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~年次業務⑦株主総会~","中級",1690,38,"「経理の仕事を知ろう！経理のキホン」シリーズでは、中小企業の経理実務の全体像や個々の業務の背景や必要性を学ぶことができます。簿記3級の知識をお持ちの方向けに説明しますので、事前に日商簿記3級のコースを視聴することを推奨します。\r\n今回は、年次業務のうち株主総会について解説します。招集通知の発送や株主が1人のケースなどを学ぶことができます。\r\n\r\n動画内で使用しているテキストは以下よりダウンロードできますので、適宜ご活用ください。\r\nhttps:\u002F\u002Fhodai.globis.co.jp\u002Flearning_documents\u002F4a54879e\r\n\r\n簿記3級の学習がまだの方は、事前に以下を視聴することをおすすめします。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Flearning-paths\u002F1f84d959\r\n\r\n↓CPAラーニングでさらに会計・経理の専門知識を学びたい方はこちらから↓\r\nhttps:\u002F\u002Fwww.cpa-learning.com\u002F\r\n\r\n■CPAラーニングの特徴\r\n・日商簿記検定の合格に必要なWeb講義、テキスト、問題集が全て無料で利用可能\r\n・初心者～上級者までレベルに合わせた幅広い会計の学びを無料で提供\r\n・公認会計士や税理士など、会計のプロフェッショナルによるわかりやすい講義\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・経理部に配属になったばかりの方\r\n・経理部に興味があり経理部のことを知りたい方\r\n・経理部で業務しているが自分の仕事の意義がわからない方",[179,186,192,199,206],{"name":180,"videos":181},"株主総会とは",[182],{"name":183,"is_public":41,"video_duration":184,"preview_url_l":185,"index":33},"Video 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+0900","株主総会における経理担当の役割やスケジュール感について理解できました。株主総会で最終的に承諾されなかった場合は、その後どうなるのでしょうか？",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":232,"occupation":228,"created_at":233,"comment":234,"likes_count":33},"megu-a","2026-02-14 09:01:22 +0900","総務部門として株主総会に関わったことがありますが、経理部門の実務・スケジュール感がよく分かりました。経理部門の努力が合って株主総会が成り立つことを実感できました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":236,"occupation":223,"created_at":237,"comment":238,"likes_count":33},"nohara21xn1368","2026-03-18 08:20:31 +0900","上場企業と非上場企業で招集通知の発送や株主総会の開催時期が異なるという事を初めて知りました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":240,"occupation":228,"created_at":241,"comment":242,"likes_count":33},"s_ho","2026-04-15 12:03:00 +0900","株主総会の詳細を初めて知りました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":244,"occupation":223,"created_at":245,"comment":246,"likes_count":33},"kaneko_kazuya","2026-04-15 16:37:56 +0900","株主総会の開催時期について、上場企業と非上場企業の例を解説いただき有難うございました。現在勤務している会社は非上場企業（上場企業の子会社）ですが、株主総会（事前に株主の同意書を取得して書面決議）を６月下旬に開催しています。６月下旬の株主総会決議後に税理士さんが確定申告書を税務署に提出する日程で過去から運用していますが、問題ないでしょうか？",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":248,"occupation":223,"created_at":249,"comment":250,"likes_count":33},"yonekyu","2026-04-28 02:57:04 +0900","税務申告とつながっているとは、意外でした",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":252,"occupation":253,"created_at":254,"comment":255,"likes_count":33},"mo08","営業","2026-06-10 23:06:43 +0900","おもしろかった。勉強になった",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":257,"occupation":223,"created_at":258,"comment":259,"likes_count":33},"makita_yuki","2026-06-23 06:28:38 +0900","株主総会の概要を知ることができました",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":261,"occupation":253,"created_at":262,"comment":263,"likes_count":33},"takatomiyamada","2026-01-30 23:14:09 +0900","株主総会について理解できました",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":265,"occupation":266,"created_at":267,"comment":268,"likes_count":33},"k_h200","人事・労務・法務","2026-07-30 08:04:49 +0900","決算数字をかためながら招集通知を作成し、総会の運営、決議通知の発送をもってその年度が終了したと感じる。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":270,"occupation":253,"created_at":271,"comment":272,"likes_count":33},"mizuchan","2026-08-04 10:04:02 +0900","改めて株主総会の目的を認識しまいｓた。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":274,"occupation":275,"created_at":276,"comment":277,"likes_count":33},"smzyk","金融・不動産　関連職","2026-08-30 22:30:00 +0900","毎年6月に株主総会が開催されていることは知っていた。\n招集通知のタイミング、株主総会開催、有価証券報告書、配当金支払のスケジュールに意味があることを理解した。\n株主が1人の場合は所定の報告をすることで実質株主総会の開催は不要となる。\n上場会社か非上場会社かによっても色々違いがあることも学べた。\n自分が会社の株主になったとしたらどんな気持ちで総会を迎えるのだろうと想像したが、現実味を帯びなかった。\nどこかの会社の株主になるにはどうしたらよいかを調べてみることにする。