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AI BUSINESS SHIFT 第12回 機能別戦略編:AIで加速する新規事業の創出
本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ(全12回)』の第12回です。 第12回「機能別戦略編:AIで加速する新規事業の創出」では、新規事業やスタートアップを取り巻く環境がどのように変化しているのかを俯瞰し、新たな価値創造と非連続な成長を生み出すために、AI時代における事業機会の捉え方や、成功確率を高めるための考え方について学びます。 ■こんな方におすすめ ・新規事業開発やスタートアップ創出に携わるリーダー・マネージャーの方 ・AIを活用して事業創出のスピードや成功確率を高めたい方 ・AI時代における新規事業リーダーの役割やマインドセットを学びたい方 ■AIシフトシリーズとは? 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。(順次公開) https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ・基礎編(第1回〜3回):リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース ・マネジメント編(第4回〜7回):AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース ・機能別戦略編(第8回〜12回):AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース より実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/search?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年03月制作)
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AI BUSINESS SHIFT 第10回 機能別戦略編:AIで変わるバックオフィス
本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ(全12回)』の第10回です。 第10回「機能別戦略編:AIで変わるバックオフィス」では、人事・総務・労務・経理・情報システムなどのバックオフィス領域において、定型業務の自動化や効率化といった現場レベルのAI活用だけでなく、いかにして経営や戦略に貢献する存在へと進化していくのかについて考えを深め、学んでいきます。 ■こんな方におすすめ ・人事・総務・労務・経理・情シスなど、バックオフィス部門を率いるリーダー・マネージャーの方 ・バックオフィス業務へのAI活用やDX推進を担っている方 ・AI時代におけるバックオフィスの役割や戦略のあり方を考えたい方 ■AIシフトシリーズとは? 『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。(順次公開) https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ・基礎編(第1回〜3回):リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース ・マネジメント編(第4回〜7回):AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース ・機能別戦略編(第8回〜12回):AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース より実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/search?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年2月制作)
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【AI×プレゼン】AIと磨く「心を動かす」伝え方
AIの進化によって資料作成やリサーチの効率化が進む一方で、重要性を増すのが「伝える力」です。本コースでは、AI時代のプレゼンに求められるデリバリースキルについて解説します。 自分の伝え方を客観的に評価し、改善できるAI活用法も紹介。大事な場面で「心を動かす」プレゼンをしたい方におすすめです。関連コース「プレゼンテーションスキル」も併せてご覧ください。 ▼プレゼン動画分析プロンプト(辛口) https://hodai.globis.co.jp/learning_documents/6f976cda ▼関連動画:プレゼンテーションスキル https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/598f3254/ ※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年1月制作)
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【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く
生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。 本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。 目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。 生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。 さらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。 【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方 https://unlimited.globis.co.jp/ja/courses/cdfe41e3/learn/steps/62198 ※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。 https://unlimited.globis.co.jp/ja/tags/AI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2026年1月制作)
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英語 de 学ぶ!3Cs Analysis(3C分析)
