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AI BUSINESS SHIFT 第8回 機能別戦略編:AI時代の営業現場のリアル
本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ『AI BUSINESS SHIFTシリーズ(全12回)』の第8回です。 第8回「機能別戦略編:AI時代の営業現場のリアル」では、AIが営業現場にどのような変化をもたらしているのか、営業担当者・営業マネージャー・組織としての役割や戦略が、AIによってどう進化していくのかを、営業プロセスの分解や実際の現場事例を通じて学びます。 ■こんな方におすすめ ・AIを活用した営業活動の最新動向や現場のリアルを知りたい方 ・営業現場の変化に直面している営業マネージャー・現場リーダーの方 ・AI時代における営業戦略や営業マネジメントのあり方を学びたい方 ■AIシフトシリーズとは? 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。(順次公開) https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ・基礎編(第1回〜3回):リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース ・マネジメント編(第4回〜7回):AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース ・機能別戦略編(第8回〜12回):AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース より実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/search?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年2月制作)
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マネジャーのための仕事の任せ方
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AI時代の個人力
AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。 本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。 テーマは、「Being(ありたい自分)」を中心に据え、自ら考え(Think)、変化し(Transform)、協働する(Collaborate)ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。 リスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。 あなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか? このコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年11月制作)
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【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く
生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。 本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。 目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。 生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。 さらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。 【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方 https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/cdfe41e3/learn/steps/62198 ※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年1月制作)
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リーダーの挑戦⑤ 藤田晋氏(サイバーエージェント代表取締役)
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より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
コメント60件
umechii
・結果を出すことが大事
・デザインで良くする
・プレゼンテーションはプレゼント。相手が言って欲しいことを考える
・そのもの自体の魅力(当事者が気がついていないことも多い)に焦点をあてる
・旅が好き(いわゆる世間から成功者と見られている人達は旅好きな方が多い印象。自分の世界を広げて多面的な視野が持てるようになれる効果があるのか)
j_okuno
経営者としての確固たる哲学や方針はなくても、しっかり結果を出すことで事業を大きくできる事がわかった。
coco0301
経営者として素晴らしい👍
hide_kuwahara
水野さんの話を聞いて、経営者としての確固たる哲学や方針なのなくても、仕事としてのデザインに関しては譲れない哲学を持っており、しっかり結果を出すことで事業を大きくできる事がわかった。デザインのゼロポイントを把握するは参考になった。
tobek
契約を長期化がすることで一つの仕事への責任感と完成度が増すことと、より顧客に寄り添った提案が出来ると学びました。考え方で、らしさの追求、ゼロポイントの把握「しずる」感は、情報収集とセンスが必要と感じました。その分野に情熱を持って取り組まなければ本物のビジネスにはならないと厳しい部分も感じました。刺激になりました。
301108
業務では結果を出すことを今まで以上に考える必要があると感じた
k_yuna
大変勉強になりました。
nobuhirokaneko
とてもユニークな方だと思いました。
taka-p007
仕事では好きな事をやっても伸びないことが多い。
自分では大して好きではなくても得意な事はある。得意を仕事にすると成長する。
成長(成功)する事で、いずれ好きになっていく。
この考え方には共感した。
0851045
結果を出すにも複数のアプローチがあり過程が大事だと思った
asahi_3458
とても素敵な話しがてんこ盛りでした。
・願いを叶える
・似合う服を探す
・センスのコンプレックスは外せる
父と娘の風景 動画がステキです。
s-shinoda
学んだキーワード
いいものをたくさん知ることが大切
試練=学びの時
結果が大事
活躍(得意)の場を設ける
ゼロポイント、らしさを追求
欲しいもの以上をプレゼント
fairlady_z
色々な経験から新しいことに挑戦しよう
masudat
水野さんの経歴から人とのつながりが大切だと感じた。また、成功するきっかけ(チャンス)を逃さないこと。
koufuku
自分自身と発想や考え方が異なる方のポリシーは参考になりました
makotokoma
ありがとうございました。
takao_yosuke
プレゼンテーションはプレゼントという考え方は理にかなってると感じました。
gomiyan
デザインの哲学を学べた気がします。
yasupapa
プレゼンテーション→プレゼントの発想はなかった、聞き手のことを考えることが重要。あえて本で情報をインプットすることも参考になった。
jay6019
しずる そのものらしさ
ゼロポイントを探る
リーバイスの501みたいなもの
得意と好きは違う
得意を見つけて伸ばす!
