.jpg?fm=webp&fit=clip&w=720)
マネジメントを変える1on1対話術と心理的安全性|冒険的組織をつくるコミュニケーション
- 安斎 勇樹
- 株式会社MIMIGURI 代表取締役Co-CEO/東京大学大学院 情報学環 客員研究員
- 林 恭子
- グロービス経営大学院教員/株式会社グロービス シニア・ファカルティ・ディレクター

NPO法人キープ・ママ・スマイリング 理事長
1996年一橋大学卒業後、株式会社リクルートへ入社。メディアプロデュース、人事、ダイバーシティ推進業務に従事。先天性疾患を持つ娘を出産後、育児休暇中に亡くした経験から、2014年11月に現団体の設立、理事長に就任。病児と家族の応援の輪を広げるため、企業や学校、イベントなどで講演も多数行っている。
東京大学医療政策人材養成講座(HSP)3期生、キャリアカウンセラー、認定ファンドレイザー。座右の銘は人間万事塞翁が馬。
条件に一致する記事は見つかりませんでした。
他の条件を指定してください。