キャリアの考え方を身につけていますか？／耳で効く！ビジネスサプリ パフォーマンスチェック
1日5分で気軽に耳だけで聴いて学べる「耳で効く！ビジネスサプリ」。 パフォーマンスチェックのコーナーでは、周りから一目置かれるビジネスパーソンに成長していけるよう、日々のパフォーマンスでチェックいただきたいポイントをお話しします。本コースは日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えするVoicyチャンネルからの転載コンテンツです。意識しておくべきビジネススキルやキーワード、今後の時代のキャリアの考え方などを、1日5分で気軽に聴いて学べます。 Voicyチャンネルはこちら https://voicy.jp/channel/880
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より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
19人の振り返り
okudaman
マーケティング
自分が感じていた学びなおしの必要性について
・６０歳の転職は当たり前になる。
・年金生活はない
等言語化されていて、再認識できました。
morimotoa
営業
普遍的な能力を磨いて行きたい。
一点、50%の仕事が減ると50%仕事が増えるという事が理解出来なかった。
atsushi-matsu
資材・購買・物流
定年後も完全引退できそうもないので、スキルがオワコンにならないようアップデートするとともに、どこでも通用できるようコミュケーションも磨いていきたい。
ozawa_h
IT・WEB・エンジニア
ポータルスキルを身につけるようにします。また継続的に学び続けることで自分のスキルが陳腐化しないようにします。
nagayama05
メーカー技術・研究・開発
学んだことを忘れずにメモし、時折見返して実行してます。
y_cerezo
専門職
その通りですね。
yashimay
メーカー技術・研究・開発
スキルアップを継続していくということは、スキルアップする技術を将来性のあるもにしていく必要があると考えます。
自分なりに将来性を考えて取捨選択を図っていきます。
kabu_58
経理・財務
社会の環境変化スピードが早いから、それに対応するために学び続けないと、変化とのギャップができる、というところが刺さりました。なぜ学ばないといけないか、を意識しながら、自分に必要なことを学び続けられるようにしたい。
st-591jimu
販売・サービス・事務
いつまでも学び続けることが必要だと感じました。
kfujimu_0630
マーケティング
スキルの寿命という観点で考えたことがなかったのでとても新鮮でした。個人的にはマーケティングが好きですし、マーケティングの実務をしているので、マーケティングの中でのポータブルスキルを磨きつつ、最新のスキルも獲得していきたいと思いました。ありがとうございました。
yoshi___xyz
その他
学ばないといけない認識はあるが、それを楽しみながらやっていける人は強い。
最後の
- これだけスピードの速い時代、つまりいろんな時代を生きれる→ある意味ワクワクしようと思える部分
- 新しい成果が見える、学んだ分だけ能力開発した分だけ多くの価値を社会にもたらすことができる。そう考えて、学びの動機を自分自身の中でもうまく育てていけるといいのでは
という部分は本当にその通りだなと感じた。
激動の時代ほど、新しい可能性や新しいチャンスがあることを楽しんで、新しい領域を開拓していきたい。
tasdevi-ace
経営・経営企画
学び続ける事でのみ、激動の時代の流れから劣後しないとの指摘は的を得ていると思います。日本ではスキルアップと言う言葉が良く使われますが、陳腐化したスキルをupdateする為にも、学習し続ける習慣を身に着けたいと思います。
snmt
その他
学び続けないといけないことを痛感させられた。
_iwasaki_
建設・土木 関連職
特に新しいことは無かった。
tommyrun
経営・経営企画
変革の時代に、スキルが直ぐ陳腐化するので、常に、スキルをアップデートしていくのが良い。
その際に、自分が楽しいと思える領域でのスキルのアップデートが、長い人生で、重要かと思います。
常に、現場の第1線で活躍できるように、学び続けたいと考えています。
shikay
メーカー技術・研究・開発
自分は「学ばなければならない」と思って学んでいるわけではないから、恵まれているなと思いました。これからも知りたがりな自分を大切にしたいし、そういう環境にしていただいている周囲の人に感謝しながら、学んだことを還元できるように努めていきたい。
makotokoma
販売・サービス・事務
ありがとうございました。
yukari1210
コンサルタント
現状に満足せず、日々色々なことを学んでいきたいです。
wisconsin05
その他
これからの時代はキャリアの開発に終わりはなく、継続が重要だと思いました。変化のギャップについていく力も必要になることを実感しました。