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":279,"occupation":275,"created_at":280,"comment":281,"likes_count":33},"ballantrae","2026-09-11 21:26:22 +0900","招集通知に必要な日数や、みなし決議、利益の承認など、非上場企業と上場企業で条件に違いがあるのが分かりました。\n上場企業など株主数が多く地域的にも広い範囲の株主がいる企業は、電子投票の仕組みもあるのが分かりました。その場合に招集通知発送期限がさらに前倒しになる場合もあります。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":283,"occupation":223,"created_at":284,"comment":285,"likes_count":33},"wancopanda","2026-09-24 14:51:55 +0900","日次業務・月次業務・税計算・税申告など細かなことが、株主総会にもつながっており、経理業務のおおまかな流れが理解できた",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":287,"occupation":288,"created_at":289,"comment":290,"likes_count":33},"i_2400","販売・サービス・事務","2026-09-30 12:42:33 +0900","毎年6月に株主総会が行われる理由が理解できた。上場企業と非上場企業でも株主総会の開催時期に差があることや、その理由も含め、基本的な事項を知ることができ、大変参考になりました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":292,"occupation":293,"created_at":294,"comment":295,"likes_count":33},"suezo","メーカー技術・研究・開発","2026-09-30 20:59:54 +0900","株主総会の仕組みについて十分理解できた",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":297,"occupation":298,"created_at":299,"comment":300,"likes_count":33},"oyn","建設・土木　関連職","2026-10-17 23:37:25 +0900","白井先生19回の講義ありがとうございました。本で勉強するよりも動画で聞いた方が頭の中に入る感覚が全く違っていました。中小企業と上場企業とでは対応の方法が時には大きく違うことなどポイントが整理されていて、なるほどと納得する情報が多かったように思います。最後の会も株主総会が6月に開催される理由は、取締役会で承認されたもので申告納付が可能という事が理解できました。次のステップでも理解をより深めたらと思います。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":302,"occupation":223,"created_at":303,"comment":304,"likes_count":33},"junji_jun","2025-03-27 23:06:25 +0900","直接的には関わらないが勉強できて良かった",{"fieldId":215,"avatar":306,"username":307,"occupation":293,"created_at":308,"comment":309,"likes_count":33},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-c9d80d73fddaecd99de4d16079cdfbf41e985cb5d5cf318e34c53aedabd69cb9.png","sphsph","2024-04-17 08:00:05 +0900","全体として、非常にまとまった講義でした。\nもちろん一回ですべて理解できるわけもなく、都度復習できるようにします。\n法がそれなりによくできていることも理解しました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":311,"occupation":223,"created_at":312,"comment":313,"likes_count":33},"katharsis","2024-05-01 21:28:34 +0900","全19回受講しました。\n理解していないことはもちろん、理解していることも改めて整理ができました。\nいつになっても初心忘るべからずの精神で経理業務を進めていこうと思います。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":315,"occupation":223,"created_at":316,"comment":317,"likes_count":33},"t_0401","2024-06-01 10:54:15 +0900","経理部に1年間所属し、株主総会とはなにか、なぜこの時期に行われるのか、なぜ取締役会が必要なのか、税金の納付がいつなのか、それぞれのスケジュールの兼ね合いはどのようになっているのか、などの解像度が低かったが、この動画で学んだことにより、より実務の判断が正確になり、判断スピードが上がるだろう。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":319,"occupation":288,"created_at":320,"comment":321,"likes_count":33},"y-shiraki","2024-07-28 07:38:40 +0900","株主総会について学び、自部署で運営できるようにしたい。書籍でも学ぼうと思う。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":323,"occupation":223,"created_at":324,"comment":325,"likes_count":33},"toshi-iwai","2024-10-09 15:51:52 +0900","株主総会の招集から開催までの過程で色々経理としてやるべきことがあることがわかりました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":327,"occupation":223,"created_at":328,"comment":329,"likes_count":33},"yuki_an","2024-11-01 12:05:17 +0900","19回大変勉強になった。\nなんとなくやっていた業務の理由が分かったり、知らないことを知れたり、3万以下はレシート（宛名いらない）償却資産税は固定資産税に含まれる、減価償却費の計算、法人税と消費税の別表や納付回数、株主総会に関する知識\n実務に特化した説明勉強になった\n引き続き次のステップも勉強していこう\n",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":331,"occupation":253,"created_at":332,"comment":333,"likes_count":33},"hirotake531","2025-01-04 10:02:41 +0900","決算後から税務申告、株主総会、有価証券報告書、配当金支払いなどの仕事の流れを理解できた",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":335,"occupation":336,"created_at":337,"comment":338,"likes_count":33},"sho2024","経営・経営企画","2025-01-08 19:13:50 +0900","基本的な内容を理解できた",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":340,"occupation":253,"created_at":341,"comment":321,"likes_count":33},"kyo1227","2025-01-09 19:14:47 +0900",{"fieldId":215,"avatar":306,"username":343,"occupation":293,"created_at":344,"comment":345,"likes_count":33},"ojr_800","2024-04-14 21:54:19 +0900","全19回受講しました。