働き方を見直せば新規事業を起こす力や採用力の向上にもつながる石川 康晴株式会社ストライプインターナショナル オーナー小室 淑恵株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長冨塚 優株式会社リクルートマーケティングパートナーズ 代表取締役社長岡島 悦子株式会社プロノバ 代表取締役社長#G1サミット20152015/08/22
生産性の高い働き方はどうすれば実現できる?石川 康晴株式会社ストライプインターナショナル オーナー小室 淑恵株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長冨塚 優株式会社リクルートマーケティングパートナーズ 代表取締役社長岡島 悦子株式会社プロノバ 代表取締役社長#G1サミット20152015/08/21
女性の活用と労働時間の短縮で企業はどう変わるか?石川 康晴株式会社ストライプインターナショナル オーナー小室 淑恵株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長冨塚 優株式会社リクルートマーケティングパートナーズ 代表取締役社長岡島 悦子株式会社プロノバ 代表取締役社長#G1サミット20152015/08/20
人工知能がビジネスや社会に与える影響は?中島 秀之東京大学 特任教授中林 紀彦ライオン株式会社 執行役員(全社デジタル戦略担当、デジタル戦略部担当)松尾 豊東京大学大学院工学系研究科 教授鈴木 健スマートニュース株式会社 共同創業者 取締役会長#G1サミット2015#テクノベート2015/08/19
年金や社会保障など「本丸の議論」のために必要なこととは浅尾 慶一郎参議院議員 環境大臣小黒 一正法政大学経済学部 教授尾﨑 正直高知県知事竹中 平蔵慶應義塾大学 名誉教授#G1サミット20152015/07/30
2020年に向けた財政健全化ロードマップとは浅尾 慶一郎参議院議員 環境大臣小黒 一正法政大学経済学部 教授尾﨑 正直高知県知事竹中 平蔵慶應義塾大学 名誉教授#G1サミット20152015/07/29
AI時代に「学び続ける組織」を作る条件とは?組織の劣化を防ぐAIとの共存術伊藤 かつら人事院 人事官福田 譲富士通株式会社 執行役員EVP CIO, CDXO山口 周株式会社ライプニッツ 代表/独立研究者/著作家内田 圭亮株式会社グロービス グロービス・コーポレート・エデュケーション マネジング・ディレクター/顧彼思(上海)企業管理諮詢有限公司 董事#G1経営者会議2025#AI#生成AI2026/03/09
激動のグローバル経済を生き抜く 「舞の海戦略」〜シン・日本の経営著者 ウリケ・シェーデ氏が語る 日本企業の強みと戦略〜 ウリケ・シェーデ米カルフォルニア大学 サンディエゴ校 グローバル政策・戦略大学院 教授高橋 亨GLOBIS Europe Global Chief Strategy Officer #グローバル戦略#政治・経済#ダイバーシティ&インクルージョン2026/03/06
パナソニック発・PHCの挑戦|役員2名を即輩出した「PHCアカデミー」の全貌鎌倉 諒PHCホールディングス株式会社 人事部 部長中島 淑雄グロービス コーポレートエデュケーション マネジャー#CLO会議#グローバル戦略#CHRO2026/03/05
生成AIからエージェントへ。サプライチェーンと組織はどう変わるのか榊原 彰パナソニック コネクト株式会社 執行役員 シニア・ヴァイス・プレジデント チーフ・テクノロジー・オフィサー(CTO)田丸 健三郎日本マイクロソフト株式会社 業務執行役員 ナショナルテクノロジーオフィサー行木 陽子中央大学 商学部 特任教授山口 明夫日本アイ・ビー・エム株式会社 代表取締役社長#G1経営者会議2025#AI#生成AI2026/03/04
経済は武器化する?「相互依存の罠」から抜け出すための経営判断と地政学リスク管理伊藤 隆国際社会経済研究所 顧問/株式会社電通総研 経済安全保障研究センター 副センター長/TMI総合法律事務所 顧問越 直美三浦法律事務所 弁護士/OnBoard株式会社 CEO鈴木 一人東京大学公共政策大学院 教授/公益財団法人国際文化会館 地経学研究所長住田 孝之住友商事株式会社 専務執行役員 企画グループ長CSO柴沼 俊一株式会社シグマクシス 取締役 副社長執行役員#G1経営者会議2025#地政学2026/03/02