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Betterは知りませんでした。\r\nはじめにを読む→目次を読む→著者のメッセージを推察する→自分の仕事にどう影響するか書き出す\r\nという3分間で得るものが大きく変わるというのには納得です。同じ授業を受けていてもテストの点数がみんな違うのと同様、同じことを学んでも人によって全く理解度や成長度が変わると思います。是非、読んでみたいと思いました。\r\n",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":519,"occupation":520,"created_at":521,"comment":522,"likes_count":523},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-eaf1c6103b5e083ba651d56c7788f4fa615bf6cd4f6308a5df9ab3a524091bc1.png","jet1104","人事・労務・法務","2021-04-02 20:22:15 +0900","確かに本を読む時には、その目的があるはずなのでその目的を明確にした上で本を読み始める方が理解が深まる気がする。",3,{"fieldId":512,"avatar":513,"username":525,"occupation":526,"created_at":527,"comment":528,"likes_count":523},"saito-yoshitaka","メーカー技術・研究・開発","2022-10-30 09:39:47 +0900","まず読書を進める前にトライしていきます。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":531,"occupation":526,"created_at":532,"comment":533,"likes_count":495},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-c9d80d73fddaecd99de4d16079cdfbf41e985cb5d5cf318e34c53aedabd69cb9.png","sphsph","2021-04-07 07:45:59 +0900","読んでみる価値ありと感じました。\r\n悩み続ける時間がもったいない。でもあらぬ方向に踏み出す時間もない。できれば最短コースで。なんて考えてしまうので答えが欲しくなる。\r\n人生に無駄なことはなく、すべてが学び、何を感じ取って、どう行動を変えていくか。そのためにも日々よく考えないといけない。\r\nそんなところに繋がっていくのかな？",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":535,"occupation":526,"created_at":536,"comment":537,"likes_count":495},"test_","2021-04-25 18:51:08 +0900","Best ではなく、Better。本に記載してあることをしっかりと実践しつつ、最後の一歩はやはり自分で学び方を確立していくことが大事ということが著者の意図なのでしょう。。。",{"fieldId":512,"avatar":539,"username":540,"occupation":541,"created_at":542,"comment":543,"likes_count":495},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F519440\u002F17C40743-F6D4-4C09-B756-35D596FA2F9D.jpeg","a-itano","営業","2021-05-08 16:48:52 +0900","自己啓発本でも、日々の業務でも、確かにルーティンになってしまい惰性で続けていたり、ただ売れているから興味本位で手に取ったり、と自分のモチベーションが低いまま取り組むことも多々ある。が、「その本(仕事)から学ぶ意味の言語化」に最初に取り組むことでその後の時間がこんなにも有意義になるのかと思うと、ぜひ取り入れてみたい。また、この本の他の手法についても知りたくなった。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":545,"occupation":44,"created_at":546,"comment":547,"likes_count":495},"slicedbaum","2021-08-29 21:43:36 +0900","私にとっての学ぶ意味は、\n・得た知識とスキルで他者との繋がりを深めて楽しむこと。\n・効率向上で生じる余白を楽しむこと。\n・学ぶこと自体を楽しむこと。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":549,"occupation":526,"created_at":550,"comment":551,"likes_count":495},"kamiyon16","2021-09-19 06:37:12 +0900","学ぶ意味の言語化に対して腑に落ちました！\n本を読む前に、学ぶ意味を明確にすることは意識的にはやっていなかったです。一方で、自分が学びたいことに関しては無意識に学ぶ意味というのは自分の中にあったと振り返って思います。そして、学ぶ意味を持った状態では学んだことの吸収ができていることも確かでした。\n故に、今回のお話を聞いて、学ぶ意味を言語化することの有用性がとても腑に落ちました。\nこれからは、本だけでなく、仕事やプライベートでもこれからやることに対する意味を明確に、言語化することを意識していきます！\nそして今回の本も読みたいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":553,"username":554,"occupation":526,"created_at":555,"comment":556,"likes_count":495},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F505901\u002F_________-removebg-preview.png","hiro_yoshioka","2021-11-14 16:12:23 +0900","効率よく学びたいものですね。\n仕事も学びも、最初に意味、目的を自分で明文化しよう。\n面倒臭がらず、3分、いや１分でもいいのでやりたいと思います！",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":558,"occupation":559,"created_at":560,"comment":561,"likes_count":495},"masakazu73","販売・サービス・事務","2022-04-03 07:55:12 +0900","ただやみくもに学ぶのではなく、その価値を理解することで、大きく習得する効率が上がる。その通りだと思います。",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":563,"occupation":559,"created_at":564,"comment":565,"likes_count":6},"kohei_9526","2021-07-07 20:47:40 +0900","日常生活にも応用できそうだなと思ったので、さっそく購入しようと思う。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":567,"occupation":44,"created_at":568,"comment":569,"likes_count":6},"pelikan","2021-08-27 19:42:04 +0900","「学ぶ意味を言語化する」というのはいい言葉だと思いました。\r\nこの言語化するという行為が自分の頭の体操や整理になるのはもちろん、周りの人とのコミュニケーションにも役立つなと最近思えるようになりました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":571,"occupation":259,"created_at":572,"comment":573,"likes_count":6},"t_kenichi","2021-11-18 18:47:25 +0900","「目的・学びを言語化する」シンプルなことを一つ一つ積み重ねていきたい。まだ読んでいないので、書店に行きてに取ってみたいと思いました。\n",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":575,"occupation":526,"created_at":576,"comment":577,"likes_count":6},"dtanaka","2022-05-14 09:21:26 +0900","短い時間で理解、も重要だけど短い時間で意義を見出す力があれば日々の行動の価値が変わってくると思うので読むリストに入れる",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":579,"occupation":580,"created_at":581,"comment":582,"likes_count":6},"narij","専門職","2022-05-17 18:32:14 +0900","計画を立てずに流されてここに居る人生なので、成功しない理由を突き付けられた気がしました。何事もただ行うのではなく、目的意識を持って取り組む努力をしようと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":584,"occupation":259,"created_at":585,"comment":586,"likes_count":6},"qa-challenge","2022-06-17 19:26:22 +0900","学習だけでなく仕事にどう向かい合うか、この視点は自分にぐっと刺さります。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":588,"occupation":541,"created_at":589,"comment":590,"likes_count":6},"sa-t","2022-06-30 23:43:00 +0900","本の紹介が魅力的。部下に推薦図書を出すときに参考にしたい",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":592,"occupation":541,"created_at":593,"comment":594,"likes_count":5},"nate-0627","2021-04-06 13:36:27 +0900","読んで実践できるかが鍵",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":596,"occupation":597,"created_at":598,"comment":599,"likes_count":5},"960004","クリエイティブ","2021-04-08 15:00:06 +0900","読む目的もパーパス型に・・・",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":601,"occupation":602,"created_at":603,"comment":604,"likes_count":5},"cocona_33","資材・購買・物流","2021-04-09 21:18:25 +0900","書籍を読むという行動でも、目的意識を持ち、この本から何を得たいかを考えるとインプットの質も変わると思いました。読んだ内容を自分の言葉で要約、アウトプットしていきます。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":606,"occupation":607,"created_at":608,"comment":609,"likes_count":5},"hideyamasan","経営・経営企画","2021-04-10 07:10:58 +0900","一つの学びへの考え方と思います。