\n",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":347,"occupation":253,"created_at":348,"comment":349,"likes_count":33},"mi--------yabi","2025-04-08 15:33:51 +0900","株式総会しくみは社会人として忘れないようにしなければならないと感じました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":351,"occupation":352,"created_at":353,"comment":354,"likes_count":33},"tsukamotoya","資材・購買・物流","2025-07-05 21:37:58 +0900","業務に活かしていくよう努力していきます",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":356,"occupation":223,"created_at":357,"comment":358,"likes_count":33},"chieychan","2025-08-11 18:13:12 +0900","株主総会開催時期と税務申告の関係がわかってよかった",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":360,"occupation":361,"created_at":362,"comment":363,"likes_count":33},"huapp-kajino","IT・WEB・エンジニア","2025-11-05 13:22:42 +0900","株主総会の裏側については触れる機会がなかったので、それを学べたのはよかった。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":365,"occupation":223,"created_at":366,"comment":367,"likes_count":33},"yuki0302","2025-11-07 07:45:43 +0900","異動後に実際に業務以外のことを質問できる機会がないので、この講座は助かります。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":369,"occupation":253,"created_at":370,"comment":371,"likes_count":33},"you_can_do_it","2025-12-14 20:10:55 +0900","株主総会を準備していた側ですが、そのような背景があったとは、、、勉強になりました。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":373,"occupation":253,"created_at":374,"comment":375,"likes_count":33},"everest","2025-12-23 12:38:20 +0900","株主総会が経理実務と直結する重要な業務だと理解できた。",{"fieldId":215,"avatar":216,"username":377,"occupation":336,"created_at":378,"comment":379,"likes_count":33},"gorosayama","2026-01-30 10:48:33 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BUSINESS SHIFT　第12回 機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出",{"id":79,"createdAt":1000,"updatedAt":1001,"publishedAt":1000,"revisedAt":1001,"name":80,"description":81,"ordinal":148,"courses_count":82,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:16.642Z","2026-10-23T16:00:48.898Z","本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第12回です。\r\n\r\n第12回「機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出」では、新規事業やスタートアップを取り巻く環境がどのように変化しているのかを俯瞰し、新たな価値創造と非連続な成長を生み出すために、AI時代における事業機会の捉え方や、成功確率を高めるための考え方について学びます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・新規事業開発やスタートアップ創出に携わるリーダー・マネージャーの方\r\n・AIを活用して事業創出のスピードや成功確率を高めたい方\r\n・AI時代における新規事業リーダーの役割やマインドセットを学びたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年03月制作）",[1004,1011,1016,1021,1025,1029,1033,1037,1041],{"fieldId":1005,"name":1006,"videos":1007},"learning_point","新規事業を取り巻く環境の変化とは？",[1008,1010],{"preview_url_s":1009,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1173173006\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2eeaef040b84d0fe1ad435a64b8ee7b47e8fee6a763571725f94fccdd7ba498e",{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1012,"videos":1013},"AIで新規事業・スタートアップはどう変わる？",[1014,1015],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1017,"videos":1018},"新規事業成功のためのスキルセット・マインドセットとは？",[1019,1020],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1022,"videos":1023},"現場からの質問：AIの進展により代替可能な役割が存在するか？",[1024],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1026,"videos":1027},"現場からの質問：重要な意思決定にAIを活用することはできるのか？",[1028],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1030,"videos":1031},"現場からの質問：起業家やリーダーに必要な支援は何が残るのか？",[1032],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1034,"videos":1035},"現場からの質問：AI時代にこそ可能性がある領域は？",[1036],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1038,"videos":1039},"大手企業の勝ち筋は？",[1040],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":207,"videos":1042},[1043],{"is_public