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慣れた仕事のやり方を見直す方法/耳で効く!ビジネスサプリ 仕事に役立つABC

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動画説明

1日5分で気軽に耳だけで聴いて学べる「耳で効く!ビジネスサプリ」。
仕事に役立つABCのコーナーでは、仕事の成果を高めるために「当たり前だけど、バカにせず、ちゃんと取り組みたいこと」をお話します。本コースは日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えするVoicyチャンネルからの転載コンテンツです。意識しておくべきビジネススキルやキーワード、今後の時代のキャリアの考え方などを、1日5分で気軽に聴いて学べます。
Voicyチャンネルはこちら https://voicy.jp/channel/880

より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。

コメント48件

  • tsukamotoya

    業務に活かしていくよう努力していきます

    2025-07-22
  • keitorasan

    やり方をガラッと変えてみたり、半分の時間でやるにはとの考えで取り組むのは新しい視点で考えれて良いかと思った。

    2024-06-02
  • kinakosan

    慣れた仕事のやり方を見直す方法について、以下どれか一つでも実践できればと思いました。
    ・今のやり方や優先順位を書き出してみる
    ・突飛な発想で仕事をしてみる
    ・第三者からアドバイスをもらい、その通りにやってみる
    ・担当する仕事を変える
    ・将来的に引き継げるように自分以外の人でもできるやり方を整える

    2025-02-14
  • 70sp1208

    確かに慣れた仕事を同じ方法で続けるのは楽でいいが、今回の動画を視聴して、これではいけないと感じた。この仕事をなくしたらどうなるか、かかる時間を半減させるなど、考えてみると結構難しいようにみえるが、実行に移すことにより、付加価値の高い仕事ができる可能性もあるので、是非実行に移したい。

    2024-09-04
  • atsu-nakagawa

    自分しかできない業務を他人でもできるように見直すことが重要だと気付きをもらいました。
    明日から早速実践してみます。

    2024-09-23
  • adm87098

    ひとつはやり方を実施していきたいと思います

    2024-10-07
  • chisan23

    今の仕事が、ちょうど6年目でマンネリ化していたので参考になりました。

    2024-10-17
  • mama_

    ぶっ飛んだ発想ですすめてみることは思いつかなかったです。ちょっとやってみようと思いました。

    2024-10-25
  • makotokoma

    ありがとうございました。

    2024-11-19
  • yukki77

    なるほど!と思うことばかりでした。一度、やってみたいと思います。

    2024-11-28
  • jokin_k

    やはりマニュアルにすることかと再認識しました

    2025-01-09
  • qp0402

    まさに自分自身で業務が属人化していると感じていたので、他のメンバーでも対応できるような手順書を作成するなどして見直していきたい。

    2025-01-17
  • armorforsleep

    見える化していこうと思います。

    2025-02-09
  • mariko4054

    書き出す。見える化する

    2024-08-29
  • st-591jimu

    仕事に慣れてくるのは、いい点と悪い点があると思う。
    業務内容を変更することで、後進の育成にもつながり会社にとっては有益だと思うので、自分だけが出来ない仕事がないように、業務を標準化していきたいと思います。

    2025-02-24
  • oliverkondo

    まずは現状のプロセスを書き出してみて、付加価値の無い作業をやめる検討をします

    2025-02-24
  • everest

    現状に疑問を持ち改善を意識することで業務の質と効率を継続的に高めたい。

    2025-06-13
  • yamane-takahiro

    1.書き出してみる。
    2 ぶっとっんだ発想でやってみることを試して見ましょう。
     ー例えば、そのしごとを止めてみる。
    3.第3者から話しを聞いてやってみましょう。
    4.担当する仕事を変えて見ましょう。
     ー自分のキャリアは自分で築く。
    5.他の人でもやれるようにやっておきましょう。
     手順書を作る。
    これらの事を意識して、普段から慣れている仕事のやり方を見直すことで、楽に、早く仕事をこなせるようになりたい!

    例えば、2.でのアイデアとして、自分の仕事をQRコードやバーコードを使って業務を楽に行えないか?と考えてみる。
    現状の仕事のプロセスを書き出し、フローにして、定型的な作業を機械(QRコード、バーコード)で作業できないかを皆で検討できれば、自分で無くても仕事ができるのではと考える。

    2025-07-15
  • nadeshi

    決まった仕事だけをやっていては良くないと思った。思い切ってやり方を変えてみることも重要なことに気付いた。短期間で担務変更を行うことについても、成長につながること、短期的には繁忙を招くものの長期的に見れば会社全体の成長にもつながるという学びを得た。

    2025-07-26
  • ftmx

    普段マンネリ化しそうなときは、いつもよりも早くできるようにするとか、プラスアルファを加えて品質を上げるなどをやってきていたが、思い切って違うやり方をやるというのは気づきになった。一度やってみたい。

    2025-08-20
  • s_taga

    ポイント5つ、どれも、有用に思えました。書き出して見える化した後としては、自分以外のがやる場合を考えて、やり方をと問える、と、第三者に意見をもらい、素直に取り入れる(この、素直、がとてもポイントだと思いました)、この2つをまずは意識したいと思いました。

