#イグジット

GE出身の経営者・藤森義明が語る能力開発──GE流「3倍のアサインメント」でリーダーは育つ

本橋敦子

GLOBIS学び放題×知見録　編集部

三角形の関係を増やすことが、あなたもまわりも幸せにする――『トリニティ組織』

荒木 貴之

グロービス　コーポレート・ソリューション・チーム シニアコンサルタント

日本IBM社長・山口明夫が語る「能力開発」──「真摯さ」と「学び続ける姿勢」が天職を導く

本橋敦子

GLOBIS学び放題×知見録　編集部

尾山基氏が語る「経営者としての能力開発」──高校生で抱いた志と現場で鍛えた力

坂内 謙太

グロービス　シニアアソシエイト

【安野貴博×平将明】AIは日本をどう変えるか？政治・企業・リーダーの未来図

安野 貴博

チームみらい 党首

平 将明

衆議院議員 デジタル大臣

君島 朋子

グロービス経営大学院 研究科長

気合いと根性では続かない　科学で解き明かす“幸せなチーム”の作り方とは

若杉 忠弘

グロービス経営大学院 教員

米良 克美

グロービス経営大学院 教員

太田 昂志

株式会社ゆめみ 最高人事責任者（CHRO）／グロービス経営大学院 教員

三井住友FG 太田純社長が語る「能力開発は現場で鍛えられる」——プロジェクトファイナンス黎明期の挑戦とマネジメントの本質

新実 栞

GLOBIS学び放題×知見録　編集部

青山フラワーマーケット創業者・井上英明が語る、“失敗から学ぶ力”の磨き方

本橋敦子

GLOBIS学び放題×知見録　編集部

経営に参画する人事に欠かせない、「視点」という教養ーー「人や組織はどうあるべきか？」という命題に向き合い続けるために

犬伏光

グロービス・コーポレート・エデュケーション コーポレート・ソリューション・チーム コンサルタント

三井住友FG社長・中島達が語る能力開発：「読み書き算盤」とラグビーで鍛えたリーダー力

本橋敦子

GLOBIS学び放題×知見録　編集部