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AI 時代、ミドルマネジメントの存在意義はどう変わるのか|みずほ FG CDTO×レゾナック CHRO が語るミドル層の役割と組織デザイン
- 上ノ山 信宏
- 株式会社みずほフィナンシャルグループ 常務執行役員 CDTO 兼 情報数理工学研究所長
- 今井 のり
- 株式会社レゾナック・ホールディングス 取締役 最高人事責任者(CHRO)
- 内田 圭亮
- 株式会社グロービス グロービス・コーポレート・エデュケーション マネジング・ディレクター/顧彼思(上海)企業管理諮詢有限公司 董事
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株式会社レゾナック・ホールディングス 取締役 最高人事責任者(CHRO)
1995年慶応義塾大学理工学部卒。旧日立化成に入社。経営企画、オープンイノベーション、海外営業(米国駐在)、複数 事業の企画・事業統括を経て、2019年執行役(日立化成)に就任。昭和電工との統合では、日立化成側の責任者として 統合をリード。2022年から統合会社のCHROとして、ビジネスパートナーとしてのHR改革、パーパス・バリューをベースとし た新しい企業文化の醸成、事業戦略にマッチした人材育成に注力。