慶應義塾大学大学院経営管理研究科博士後期課程修了（経営学博士）専門は組織行動学。1993年長野大学産業社会学部社会学科専任講師、助教授、そして同大学産業社会学部産業情報学科教授を経て、2006年よりグロービス経営大学院大学に所属。 中小企業大学校「中小企業診断士養成課程」講師。

主な著作としては『イノベーション創発論　セイコーエプソン・機器デザインセンターの挑戦』（単著、慶應義塾大学出版会、2008年）、『MBA　組織と人材マネジメント』（監修・著、ダイヤモンド社、2007年）、『組織自律力』（単著、慶應義塾大学出版会、2006年）、『組織マネジメント戦略』（共著、有斐閣、2005年）がある。経営情報学会会員、日本経営行動科学学会会員。