読みっぱなしでなく実践できるかが鍵",{"fieldId":512,"avatar":611,"username":612,"occupation":613,"created_at":614,"comment":615,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F219725\u002FDSC00461.JPG","since20191227","コンサルタント","2021-04-15 16:07:10 +0900","まず３分、学ぶ意味を考える。\r\n全てのものは有限だから、できるだけ効率的・効果的に吸収し、\r\nガンガン成長しよう！",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":617,"occupation":607,"created_at":618,"comment":619,"likes_count":5},"teru_oga","2021-04-18 09:40:13 +0900","学びのコツは必要。むやみに時間を浪費しないためにも心構えを持つ大切さを教えてくれそうだ。",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":621,"occupation":559,"created_at":622,"comment":623,"likes_count":5},"katsuki1120","2021-04-26 18:34:23 +0900","大事だと分かっていてもなかなか意識することができない学ぶ意味。なぜ自分にとってその学びが必要なのか学ぶ前に再度考えてから、学ぼうとかんじました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":625,"occupation":559,"created_at":626,"comment":627,"likes_count":5},"hiroyuki0224","2021-04-27 06:25:28 +0900","なんでも言語化することを習慣としたい。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":629,"occupation":526,"created_at":630,"comment":631,"likes_count":5},"kazupaper","2021-04-30 13:32:46 +0900","学ぶ意味を言語化しよう。簡単だけど継続実せんすることで大きな変化が得られると思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":633,"occupation":259,"created_at":634,"comment":635,"likes_count":5},"th0588","2021-05-01 17:05:49 +0900","読んでみて自分の価値を上げるヒントにしたい。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":637,"occupation":638,"created_at":639,"comment":640,"likes_count":5},"ko_take","建設・土木　関連職","2021-05-09 14:57:46 +0900","実際にこの本を読みたくなる紹介動画でした。\r\n\r\n本のトピックを1つ紹介し\r\n自分の目の前の仕事に結びつける展開は\r\nとてもわかり易かったです。",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":642,"occupation":44,"created_at":643,"comment":644,"likes_count":5},"take8639","2021-05-10 09:19:59 +0900","読書前のプロローグと目次チェックは励行していたが自らの目的まではあまり考えていなかった。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":646,"occupation":607,"created_at":647,"comment":648,"likes_count":5},"daddyveroo","2021-05-16 22:59:32 +0900","確かに言語化することは手間がかかるし面倒に思えるが、学びを進めるにつれて目的が曖昧になってしまうことがよくある。ちょっと立ち止まって学びの目的を書き出してみることで、ゴールを見失うことなく、深い学びを得ることができるようになるのかな、と感じました。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":650,"occupation":526,"created_at":651,"comment":652,"likes_count":5},"rym1008","2021-05-18 07:42:00 +0900","意味づけの重要性。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":654,"occupation":655,"created_at":656,"comment":657,"likes_count":5},"tamachanchan","IT・WEB・エンジニア","2021-05-25 08:06:24 +0900","学ぶ意味を言語化する。読んでみたいと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":659,"occupation":541,"created_at":660,"comment":661,"likes_count":5},"keisuke0614","2021-05-28 14:32:46 +0900","闇雲に動き回るのではなく、俯瞰しつつ行動を開始したい。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":663,"occupation":526,"created_at":664,"comment":665,"likes_count":5},"ryo_murakami","2021-05-31 01:15:20 +0900","必要なこと、興味のある知識を吸収するのは難しくない。が、そればかりでは斬新な発想は生まれないと思い、様々なものに触れようと思うが、どうしても興味がわかない。どうしたものか。",{"fieldId":512,"avatar":667,"username":668,"occupation":520,"created_at":669,"comment":670,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F519439\u002FFA2081A9-C7CE-4AAF-A724-2F63C9C55A48.jpeg","monday","2021-06-04 09:06:55 +0900","目的を定めることで身につくモノが増える。",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":672,"occupation":44,"created_at":673,"comment":674,"likes_count":5},"bintang","2021-06-05 15:36:55 +0900","効果的な学び方を知るために、読んでみたいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":676,"occupation":526,"created_at":677,"comment":678,"likes_count":5},"sa_shi","2021-06-10 21:43:52 +0900","学ぶ意味を考える！",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":680,"occupation":526,"created_at":681,"comment":682,"likes_count":5},"norikoni","2021-06-27 15:06:53 +0900","学ぶ目的を言語化する。なかなか難しいですね～。\r\nちょいと考えてみると、\r\n「今まで知らなかったことを知る、ないしは曖昧にしか知らなかったことを明確に知ることを通して今後の自分が何をしたら良いか、どこに向かって歩いて行けば良いかを知る」ってなとこですかね？\r\nま、折に触れ色々考えてゆきたいものです。\r\n",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":684,"occupation":607,"created_at":685,"comment":686,"likes_count":5},"muffin_8994","2021-06-28 14:02:42 +0900","何気なく行っていることが、意味を持ち始めるのではないかなと感じました。実践で取り入れてみます。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":688,"occupation":580,"created_at":689,"comment":690,"likes_count":5},"k_fukushima1971","2021-06-30 21:58:41 +0900","・学ぶ意味や価値を自分で言語化する\r\n・毎日の仕事に対する向き合い方を言語化する\r\n\r\n確かにこれは学習においても、仕事においても意外と出来ていないことが多い。何となく始めたり、目的や意味が明瞭に言語化されていなかったりが多いと感じる。早速今から取り入れていく。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":692,"occupation":607,"created_at":693,"comment":694,"likes_count":5},"tatsuyaman","2021-07-10 15:06:42 +0900","学ぶ意味を言語化することで、理解度や成長度は大きく異なってくる。まさにそうだなと感じた。漫然と仕事に取り組むのではなく、この業務は自分の成長にどうつながるのかを意識していこうと感じた。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":696,"occupation":655,"created_at":697,"comment":698,"likes_count":5},"ricohiroto","2021-07-12 12:26:04 +0900","学ぶ意味を言語化というのは共感します。何事も、自分の意思を言語化すること、ストーリーを持って相手に伝えることはとても大事なことと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":700,"occupation":580,"created_at":701,"comment":702,"likes_count":5},"tomoegozen","2021-07-18 16:30:44 +0900","小さな取り組みでも大きな効果をもたらすということを教えてもらった。早速実践してみよう。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":704,"occupation":541,"created_at":705,"comment":706,"likes_count":5},"yoshi3696","2021-07-22 19:12:15 +0900","一言メモを書くことで目的を再確認できることは非常に良いと思います。実践あるのみ。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":708,"occupation":559,"created_at":709,"comment":710,"likes_count":5},"taka_0215","2021-07-26 21:09:51 +0900","無駄に学んでいるという視点、今までになかったです。なぜ学ぶのか、考えてから学ぶ。これからは心していきたいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":712,"occupation":44,"created_at":713,"comment":714,"likes_count":5},"yohichi","2021-07-28 05:58:32 +0900","日常生活でも応用したい。