このコースでは、グロービス学び放題の英語版である『GLOBIS Unlimited』のコースの中から、ビジネスで役立つ頻出の英語表現をピックアップしています。英語ネイティブの方が実際に見ているコースなので、リアルなビジネス英語の表現を学ぶことができます。 今回のコースは「3Cs Analysis(3C分析)」です。一緒に『英語で』ビジネス知識を学んでいきましょう! ▼今回扱ったUnlimitedコース続きは下記からご覧いただけます 3Cs Analysis https://unlimited.globis.co.jp/en/courses/da5ca962/learn/steps/36362 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年12月制作)
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ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか?~
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AI時代の個人力
AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。 本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。 テーマは、「Being(ありたい自分)」を中心に据え、自ら考え(Think)、変化し(Transform)、協働する(Collaborate)ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。 リスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。 あなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか? このコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2025年11月制作)
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マネジャーのための仕事の任せ方
「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか? 変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。 ※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです(2024年12月制作)
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リーダーの挑戦⑤ 藤田晋氏(サイバーエージェント代表取締役)
グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問(能力開発/挑戦/試練/仲間/志)を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。(肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの) 藤田 晋 サイバーエージェント 代表取締役 堀 義人 グロービス経営大学院 学長 グロービス・キャピタル・パートナーズ 代表パートナー
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大阿闍梨 塩沼亮潤が死の手前で見つけた「生き方」
あすか会議2018 第4部分科会B-1「極限の世界で見つけた人生の歩み方」 (2018年7月7日開催/国立京都国際会館) 1300年間で2人目となる大峯千日回峰行満行を果たした塩沼亮潤大阿闍梨。48キロの山道を1日16時間掛けて歩き、それを千日間に亘って続ける過酷な行の中で、どのような悟りを得たのか。そして、9日間、断食・断水・不眠・不臥を続ける四無行満行という極限の世界で何を見つけたのか。塩沼氏が「創造と変革の志士」へ贈る「人生の歩み方」とは。(肩書きは2018年7月7日登壇当時のもの) 塩沼 亮潤 慈眼寺 住職
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コメント47件
eizan_1000
ひらめきをメモする前に忘れてしまうことを何とかしたい。
h-mura
「アイデアのつくり方」は既読です。
薄い本ゆえにさっと読めますが、それゆえに内容を忘れるのも速く、
実践に移せていませんでした。
今回、要点をさらにコンパクトに教えてもらったので、
忘れないうちにメモします。
(1)まず資料を集める
(2)集めた資料をかみ砕いてみる
(3)(1)(2)でアイデアが浮かばず、いったん絶望する。
(4)そしていったんあきらめる、
(5)ある瞬間にふっとアイデアが下りてくる。
改めて自分なりに解釈すると、資料を集める努力と集めた資料を分析する努力までに集中すればよい。
「人事を尽くして天命を待つ」ことがアイデアをつくる秘訣。
逆言えば、努力をしない人にはアイデアは降ってこないという事。
考えたら当たり前の事ですね。
今度は忘れないようにします。
mayu01234
アイデ創出までのプロセスが非常に分かりやすかったです。まずは資料収取し、内容を概ねかみ砕いて理解した後は、勇気をもって一度その問題を考えることをやめることに挑戦してみたいと思いました。無意識に思考が整理されてとアイデアが閃く瞬間を得られるようにチャレンジしてみます。
miyashio
資料を集め、噛み砕き、思い付いたことを書き留め、絶望し放棄し、アイディアが降ってくる。本当かな?と思うが、確かに私も悩んでいるとき風呂で解決することが多い。1度放棄することもアイディア出しに必要な行程と思うとなんだか気が楽になる。
bssrxo
自分の体験を振り返るとレポートやプレゼンテーションを終えた後に、「こうすればよかった」「ああすればよかった」と後悔したり、一度連休を挟むと休暇前にとても悩んでいたことが嘘のようにはかどることが確かにあります。このような事象は、自分の手を離れたから見えた事実かもしれません。そう考えると、おっしゃる通り、ある程度煮詰めた段階で一度手放すということは、思考をフラットにするために必要な措置なのかもしれないと感じました。
ik_hrs
イノベーションを考えるときのポイントとほとんど同じであるので、考え方は理解していると思っているが、実際にアイデアをつくるのはなかなか難しいが、今後も頭の中において意識していきたい。
nobu0209
アイデアの作り方は面白い内容でした。
考えをまとめた後一旦忘れてサウナに入ったり、ランニングするなどは驚きました。
実践してみます。
fxcwc55
検討して答えが出ない時でも、翌朝起きて見ると答えが思い浮かぶ事がある。
hirokitokiwa
