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AI BUSINESS SHIFT 第8回 機能別戦略編:AI時代の営業現場のリアル
本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ『AI BUSINESS SHIFTシリーズ(全12回)』の第8回です。 第8回「機能別戦略編:AI時代の営業現場のリアル」では、AIが営業現場にどのような変化をもたらしているのか、営業担当者・営業マネージャー・組織としての役割や戦略が、AIによってどう進化していくのかを、営業プロセスの分解や実際の現場事例を通じて学びます。 ■こんな方におすすめ ・AIを活用した営業活動の最新動向や現場のリアルを知りたい方 ・営業現場の変化に直面している営業マネージャー・現場リーダーの方 ・AI時代における営業戦略や営業マネジメントのあり方を学びたい方 ■AIシフトシリーズとは? 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。(順次公開) https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ・基礎編(第1回〜3回):リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース ・マネジメント編(第4回〜7回):AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース ・機能別戦略編(第8回〜12回):AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース より実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/search?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年2月制作)
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AI時代の個人力
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より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
コメント65件
jh18
日々判断する際、不安になっているが、常に行動を考えていきたいと思います。
o_t_o_t
日頃から決断の軸を持つように心掛けることが重要であり、意識したい。
tuntun88
しっかり活かしていきたい
sakemi_001
業務で活用できる有意義な研修でした。
hnk_123
判断軸と価値観、両方とも大事だなと感じました。
taki1990066
ロジックを超えた判断軸と自分の価値観を持って、自信を持って決断します。あては回数を経験します。
kumarenger
判断するときの判断軸を持つ、最後の最後は好き嫌いで決断する。
akn__521
自分の判断軸を持っておく。
お昼ご飯を悩むときも、日々ゴール・目的を見据えたうえで、何を選ぶのか(ヘルシーにいくのかがっつり食べるのか)を決める癖をつける
toshidon
参考になりました 決断する意思を持つ
taichi--
決断をする回数が多いのは良い経験のチャンスと心得た。責任感のある決断をするようにします。
yaji-ht
普段、決断できない自分がいるので、全体を見渡して判断できるようになっていきたい
yoshi--san
判断軸を磨くことを理解した。
hirotana13
判断軸を持つことが大事。
どちらもいい場合、自分の価値観やこっちの方がやりたいということで決めていいということに安心した。
迷ったときのために自分の軸や何を大事にしたいのかを日々考えておくことがいいと思う。
nagai_mi
自分の中でのブレない判断軸をもつ
uu1513
決められたこと、言われたこと、受け身とならず自分自身の考えを持って行動することが大切だと感じました。
nabe-1969
業務用おいて決断を求められる場面は多々ありますが、講義でもあったように軸を持って対峙することが大切であると改めて感じました。その為にも日頃から、この考え方で間違えないか、自分に問いかけて行く必要があるのではないかと感じました。
yasukoori
自分の価値観を確立しておくことがリーダーには必要、回数をこなすことも経験、勉強になりました。
ojaga
普段から自分の判断軸や価値観を意識しておくことが大事。何が大切な事かを自分自身に常に問い掛ける習慣を身に着けたいと思います。
tomomonn
日々の業務で意識していきたい
m-hagiwara
判断軸を明確にすることで目的までの行動がスムーズにいきそう。
hamutaroo
決断できない原因は、決断に責任が伴うから。決断するには判断軸をブレずに持っておくことが大事。
bb-x
価値観と経験値をプラスにするために多くの人と接して見本となる人を見つけるのも効果があると実感している。
koma__23
決断とは自分の中で十分な思考を巡らせることだと言う理解でしたが、お話をうかがったことでその思考のスピードや質を高めるための軸が必要だとわかりました。決断への理解が少し深くなったと思います。
everest
情報整理と判断基準の明確化により迷わず迅速に意思決定を下し業務の推進力強化に活かしたい。
ku_ma___
日常生活から優柔不断な性格なのですが、今回の学びを聞いて私自身選択から逃げているなと感じました。
ただお店を決めるという選択すら、友人や家族に「なんでもいいよ~~」と投げてしまうことが多いです。