":47},{"id":709,"starts_at":1045,"photo":1046,"video_duration":1047,"name":1048,"category":1049,"course_type":174,"description":1052,"learning_points":1053},"2026-07-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8525\u002Fthumb_00-4f4f7513-6738-405d-992d-6c4c9f8b7c49.jpg",2772,"【営業無双#1】勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点",{"id":37,"createdAt":1050,"updatedAt":1051,"publishedAt":1050,"revisedAt":1051,"name":38,"description":39,"ordinal":34,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:07.245Z","2026-10-23T16:00:36.792Z","本コースは、「営業無双シリーズ」の#1です。\r\n「営業無双シリーズ」では、成約率アップに向けて、お客様に選ばれ続ける無双の営業になるための実践的な考え方やテクニックを紹介していきます。（#2以降は順次公開）\r\n\r\n本コースでは、「勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点」をテーマに\r\nBtoBでお客様に選ばれる営業の役割\r\nトップ5％のセールスに共通する行動や考え方\r\n成果につながる実践的なポイント\r\nなどを解説します。\r\n\r\n◾️こんな方におすすめ\r\n提案しても顧客に響かず、「いい話だった」で終わる商談が多い方\r\n顧客の本当の課題や決裁者の判断基準をつかみきれず、案件が前に進まない方\r\n再現性のある営業テクニックを身につけたい方\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年7月制作）",[1054,1059,1063,1068,1073],{"fieldId":1005,"name":1055,"videos":1056},"BtoBの営業は顧客に何をすべき？",[1057],{"preview_url_s":1058,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1207274751\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=0540496ea467f6c270182b066aa6837d5b04e8ca67bec1104eec20f842d025e7",{"fieldId":1005,"name":1060,"videos":1061},"顧客が営業に真に求めるものは何か？",[1062],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1064,"videos":1065},"売れる営業と売れない営業の決定的な違いは？",[1066,1067],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1069,"videos":1070},"明日から実践できる成約率アップのテクニックとは？",[1071,1072],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":207,"videos":1074},[1075],{"is_public":47},{"id":712,"starts_at":1077,"photo":1078,"video_duration":1079,"name":1080,"category":1081,"course_type":1084,"description":1085,"learning_points":1086},"2024-12-23T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F6749\u002Fthumb_00-d358c4ad8e1dfd7afbb2a24ca80891a797281e87abec1625daf24c369b5bf972.jpg",2126,"マネジャーのための仕事の任せ方",{"id":54,"createdAt":1082,"updatedAt":1083,"publishedAt":1082,"revisedAt":1083,"name":55,"description":56,"ordinal":212,"courses_count":57,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:10.799Z","2026-10-23T16:00:48.872Z","応用","「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか？\r\n変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2024年12月制作）",[1087,1092,1096,1100],{"fieldId":1005,"name":1088,"videos":1089},"プレイングマネジャーの実態",[1090],{"preview_url_s":1091,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1037739569\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=486be8120697b339cf42a0c79091a2f4293868fd7ed5e83a0b6d84c919743b7d",{"fieldId":1005,"name":1093,"videos":1094},"「自分でやってしまうこと」への対応",[1095],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1097,"videos":1098},"メンバーの「やる気を下げないか心配」への対応",[1099],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":207,"videos":1101},[1102],{"is_public":47},{"id":715,"starts_at":1104,"photo":1105,"video_duration":1106,"name":1107,"category":1108,"course_type":1084,"description":1112,"learning_points":1113},"2025-12-01T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7836\u002Fthumb_00-a2258d34-398d-4741-afe8-a08e5d45e198.png",2920,"AI時代の個人力",{"id":89,"createdAt":1109,"updatedAt":1110,"publishedAt":1109,"revisedAt":1110,"name":90,"description":91,"ordinal":1111,"courses_count":92,"has_new_courses":47},"2022-11-22T07:28:18.987Z","2026-10-23T16:00:48.889Z",11,"AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。\r\n本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。\r\nテーマは、「Being（ありたい自分）」を中心に据え、自ら考え（Think）、変化し（Transform）、協働する（Collaborate）ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。