地方と都市をつなぐ新たなビジョン〜G1が考える日本の新しい姿〜宮田 裕章慶應義塾大学医学部 教授柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授吉川 ゆうみ参議院議員 髙島 宗一郎福岡市長#G1中部20242024/12/31
日米関係と米国大統領選: 未来に向けた戦略と展望神保 謙慶應義塾大学総合政策学部 教授/公益財団法人国際文化会館 常務理事平 将明衆議院議員 デジタル大臣村田 晃嗣同志社大学 法学部教授柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授#あすか会議2024#地政学2024/08/26
人口減少が止まらない中国・四国をどうすべきか?/人材の多様性を呼び込む必要性/日本の教育は「日本史」を疎かにしている/人的ネットワークの重要性伊原木 隆太岡山県知事田部 長右衛門島根県商工会議所連合会 会頭/松江商工会議所 会頭/山陰中央テレビジョン放送株式会社 代表取締役社長/株式会社田部 代表取締役社長柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授牛尾 奈緒美明治大学 教授#G1中国・四国20232023/12/15
産学官のトップリーダーが語る、リーダーシップと説明力~熊谷俊人×星野佳路×柳川範之×髙島宗一郎熊谷 俊人千葉県知事星野 佳路星野リゾート 代表柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授髙島 宗一郎福岡市長#G1関西2022#リーダーシップ2022/12/23
スタートアップの生態系と起業家マインドの醸成~稲垣裕介×各務茂夫×櫛田健児×柳川範之稲垣 裕介株式会社ユーザベース 代表取締役 Co-CEO/CTO各務 茂夫開志専門職大学 学長櫛田 健児カーネギー国際平和財団 シニアフェロー 日本プログラムディレクター柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授#あすか会議2022#ベンチャー#起業2022/10/14
九州が持つ、地政学上の「リスク」と「チャンス」〜神保謙×武井俊輔×柳川範之×麻生巖神保 謙慶應義塾大学総合政策学部 教授/公益財団法人国際文化会館 常務理事武井 俊輔衆議院議員柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授麻生 巖株式会社麻生 代表取締役社長#G1九州2021#地政学2021/12/29
コロナ感染対策と経済成長の二兎を追う戦略〜宮田裕章×柳川範之×武田洋子宮田 裕章慶應義塾大学医学部 教授柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授武田 洋子株式会社三菱総合研究所 執行役員 兼 研究理事 シンクタンク部門長#あすかオンライン20212021/09/15
コロナ禍で日本が飛躍するために取るべき戦略とは?~河野太郎×鈴木健×柳川範之×竹中平蔵河野 太郎衆議院議員 自由民主党 広報本部長鈴木 健スマートニュース株式会社 共同創業者 取締役会長柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授竹中 平蔵慶應義塾大学 名誉教授#G1サミット2021#トコトン/100の行動#リーダーシップ2021/06/01
「外国人材」「シニア人材」活躍に注目!少子高齢化社会の次なる戦略とは~高家正行×平手晴彦×柳川範之×藤沢久美高家 正行株式会社カインズ 代表取締役社長CEO平手 晴彦Hirate&associates株式会社 代表取締役社長柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授藤沢 久美株式会社国際社会経済研究所 理事長#G1経営者会議2019#人材マネジメント2020/03/23
グローバル視点でみる経済リスクとコミュニケーション力~武田洋子×成田悠輔×柳川範之×ロス・ローブリー武田 洋子株式会社三菱総合研究所 執行役員 兼 研究理事 シンクタンク部門長成田 悠輔経済学者・データ科学者柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授Ross Rowburyエデルマン・ジャパン株式会社 代表取締役社長#あすか会議2019#リーダーシップ#コミュニケーション2019/12/03
“治さない医療(緩和ケア)”を充実させることが今こそ重要!終末期の「生き方・死に方」を考える〜〜津村啓介×古川淳×松山大耕×柳川範之×藤沢久美津村 啓介衆議院議員古川 淳株式会社キャピタルメディカ 代表取締役松山 大耕臨済宗 大本山妙心寺 退蔵院 副住職柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授藤沢 久美株式会社国際社会経済研究所 理事長#G1サミット20192019/06/18
