withコロナ時代に強みとなる「経営資源」とは？～春日井康仁×島田太郎×田口義隆×村田大介×麻生巖
G1中部2020 第2部分科会 経済「withコロナ時代に強みとなる経営資源とは～改めて注目される中小メーカーの技術とエッセンシャルワーカーの価値～」 （2020年9月12日開催／鳥羽国際ホテル） 新型コロナの感染拡大によって企業における働き方は大きく変化した。オフィスワークや会議の多くはリモートで出来るようになり、リアルの重要性は逆説的に高まっている。急速にリモート化する企業の経営環境の中で、最後までリアルに残るエッセンシャルワーカーの価値が改めて注目されると同時に、withコロナの社会情勢の中で、中小メーカーの持つ技術を如何に継承していくかが大きな問題となっている。これからの時代に真に強みとなる経営資源を見極め、守り、育てる方法論とは。（肩書きは2020年9月12日登壇当時のもの） 春日井 康仁 春日井製菓株式会社 代表取締役会長 島田 太郎 株式会社東芝 執行役上席常務 田口 義隆 セイノーホールディングス株式会社 代表取締役社長 村田 大介 村田機械株式会社 代表取締役社長 麻生 巖 株式会社麻生 代表取締役社長
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59人の振り返り
llasu_ito_0502
人事・労務・法務
凄い方の生ナマしいお話が聞けてとてもよかっです。志編も学び、刺激になりました。やる気が出ました。
堀さんも頑張っているのが分かってよかったです。応援しています。来年のL. Fes.には、必ず参加したい、と思います。
磐田に住んでいて一番この堀さんの話が有益です。感謝、ありがとうございます。
hitoru
営業
試練のところであった、崖に落ちたら崖の風景を楽しむ発想は、まさしくそうだなと思った。余裕のない状態では良い考えや新たなリスクも考えられない状況に陥ってしまう。色々な経験を積んでいきたい。
kouki0131
その他
素敵な人だなと思った
なんでそう思ったんだろう？
すごく落ち着いていながらも、大局観？自分の軸？がしっかりあり、表面には見えないが、奥にある熱いものと表面の穏やかさがうまく融合したような？そんな感じを覚えたからかも
tatsu0427
その他
経験が人を成長させると感じた。人間性が深い人ほど経験値が多いような気がする。
kkc2119
資材・購買・物流
ありがとうございました
marukyo
営業
すごく博識な方だと思いました。
内村鑑三の代表的日本人を、読んでみたいな、と思いました。
shige0708
経理・財務
どの成功者も口をそろえて言っているように感じるが
信頼される人間であり熱意があることが大事だと思った
toshi-8888
その他
組織を変えようとする時、できない事を主張する人の考える障害を理解しようとする必要がある事。
つい理屈に走りがちな自分を反省しました。
coco0301
専門職
わかりやすい。
尊敬できる。
kenny_cz
その他
リーダーとしての条件である知、仁、勇の勇(勇気をもって一歩踏み出して行動する)を積み重ねていきたいと思いました。
backpunch
メーカー技術・研究・開発
全体最適は大事な考えだと思います。
takedamunekazu
専門職
知：認識力、仁：愛、勇：一歩踏み出す。いずれも足りないものだが、明確であるので目標を立てることでありたい姿に近づけると
知っていることは言う、憶測でものを言わない。（クライシスマネジメントでは、必須）
至誠：自社の社是にもあるが、素直になること、公に何か貢献できること を常に意識する
adm87098
その他
岩井さんの生き様が良くわかりました。困難に対して正面から受け止めて誠実に生きられたように思えます。
私はたばこを吸いませんので喫煙場所が減り最近の喫煙者の肩身が狭い思いも見ているしそれに対する対処法など本業に対する時代の流れにどう対応しているかこの対談では一切触れていないのを非常に残念に思います。
aokiwa
資材・購買・物流
崖に落ちたら崖からみえる風景を楽しめは素晴らしい発想
yuna2525
金融・不動産 関連職
知、仁、勇
リーダーの資質としてどれも大切なことだなと改めて感じた。