\r\n\r\nリスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。\r\nあなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか？\r\nこのコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年11月制作）",[1114,1119,1123,1127,1131,1135,1139,1143,1147],{"fieldId":1005,"name":1115,"videos":1116},"現代社会の階層化と上下関係について",[1117],{"preview_url_s":1118,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1136766353\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=718cb0ea918c24616c24cb328e6af90f4da47eb27e117d942b604731bcfa2061",{"fieldId":1005,"name":1120,"videos":1121},"〜Being〜どうありたいか",[1122],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1124,"videos":1125},"〜Transform〜業務のやり方を変革する",[1126],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1128,"videos":1129},"〜Think〜ビジネス課題の捉え方",[1130],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1132,"videos":1133},"個別最適化への適応　PDCAからOODAへ",[1134],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1136,"videos":1137},"〜Collaborate〜「協創」の重要性が高まる",[1138],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1140,"videos":1141},"生成AI時代に最も重要なこと",[1142],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1144,"videos":1145},"集中の精度を上げる「タスクフォーカス」",[1146],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1148,"videos":1149},"「協創」のために必要なコミュニケーションの取り方",[1150],{"is_public":47},{"id":718,"starts_at":1152,"photo":1153,"video_duration":1154,"name":1155,"category":1156,"course_type":174,"description":1157,"learning_points":1158},"2026-06-04T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8439\u002Fthumb_00-2f15db3b-f577-4afa-893a-88647a9ad44d.png",2521,"リーダーのためのコーチング入門",{"id":37,"createdAt":1050,"updatedAt":1051,"publishedAt":1050,"revisedAt":1051,"name":38,"description":39,"ordinal":34,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"メンバーから相談を受けたとき、つい「こうすればいいよ」と答えを教えてしまう。\r\nあるいは、「自分で考えてほしい」と思うあまり、すべて任せきりにしてしまう。\r\n\r\nメンバーの成長機会を確保しつつ、自律的に仕事を進めてもらうためにはどうすればよいのか。\r\nこうした悩みに直面するリーダー・マネージャーの方は多いのではないでしょうか。\r\n\r\n変化が激しく、正解のない現代においては、指示や助言にとどまらず、メンバーの思考を引き出し、自律的な行動を促す「コーチングスキル」の重要性が高まっています。\r\n本コースでは、基礎的なコーチングの考え方を押さえたうえで、実際の職場で起こりがちな事例をもとに、相手の思考と行動を引き出す関わり方を学びます。\r\nまた、代表的なコーチングのフレームワークである「GROWモデル」を取り上げ、どのような問いかけによって相手の主体性を引き出していくのかを、わかりやすく解説します。\r\nメンバーとの対話を、成長を促す機会へと変えていく。その第一歩としておすすめのコースです。\r\n\r\nコース内で紹介している「傾聴力」を深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（基礎編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Ffe285262\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59808\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（実践編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F01d24a39\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59813\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1159,1164,1168,1172,1176,1180,1184],{"fieldId":1005,"name":1160,"videos":1161},"イントロダクション",[1162],{"preview_url_s":1163,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1197272433\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=9483cafb476eacf7f7039d9355eb890b9be612dce2c089f874770239ba74b418",{"fieldId":1005,"name":1165,"videos":1166},"なぜリーダーにコーチングが必要なのか？",[1167],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1169,"videos":1170},"コーチングとは何か",[1171],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1173,"videos":1174},"リーダーとしてのコーチング",[1175],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1177,"videos":1178},"メンバーとの会話例",[1179],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1181,"videos":1182},"実践する上でのコツと留意点",[1183],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":207,"videos":1185},[1186],{"is_public":47},{"id":721,"starts_at":1188,"photo":1189,"video_duration":1190,"name":1191,"category":1192,"course_type":174,"description":1193,"learning_points":1194},"2026-02-27T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8075\u002Fthumb_00-f5647e55-8abe-4324-80a5-b1d72f735937.png",3589,"AI BUSINESS SHIFT　第10回 機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス",{"id":79,"createdAt":1000,"updatedAt":1001,"publishedAt":1000,"revisedAt":1001,"name":80,"description":81,"ordinal":148,"courses_count":82,"has_new_courses":41},"本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第10回です。