志 義 ぎ 美しい自分が好き
glo-glo-bis
デザインから経営まで勉強になったのだが、この「リーダーの挑戦」シリーズを見ていると、皆さんそれぞれ個性的ながら共通した要素もあることに気づく。そこもまた勉強になります。
yasu_ichi
良いデザインの考え方の参考にさせて頂きます。
kozo-yasui
試練=学び時、得意な事をやり成果を上げ貢献する
仕事を取り組む姿勢に参考にします。
h_seo
捨てるのキーワードがとても前向きに感じられました。
勉強になりました。ありがとうございます。
everest
本質を見極めてシンプルに伝える力を日々の判断やコミュニケーションに活用することが必要だと感じた。
tsukamotoya
業務に活かしていくよう努力していきます
kazunori_s
・結果を出す(売り上げを上げる)
・ゼロポイントを探す(常にどの位置にいるかをわかるように)
ゼロポイントは揺らぐと思うので、常に周りに目を向け、情報を取り学び続けないとずれてしまうと感じました。意識したいと思います。
yoshitomo_arai
試練=学び。試練は学びの機会と捉えて自己成長に繋げる。結果を出すことが重要。失敗は誰にでもありますが、失敗を繰り返すのではなく、結果を出すために失敗を学び成功に結び付けることが重要だと感じました。
kazu_miyata
非常に勉強になり、知見を増やすことができました。
paruwo
プレゼンテーションはプレゼントである。顧客視点を考えた良い言葉とかんじた。実践していきたい。
yoshino_4434
プレゼントになってるかどうか考えます
yoshikawasuguru
ゼロポイントを探ると言う言葉が心に残りました。差分を理解しないと足りないものが分からないですからね。
プレゼンテーションはプレゼントというフレーズも良かったです。相手がいて初めてビジネスとして成り立つわけで、本質だと思いました。
自分の強み、自分が一番理解出来ていなかったり、必要とされることに意義を感じてしまう点など、あるある部分をもうちょっと聞きたかったです。
t1210
辞めていく人から学ぶ、単発の仕事でなく年契約を提案するなど、非常に興味深い話だった
hiroshi237
自分がマネージメントタイプだと気付き、職人肌の人とタッグを組んで事業を進めているマネージメントに共感を得た。仰る通り結果がすべて。それを心に刻み、結果を出せるリーダーを目指したい。
sphsph
結果を出す!!
重い言葉です。
客観的な事実として、誰もが認知できる結果を出す。
あらかじめ設定しておいた数値を達成する。であれば判断できそうですが、そんな尺度ではないような気もします。
naru_yoyo
人材育成の体系構築を行う際、試験や資格、評価、それらを可視化することなど、人の成長が体系立てて一貫性のあるカタチに見せることができそうだと思った
kamibashira502
クリエイティブはセンスだけではないことが、わかりました。
jack-amano
ビジネスの横軸展開。
まさに得意先へアプローチする時に単独部署のみで交渉を終えてクローズしている。
その成功事例をもとに関連会社や他部署へアプローチするうえで参考になりました。
tokatiobihiro
結果を出す!とてもシンプルですが重い言葉・・・
h-f-00
優れたデザイナーというだけではなく、優れた経営者だと感じた。
tsuna01
B2Bでは性能のみに意識が行きがちだが、競争力をデザインで高める。性能だけではない。
hamada--
ゼロポイントを知ることで、ここがどこかを知ることができる。シズルを徹底的にやるというのはイメージどおりでしたが、予想以上にコンサルタント業をしっかりとやっておられるので、話の内容がスッと入ってくることが多かったです。これも戦略的に身に付けられているクセのような気がしました。
junko_777
好きではないけど実は得意、好きだけで取り組むと失敗した時の挫折感の半端ないものは凄く共感できました。
いろいろな経験や人と関わってこられ、常に自分ごととして歩んでこられたんだなと思いました
naui
結果を出す。
シンプルだけど重たい覚悟がある言葉だと思いました。
esraa_y0604
分かりやすい勉強になりました
y_cerezo
非常に参考になりました。
y-shiraki
デザインとビジネスとの紐付き、仲間との別れと学び、いろいろなところから学べると思った。
yuko0617
なるほどと思う事がいくつもあり、繰り返し聞いて取り入れたいと思いました。
kento-0721
大変参考になりました
ha
そのものの良さを引き出す、ゼロポイントを把握したうえでそこからアレンジをしていく、着たいものを着るのではなくどのように見せたいかによって服を選ぶこともデザインセンスである、非常に参考になる言葉をいただきました。今後自分自身でビジネスを展開するに当たり、ゼロポイントからスタートしセルフプロヂュースをより考え進めていきたいとお思います。
yutaka_aimar
ゼロポイントを知ることで、いまどの位置かがわかりますね。
予想以上にコンサルタント業に重点を置いていて、話の内容がスッと入ってくることが多かったです。これも戦略的に身に付けられているクセのような気がしました。
katakorikei
その人の得意を見つけてあげるのが重要。そしつて結果がついてくるとモチベーションに繋がる。
デザインがもつ力を理解し、クライアントの要望を増幅させるビジネスは、聴いていて興味深い内容でした。
you-50
あまりよくわかりませんでした
hiromichi-wada
しずるをイメージさせる
ayaka_1224
逃げるのは悪い事ではないんだと思ったのと、やっぱり色んな刺激を受ける事は大切なんだと改めて思いました。学びは大切。
okumura-34534
優れたデザイナー、優れた経営者だと感じました。
purple24nacs
今後の業務に活かしたい
shumaichan
ゼロポイントに関する事 センスに関する考え方など 学びや気づきが多い内容だった
fukamidori
結果が大事なことよく伝わりました
ichiro-
ゼロポイントを把握する事の重要性を感じた。