製造業まるごと入門製造業の現場では、日々改善が求められ、一つのミスが大きな事故や損失につながるため、基本を押さえておくことがとても重要です。このラーニングパスでは、最低限知っておくべき基本となる知識を学びます。全14コース13時間 10分
組織変革を起こすリーダーシップ企業やリーダーが変革が必要な時期に求められることとは何か、幅広く変革の事例を紹介しています。体験者の事例を通して自身や自社の戦略立案に役立てましょう。全5コース3時間 18分
戦略を実現するプロセス設計基礎経営戦略を実行するためのオペレーション・マネジメントの基本概念を学ぶコース群です。自社内からサプライチェーン全体まで視野を広げて学ぶことができます。全4コース2時間 40分
経営戦略フレームワーク集経営戦略立案に関する基本的なフレームワークを集めたコース群です。基礎〜応用まで幅広いフレームワークを活用事例とともに学ぶことで、効率的・効果的な意思決定に役立ちます。全20コース3時間 6分
採用担当基本のキ ~自社理解からブランディングのポイント~自社の組織文化や組織設計を踏まえた上で、採用で求める人材像にアプローチするための知識を集めたコース群です。 法律もおさえながら、自社の強みを正しく候補者に伝えましょう。 2025/3/12:以下のコースを新版に差し替えました。 ・人材マネジメント全10コース4時間 28分
マーケティング基礎自社の商品/サービスを顧客に届け、売れる仕組みを作るためのマーケティング視点を学ぶコース群です。マーケティングの基本的なフレームワークから、具体的事例まで、体系的にマーケティングを学びます。全10コース2時間 53分
新入社員受け入れ準備と自立支援のためのリーダーシップ新卒・中途採用の社員を受け入れる際に必要なソフト面の準備や考え方を身につけるコース群です。いち早く新入社員に活躍してもらうための職場環境整備のポイントや、新入社員に動いてもらえるコミュニケーションのポイントを学べます。全9コース4時間 18分
ネゴシエーションスキルビジネスパーソンが社内外を問わず様々な場面で直面する交渉(ネゴシエーション)における基本概念と心構え、交渉術を学ぶコース群です。 2025/3/12:以下のコースを新版に差し替えました。 ・ネゴシエーションスキル(基本編)全7コース2時間 2分