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AI BUSINESS SHIFT 第11回 機能別戦略編:AIが拓くプロダクト開発の未来
本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ(全12回)』の第11回です。 第11回「機能別戦略編:AIが拓くプロダクト開発の未来」では、 AIがプロダクト開発の生産性や品質に与える影響、 AI時代において競争優位となるプロダクトとは何か、 そしてその戦略を実現するために、個人・チーム・組織に求められる能力やマインドセットは何か について学んでいきます。 ■こんな方におすすめ ・プロダクトマネージャー、プロダクトオーナー、テックリードなど、プロダクト開発を担う方 ・AIを活用したプロダクト開発や開発組織づくりに関心のある方 ・AI時代におけるプロダクト戦略や競争優位の源泉を考えたい方 ■AIシフトシリーズとは? 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。(順次公開) https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ・基礎編(第1回〜3回):リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース ・マネジメント編(第4回〜7回):AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース ・機能別戦略編(第8回〜12回):AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース より実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/search?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年2月制作)
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マネジャーのための仕事の任せ方
「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか? 変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2024年12月制作)
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AI時代の個人力
AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。 本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。 テーマは、「Being(ありたい自分)」を中心に据え、自ら考え(Think)、変化し(Transform)、協働する(Collaborate)ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。 リスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。 あなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか? このコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年11月制作)
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【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く
生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。 本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。 目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。 生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。 さらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。 【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方 https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/cdfe41e3/learn/steps/62198 ※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年1月制作)
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リーダーの挑戦⑤ 藤田晋氏(サイバーエージェント代表取締役)
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より理解を深め、他のユーザーとつながりましょう。
コメント44件
ki-utaka
日常の知識の蓄積は必要
ho1783
全く違う物事の間に、共通性を見つけ、それを自身の思考のストックとして持っておく。
とっさのシーンで、それを引っ張り出して、自身の論拠とする。こういう事ができたらいいな。
fuji4
日頃から様々な意見、知識を収集し常に考えることが必要と感じた。
masa_oka-da
思考力の瞬発力を高めたいが、経験と訓練が必要だと思います。
yuichiro0915
日常が訓練となると思うので質の高い情報をストックできるよう日々アンテナ高く生活したいと思います。
hirokitokiwa
情報力を多く持つことで瞬間時判断力多様化する意見に対応可能となる。
hide-abe
様々な事例を経験して教訓を結びつけていきたいと思います。
yasu-okazaki
根拠と反論を一緒にストックするように心がけます。
masaakiishida
会社から出ていってしまった人たちが、その後他の場所でも活躍できるように優秀な人類であるということを印象つけることで、 実は社員たちの後押しをしたのではないかについてのリスクとリターンの概念が、どの様に機能するかの探求に深く感銘を受けた。パートナーと共に、具体的なアクションプランを立て、熟慮断行をしたい。
h_tsujimoto
ちょっとわかりにくいでした。知性に瞬発力があるためには、やっぱ経験ありきと思う
__ss__
根拠として比較対象を作ることで、説得力のある説明になると学んだ。加えて、その比較対象が相手にとって身近なものであるとより良い。そのため自分の仕事の領域だけでなく、様々な領域に関心を持つことが必要であると感じる。
morimotoa
ケースの数、より多くの事象を知っている事。そこからどんな教訓が引き出せるか知っている。
everest
日頃からの情報の蓄積によって瞬時に的確な判断ができるようになると感じた。
mayumi10486
いいお話が聞けました
ar_sa
仕事の判断を会議で決めるうえで自分の意見の対論をあえて考えて、自分の中で想定議論をすることで、自分の意見の根拠を強めることができる。
ryuhei555
思考の瞬発力は日頃から鍛えておくことが大切!
aaa8041aaa
自分の意見もセットでストックできると、いざという時に瞬発力と説得力もますことができる。
atsukof
いろいろな視点で物事を見られるよう意識したいと思った。
inoueyusuke
業務で活用するためには常に自分の意見を持つようにし,その意見を伝えられるために情報収集や論理的な思考力を鍛える努力を心がけるkとが大切だと考えた.
hatadaren
日々の思考からも瞬発力を高めるための訓練をしていきたいと考えた。
konokyo
思考の瞬発力を向上させるために、日常生活で意識改革を行う必要があると感じられたから。
higu0688
「近道はない」というのはその通りと思います。常日頃から考える習慣が大事ですね。
pekor1
自分の意見とともに、その根拠を持ち合わせておく。基本ではあるが、そこをより意識することで、会話の瞬発力と持続性が生まれると思う。
nakaimanabu
普段から自分の意見を理由とともにいっぱい持つように心掛けます。
fujiyoshi1215
仕事に役立てていきたい
eiwata
実務に活かしてゆきたい
junkosan
なるほど!と思える話でした。
matshy
会議等の中で論点を整理したいときに使いたいと思います。
sugar1971
日頃から情報に接して判断の瞬発力を上げていきたい
kakinuma-1964
転職を考えるときに大事と感じます。
auky
あくまでも事例をあげて考え方の幅を軽く紹介した内容だったが、常に複数眼で物事を見る習慣をつける大切さを学んだ。業務の中で起こる出来事に対してもストレートな感想レベルの意見ではなく、一歩掘り下げた考えを持てるよう、日頃から他の視点でみるとどんな事が言える?を言語化していきたいと思った。
twindrug
自分の意見をストック
当意見に対する妥当性、疑問を持つ
k-tachi
地雷と逆説をイメージする
y_cerezo
その通りですね。
osaru22
常日頃から情報を収集し、いつでも対応できるよう自分の意見をまとめておく事が重要ですね。
shikay
自分はその場で良い切り返しができた試しがない。ケースの数が足りないのか、そこから得た教訓の数が足りないのか、両方なのかはわからない。周りはできるのに自分はできないのでコンプレックスになっている。事前にどういうテーマなのか教えてもらって意見を準備して臨むことが多いが、それでもその場で予期せぬことを言われるととりあえず持ち帰って検討することにしてしまう。対面で話す場合はメモを取るよりも話に集中したいし、想定通りの答えしか返ってこないなら議論は不要だと思う。だから自分が対応できるように瞬発力を高めたい。情報収集しながら考えるトレーニングを積むしかないと言われていたので、やはりそうかと思った。特に自分が事前情報をあまり持っていない領域で自分が当てられたとしてどう答えるか?を10秒以内に話始められるように練習したい。
tm1206
日頃からアンテナ高く情報収集に努めて、様々なケースに関する情報をストックし、頭の中で整理することで瞬時に反論できる瞬発力を身に付けたい。
podaison
発想の複数化の重要さを感じました。
凝り固まらず、様々な視点から良し悪しメリットデメリットを考え、それを早く多く思考する力を付けようと努力することが必要と考えました。
kmchryj
何に対しても自分の意見を持つ
kazuhiko-suzu
沢山のストックを持ち、上司の説得のシーンに備えたい。
yammada-k
何に対しても自分の意見を持つことが重要と捉えた。常に思考し、一番良い方法はなにかを考えるようにしたい。
omuraise
知識、経験を積み、各事象に対して意見を持つ
marikok
日頃から自分の意見をセットで考える癖をつけようと思います。
prinkura_
グループ討議、会議の際に活用しようと思う。
日ごろから事象に対して自分の意見をもつこと。
相手の根拠に対して妥当性に対する疑問を呈し、加えてそれ以外の反対の根拠をしめせるようになる
訓練をしようと思う。