これからもいろんなことに好奇心を持って、学びを大事にしていきたい。
fukamidori
その他
自分も海外赴任したことあります
taku_fujimoto
経営・経営企画
日頃の深い洞察により危機下でも最悪の事態を想定しつつ最善の策を講じることができるという信頼が生まれているのだと思います。
「知」・「仁」に「勇」が加わることで、周りから信頼されるリーダーとして認められていくのですね。
もの静かな佇まいの中に芯の強さと信頼感が感じられました。
naui
金融・不動産 関連職
ここまでの地位にいらっしゃる方でも、常に視野を広く持とうと意識し努力されてる姿に感銘を受けました。また、息抜きの仕方もスマートで魅力的な経営者ですね。
y-fujito
営業
分かりやすく勉強なりました。良かったです。
tomo-tom
営業
紳士的とはこういう人のことを言うのだと思いました。
iwa1066
建設・土木 関連職
実践と振り返りをすることにより人を成長させると感じた。ピンチの時は、一度落ち着いて状況を把握することが大事であると思った。
0851045
営業
新しいことにチャレンジする勇気は持ち続けなければいけないと感じた
ygsij
営業
正直であることの大切さを学んだ。会話から感じる落ち着きや、説得感について自身が考えてきたことを行動に移し、その行動を振り返るということを繰り返し行ってこられたからこそのものなのだと感じた。
asahi_3458
建設・土木 関連職
ありがとうございます。勉強になります。、
teru_1115
営業
リーダーとしての素質のところでお話いただいた『知・仁・勇』とくに勇の一歩を踏み出す勇気。すごく共感できます。
私の中では3つの中で一番難しいことであり且つとても重要なことであると思います。
貴重なお話をお伺いできありがとうございました。
shinya0811
営業
至誠。誠実さ、正直さ。
s-shinoda
その他
学んだキーワード
正直さが大切
責任を果たす
机上の理論ではなく実際の実現が大切
対話で自分の新たな視点を得る
至誠
知識、仁愛、勇気
好奇心
素直さがないと可能性を排除してしまう
直接話を聞く
座禅、瞑想
masuda-
建設・土木 関連職
すごく博識な方だと思いました。
hiranoyoshino
人事・労務・法務
多くの経験を積んでらっしゃる方のお話しはとても勉強になりました。ある一定レベルからはスキルではなく、志のような部分がないとビジネスにおいてもうまくゆかないのだと感じました。本を読んでみようと思いました。
sapporo-h-k
営業
経営者に必要な資質：知・仁・勇
成長しる人に必要な資質：好奇心・素直さ
素直じゃないと自分で可能性を排除することになる
fairlady_z
建設・土木 関連職
正直に誠実に仕事に取り組む
xian_xing
経営・経営企画
ある時代劇を観ていて「それは誠か？」と云うセリフを聴いて以来、「誠」と云う言葉が心に引っ掛かっています。
「誠」とは単に真実を指すものではなく、「心の底から曇りなく、どんな人から見てもそうあるべきだと受け入れられる状態」なのかな、と今のところ思っています。
「至誠」と云う言葉は初めて聞きましたが、「誠に至る道」は人生観とシンクロするものの様にも感じます。
現在、50代の半ばを越えましたが、これからも世界を広く知ることにより「誠」という言葉が意味するところを探究するのは面白い試みになりそうです。
世の中を動かしてやろうと云う野望はありませんが。
sphsph
メーカー技術・研究・開発
良い刺激を頂きました。
真似できませんが何か一つでも前向きにとらえていきたい。
いつまでも好奇心をもって、まさにそうですよね、学び続ける、成長し続ける。
自らの人生を豊かにするために・・・。
yutaka_aimar
営業
常に好奇心を持ち続ける事が、成長への道だととても感じました。
動画をみていて、自分にも他人にも素直に謙虚な方なんだろうと強く感じました。
いつまでも、どんな時でも好奇心をもって学び続けて成長し続ける。
言葉の重みを感じました。
業界での逆風は時代の移り変わりと共に強くなっているのはメディアを通して感じます。
日本だけでなく先進国以外でも禁煙や分煙の動きは活発化しており、そんな中での生き残りだけでなく、社会貢献活動など他業種に携わっていて、とても興味深く動画を拝見させていただきました。