もしあなたが余命3ヶ月と宣告されたら、どんな最後を選びますか?「尊厳死」「安楽死」について本音で議論する〜津村啓介×古川淳×松山大耕×柳川範之×藤沢久美津村 啓介衆議院議員古川 淳株式会社キャピタルメディカ 代表取締役松山 大耕臨済宗 大本山妙心寺 退蔵院 副住職柳川 範之東京大学大学院 経済学研究科・経済学部 教授藤沢 久美株式会社国際社会経済研究所 理事長#G1サミット20192019/06/17
グロービス経営大学院卒業生に授与「第21回グロービス・アルムナイアワード 授賞式」井坂 友之コインチェック株式会社 取締役 社長執行役員 President, Managing Director & Executive Director久保 彩株式会社フライヤー 執行役員CCO カスタマーエンゲージメントDiv ゼネラルマネジャー河合 辰信有楽製菓株式会社 代表取締役社長原 雄介株式会社デンソー 上席執行幹部 エアコンディショニングシステム事業部長千代崎 透我アクセンチュア株式会社 人事本部 マネジャー#あすか会議2025#アルムナイ・アワード2025/12/08
なぜあの組織は強いのか?日本型リーダーシップの難所と、社員の強みを活かす組織の作り方川口美香子アース製薬株式会社 上席執行役員 新価値創造本部 本部長 兼 コミュニケーションデザイン部 部長小山 一郎豊通食料株式会社 代表取締役社長白波瀬 章シーキューブ株式会社 代表取締役社長津田 恵株式会社日立製作所 理事/グループ環境本部長 兼 グループサステナビリティ本部長原 雄介株式会社デンソー 上席執行幹部 エアコンディショニングシステム事業部長#あすか会議2025#リーダーシップ#人材育成2025/12/03
愛嬌と対話力、そして「バカになる力」が鍵?困難に挑むリーダーに必要な資質と心の持ち方五十嵐 一嗣株式会社プロテリアル 経営職 磁性材料事業部長石川 彰吾"㈱ソミックマネージメントホールディングス 取締役副社長/㈱ソミック石川 取締役副社長/ ㈱ソミックトランスフォーメーション 代表取締役/一般社団法人 Future Innovation Lab 理事"出野 真アフラック生命保険株式会社 執行役員鳴坂 竜一株式会社カルネヴァーレ 代表取締役社長元家 淳志パナソニック株式会社 エレクトリックワークス社 環境エネルギービジネスユニット長#あすか会議2025#リーダーシップ#組織変革2025/12/02
年収を劇的に上げる。100万人に1人の存在になる「3つの掛け算」とは?【藤原和博】藤原 和博「朝礼だけの学校」理事長/教育改革実践家/リクルート社初代フェロー/和田中学校・一条高校元校長#あすか会議2025#キャリア#働き方2025/12/01
AI時代はリーダーシップの常識が崩壊する。「リードしない」リーダーが組織を成長させる唯一の方法木暮 太一一般社団法人 教育コミュニケーション協会 代表理事島田 久仁彦株式会社KS International Strategies 代表取締役社長/HOPe(Hiroshima Organization for Global Peace) プリンシパル・ディレクター/上智大学 特任教授高濱 正伸株式会社こうゆう 花まる学習会 代表取締役出雲 充株式会社ユーグレナ 代表取締役社長#あすか会議2025#生成AI#AI2025/11/26
大手企業を辞めた理由と残った理由。MBAホルダーが語るキャリアのリアル井坂 友之コインチェック株式会社 取締役 社長執行役員 President, Managing Director & Executive Director庵原 リサテーブルマーク株式会社 戦略本部 マーケティング戦略部 部長上籔 寛士アサヒバイオサイクル株式会社 サステナビリティ事業本部 アグリ事業部長中北 晋史株式会社三越伊勢丹ホールディングス グループ財務経理部財務部 部長野本 周作株式会社ローランド・ベルガー プリンシパル#あすか会議2025#転職#キャリア2025/11/25
「AIで残業ゼロ」は可能か?心理的安全性と生産性を爆上げして『人材を引きつける』働き方とは?小室 淑恵株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長矢野 和男株式会社日立製作所 フェロー/株式会社ハピネスプラネット 代表取締役 CEO若杉 忠弘株式会社グロービス シニア・ファカルティ・ディレクター/グロービス経営大学院 教員#あすか会議2025#働き方改革#心理的安全性2025/11/24
生成AI時代にどう生き残る?不安をワクワクに変える「Try and learn」本松 晋作小栗 理紗子GLOBIS学び放題×知見録 編集部本橋敦子GLOBIS学び放題×知見録 編集部#生成AI#学び方#キャリア2025/11/20