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":716,"occupation":541,"created_at":717,"comment":718,"likes_count":5},"rei19970120","2021-07-31 11:09:23 +0900","本を読む目的を文字に表そうと思った。\r\nいままでは、頭で何となく目的を考えて終わっていたため、読み終えた後になんとなくの達成感で終わっていた。\r\nそれでは学習効果が低いため、今後はその本を読む目的や、業務に現れる効果をまとめようと思った",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":720,"occupation":613,"created_at":721,"comment":722,"likes_count":5},"daiki1996","2021-08-14 13:31:11 +0900","学ぶ意味を言語化する。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":724,"occupation":655,"created_at":725,"comment":726,"likes_count":5},"masa_learning","2021-08-19 09:47:45 +0900","本は読む前に読む目的を書くことが大事",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":728,"occupation":526,"created_at":729,"comment":730,"likes_count":5},"taka-p007","2021-09-05 20:42:45 +0900","紹介された一節「本を読む前に自らの言葉で言語化する」一つをとっても確かに学びの深度に差がつくと感じた。\n面白そうな本であり、今後の学び効率を上げていく上でもぜひ手に取ってみたい。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":732,"occupation":638,"created_at":733,"comment":734,"likes_count":5},"nori_0999","2021-09-07 15:24:32 +0900","読んだ本があまり残らない時や活かせないと感じていたが、学ぶ価値を言語化することで自分の中にしっかり落とし込めると感じ、この本で学んでみたいと思った。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":736,"occupation":602,"created_at":737,"comment":738,"likes_count":5},"moto06","2021-09-14 21:33:27 +0900","素直に読んでみたくなる説明でした。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":740,"occupation":741,"created_at":742,"comment":743,"likes_count":5},"naoring","金融・不動産　関連職","2021-09-23 16:06:02 +0900","3分間、学ぶ意味を考えてから取り組む。\n3分なら出来そう。\n人生は有限、3分を大切にして効果的な学習をし、質を高める。\n",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":745,"occupation":526,"created_at":746,"comment":747,"likes_count":5},"hattori_no11","2021-10-05 20:42:34 +0900","人生は有限、限られた時間でいかに効率よく学ぶか。\r\n「学ぶ意味を自分で言語化」今日の取組の意味、何を得たのか振り返り。\r\n日々成長を実感したいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":749,"occupation":655,"created_at":750,"comment":751,"likes_count":5},"kawa55","2021-10-24 14:57:53 +0900","個々のタスクを開始する前に、その目的とゴールをクリアにして、効率を上げられる可能性があるかと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":753,"occupation":754,"created_at":755,"comment":756,"likes_count":5},"hiroki613252","メディカル　関連職","2021-10-25 20:05:36 +0900","何をするにも目的が大事なんだなぁ",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":758,"occupation":741,"created_at":759,"comment":760,"likes_count":5},"suzume7288","2021-11-02 21:03:49 +0900","手あたり次第に本を読んでいた。何故その本を読むのか、自分は何を得たいのか、何のために勉強するのか、一度立ち止まって考える事で見えてくるものがあるはず。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":762,"occupation":655,"created_at":763,"comment":764,"likes_count":5},"johnkoji","2021-11-07 09:27:26 +0900","「はじめに」と目次で、最初に大まかに内容をつかむのが効率的です。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":766,"occupation":520,"created_at":767,"comment":768,"likes_count":5},"kohitiro","2021-11-08 18:36:52 +0900","もともと、本を読む前に、\n目的を設定して本を選び、\n目次を見て、一部中身を、見て\nそぐわない本は読む対象から外すことが\n多いので、あまりこの本が何を与えてくれるかなどは、意識していなかったのですが、\nお話しを聞いて、本を読むプロセスを\n変えて試してみようと思いました",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":770,"occupation":526,"created_at":771,"comment":772,"likes_count":5},"fumi-kaga","2021-11-09 23:06:58 +0900","学び方を学ぶのは\nやったことないので興味持ちました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":774,"occupation":559,"created_at":775,"comment":776,"likes_count":5},"toyama_hiroyuki","2021-11-10 16:20:13 +0900","無意識ですが、仕事でも始めるとき、詰まったときにどうしてやるのか？何が目的だったか？立ち返ります。そもそも何かを始めるときに自分にモチベーションを与える、人にモチベーションをもたらすというのは大切な行為なんだなと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":778,"occupation":44,"created_at":779,"comment":780,"likes_count":5},"no38","2021-11-12 12:45:59 +0900","情報が溢れている昨今。インプット方法のリテラシーが低いと溺れてしまうな…と思うことが多いのですが、学びも然りだなと改めて感じました。時間は有限であることを強く認識し、読書も学習も目的を明確にしてからとりかかるクセをつけていきたいと思います。（そして生み出せた時間で、何も考えずインプット→閃きのための時間に充てる）",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":782,"occupation":541,"created_at":783,"comment":784,"likes_count":5},"junpine","2021-11-12 19:23:28 +0900","読書を始める前の3分の小さな習慣で効果が変わる、これはやらない手はないですね。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":786,"occupation":602,"created_at":787,"comment":788,"likes_count":5},"makotokunn","2021-11-17 10:21:37 +0900","部下に仕事の興味を持たせてそれに対して目標を立てさせ能力を伸ばす",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":790,"occupation":741,"created_at":791,"comment":792,"likes_count":5},"hiro_127","2021-11-19 18:48:06 +0900","学ぶ意味や価値を言語化する\n日常業務や生活においても\n意識してゆく。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":794,"occupation":526,"created_at":795,"comment":796,"likes_count":5},"lcms","2021-11-26 19:04:44 +0900","学ぶ目的を言語化する・・確かにこれまでの読書経験からも納得です。読書に限らず、仕事でも目的意識をもった方が理解・成長も速いと思うので、是非実践したいです。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":798,"occupation":607,"created_at":799,"comment":800,"likes_count":5},"wakatomo","2021-12-01 15:13:20 +0900","本を読むにあたって、受け身ではなく主体的に捉えるために、目的を事前に書き出すようにします。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":802,"occupation":602,"created_at":803,"comment":804,"likes_count":5},"yohji1113","2021-12-02 22:05:28 +0900","読んで得たことや気付きををアウトプットすることは実践していきたいと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":806,"occupation":541,"created_at":807,"comment":808,"likes_count":5},"akito_w","2021-12-07 01:32:11 +0900","本を読む前に何故読むのか？目的を明確にする。加えて、著者が何をメッセージとして伝えたいのか?自分なりに意識する。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":810,"occupation":526,"created_at":811,"comment":812,"likes_count":5},"jyuzan_05","2021-12-07 22:41:14 +0900","課題図書に興味を持てないこと、学生時代にあったなと思い返しました。今、課題図書を渡されることはありませんが、目的をはっきりさせるための3分間の言語化に取り組んでみたいと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":814,"occupation":607,"created_at":815,"comment":816,"likes_count":5},"yk_1079","2021-12-12 22:52:11 +0900","限られた学びの時間を、より成長につなげられるように使いたい。