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AI BUSINESS SHIFT 第7回 マネジメント編:AIで進化する組織開発・人材育成
本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ『AI BUSINESS SHIFTシリーズ(全12回)』の第7回です。 第7回「AIで進化する組織開発・人材育成」では、AIは人や組織にどのような影響を与えるのか、人や組織はAIと共にどのように進化していくべきかについて学びます。 ■こんな方におすすめ ・AI時代の組織開発や人材育成のポイントを学びたい方 ・組織開発や人材育成を担う人事担当者や現場リーダーの方 ・OpenAIやパナソニックHDの取り組みを参考にしたい方 ■AIシフトシリーズとは? 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。(順次公開) https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ・基礎編(第1回〜3回):リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース ・マネジメント編(第4回〜7回):AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース ・機能別戦略編(第8回〜12回):AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース より実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/search?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年12月制作)
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マネジャーのための仕事の任せ方
「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか? 変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2024年12月制作)
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AI時代の個人力
AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。 本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。 テーマは、「Being(ありたい自分)」を中心に据え、自ら考え(Think)、変化し(Transform)、協働する(Collaborate)ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。 リスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。 あなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか? このコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年11月制作)
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【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く
生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。 本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。 目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。 生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。 さらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。 【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方 https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/cdfe41e3/learn/steps/62198 ※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年1月制作)
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リーダーの挑戦⑤ 藤田晋氏(サイバーエージェント代表取締役)
グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問(能力開発/挑戦/試練/仲間/志)を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。(肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの) 藤田 晋 サイバーエージェント 代表取締役 堀 義人 グロービス経営大学院 学長 グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー
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ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか?~
「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。 あなたはこのような経験をしたことはありませんか? 仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。 実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。 慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。 このコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか?」について解説していきます。 ▼本コースで学べる主な内容 ・そもそも眠れないことは何が問題なのか? ・眠れなくなってしまう原因とは? 睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。 自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。 ▼関連コース ・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~ https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/24575c03/learn/steps/53129 ・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか?~ https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/4ba981e9/learn/steps/62042 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年12月制作)
