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創造・変革

• 2019.04.24

  ビジョンと事業の整合性を保つためにNPOから株式会社へ、キズキの決断

  髙原 康次

  グロービス経営大学院 教員

  松井 孝憲

  グロービス ファカルティ本部 研究員／(財)KIBOW インベストメント・プロフェッショナル

• 2019.04.11

  CODE Meee太田賢司氏「抜け目ない実行力で、新しいマーケットを創造する」

  田岡 恵

  グロービス経営大学院　教員

• 2019.03.25

  NPOと株式会社を共存させて成長軌道へ――ミガキイチゴを手掛けるGRAの挑戦

  髙原 康次

  グロービス経営大学院 教員

• 2019.03.11

  VUCA時代のリーダー育成を薩摩藩の郷中教育に学ぶ

  林 敏麗

  グロービス コーポレートエデュケーション シニアコンサルタント

• 2019.02.19

  「ズレ」を認める働き方とは？manabyとNEET株式会社の場合

  岡﨑 衛

  株式会社manaby 代表取締役

  若新 雄純

  株式会社NewYouth 代表取締役、慶應義塾大学 大学院政策・メディア研究科 特任准教授

  山中 礼二

  グロービス経営大学院 教員

• 2019.01.29

  休眠預金を社会起業家が活用するために――社会の「イノベーションへの恐れ」をどう乗り越えるか？

  髙原 康次

  グロービス経営大学院 教員

• 2018.12.19

  社会起業家の人間的魅力が命取りになる場面とは？

  髙原 康次

  グロービス経営大学院 教員

• 2018.10.31

  仕事を変えずに社会貢献を実践するには？

  佐々木 希世

  グロービスAI経営教育研究所（GAiMERi）研究員

• 2018.10.26

  社会起業家の卵がぶつかる「想定していない壁」とは？

  小早川 鈴加

  グロービス ファカルティ本部 研究員

• 2018.10.23

  「仕事を通じて社会貢献したい！」を叶える公益経営とは？

  佐々木 希世

  グロービスAI経営教育研究所（GAiMERi）研究員

• 2018.10.19

  ソーシャル・ベンチャーで内紛が起きやすい3つの理由

  髙原 康次

  グロービス経営大学院 教員

• 2018.10.02

  社会起業家を悩ませる、「普通のベンチャー経営」では上手くいかない理由

  髙原 康次

  グロービス経営大学院 教員