早速購入して読もうと思う。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":818,"occupation":541,"created_at":819,"comment":820,"likes_count":5},"yuko-shida","2021-12-21 07:02:37 +0900","読んでみたいと思っていて読めていませんでした。読んでみます。学ぶことの意味を言語化してみます。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":822,"occupation":526,"created_at":823,"comment":824,"likes_count":5},"del_piero","2021-12-28 15:46:51 +0900","ルーティン業務がいくつかあるので、そういう業務の際に、何が学べるのか、取り組む前に書き出してみたいと感じた。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":826,"occupation":655,"created_at":827,"comment":828,"likes_count":5},"kazu55_n","2022-01-04 10:22:07 +0900","はじめにや目次はなんとく読んでいましたが、学びの意味を言語化する　　考えていきたいですね",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":830,"occupation":602,"created_at":831,"comment":832,"likes_count":5},"minario","2022-01-05 22:20:23 +0900","人生の時間は有限、まさにそうですね。限られた時間の中でいかに効率よく学ぶか、少しの工夫の積み重ねで成長や学びがグッと深まりそうです。Learn betterぜひ読んでみたいです。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":834,"occupation":597,"created_at":835,"comment":836,"likes_count":5},"nakajing","2022-01-13 21:10:56 +0900","読書を含め学ぷに当たって、目的を自分の言葉で設定するようにしたいと感じました。",{"fieldId":512,"avatar":518,"username":838,"occupation":580,"created_at":839,"comment":840,"likes_count":5},"msamsa5048","2022-01-14 17:59:26 +0900","新しい本の読んでの学び方、参考になる。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":842,"occupation":580,"created_at":843,"comment":844,"likes_count":5},"okuyo","2022-01-21 08:04:48 +0900","興味があるので、読むため図書館に予約入れました。2018年出版ですが、借りられており、直ぐ読めません。今でも人気のある本のようです。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":846,"occupation":259,"created_at":847,"comment":848,"likes_count":5},"deo","2022-01-23 18:15:11 +0900","研修や毎日の業務を今までなんとなくこなしていた部分はあるし、今まで勉強もしてきたけど確かに勉強のやり方って自分の中で確立できいなかったと気づけたので今日から意識を変えていこうと思った。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":850,"occupation":559,"created_at":851,"comment":722,"likes_count":5},"i-yumi","2022-02-02 22:46:53 +0900",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":853,"occupation":526,"created_at":854,"comment":855,"likes_count":5},"tetsu2","2022-02-06 09:36:18 +0900","日頃から意識していきたいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":857,"occupation":559,"created_at":858,"comment":859,"likes_count":5},"robo_oyaji","2022-02-18 08:25:33 +0900","紹介だけでしたが参考になりました。読んでみたいと思います",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":861,"occupation":259,"created_at":862,"comment":863,"likes_count":5},"yumirin0527","2022-02-27 14:16:14 +0900","流されるまま読んでは消えていくように自らしてしまっているのかもしれない、と思いました。少し立ち止まって今の自分は何を得たいのか自分の目的をはっきりさせてから読む、能動的な読み方だと思います。読んで見たいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":865,"occupation":259,"created_at":866,"comment":867,"likes_count":5},"takashi_aihara","2022-02-28 14:27:41 +0900","目的意識が大事と痛感",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":869,"occupation":541,"created_at":870,"comment":871,"likes_count":5},"miu34","2022-03-02 18:06:22 +0900","今まで資格試験勉強を3年続け、不合格のたびに自分なりに学んでどう勉強をすればよいか試行錯誤して、自分なりの回答を得てきたが、これからはもっと限られた時間内で高いパフォーマンスを出せるよう、学びのコツを知りたいと感じました。\n勉強のやり方は一度これ、と決まると仕事でもなんでも応用が効くと思います。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":873,"occupation":259,"created_at":874,"comment":875,"likes_count":5},"mone_","2022-03-05 20:18:00 +0900","学ぶ意味を言語化する。\n曖昧だったものがクリアになる！を聞いて一気に興味がわきました。読んでみたいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":877,"occupation":526,"created_at":878,"comment":879,"likes_count":5},"sasa77yz","2022-03-08 07:53:12 +0900","毎日の業務の意味や目的を言語化し、振り返りをすることが重要だと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":881,"occupation":607,"created_at":882,"comment":883,"likes_count":5},"manabo2026","2022-03-15 13:36:52 +0900","目的を明確にすることで、余計なところがそげ落とされるので、早速実践したいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":885,"occupation":580,"created_at":886,"comment":887,"likes_count":5},"takahira15005","2022-03-23 22:50:09 +0900","学ぶ意味を言語化する事で、自分の成長速度を上げていきたい！",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":889,"occupation":520,"created_at":890,"comment":891,"likes_count":5},"kairose","2022-03-25 13:04:18 +0900","言語化することでの自分の意識の違いがでる、結果が違ってくるということですね。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":893,"occupation":602,"created_at":894,"comment":895,"likes_count":5},"yuki_global","2022-04-01 12:31:38 +0900","毎日の仕事の中でも、意味を言語化して１日１日効率的に成長できればいいですね！\n是非読んでみて、これから様々な学びに活かしたいです。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":897,"occupation":580,"created_at":898,"comment":899,"likes_count":5},"kanai-t","2022-04-05 15:52:44 +0900","言語化するこのワードは、意味深いと感じます。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":901,"occupation":259,"created_at":902,"comment":903,"likes_count":5},"msatoh","2022-04-09 18:57:42 +0900","目的を持って取り組む。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":905,"occupation":613,"created_at":906,"comment":907,"likes_count":5},"osaka-love","2022-04-11 22:02:30 +0900","今度、本屋に行って探してみます。",{"fieldId":512,"avatar":909,"username":910,"occupation":520,"created_at":911,"comment":912,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F630776\u002Fohsumi-2019.JPG","willyshin","2022-04-20 23:07:33 +0900","素晴らしい解説です!",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":914,"occupation":259,"created_at":915,"comment":916,"likes_count":5},"kupa1204","2022-05-02 13:35:41 +0900","本の紹介もさることながら、本を読むときの読み方として、また何か物事への取り組み方として、とても参考になるアドバイスをいただけた動画でした。日常の中で、またこのGLOBISの中で学ぶ前に、いったん考えてから観たいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":918,"occupation":655,"created_at":919,"comment":920,"likes_count":5},"shirakata","2022-05-03 09:22:46 +0900","「学ぶ意味を言語化する」。せっかちな私はすぐに取り組みたいと思いますが、３分の時間を使って「学ぶ意味を言語化する」をやってみる。