    2025-08-26
  • toshi2185

    書き出して人の意見を聞きマニュアル化する

    2026-01-11
  • nats_ssr

    マンネリすることが、良くないことだとしばらく思い込んでいた節があるんですが、今はマンネリし始めた業務に集中している時間も大切だと思うようになりました。
    幼少期の経験がそうさせているのかもしれませんが、同じことを続けていくことでより効率化したり、積み重ねていくことで見えてくる改善点を見逃さないようにこれからも続けていきたいです。

    2026-03-13
  • negibouzu0307

    定期的な見直しやマンネリ化を打破するやり方を具体的に調べて、日頃の業務に落とし込みます。

    2026-03-13
  • shikay

    自分は飽きっぽく前職も10年勤めたあたりからマンネリ化を感じだして転職した。自分の飽きっぽさが怖いのでなるべく飽きないようにマンネリ化しないように試行錯誤を繰り返している。自分の飽きっぽさは自分の短所だと思っていたので、健全な危機感といわれて少し安心した。自分の飽きっぽさを活かして、試行錯誤を行い自分なりのマンネリ化対策を編み出したい。この試行錯誤をするだけでワクワクするからマンネリ感も消えそうな気がした。

    2024-06-01
  • kiriu10142

    見える化する
    ぶっとんだ考えをする
    アドバイスを実践してみる
    引き継ぎできるようにする
    など、すぐ実践してみたい

    2024-05-28
  • 440305

    現在、今までのやり方を見直したり、手順書の作成に取り組んでいるところです。慣れた後に見えてくることもあるし、他の人から新しい角度でみてもらい発見することもあるし、自分のモチベーションにも繋がると思いました。

    2024-05-28
  • ozawa_h

    他の人でも仕事が出来るように書き出しています。

    2024-05-28
  • naoki_1973

    マンネリ感を感じ始めたときはぶっ飛んだやり方を検討してみようと思いました。

    2024-05-28
  • h-goto

    今回の講義で5つの方法を学習しましたが、いつでも前の状態に戻せるのであれば、とりあえずアドバイスを受けてやってみることも大事かと思いました。何かと先読みして新しいことに踏み出せないことが多くなってきた中で、素直に受けてみることも大事かと思いました。実践してみたいとおもいます。

    2024-05-29
  • kensuke_kawaura

    まずは、変えることをやってみる

    2024-05-29
  • skg-l

    元に戻せるなら、一旦変えてみる。
    変化を恐れる心を安心させる、良い考え方だと思いました。

    2024-05-30
  • ka-nakazawa

    マンネリ感を感じるときがあったら大胆に方向転換。実践してみようと思いました。

    2024-05-31
  • ykatsuta12

    もっと昔に知りたかったことです。
    業務改善提案も行なって来ましたが情報格差と意識の違いから重要性・有効性の認識が異なるため、誰に対しても分かり易くプレゼンを行うことが必要でした。

    2024-05-31
  • masako69

    視点を変えることは大切。また自分から働きかける事も大切。

    2024-05-31
  • shima0716

    定例業務を見直したい自分にはぴったりの内容でした。改めて視聴するとこれ以上改善はあるかなと思っていた事でもやりようはありそうだと感じました。

    2024-05-31
  • _shimax

    マンネリと感じた時の方向転換を行ってみよう。

    2024-05-28
  • morimotoa

    その仕事を半分の時間で終わらせる事、やめてみる事を考える。

    2024-06-02
  • toratora2024

    今回の学びを一つずつ試して確認していきます。

    2024-06-02
  • sphsph

    色々試してみる。
    意図的に違うアプローチで考えてみる。

    2024-06-03
  • umechii

    「一度、ぶっ飛んだ方法を考えてみる」というのは効果的だと思った。細かい改良ではなく抜本的に見直してみるというのはイノベーションを生み出すことにも通ずると感じた。

    2024-06-04
  • ootamu

    一度ゼロベースで考えてぶっ飛んだやり方を実施してみるはやってみようと思った

    2024-06-04
  • monky-24

    リスクはあるけど、まかす

    2024-06-05
  • y-shiraki

    無意味な仕事が多いので、仕事自体をしないようにしてみたり、他の人にやってもらったりして、その仕事が本当に必要かを確認することと仕事の中の無駄の発見を他人にしてもらうことをやってみようと思う。

    2024-06-06
  • masako_desu

    マンネリ打破の提案うなづけた。

    2024-06-12
  • nori_7623

    マンネリを感じた時の揺らぎとはいい表現で参考になった

    2024-06-20
  • toshi-iwai

    1.自分の仕事を簡潔に書きだし、優先順位がつけれるように見える化する。
    2.ぶっとんだ発想でその仕事を進めるにはどうするかを考える。
    3.第三者に意見を求め考える。その中で一回素直に取り入れてみる。
    4.担当する仕事を変える。
    5.自分以外の他の人でも出来るやり方を整える。

    2024-07-21

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