\r\n\r\n第10回「機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス」では、人事・総務・労務・経理・情報システムなどのバックオフィス領域において、定型業務の自動化や効率化といった現場レベルのAI活用だけでなく、いかにして経営や戦略に貢献する存在へと進化していくのかについて考えを深め、学んでいきます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・人事・総務・労務・経理・情シスなど、バックオフィス部門を率いるリーダー・マネージャーの方\r\n・バックオフィス業務へのAI活用やDX推進を担っている方\r\n・AI時代におけるバックオフィスの役割や戦略のあり方を考えたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年2月制作）",[1195,1200,1204,1208,1212,1216,1221,1225,1229,1233],{"fieldId":1005,"name":1196,"videos":1197},"バックオフィスでのAI活用最前線とは？",[1198],{"preview_url_s":1199,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1165556368\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e3bbd2d1431f46d6026271efa7eb59ce5d86ea3223f2b72b4c540c6a35cb1938",{"fieldId":1005,"name":1201,"videos":1202},"AI活用の現状は？",[1203],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1205,"videos":1206},"経営者目線でのAIによる効率化",[1207],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1209,"videos":1210},"AIに指示を出すためにはどんなチカラが必要？",[1211],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1213,"videos":1214},"情報システム部門でのAI活用",[1215],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1217,"videos":1218},"バックオフィスのマネジメントはどう変わる？",[1219,1220],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1222,"videos":1223},"これから求められるバックオフィス戦略とは？",[1224],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1226,"videos":1227},"既存の業務も多く残る現状から一歩抜け出すには？",[1228],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1230,"videos":1231},"能力の方向性を変えていくことにどう向き合うべき？",[1232],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1234,"videos":1235},"社員の状態を直接把握することが難しくなる？",[1236],{"is_public":47},{"id":724,"starts_at":1238,"photo":1239,"video_duration":1240,"name":1241,"category":1242,"course_type":1245,"description":1246,"learning_points":1247},"2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",3101,"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",{"id":59,"createdAt":1243,"updatedAt":1244,"publishedAt":1243,"revisedAt":1244,"name":60,"description":61,"ordinal":133,"courses_count":62,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:11.842Z","2026-10-23T16:01:07.918Z","知見録 Premium","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1248,1252,1256,1260,1264,1268,1272],{"fieldId":1005,"name":1160,"videos":1249},[1250],{"preview_url_s":1251,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":1005,"name":1253,"videos":1254},"能力開発",[1255],{"is_public":41},{"fieldId":1005,"name":1257,"videos":1258},"挑戦",[1259],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1261,"videos":1262},"試練",[1263],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1265,"videos":1266},"仲間",[1267],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1269,"videos":1270},"志",[1271],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1273,"videos":1274},"質問・回答",[1275],{"is_public":47},{"id":727,"starts_at":1277,"photo":1278,"video_duration":1279,"name":1280,"category":1281,"course_type":1282,"description":1283,"learning_points":1284},"2026-06-09T22:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8433\u002Fthumb_00-3343ad8a-b0f3-422f-9c4c-87a554b1ea86.jpg",1738,"【賢者のアンテナ】いざ！戦略的雑談！前編",{"id":37,"createdAt":1050,"updatedAt":1051,"publishedAt":1050,"revisedAt":1051,"name":38,"description":39,"ordinal":34,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"発見","このシリーズは、グロービス講師本山 裕輔さんを賢者としてお迎えし、巷のありとあらゆるものを独自の視点で紐解き、皆様の学びの意欲を刺激するコンテンツです。