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":922,"occupation":638,"created_at":923,"comment":924,"likes_count":5},"mumearth_fuju60","2022-05-05 14:54:29 +0900","趣味の本，啓発本を読む際に，自分はその本から何を得たいのか，得たものをどう活用したいのかを整理しながら，１冊１冊を大事に本を読むことにつながる。",{"fieldId":512,"avatar":530,"username":926,"occupation":559,"created_at":927,"comment":928,"likes_count":5},"kyoko27","2022-05-15 19:16:42 +0900","是非読んでみようと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":930,"occupation":559,"created_at":931,"comment":932,"likes_count":5},"oha-gi","2022-05-16 07:15:19 +0900","目的意識が学びを深める。、",{"mv":934},[935,973,1006,1045,1084,1111,1135,1168],{"fieldId":936,"name":937,"courses":938},"mv_courses","おすすめ",[939,943,946,949,952,955,958,961,964,967,970],{"fieldId":940,"course":941},"mv_courses_course",{"id":942},"f1f4492d",{"fieldId":940,"course":944},{"id":945},"ccc4f110",{"fieldId":940,"course":947},{"id":948},"c841fa0e",{"fieldId":940,"course":950},{"id":951},"d8d4ec06",{"fieldId":940,"course":953},{"id":954},"b0584ab5",{"fieldId":940,"course":956},{"id":957},"f23373c9",{"fieldId":940,"course":959},{"id":960},"d2a4b3a8",{"fieldId":940,"course":962},{"id":963},"a0e9b520",{"fieldId":940,"course":965},{"id":966},"43b549ef",{"fieldId":940,"course":968},{"id":969},"22a89626",{"fieldId":940,"course":971},{"id":972},"178c0778",{"fieldId":936,"name":974,"courses":975},"AIビジネス活用",[976,979,982,985,988,991,994,997,1000,1003],{"fieldId":940,"course":977},{"id":978},"57b2eeb5",{"fieldId":940,"course":980},{"id":981},"d8d3f379",{"fieldId":940,"course":983},{"id":984},"b762913b",{"fieldId":940,"course":986},{"id":987},"b03c9477",{"fieldId":940,"course":989},{"id":990},"480fde36",{"fieldId":940,"course":992},{"id":993},"7b2da2a9",{"fieldId":940,"course":995},{"id":996},"4abe4f40",{"fieldId":940,"course":998},{"id":999},"af6426fb",{"fieldId":940,"course":1001},{"id":1002},"65cafc3e",{"fieldId":940,"course":1004},{"id":1005},"e4cb4d7f",{"fieldId":936,"name":121,"url":1007,"courses":1008},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Fexplore-content\u002F38f103d4\u002F",[1009,1012,1015,1018,1021,1024,1027,1030,1033,1036,1039,1042],{"fieldId":940,"course":1010},{"id":1011},"b4ad9365",{"fieldId":940,"course":1013},{"id":1014},"c8ea4781",{"fieldId":940,"course":1016},{"id":1017},"531932cf",{"fieldId":940,"course":1019},{"id":1020},"a1a5d41f",{"fieldId":940,"course":1022},{"id":1023},"4d584df4",{"fieldId":940,"course":1025},{"id":1026},"fd55d0bf",{"fieldId":940,"course":1028},{"id":1029},"31119b3e",{"fieldId":940,"course":1031},{"id":1032},"2e14bafc",{"fieldId":940,"course":1034},{"id":1035},"78577ceb",{"fieldId":940,"course":1037},{"id":1038},"a5100c2f",{"fieldId":940,"course":1040},{"id":1041},"ab4ea255",{"fieldId":940,"course":1043},{"id":1044},"0ccabdce",{"fieldId":936,"name":38,"url":1046,"courses":1047},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F39f8470a4d574994900728cb10617608\u002F",[1048,1051,1054,1057,1060,1063,1066,1069,1072,1075,1078,1081],{"fieldId":940,"course":1049},{"id":1050},"7608976e",{"fieldId":940,"course":1052},{"id":1053},"8f9dac7b",{"fieldId":940,"course":1055},{"id":1056},"38d44696",{"fieldId":940,"course":1058},{"id":1059},"fe285262",{"fieldId":940,"course":1061},{"id":1062},"eac16b2f",{"fieldId":940,"course":1064},{"id":1065},"598f3254",{"fieldId":940,"course":1067},{"id":1068},"5d2965eb",{"fieldId":940,"course":1070},{"id":1071},"9d0b88fd",{"fieldId":940,"course":1073},{"id":1074},"2d3d6b2e",{"fieldId":940,"course":1076},{"id":1077},"29b44846",{"fieldId":940,"course":1079},{"id":1080},"b98a2887",{"fieldId":940,"course":1082},{"id":1083},"1a17a729",{"fieldId":936,"name":65,"url":1085,"courses":1086},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002Fdc62cde0db41a099c3643a8a449b87c3\u002F",[1087,1090,1093,1096,1099,1102,1105,1108],{"fieldId":940,"course":1088},{"id":1089},"d4516471",{"fieldId":940,"course":1091},{"id":1092},"177c2055",{"fieldId":940,"course":1094},{"id":1095},"5d1d415b",{"fieldId":940,"course":1097},{"id":1098},"d0e0766c",{"fieldId":940,"course":1100},{"id":1101},"d82e88c3",{"fieldId":940,"course":1103},{"id":1104},"93fae045",{"fieldId":940,"course":1106},{"id":1107},"7351d3d8",{"fieldId":940,"course":1109},{"id":1110},"a7f2ad2c",{"fieldId":936,"name":55,"url":1112,"courses":1113},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F5ab57614d9258949d67d95bfd5f246e2\u002F",[1114,1117,1120,1123,1126,1129,1132],{"fieldId":940,"course":1115},{"id":1116},"b3239904",{"fieldId":940,"course":1118},{"id":1119},"7d9c17a8",{"fieldId":940,"course":1121},{"id":1122},"705cd6e6",{"fieldId":940,"course":1124},{"id":1125},"deb4b125",{"fieldId":940,"course":1127},{"id":1128},"05d3b822",{"fieldId":940,"course":1130},{"id":1131},"f3398377",{"fieldId":940,"course":1133},{"id":1134},"d6f0e2d5",{"fieldId":936,"name":44,"url":1136,"courses":1137},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F8467af48\u002F",[1138,1141,1144,1147,1150,1153,1156,1159,1162,1165],{"fieldId":940,"course":1139},{"id":1140},"d57043fd",{"fieldId":940,"course":1142},{"id":1143},"ab5e64d5",{"fieldId":940,"course":1145},{"id":1146},"52c36a6d",{"fieldId":940,"course":1148},{"id":1149},"e77c6041",{"fieldId":940,"course":1151},{"id":1152},"faeee6cb",{"fieldId":940,"course":1154},{"id":1155},"679faad3",{"fieldId":940,"course":1157},{"id":1158},"1cd4674e",{"fieldId":940,"course":1160},{"id":1161},"4c728f18",{"fieldId":940,"course":1163},{"id":1164},"174ef282",{"fieldId":940,"course":1166},{"id":1167},"aae6a42b",{"fieldId":936,"name":60,"url":1169,"courses":1170},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-cont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SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