茨城県出身。１９７５ 年東京大学法学部卒業。同年４月小松製作所入社。粟津工場総務部勤労課（石川県小松市）を皮切りに、本社人事部人事課（採用担当）、同人事企画課など人事畑でキャリアを積む。８０ 年代の海外生産拡大の流れの中で、１９８６ 年コマツで５番目の海外工場である英国小松（Komatsu UK）の設立に伴い英国に２年駐在。１９８８ 年米国ドレッサー社との５０ ：５０ ジョイントベンチャー設立プロジェクトに参画し（北東イングランド）、１９９０ 年から９５ 年同社人事ディレクターとして勤務（イリノイ州シカゴ）。９５ 年経営企画室渉外グループ主査、コーポレートカルチャー部長、広報・ＩＲ部長を経て、２００３ 年人事部長。２００４ 年執行役員。２００８ 年常務執行役員（コンプライアンス、法務、人事・教育、安全・健康管理管掌）。２０１２ 年７月コマツ顧問。
３７年の会社生活の大半を人事・総務部門で仕事をしてきたので、生粋の「人事屋」だが、比較的若い時期から海外勤務を経験し、通算８年英米駐在した。また、９５ 年帰国後もＩＲやコマツウェイの教育等を通じて、多くの社内外の外国人の人たちと関わりを持ち続けたことが、グローバルに働く人たちを考えるベースとなっている。