\r\n\r\n毎月第2・第4水曜日の朝7時に定期配信されます。\r\n取り上げて欲しいご質問やテーマ、感想を随時受け付けています。\r\n\r\nグーグルフォーム（https:\u002F\u002Fforms.gle\u002FqqoBYuRUmUYz4scC6）　または\r\nグロ放題編集部員のX（https:\u002F\u002Fx.com\u002Fmairakobayashi）　まで、ぜひご要望をお寄せください。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1285,1290,1294,1298,1302],{"fieldId":1005,"name":1286,"videos":1287},"オープニング：戦略的雑談とは？",[1288],{"preview_url_s":1289,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1196531153\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=7e0926a13f1e8b0b47c30df3a0f49f1ec6b5013e7e1fc848ddbd1f97360e323d",{"fieldId":1005,"name":1291,"videos":1292},"戦略的アイスブレイクの雑談",[1293],{"is_public":41},{"fieldId":1005,"name":1295,"videos":1296},"『最近どうですか？』ってどうですか？",[1297],{"is_public":41},{"fieldId":1005,"name":1299,"videos":1300},"戦略的オフィスでの立ち話",[1301],{"is_public":41},{"fieldId":1005,"name":1303,"videos":1304},"オフィスでの立ち話でアイデアを生むには？",[1305],{"is_public":41},{"id":730,"starts_at":1307,"photo":1308,"video_duration":1309,"name":1310,"category":1311,"course_type":1312,"description":1313,"learning_points":1314},"2026-01-30T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7997\u002Fthumb_00-064f3492-6f7b-46f4-bf3c-64a5ff943ee2.png",2188,"【AI×プレゼン】AIと磨く「心を動かす」伝え方",{"id":37,"createdAt":1050,"updatedAt":1051,"publishedAt":1050,"revisedAt":1051,"name":38,"description":39,"ordinal":34,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"実践知","AIの進化によって資料作成やリサーチの効率化が進む一方で、重要性を増すのが「伝える力」です。本コースでは、AI時代のプレゼンに求められるデリバリースキルについて解説します。\r\n自分の伝え方を客観的に評価し、改善できるAI活用法も紹介。大事な場面で「心を動かす」プレゼンをしたい方におすすめです。関連コース「プレゼンテーションスキル」も併せてご覧ください。\r\n\r\n▼プレゼン動画分析プロンプト（辛口）\r\nhttps:\u002F\u002Fhodai.globis.co.jp\u002Flearning_documents\u002F6f976cda\r\n\r\n▼関連動画：プレゼンテーションスキル\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F598f3254\u002F\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）\r\n\r\n\r\n【動画で学んだ知識を、実務で活かしたい方へ】\r\nグロービス経営大学院 ナノ単科「AI時代のコミュニケーション入門」では、\r\n「言いたいことがうまく伝わらない」「AI時代に求められる伝え方を身につけたい」という課題を解消し、\r\nAI時代だからこそ必要な「相手の感情に寄り添い、人を動かす伝え方」を学びます。\r\n6週間（週2時間目安）の完全オンライン学習で、AIや仲間との実践演習により、実務につながるスキルを身につけましょう。\r\n\r\n詳細はこちらをご覧ください。\r\nhttps:\u002F\u002Finfo.nano.globis.ac.jp\u002Fcourses\u002Fncm?utm_source=hodai&utm_medium=video_desc_hodai&utm_campaign=202609_ncm",[1315,1319,1323,1327,1331,1335,1339,1343,1347,1351],{"fieldId":1005,"name":1160,"videos":1316},[1317],{"preview_url_s":1318,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1159047082\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4d0444258964b19f3b07768fac66dd1450e88c8154d7e9103aa4cc2ed924b0f7",{"fieldId":1005,"name":1320,"videos":1321},"プレゼンのステップの変化",[1322],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1324,"videos":1325},"「伝える練習」の難しさ",[1326],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1328,"videos":1329},"AIでプレゼン動画を分析",[1330],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1332,"videos":1333},"アナウンサー目線の評価軸",[1334],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1336,"videos":1337},"プレゼン講師目線の評価軸",[1338],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1340,"videos":1341},"プレゼン評価プロンプトを組む",[1342],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1344,"videos":1345},"AIでプレゼン動画を再分析（辛口）",[1346],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1348,"videos":1349},"AI評価の活用法",[1350],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":207,"videos":1352},[1353],{"is_public":47},{"id":733,"starts_at":1355,"photo":1356,"video_duration":1357,"name":1358,"category":1359,"course_type":1312,"description":1360,"learning_points":1361},"2025-12-19T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7903\u002Fthumb_00-309bb384-6520-4542-9caf-7d7b0616b06b.png",1600,"ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか？