすごさに驚きました。
takapooh_0508
準備の大切さを学びました。
youz_8845
印象に残ったプレゼンの極意は、2点です。
”スッキリ、カンタンにする。”
”準備をして自信につなげる。”
実践していきたいと思います。
kazuki_19
素晴らしい動画でした。
2896
準備することで改善することが分かりました
tomo_hiro
ポイントをキーワード(造語でも可)で残すは、あまり意識してこなかったので、活用したい。
taka801
思いの重要性と共に、いかに練習を含めた準備が大切かという点を心に秘め実務に生かしていきたいと思います。
tsubomn
実践するまで回答できない。
taniman8720
何度も繰り返し学び実践していく事が大切だ
tana-61
ロジックツリーを使って今後は資料を作ってみます
railgonzares_02
プレゼンのために300回、、、とはいわないが、自信を持つだけの準備をすること
atsu-6
AIDMA、深く印象に残りました。自分の仕事に惚れ込み、自信と情熱を持っていくことが大事だと感じました。自分の経験上、準備を重ねていくうちに、文章はどんどんシンプルになり、研ぎ澄まされていく感覚があります。非常に共感できました。
1936takano
プレゼン資料の作成に役立った。
kotta
AIDMAを意識してプレゼンをするように心がけたい。
kazuki_tanaka
AIDMAはわかりやすいメッセージ
koji1968
300回練習してみよう。
s-endo
今まで何度となくプレゼンを行ってきた。聞いていただいた人に動いてもらうためのプレゼンという視点は初めてうかがった。自分のプレゼンに何が不足しているのか明確になったので、今後にいかしたい。
m_hi
相手を動かすプレゼン、AIDMAで準備と練習がんばります。
ojizo
事前準備は重要という認識はあったが、まだまだぬるいことがわかった。
kkaisei316
振り返ると、いつも理解してもらえれば的な発想のプレゼンになっていると気づいた。熱量がない、自信が感じられないという指摘も多いのはそのためか。
これからは、「誰にどう動いてもらうか」を意識してプレゼンやコミュニケーションを取っていきたい。
izumi-6024
相手への気遣いなどがベースにあって交渉のタクティクスとスキルでしょうか?
knd0
すばらしいプレゼンにはものすごく周到な準備が必要であることを改めて認識することができました。
ryutaro1108
何事も準備が大事だとあらためて感じた。また、資料の準備には時間をかけても、プレゼンはぶっつけ本番になることが多い点は反省したい。プレゼンもしっかり準備して、本番に臨むようにしたい。
aki_1967
プレゼンテーションを実施する際は、AIDMAを活用していきます。
taragon_02
先日の会議でリーダーの抽象的かつ断片的な指示で、みんな迷子になってしまいました(笑)。マーケティングのAIDMAをプレゼンだけでなく日常のコミュニケーションにも漏れなく活用して、組織が迷子にならないように導こうと思います。
hiro1234
プレゼンの内容を練りすぎて複雑にしてしまったり、これまでの失敗経験を踏まえて、なるほど!と思う講義でした。
hiroki1980
プレゼンは苦手だと思っていましたが、準備不足を言われていてドキッとしました。たしかに
yoyo
やはり実体験をベースにした話は興味深いと感じた。熱意が伝わってくるということか?
haru-t
プレゼンまでいかない発表の場でぶっつけ本番がよくあるけど間違い。準備・練習が10割と思った方がよい
AIDMA忘れないようにしよう。
099203910
プレゼンの極意、AIDMAよく理解しました。
活用させていただきます!
shimashimakenn
aidmaが勉強になりました。ありがとうございました。
ishii201
attentionは、一番重要。
その上でのAIDMAにつなげる必要がある
hiroya14
AIDMAだけでも覚えよう。
kenichi1982
AIDMAを抑えてプレゼンの準備をしたいと思います。また、練習もまだまだ足りないと思いました。
ken_2020
「300回練習」こそが真の極意であると思いました。多忙な中でそこまでの時間を捻りだす熱意、そこまで練習し続ける気力。
「プレゼンが苦手などという弱音は100回練習してから言え」全くその通りです。
yamato2016
歯切れのよい大変分かりやすい講義でした。
他の講義も受講後満足感はそれぞれあるの
ですが、何がポイントだったかということは、
時間が経過すると忘れてしまいます。
この講義のAIDMAはいつでもポイントを思い返せる
内容で、大変感謝しています。
今回学習した内容をプレゼンだけでなく仕事や
生活に活かしていきたいと思います。
グロービズは、講師が素晴らしいですね。
例えば今回の伊藤講師のように!!!
dai4gt
練習で自信をつける。これしかないです。
taka_kikuta
勉強した内容を次につなげられるよう対応していきたいと思います。
yoppy_h
聴き手を迷子にさせないことが重要だと仰っていましたが、振り返ってみると、自分の場合は、迷子にさせていることがあるなと思います。あと、講師の方でも300回も練習しているのであれは、自分も上達のために練習します。
hmamd
練習あるのみですね、圧倒的に足りてないと痛感
yuko_767
この講義自体がスッキリカンタンでスッと入って来ました
ronpapa
AIDMAと練習あるのみ
_kengo_
練習、練習、聞く相手が目の前に想定で練習するに尽きますね。
一度のプレゼンをとことん練習すれば、そのパターンは次にも十分に活かせますし。