年03月制作）",[1241,1248,1253,1258,1262,1266,1270,1274,1278],{"fieldId":1242,"name":1243,"videos":1244},"learning_point","新規事業を取り巻く環境の変化とは？",[1245,1247],{"preview_url_s":1246,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1173173006\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2eeaef040b84d0fe1ad435a64b8ee7b47e8fee6a763571725f94fccdd7ba498e",{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1249,"videos":1250},"AIで新規事業・スタートアップはどう変わる？",[1251,1252],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1254,"videos":1255},"新規事業成功のためのスキルセット・マインドセットとは？",[1256,1257],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1259,"videos":1260},"現場からの質問：AIの進展により代替可能な役割が存在するか？",[1261],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1263,"videos":1264},"現場からの質問：重要な意思決定にAIを活用することはできるのか？",[1265],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1267,"videos":1268},"現場からの質問：起業家やリーダーに必要な支援は何が残るのか？",[1269],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1271,"videos":1272},"現場からの質問：AI時代にこそ可能性がある領域は？",[1273],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1275,"videos":1276},"大手企業の勝ち筋は？",[1277],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1279,"videos":1280},"まとめ",[1281],{"is_public":47},{"id":945,"starts_at":1283,"photo":1284,"video_duration":1285,"name":1286,"category":1287,"course_type":1238,"description":1290,"learning_points":1291},"2026-07-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8525\u002Fthumb_00-4f4f7513-6738-405d-992d-6c4c9f8b7c49.jpg",2772,"【営業無双#1】勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点",{"id":37,"createdAt":1288,"updatedAt":1289,"publishedAt":1288,"revisedAt":1289,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:07.245Z","2026-10-13T16:00:33.906Z","本コースは、「営業無双シリーズ」の#1です。\r\n「営業無双シリーズ」では、成約率アップに向けて、お客様に選ばれ続ける無双の営業になるための実践的な考え方やテクニックを紹介していきます。（#2以降は順次公開）\r\n\r\n本コースでは、「勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点」をテーマに\r\nBtoBでお客様に選ばれる営業の役割\r\nトップ5％のセールスに共通する行動や考え方\r\n成果につながる実践的なポイント\r\nなどを解説します。\r\n\r\n◾️こんな方におすすめ\r\n提案しても顧客に響かず、「いい話だった」で終わる商談が多い方\r\n顧客の本当の課題や決裁者の判断基準をつかみきれず、案件が前に進まない方\r\n再現性のある営業テクニックを身につけたい方\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年7月制作）",[1292,1297,1301,1306,1311],{"fieldId":1242,"name":1293,"videos":1294},"BtoBの営業は顧客に何をすべき？",[1295],{"preview_url_s":1296,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1207274751\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=0540496ea467f6c270182b066aa6837d5b04e8ca67bec1104eec20f842d025e7",{"fieldId":1242,"name":1298,"videos":1299},"顧客が営業に真に求めるものは何か？",[1300],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1302,"videos":1303},"売れる営業と売れない営業の決定的な違いは？",[1304,1305],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1307,"videos":1308},"明日から実践できる成約率アップのテクニックとは？",[1309,1310],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1279,"videos":1312},[1313],{"is_public":47},{"id":948,"starts_at":1315,"photo":1316,"video_duration":1317,"name":1318,"category":1319,"course_type":1323,"description":1324,"learning_points":1325},"2024-12-23T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F6749\u002Fthumb_00-d358c4ad8e1dfd7afbb2a24ca80891a797281e87abec1625daf24c369b5bf972.jpg",2126,"マネジャーのための仕事の任せ方",{"id":54,"createdAt":1320,"updatedAt":1321,"publishedAt":1320,"revisedAt":1321,"name":55,"description":56,"ordinal":1322,"courses_count":57,"has_new_courses":47},"2022-11-22T07:28:10.799Z","2026-10-13T16:00:42.327Z",4,"応用","「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか？\r\n変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2024年12月制作）",[1326,1331,1335,1339],{"fieldId":1242,"name":1327,"videos":1328},"プレイングマネジャーの実態",[1329],{"preview_url_s":1330,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1037739569\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=486be8120697b339cf42a0c79091a2f4293868fd7ed5e83a0b6d84c919743b7d",{"fieldId":1242,"name":1332,"videos":1333},"「自分でやってしまうこと」への対応",[1334],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1336,"videos":1337},"メンバーの「やる気を下げないか心配」への対応",[1338],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1279,"videos":1340},[1341],{"is_public":47},{"id":951,"starts_at":1343,"photo":1344,"video_duration":1345,"name":1346,"category":1347,"course_type":1323,"description":1351,"learning_points":1352},"2025-12-01T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co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~リーダーのための聴く技術~（基礎編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Ffe285262\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59808\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（実践編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F01d24a39\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59813\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1398,1402,1406,1410,1414,1418,1422],{"fieldId":1242,"name":498,"videos":1399},[1400],{"preview_url_s":1401,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1197272433\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=9483cafb476eacf7f7039d9355eb890b9be612dce2c089f874770239ba74b418",{"fieldId":1242,"name":1403,"videos":1404},"なぜリーダーにコーチングが必要なのか？",[1405],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1407,"videos":1408},"コーチングとは何か",[1409],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1411,"videos":1412},"リーダーとしてのコーチング",[1413],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1415,"videos":1416},"メンバーとの会話例",[1417],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1419,"videos":1420},"実践する上でのコツと留意点",[1421],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1279,"videos":1423},[1424],{"is_public":47},{"id":957,"starts_at":1426,"photo":1427,"video_duration":1428,"name":1429,"category":1430,"course_type":1238,"description":1431,"learning_points":1432},"2026-02-27T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8075\u002Fthumb_00-f5647e55-8abe-4324-80a5-b1d72f735937.png",3589,"AI BUSINESS SHIFT　第10回 機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス",{"id":79,"createdAt":1236,"updatedAt":1237,"publishedAt":1236,"revisedAt":1237,"name":80,"description":81,"ordinal":148,"courses_count":82,"has_new_courses":41},"本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第10回です。