~",{"id":54,"createdAt":1082,"updatedAt":1083,"publishedAt":1082,"revisedAt":1083,"name":55,"description":56,"ordinal":212,"courses_count":57,"has_new_courses":41},"「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。\r\nあなたはこのような経験をしたことはありませんか？\r\n\r\n仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。\r\n実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。\r\n慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。\r\nこのコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか？」について解説していきます。\r\n\r\n▼本コースで学べる主な内容\r\n・そもそも眠れないことは何が問題なのか？\r\n・眠れなくなってしまう原因とは？\r\n\r\n睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。\r\n自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。\r\n\r\n▼関連コース\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F24575c03\u002Flearn\u002Fsteps\u002F53129\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか？~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F4ba981e9\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62042\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年12月制作）",[1362,1367,1371,1376,1382],{"fieldId":1005,"name":1363,"videos":1364},"オープニング",[1365],{"preview_url_s":1366,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1146786331\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=281b53ac79ec053f17f8be3059f239cdab0ccd1ffa400e3c1db613b6b87c49f0",{"fieldId":1005,"name":1368,"videos":1369},"What：そもそも何を問題とするのか？",[1370],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1372,"videos":1373},"Where：睡眠問題の原因はどこか？",[1374,1375],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1377,"videos":1378},"Why：特定した原因が発生する理由とは？",[1379,1380,1381],{"is_public":47},{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1383,"videos":1384},"ここまでのまとめ",[1385],{"is_public":47},{"id":736,"starts_at":1387,"photo":1388,"video_duration":1389,"name":1390,"category":1391,"course_type":1312,"description":1392,"learning_points":1393},"2026-01-09T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7944\u002Fthumb_02-3a0e49a2-c71d-44f0-a963-a63f58c34eba.png",1055,"【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く",{"id":37,"createdAt":1050,"updatedAt":1051,"publishedAt":1050,"revisedAt":1051,"name":38,"description":39,"ordinal":34,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。\r\n本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。\r\n目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。\r\n生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。\r\n\r\nさらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Fcdfe41e3\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62198\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）",[1394,1398,1402,1406,1410,1414],{"fieldId":1005,"name":1363,"videos":1395},[1396],{"preview_url_s":1397,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1151479896\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=44eeffac431bd9d202f77d13bc08b5e3e6a3c1483f40eadce146b2cbaa31ba0c",{"fieldId":1005,"name":1399,"videos":1400},"なぜ生成AIから期待する回答を得られないか？",[1401],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1403,"videos":1404},"「イシュー＝答えるべき問い」を具体的に押さえる",[1405],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1407,"videos":1408},"枠組みとは？",[1409],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":1411,"videos":1412},"生成AIを使うプロセスは？",[1413],{"is_public":47},{"fieldId":1005,"name":207,"videos":1415},[1416],{"is_public":47},{"contents":1418,"totalCount":34,"offset":33,"limit":34},[1419],{"title":1420,"description":1421},"株主総会の基礎から実務まで解説！経理の役割を学ぶ","株主総会とは、株式会社の最高意思決定機関です。この動画で、経理担当者が果たすべき役割や実務を解説し、業務効率化やキャリアアップに役立つスキルを学びます。",{"fieldId":1423,"title":1424,"description":1425},"contentsCommon","GLOBIS学び放題×知見録","スキマ時間を有効活用してリスキリング・スキルアップ。ビジネスを学ぶならGLOBIS学び放題（グロ放題）×知見録。"]