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ダイバーシティニュース 社会／就職・転職と働き方の最新事情など（9/15放送）
行き詰った時代を切り拓くキーワード、それが「ダイバーシティ＝多様性」です。異なるさまざまな視点から見ることによって新しい時代が浮かび上がってきます。このシリーズは「ダイバーシティ＝多様性」を切り口に、世の中の新しい見方に迫るニュースプログラムです。LUCKY FMで配信された番組「ダイバーシティニュース 社会」を再編集してお届けします。（肩書きは2025年9月15日放送当時のもの） 常見 陽平 千葉商科大学国際教養学部准教授 丸山 裕理 MC ＜コース内容＞ 1.「ポスト石破」は誰の手に 混戦極まる「総裁選」、決戦は10月4日に 2.ついに国が人工知能に本腰を 「人間中心のAI社会」実現に向けて 3.お金では償えない命の重み パワハラが招く悲劇に終止符を 4.職場全体で支える「男性の育休」 三井住友銀行の新たな育児スタンダードとは？ 5.「夫婦別姓」届かない国民の声 「ジェンダーギャップ指数」世界118位の国・日本 6.スペシャル・トーク「就職・転職と働き方の最新事情」 7.リスナーの声 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年09月公開）
より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
10人の振り返り
redsan
営業
良い勉強になりました。
fukamidori
その他
男女別姓については、マスコミの偏向報道で根本的に社会で理解がされていない。日本の戸籍制度は、世界に類を見ない優れたものであり、必要に応じて女性側の姓を名乗ることだってできる。生まれてくる子供のためにも、両親は同じ姓の方が良い。少なくとも私の周りで、人権が損なわれたと言うことを言う人を聞いたことがない。日本の文化を壊しかねない重大な問題だと考える。個人的な意見なので違ってるかもしれないが。
50歳からの自由な生き方と言うのは非常に共感できた。自分自身の考え方を変えていきたい。
sphsph
メーカー技術・研究・開発
過去からの流れがあるので一気には変わらない。
ただ、世の中の流れが変わっているのでしっかり流れに乗っていきたい。
少しづつ良くなっていくと期待しています。
sugi54
専門職
退職代行が仕事になる時代なんですね。
情熱よりも平熱 は、やるほどと思いました。
blue_feather129
販売・サービス・事務
セブン＆アイの買収提案のニュース、
直近ではイトーヨーカドーの話にもなってますね。
今後は、日本企業の買収提案も増えてくるのか？
akiko_kawase
マーケティング
退職代行に関しては仰る通りだと思いますが、「情熱よりも平熱」は非常に心に刺さりました。
shiba-takanori
メーカー技術・研究・開発
情熱より平熱、自分にはない考え方で勉強なりました
tsukamotoya
資材・購買・物流
業務に活かしていくよう努力していきます
sugahara-akio
専門職
平熱で仕事をすることが大事である
yo_miya
人事・労務・法務
「何のために生まれて、何をして生きるのか」
この議論は、物質的に一定水準を得られた際に生まれるものとも考えており、その点では肯定的に捉えています。
世の中の見え方は、テクノロジーの発展に伴い画一的に整えられやすい時代にはなりましたが、本質的にヒトの価値観や生き方は十人十色、自分も立ち止まって考えてみたいと思います。