ダイバーシティニュース 経済／配信型マッチングアプリについてなど（9/14放送）
行き詰った時代を切り拓くキーワード、それが「ダイバーシティ＝多様性」です。異なるさまざまな視点から見ることによって新しい時代が浮かび上がってきます。このシリーズは「ダイバーシティ＝多様性」を切り口に、世の中の新しい見方に迫るニュースプログラムです。LUCKY FM 茨城放送で配信された番組「ダイバーシティニュース 経済」を再編集してお届けします。（肩書きは2022年9月14日放送当時のもの） 金泉 俊輔 NewsPicks STUDIOS CEO 瀧口 友里奈 MC ＜コース内容＞ 1.物価高、次に打つ手は？政府は「総合経済対策」の来月策定を閣僚に指示 2.100円ずしが消える？くら寿司、原料価格高騰による値上げを発表 3.東京の大型複合ビル「大手町プレイス」を国が売却！ 4.東京の八重洲ブックセンターが営業終了 周辺の再開発で来年3月まで 5.永田町スタートアップ改造計画 岸田政権が育成を掲げ担当大臣を新設 6.スペシャル・トーク「配信型マッチングアプリについて」 ゲスト：EME hive CEO・時岡真理子氏 7.リスナーの声
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10人の振り返り
sphsph
メーカー技術・研究・開発
いわゆる○○弁は、その地方の人が使わないと違和感がありますね。
ちょっと違う？
shusuke-yamada
その他
日本の中古車がロシアで人気な理由はめったなことでは壊れないからです。
飲酒運転で車や農機具を破損しかねない環境ですから。
課題に対しては、ドラゴンボールのように誰か一人の救世主よりもアベンジャーズやスマッシュブラザーズのようによそから集まってきた人たちがそれぞれの特徴で解決する時代に来ている気がします。
一人の英雄やカリスマに依存したくなる心理が変わらないとしても。
sneep2005
メーカー技術・研究・開発
勉強になりました。
kfujimu_0630
マーケティング
異能の掛け合わせは、新規事業提案メンバーを集めるときに、私も意識しています。ただ、社内で異能の人はいるものの、同じような思考の人たちなので、なかなか難しいと思っています。書籍、読んでみようと思います。ありがとうございました。
jan_kan
その他
会社を発展させるためのダイバーシティという考え方の中で、価値を作るのは女性や外人などの観点での異種ではなく、異なる考え方(経営的考え方、班長的考え方、技術屋的考え方)を持った人がどうコミュニケーションを取るかどうかが会社を発展するうえ必要なダイバーシティという説明にすごくしっくりときた。
me_
その他
勉強になりました、ないところでどう生み出していくか、考えさせられます。
takumi_1453
経営・経営企画
異能の掛け算、良い本を知りました。ありがとうございます😊
kazuya_blue
その他
快適な老後に必要なお金は1.9億円必要なことに、驚きました。
1.9億円貯める必要があるのか、検討いたします。
uyuki
建設・土木 関連職
同じような仲間ではなく異能を掛け合わせるから事業がうまくいく、というのは納得できます。
blue_feather129
販売・サービス・事務
ビジネスホテルの１泊料金もどんどん高くなってきてますが、
外資系のホテルはさらに高い。
国内の富裕層は増えてきているとの事ですが、なかなか国内の景気が良くなってきている実感はないですね