\r\n\r\n第10回「機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス」では、人事・総務・労務・経理・情報システムなどのバックオフィス領域において、定型業務の自動化や効率化といった現場レベルのAI活用だけでなく、いかにして経営や戦略に貢献する存在へと進化していくのかについて考えを深め、学んでいきます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・人事・総務・労務・経理・情シスなど、バックオフィス部門を率いるリーダー・マネージャーの方\r\n・バックオフィス業務へのAI活用やDX推進を担っている方\r\n・AI時代におけるバックオフィスの役割や戦略のあり方を考えたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年2月制作）",[1433,1438,1442,1446,1450,1454,1459,1463,1467,1471],{"fieldId":1242,"name":1434,"videos":1435},"バックオフィスでのAI活用最前線とは？",[1436],{"preview_url_s":1437,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1165556368\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e3bbd2d1431f46d6026271efa7eb59ce5d86ea3223f2b72b4c540c6a35cb1938",{"fieldId":1242,"name":1439,"videos":1440},"AI活用の現状は？",[1441],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1443,"videos":1444},"経営者目線でのAIによる効率化",[1445],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1447,"videos":1448},"AIに指示を出すためにはどんなチカラが必要？",[1449],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1451,"videos":1452},"情報システム部門でのAI活用",[1453],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1455,"videos":1456},"バックオフィスのマネジメントはどう変わる？",[1457,1458],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1460,"videos":1461},"これから求められるバックオフィス戦略とは？",[1462],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1464,"videos":1465},"既存の業務も多く残る現状から一歩抜け出すには？",[1466],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1468,"videos":1469},"能力の方向性を変えていくことにどう向き合うべき？",[1470],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1472,"videos":1473},"社員の状態を直接把握することが難しくなる？",[1474],{"is_public":47},{"id":960,"starts_at":1476,"photo":1477,"video_duration":1478,"name":1479,"category":1480,"course_type":1483,"description":1484,"learning_points":1485},"2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",3101,"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",{"id":59,"createdAt":1481,"updatedAt":1482,"publishedAt":1481,"revisedAt":1482,"name":60,"description":61,"ordinal":133,"courses_count":62,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:11.842Z","2026-10-13T16:01:09.419Z","知見録 Premium","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1486,1490,1494,1498,1502,1506,1510],{"fieldId":1242,"name":498,"videos":1487},[1488],{"preview_url_s":1489,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":1242,"name":1491,"videos":1492},"能力開発",[1493],{"is_public":41},{"fieldId":1242,"name":1495,"videos":1496},"挑戦",[1497],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1499,"videos":1500},"試練",[1501],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1503,"videos":1504},"仲間",[1505],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1507,"videos":1508},"志",[1509],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1511,"videos":1512},"質問・回答",[1513],{"is_public":47},{"id":963,"starts_at":1515,"photo":1516,"video_duration":1517,"name":1518,"category":1519,"course_type":491,"description":1520,"learning_points":1521},"2026-06-09T22:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8433\u002Fthumb_00-3343ad8a-b0f3-422f-9c4c-87a554b1ea86.jpg",1738,"【賢者のアンテナ】いざ！戦略的雑談！前編",{"id":37,"createdAt":1288,"updatedAt":1289,"publishedAt":1288,"revisedAt":1289,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"このシリーズは、グロービス講師本山 裕輔さんを賢者としてお迎えし、巷のありとあらゆるものを独自の視点で紐解き、皆様の学びの意欲を刺激するコンテンツです。\r\n\r\n毎月第2・第4水曜日の朝7時に定期配信されます。\r\n取り上げて欲しいご質問やテーマ、感想を随時受け付けています。\r\n\r\nグーグルフォーム（https:\u002F\u002Fforms.gle\u002FqqoBYuRUmUYz4scC6）　または\r\nグロ放題編集部員のX（https:\u002F\u002Fx.com\u002Fmairakobayashi）　まで、ぜひご要望をお寄せください。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1522,1527,1531,1535,1539],{"fieldId":1242,"name":1523,"videos":1524},"オープニング：戦略的雑談とは？",[1525],{"preview_url_s":1526,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1196531153\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=7e0926a13f1e8b0b47c30df3a0f49f1ec6b5013e7e1fc848ddbd1f97360e323d",{"fieldId":1242,"name":1528,"videos":1529},"戦略的アイスブレイクの雑談",[1530],{"is_public":41},{"fieldId":1242,"name":1532,"videos":1533},"『最近どうですか？』ってどうですか？",[1534],{"is_public":41},{"fieldId":1242,"name":1536,"videos":1537},"戦略的オフィスでの立ち話",[1538],{"is_public":41},{"fieldId":1242,"name":1540,"videos":1541},"オフィスでの立ち話でアイデアを生むには？",[1542],{"is_public":41},{"id":966,"starts_at":1544,"photo":1545,"video_duration":1546,"name":1547,"category":1548,"course_type":1549,"description":1550,"learning_points":1551},"2026-01-30T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7997\u002Fthumb_00-064f3492-6f7b-46f4-bf3c-64a5ff943ee2.png",2188,"【AI×プレゼン】AIと磨く「心を動かす」伝え方",{"id":37,"createdAt":1288,"updatedAt":1289,"publishedAt":1288,"revisedAt":1289,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"実践知","AIの進化によって資料作成やリサーチの効率化が進む一方で、重要性を増すのが「伝える力」です。本コースでは、AI時代のプレゼンに求められるデリバリースキルについて解説します。\r\n自分の伝え方を客観的に評価し、改善できるAI活用法も紹介。大事な場面で「心を動かす」プレゼンをしたい方におすすめです。関連コース「プレゼンテーションスキル」も併せてご覧ください。