kitafuk
経理・財務
代表的日本人という本、是非読んでみたいです。
nobu73
営業
benkyouninarimasita
cozyhayakawa
営業
リーダーの条件、智仁勇
とても腹落ちし自分も言葉にしたいと思いました。
代表的日本人もこの機に読みたいと思いました。
yoshida_t_ngy
営業
このリーダーの能力開発・挑戦・試練・仲間・志は、その経験と実践による培ったものをベースとして、周囲への派生がなされている。
hiro2024
メーカー技術・研究・開発
古典とかシガーとか意外なことに興味を持たれていて、意外な発想がそこから生まれるのだと思いました・
ren-papa
営業
崖に落ちたら、崖の底から上の景色を楽しめ！
今、置かれた環境を楽しめ！
心に響きました。
fukuoka_kyoto
営業
代表的日本人を読んでみようと思います。
wataruh
営業
リーダーに必要な知仁勇はすごく納得できた。
また正直さ素直さを常に持ち生きて行きたい
fufufufufu
販売・サービス・事務
責任を取る、ではなく、責任を果たす、というこの一言を聞けただけでも、この講座はとても参考になりました。
waki__
IT・WEB・エンジニア
困難への向き合い方など、参考になります
代表的日本人、という本を読もうと思います
shinya_yuguchi
営業
「好奇心」、「素直さ」を持って仕事を進めたいと感じました。
y_cerezo
専門職
非常に参考になりました。
ocean164
資材・購買・物流
リーダーになれるミーティング等で活かしていきたい
y_ryoji
メーカー技術・研究・開発
素直な気持ちと好奇心をもって、実践と振り返りのサイクルを回していくことが人を成長させる。
ピンチに陥った時、慌てふためくことなく一度落ち着いて状況を把握することが大事（崖に落ちたら崖の景色を楽しめ）。
「知・仁」だけでなく「勇」を意識して実践することがリーダーとして成長するのに大事。
nit7580
その他
古人の本を読んだり、仲間と会話したり、自らの知見を広げる様な活動を常に行うことで
自分の視野が広がり、新たなアイデアや目標達成手段等に気づくことが出来るし、頑張り続けることが出来ると
話を聞いて思いました。
klmdt1984
マーケティング
岩井さんにお会いした10年ほど前も対話から学ぶ姿勢が印象的でした。この方のようにどのような社会的地位になっても常に対話の窓口を開くことの重要性はビジネスや国際政治など多くのシーンでリーダーに求められる資質であって欲しい。
ryohei212
経営・経営企画
誠実な思いを持って生きていきます。
msae
金融・不動産 関連職
リーダーに必要なことがよく分かりました。何においても、まずは正直さが一番大切ですね。
私もどんな困難にも立ち向かえるリーダーを目指していきたいです。
h-f-00
IT・WEB・エンジニア
ダンディーな方だと感じた。
shin130
その他
日常の業務において、困難さは正直さで対応する。
「責任を果たす」「至誠」という言葉の意味を実践していきたい。
「代表的日本人」の書籍を読んで、参考にしていきたい。
katsuhisa420212
資材・購買・物流
業務を構築するヒント
momo_daria
販売・サービス・事務
素直な気持ちがある人こそ、様々なことに好奇心を持ち、挑戦できるのだろうなと思った。
yuri-m
人事・労務・法務
話し方も勉強になった。いくつになってもアンテナを張って好奇心を持ち続ける、困難にも人にも向き合う、心には余裕という空白を持ち続けたい。
hiroshi237
専門職
私も代表的日本人を読みました。先人の考え方を学ぶ機会になりました。好奇心を持ち続ける事が成長へ繋がる事が良く判ります。定年後も好奇心を持ち続け、素直に謙虚に生きて行ければと思います。
hiroteru_hagi
経営・経営企画
リーダーの資質、要件として以下の3つを挙げておられたことが心に残りました。
①知…知識しっかりと認識能力、ロジックがあること
②仁…人に対してどれだけ温かい気持ちを持てるか
③勇…一歩踏み出す勇気
そして、成長する人は以下がある人であること。
①好奇心があるかないか
②素直さがあるか？