前後しかありません なのでこの50ページという少ないページ数にですね アイデアを生み出すための本質だけがもう無駄なく凝縮されているという これまた素晴らしい密度の本だったりします この本に書かれていくことを簡単にご紹介すると まずアイデアを作る原理というものが2つ書かれています 一つ目はアイデアというのは既存の要素の新しい組み合わせであるということですね なのですでにあるものを組み合わせたものでアイデアと生まれますよということですね で2つ目に書かれている原理が新しい組み合わせを作り出す才能というのは これは物事同士の関連性を見つけ出す力に依存してますよという この2つの原理が書かれています 今となっては例えば一つ目のアイデアとは既存の要素の組み合わせですよという話は 今でいうとイノベーションの方法論としてかなり有名だと思うんですけど その話というのをですねもう1940年この本出たのが1940年のタイミングなので もうこの時点でアイデアの本質というのを見抜いている こ
everest
既存の情報を組み合わせて再構成する思考法を実践することで再現性のある形で新しい発想を生み出したい。
znda13
以前の会社で特許出願のノルマがあり、ブレストでアイデアを出せず苦労した経験がある。
後輩を教育する立場になってから、属人的でないアイデア出しの仕方を調べ、この動画で紹介しているようなステップがあることを知った。
ステップのなかでも、噛み砕く・自分なりに解釈する、考えない時間を作るというところが重要と感じる。
複数人でのアイデア出しをするのであれば、チャット・共有ファイル等で関係しそうな情報やちょっとした発想の断片を共有できるように仕組みを用意しておくことで解釈や放棄の時間を作りやすくすることが有効だと思う。
yoshi_green
情報と情報を関連付けるとアイデアは生まれる、新しいアイデアは既存のアイデアの組み合わせなど気になる話があったので、
アイデアの作り方の書籍を読んでみたいと思いました。
70sp1208
知財関連の仕事をやっているので、是非読んでみたいと思った。我社では、特許出願を呼び掛けているが、なかなか、出てこない。もしかしがら、特許が出してもらうためのきっかけがつかめると思った。
hmira
経験則的に煮詰まったら一旦放棄、リフレッシュして考え直す事をしていましたが
方法論として確立していたとは驚きでした
k1472
アイデアが突然降ってくることは無く、常に問題意識を持つことが重要だと思います。
mizuhashi
ひらめきをメモする前に忘れてしまうことを何とかしたい。
h344
問題解決の為の良いアイデアにたどり着けない場合に、これに近いプロセスを実行してます。
情報収集後の一旦放棄が肝ですね。
k_h200
確かに、一度課題や問題点などをインプットして、運動しながら考えていると、運動後に答えがでてくる。
momon_baku
この話を聞いて湯川秀樹が風呂に入って湯気を見ていると、「中性子が見えた」という話を思い出しました。とことん考えたあとにしか、答えは見えず、それは集中状況から解放されているときに見えてくるものなのかなと思いました。煮詰まったときに試してみようと思いました。
h_tsujimoto
①資料を集める、②資料を理解する・思い付いたことを書き留める、③絶望し放棄する、⓸アイディアが降ってくる、⑤現実化という流れ。アイデアを作る中で、思いついたことを残す、アイデアを残す。このふたつが一番、記憶では記録にのこすことが一番大事でしょうね。いまはスマホがボイスレコーダーになるので、よりアイデアを作りやすくなっとと思いたい。
youichi_n
考えることに行き詰まったら風呂やジムなどに行くようにしようと思った。
masaakiishida
問題をすべて放棄するというプロセスについて、多方面からのアプローチをすることに興味を持つことの有用性について感銘を受けた。今後この点について意識し興味を持ち、視野を広げ、より豊かな知識や経験を得て、今後の人生に生かしたい。
abe_kazuhiro
考え抜くに尽きる。一旦忘れるを意識したい。
ynyn3930
とても参考になりました。ありがとうございます。
atago08
5つのステップではありませんが、行き詰まった時は別のことをすることによって俯瞰してみられたりするので、実践し続けようと思う。
ozawa_h
50ページの短い本なので図書館で探して見ます。
kawakami
5つのステップ、参考になりました。書籍も読んでみます
a0921082
インプットしたり考えたりした後は、一旦間を置いているようでも無意識の中で考える事は行われている為ひらめきが起こるという事は気に止めておき、ひらめきが出た場合は忘れずにメモする事が大切
matt5805
一旦放棄するという行為はなかなか自らが思いついてはできない。やるだけやったら一度離れてみるとアイデアが降ってくることごある、ということの科学的な検証についても調べてみたい。
kou1970
本を読んでみたいと思いました
s-ribbon
時には切り替えることも必要である。頭を空っぽにするとアイデアが降ってくるのである。
pita
行き詰まった時は、一旦離れる事も大切ですね。
実践してみます。
marikok
Totally agreeです。もともと知っていた、実践していたやり方でしたが、今後も続けていきます。
sai-3448
一度手に取ってみたいと思います。
hi_az
行き詰まった時は、一旦離れる事も大切ですね。
実践してみます。
makoto112
諦めずに考え抜く事が、新しいアイデアが浮かぶと考えると継続は力なりなのかと感じます。
shigeruberg
アイデアを寝かせて、
朝起きると整理されていることが
よくある。
一度離れる実感しています!
yuk_o
興味あるので読んでみたいです。
8901234
何か追い詰められたら、また煮詰めすぎず一旦頭を空っぽにするというのはとても新鮮な考え方であった。
le-mon
行き詰まった時は、一旦離れてみる、意外と無意識にやっていたことは正しいかもしれないと確認できました
morimotoa
インプットして考えこんだらいったん離れる。
zaono
ほんとかな と思うが やってみたいと思います
manabo2024
体系的な知識として学んだことはないですが、この流れは実体験として共感できます。
ポイントは、2段階目の集めた資料をかみ砕く(じっくり考えておく)というところだと思いました。
しっかり、考えているからこそ、無意識化になった際にふっとアイデアが生まれるのかなと思いました。
今後は2段階目をより意識して取り組んでいきたいと思います。
nagahara-yuki
テーマを無意識に持っていくことが大事だと知りました。たしかにテーマのことだけを考えると行き詰まりますよね。
shinnosuke1
アイデアを出す時に、関係資料を読み込んでから一度その情報から離れる。その後再度関係資料に向き合うとうまくいく場合がある事が分かりました。
ojr_800
行き詰った時に一旦放って他の事やっている内に思いつくという事は良くあります。