自分が決めたことで誰かの意見を通さないなら、自分の意見を通さない方がうまくいくだろうなと思ってしまっています。
ですが、どの場面においても自分でしっかり決断するというのは大事です、そしてそれを行う為にはより決断の場面が多くなければなりません。
なので小さなことでも好みで良いので、伝えられるように頑張りたいなと思いました。
mari1585-m
判断軸の確立と自分の価値観をしっかり持つ事、とても大事だなと感じました。
kubota_k
価値観を強調されてましたが、それがヨリシロとして果たして妥当か問題もあると思います。
nisikame
ありがとうございます
takahiro0519
判断軸と価値観、両方とも大事だなと感じました。
nats_ssr
決断力を日ごろから磨くこと、そして、いざという時に自分の感覚を信じられることを
大切に、まずは日常のささいなことから気を付けていきたいと思いました。
kaigai
自分の判断軸と価値観軸に加えて、職務上の軸を常に俯瞰で見ながら決断していきたい
san_moni
決断する回数を増やすことを意識しよう。
mario_c
自分のうちの判断軸を持つ事が重要。自分の価値観を基に判断すべきが、上司の価値観と合わない時は相談しかないかな。
940895
業務の中で自分が悩みそうなシーンを複数想像し共通する判断軸となるものを探求し、判断力向上につなげたい。
burberry
決断する場面を増やすことの重要性や、決断する機会をチャンスと捉えることなどなるほどと思った。
ozawa_h
自分に自信を持ち、自分で実行できることは決断して実行しています。
自分で責任を取れないことや取れるか不明な点は上司に申請しています。
個人的なことについては先ずは実行するようにしています。
kfujimu_0630
責任を持って決断する場数を増やすことを意識したいと思います。決断のシーンに出逢ったら、ラッキーと思えるようにならないとですね。ありがとうございました。
kei_chan0101
決断するための判断軸を考える。
nior_001
そうなりますよね。
普通のこと言ってました。
makojima212
判断基準の軸を意識し、やりがいや楽しそうなど決断後のイメージを持って行っていきたい。
j-saitou
自分の価値観も大事だが、ある程度の物差しを持つことが大切なんですね。朝令暮改的なことにならないよう、機会を増やしていきたいと思います。
anne-uru
普段から判断の基準を考えておく。
決断することを恐れない
kato_nrg
日頃から判断軸と価値観を確立することを、意識して決断の回数を増やしてみたい。そして結果も確認して今後に活かす。
hiroaki-1970
普段から自分の考えを高め、深めておくことが大事だとわかった
aki_n_1116
自身の判断基準が明確にできていないこともあったため、この講義により多少は意識できたと感じます。
igaracy
何を大切にして決めるのか?
自身の判断軸(基準)を決めて
判断の経験を増やすしかない。
taka-4
決断しないといけない場面が多々ありますので、その時にしっかりと判断軸を持っておくことが大切であること、そのために日ごろから考えを巡らせておくことが必要であることを学びました。
kazuyoshi0624
個人の価値観、判断基準、大切にして決断力高めて行きます。
k-warashina
決断をすることは、責任を取る事。
普段から物事の判断軸、価値観の確立を持つこと。
決断の回数を増やすことも大切。
y_cerezo
当たり前のことですね。
kc5h_wat
決断力を高めるために決断回数を増やすということを普段から意識しようと思う。
yoshizap
課題に対して,情報や分析データを多角的な視点で比較検討を行い,判断する。不確定要素がある中で,自身の知識や経験による判断にもとづき,仮設をたてながら決断する。
taka_x
決断をチャンスと捉える。やはりなにをするにしても発想の転換が大切ですね。大きな問題は経験に変えるチャンス、挫折は自分を見直すチャンス、発想力を習慣付けたいですね。
ishii_co
他の人の考え方と違うことが多いので判断基準に自信が持てません。
kazuha_s
判断に迷うことが業務上多いため、軸となる要素を備えようと思いました。
bobo_matsu
判断基準を持つことが大事
chew_bacca
普段から基準を決めておくことが大事であることがわかった
rikonbunsai
決断力を鍛えるためには、反射的ではなく常日頃から判断軸を養っていくことが大切だと思いました。そのためには仕事の全体像を俯瞰する力も必要になると思います。
rainy_dolls
判断軸、価値観を持ち、それらがぶれないように。
aaaaa15
決断力を高めるには日々決断をていく、自分の判断軸をもって決めるようにする
morimotoa
判断軸を持ち、決断を繰り返す。
akane_s
普段からの自分のブレない軸をしっかりと持っておく必要があるということがわかりました
okm_0429
普段から全体像を把握しに行く意識を高め、決断の心の準備をしておくことが大切だと感じました。
yuk_o
確かにこわくて先延ばしにしてしまいますが、チャンスと思って、数をこなしたいです。
kuuwanwan
価値観で判断するべきとご教示いただきましたが、私は自分の価値観は異常、自分の価値観を信じてはいけないと指摘を何度も受けてきました。
自分でも自分の価値観は異常で、巻き込む方々に迷惑しかかけることができないと認識しております。
自分一人が責任を負うのであれば、決断できるが、組織に属している以上、上長や関係者の皆様をことを考えると自分の価値観で判断することはできない。