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大阿闍梨 塩沼亮潤が死の手前で見つけた「生き方」
あすか会議2018 第4部分科会B-1「極限の世界で見つけた人生の歩み方」 (2018年7月7日開催/国立京都国際会館) 1300年間で2人目となる大峯千日回峰行満行を果たした塩沼亮潤大阿闍梨。48キロの山道を1日16時間掛けて歩き、それを千日間に亘って続ける過酷な行の中で、どのような悟りを得たのか。そして、9日間、断食・断水・不眠・不臥を続ける四無行満行という極限の世界で何を見つけたのか。塩沼氏が「創造と変革の志士」へ贈る「人生の歩み方」とは。(肩書きは2018年7月7日登壇当時のもの) 塩沼 亮潤 慈眼寺 住職
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英語 de 学ぶ!3Cs Analysis(3C分析)
このコースでは、グロービス学び放題の英語版である『GLOBIS Unlimited』のコースの中から、ビジネスで役立つ頻出の英語表現をピックアップしています。英語ネイティブの方が実際に見ているコースなので、リアルなビジネス英語の表現を学ぶことができます。 今回のコースは「3Cs Analysis(3C分析)」です。一緒に『英語で』ビジネス知識を学んでいきましょう! ▼今回扱ったUnlimitedコース続きは下記からご覧いただけます 3Cs Analysis https://unlimited.globis.co.jp/en/courses/da5ca962/learn/steps/36362 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年12月制作)
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コメント37件
katsu8888
サステナブルと五感を重要視を実践していきたいと思いました
yasu_ichi
アートに対して再度自分なりの価値観を
再定義したいと思いました。
takumi_1453
批評会が国際的に交流しないという椿先生の指摘は市場活性化を考える上でもすごく気になりました。
kakuko
私もたまにギャラリーで衝動買いするので、アートわ手に入れたいという気持ちに共感します。自分がアートにどう関われるかわからないですが、アートという分野で日本のポテンシャルを感じ、経済的にも日本が元気になるきっかけにならないかなあと期待します。
圧倒される内容でした。
iwasakikoji
自由な発想や活発な活動を促すためには周囲のサポートがいかに大切かということがわかった。
kmajiko
日本文化は世界に誇れるものと感じた
makotokoma
ありがとうございました。
tomo-tom
ほっとくと日本文化の一端が消えてしまう危機感を感じました。
fairlady_z
コースで学んだことを忘れないようにポイントを整理して適宜業務に反映していこう
m-orita
自分と異なった分野の問題。大変参考になりました
touto
海外の美術館はビジネスライクだが日本の美術館はただの保管庫に思えてきた。アートは確かに理屈ではない。アートをビジネスとして成長させて行くには自由の精神とお金という報酬とサポートが必要だと思う。
h4858
古くからの歴史がある、日本の文化・アートを継承するためには、それを取り巻く人が時代にキャッチアップして対応していくことが重要
gogotake
面白いセッションでした。
everest
日本文化の持つ独自性を再発見し、それを効果的にストーリー化して海外に発信する戦略が立てられるようになると感じた。
suzuki0504
業務で活かせるよう同僚へアウトプットしたいと思います。
tora-jiro
芸術をもっと五感で感じたいと思いました。
keisuke-07
アートは五感で感じることが大切であるとわかった
tetora0617
日本文化のアップデート、日常業務においてもその意識を持って取り組んでいきたい。
10293628
あああああああああああ
kfujimu_0630
面白いセッションでした。アートの世界には疎いのですが、現状の一部を知ることができました。ありがとうございました。
sphsph
尖った人は本当に面白いです。
教委深いです。
ずっと聞いていたいです。
オークションで値が上がるのは文化の域を超えた別のモノかなと感じました。
kasuyaharuki
とてもためになりました。
riku_89556
知見もさることながら、こういった内容をしっかりと自分の言葉で伝えるスキルがとても高いと思いました。
kari_13
「予算をつけて、口を出さない」ことが自由な発想、活発な動きを生む。
ということが重要とありましたが、日々の業務の中で同じことを考えていました。自身の業務とアートなどは感覚や発想の影響力が大きいというところが似ているのだと感じました。
cotom
面白いです❗️美術の授業で粘土作品を先生に、下手だと潰されて記憶がよみがえりました。傑作だったんだけどなぁ〜「美術の先生」って今から思えば何の資格で先生だったのか。美術の成績も悪かったなぁ…と思う。
美術館めぐりが大好きです。日本の文化のためにできることーやります。
coyuki
日常においてアートに触れる機会は多いので一見さんお断りの世界ではなく身近なもので楽しもうと思った。
gmn-ij3
自分のビジネスをどれだけ高めるか
知名度
言葉を超えた世界で価値をつける
お金がないわけではない→仕組みが悪い
考え方、提案から受注、継続していくためのポイントを聴けたように思えます。
ma2022
どのアートに触れた時に自分の心が動くのか?またアートを通じて当時の世界や価値観に思いを巡らすことなど、私は美術館に行くと本当に多くの気づきを得ることができる。「好き」という自分の感性を大切にすることが、アイデンティティを深めていくことにもつながるとあたらためて感じた。そして多くの将来世代がアートに触れ、人としての心の豊かな人生を送ることができるように、できることを考えて行動してみたい。
orehadenki
若かりし日に美術の道を目指しながらつまらない処で躓いて現在に至る自分としては共感できる話ばかりでもっと早い時期にこの様な方と接点が持てれば良かったと思いながら拝見しました。創造と発信、育成とシステム構築。どれ一つ欠けてもクリエイトは出来ないと自分の仕事に当てはめ実行性が高い仕組みを考えたいと思います。
hando_2022
華道や茶道の師範制度が、昔は女性が取り残されたときにその免状で、教えることで生活できるために活用されていたというのは、なるほどと思いました。今や女性の社会進出が進んでいるから、そういうのも淘汰されていくんでしょうね。心地よさや生活の質の向上を感じられるかってところが維持向上に重要かと思いますが、今や、それを満たすには、いろいろ刺激的なものが溢れる時代になったと感じます。
murakami_tmg
自分と異なる業種の方々の話を聞きたいと思い視聴しました。
アートという分野においても様々な考えや問題、取組がされているのだと感じました。
今後も様々な分野の方のお話を聞きたいと思います。
tak1234
業務で活用するためには常日頃からアンテナを高くして情報収集に努めることだと思います。
me_
なかなか固定観念から抜け出すことは難しいですが、とてもためになりました。
sai-3448
今回学んだことを参考にしたいと思います。
yuk_o
難しすぎて時間があればもう一度聞こうかなと思います。