リーダーに求められるのは、強い思いや大きな夢〜渋澤健×出口治明×木暮太一出口 治明立命館アジア太平洋大学 学長/学校法人立命館 副総長・理事渋澤 健コモンズ投信株式会社 会長木暮 太一一般社団法人 教育コミュニケーション協会 代表理事/作家#あすか会議2015#歴史#リーダーシップ2021/09/08
「論語」と「算盤」をつなぎ、持続性を生み出す力とは〜渋澤健×出口治明×木暮太一出口 治明立命館アジア太平洋大学 学長/学校法人立命館 副総長・理事渋澤 健コモンズ投信株式会社 会長木暮 太一一般社団法人 教育コミュニケーション協会 代表理事/作家#あすか会議2015#歴史#リーダーシップ2021/09/07
優れた経営者は「多重人格型」のコミュニケーション能力を持っている――田坂広志ダイジェスト(5)田坂 広志多摩大学大学院 名誉教授/グロービス経営大学院 特別顧問・特任教授/田坂塾 塾長#あすか会議20152017/06/14
コミュニケーションの8割は非言語。最初の「5分」ですべてが決まる!――田坂広志ダイジェスト(4)田坂 広志多摩大学大学院 名誉教授/グロービス経営大学院 特別顧問・特任教授/田坂塾 塾長#あすか会議20152017/06/07
「志」と「使命感」があれば、ボランタリー経済が動き出す――田坂広志ダイジェスト(3)田坂 広志多摩大学大学院 名誉教授/グロービス経営大学院 特別顧問・特任教授/田坂塾 塾長#あすか会議20152017/05/31
「直観力」を鍛えて「小さなゆらぎ」に気付け!――田坂広志ダイジェスト(2)田坂 広志多摩大学大学院 名誉教授/グロービス経営大学院 特別顧問・特任教授/田坂塾 塾長#あすか会議20152017/05/24
スポーツもビジネスも「観察する力=人間力」が成功のカギ村井 満公益社団法人日本プロサッカーリーグ(Jリーグ)チェアマン芹沢 宗一郎グロービス経営大学院 教員/グロービス パートナーファカルティ#あすか会議20152015/10/21
本気の時しか緊張しない、だから緊張することだけを選ぶ村井 満公益社団法人日本プロサッカーリーグ(Jリーグ)チェアマン芹沢 宗一郎グロービス経営大学院 教員/グロービス パートナーファカルティ#あすか会議20152015/10/20
会社の「本質」を見極め、人と組織を元気にするのが人事の仕事村井 満公益社団法人日本プロサッカーリーグ(Jリーグ)チェアマン芹沢 宗一郎グロービス経営大学院 教員/グロービス パートナーファカルティ#あすか会議20152015/10/19
後期高齢者VTuber「メタばあちゃん®」の挑戦 | テクノロジーの社会的可能性下西 竜二OTAGROUP株式会社 代表取締役 プロデューサー長川 美里グロービス経営大学院 Special Program and Career Office#テクノベート勉強会#少子高齢化#ウェルビーイング2025/07/03