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部下にやる気を出させる目標設定3つのコツ/耳で効く!ビジネスサプリ トレンド経営学
1日5分で気軽に耳だけで聴いて学べる「耳で効く!ビジネスサプリ」。 トレンド経営学のコーナーでは、よく耳にするニュースをMBAの視点で解釈します。 本コースは日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えするVoicyチャンネルからの転載コンテンツです。意識しておくべきビジネススキルやキーワード、今後の時代のキャリアの考え方などを、1日5分で気軽に聴いて学べます。 Voicyチャンネルはこちら https://voicy.jp/channel/880 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年05月公開)


より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
7人の振り返り
o--mi
その他
参考にします。
ありがとうございました。
kjm_tk
メーカー技術・研究・開発
悲観的な人には、フラットな目で見させることによってモチベーションを上げていきたい
momo2025
その他
とりあえず 本を読んで学んでみようと思います
everest
営業
感情論ではなく科学的根拠に基づく動機づけの有効性が理解できた。
masaki-wk
営業
視点を変える、環境を変える、人を変える
ファクトに基づいて切り替えることができれば、行動変容に繋げることができると感じた
chefdebureau
人事・労務・法務
マニュアルに沿ったルーチン業務が多いので参考にしたい
m-j-k-s
その他
考え方・視点を変える事も大事だと思いました。