\r\n\r\n▼プレゼン動画分析プロンプト（辛口）\r\nhttps:\u002F\u002Fhodai.globis.co.jp\u002Flearning_documents\u002F6f976cda\r\n\r\n▼関連動画：プレゼンテーションスキル\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F598f3254\u002F\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）\r\n\r\n\r\n【動画で学んだ知識を、実務で活かしたい方へ】\r\nグロービス経営大学院 ナノ単科「AI時代のコミュニケーション入門」では、\r\n「言いたいことがうまく伝わらない」「AI時代に求められる伝え方を身につけたい」という課題を解消し、\r\nAI時代だからこそ必要な「相手の感情に寄り添い、人を動かす伝え方」を学びます。\r\n6週間（週2時間目安）の完全オンライン学習で、AIや仲間との実践演習により、実務につながるスキルを身につけましょう。\r\n\r\n詳細はこちらをご覧ください。\r\nhttps:\u002F\u002Finfo.nano.globis.ac.jp\u002Fcourses\u002Fncm?utm_source=hodai&utm_medium=video_desc_hodai&utm_campaign=202609_ncm",[1552,1556,1560,1564,1568,1572,1576,1580,1584,1588],{"fieldId":1242,"name":498,"videos":1553},[1554],{"preview_url_s":1555,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1159047082\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4d0444258964b19f3b07768fac66dd1450e88c8154d7e9103aa4cc2ed924b0f7",{"fieldId":1242,"name":1557,"videos":1558},"プレゼンのステップの変化",[1559],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1561,"videos":1562},"「伝える練習」の難しさ",[1563],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1565,"videos":1566},"AIでプレゼン動画を分析",[1567],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1569,"videos":1570},"アナウンサー目線の評価軸",[1571],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1573,"videos":1574},"プレゼン講師目線の評価軸",[1575],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1577,"videos":1578},"プレゼン評価プロンプトを組む",[1579],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1581,"videos":1582},"AIでプレゼン動画を再分析（辛口）",[1583],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1585,"videos":1586},"AI評価の活用法",[1587],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1279,"videos":1589},[1590],{"is_public":47},{"id":969,"starts_at":1592,"photo":1593,"video_duration":1594,"name":1595,"category":1596,"course_type":1549,"description":1597,"learning_points":1598},"2025-12-19T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7903\u002Fthumb_00-309bb384-6520-4542-9caf-7d7b0616b06b.png",1600,"ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか？~",{"id":54,"createdAt":1320,"updatedAt":1321,"publishedAt":1320,"revisedAt":1321,"name":55,"description":56,"ordinal":1322,"courses_count":57,"has_new_courses":47},"「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。\r\nあなたはこのような経験をしたことはありませんか？\r\n\r\n仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。\r\n実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。\r\n慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。\r\nこのコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか？」について解説していきます。\r\n\r\n▼本コースで学べる主な内容\r\n・そもそも眠れないことは何が問題なのか？\r\n・眠れなくなってしまう原因とは？\r\n\r\n睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。\r\n自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。\r\n\r\n▼関連コース\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F24575c03\u002Flearn\u002Fsteps\u002F53129\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか？~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F4ba981e9\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62042\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年12月制作）",[1599,1604,1608,1613,1619],{"fieldId":1242,"name":1600,"videos":1601},"オープニング",[1602],{"preview_url_s":1603,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1146786331\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=281b53ac79ec053f17f8be3059f239cdab0ccd1ffa400e3c1db613b6b87c49f0",{"fieldId":1242,"name":1605,"videos":1606},"What：そもそも何を問題とするのか？",[1607],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1609,"videos":1610},"Where：睡眠問題の原因はどこか？",[1611,1612],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1614,"videos":1615},"Why：特定した原因が発生する理由とは？",[1616,1617,1618],{"is_public":47},{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1620,"videos":1621},"ここまでのまとめ",[1622],{"is_public":47},{"id":972,"starts_at":1624,"photo":1625,"video_duration":1626,"name":1627,"category":1628,"course_type":1549,"description":1629,"learning_points":1630},"2026-01-09T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7944\u002Fthumb_02-3a0e49a2-c71d-44f0-a963-a63f58c34eba.png",1055,"【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く",{"id":37,"createdAt":1288,"updatedAt":1289,"publishedAt":1288,"revisedAt":1289,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。\r\n本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。\r\n目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。\r\n生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。\r\n\r\nさらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Fcdfe41e3\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62198\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）",[1631,1635,1639,1643,1647,1651],{"fieldId":1242,"name":1600,"videos":1632},[1633],{"preview_url_s":1634,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1151479896\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=44eeffac431bd9d202f77d13bc08b5e3e6a3c1483f40eadce146b2cbaa31ba0c",{"fieldId":1242,"name":1636,"videos":1637},"なぜ生成AIから期待する回答を得られないか？",[1638],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1640,"videos":1641},"「イシュー＝答えるべき問い」を具体的に押さえる",[1642],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1644,"videos":1645},"枠組みとは？",[1646],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1648,"videos":1649},"生成AIを使うプロセスは？",[1650],{"is_public":47},{"fieldId":1242,"name":1279,"videos":1652},[1653],{"is_public":47},{"contents":1655,"totalCount":6,"offset":5,"limit":6},[1656],{"title":1657,"description":1658},"自己成長を加速する学び方: 効果的な学習スキルを動画で解説","学習スキルとは、人生を豊かにするための重要な能力です。この動画で主体的な学びとビジネススキルの向上方法を解説します。",{"fieldId":1660,"title":1661,"description":1662},"contentsCommon","GLOBIS学び放題×知見録","スキマ時間を有効活用してリスキリング・スキルアップ。ビジネスを学ぶならGLOBIS学び放題（グロ放題）×知見録。"]