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~導入編：Notionとは","初級",703,149,"みなさんはNotion（ノーション）というツールをご存知でしょうか？\r\nNotionは、情報共有やドキュメントをコアな機能として、タスク管理・社内Wikiページ・データベースとしての情報整理・プロジェクト管理・サイト公開などが実現する「オールインワン」のワークスペースツールです。\r\n\r\n「多くのツールを活用していて、ほしい情報の在処がわからない」「関連する情報がまとまっていない」「ドキュメント化が進まない」「チャットツールでは情報が流れてしまう」、このようなお悩みを抱えている方には解決の糸口が見つかるかもしれません。\r\n\r\n本コースでは、Notionの濵岡氏に、目的に応じた多様な使い方や企業の活用事例をご紹介いただきます。\r\n様々なツールを集約できる解決策として、ぜひお役立てください。\r\n\r\n※画面配置や挙動は撮影時点のものです。アップデートにより随時変更となります。（2022年8月公開）\r\n\r\n導入編の次は基礎編を視聴し、実務で使える多様な機能をぜひご活用ください！\r\n・チームの業務効率が高まるNotionの活用 ~基礎編①：基本構造とページ作成\r\n・チームの業務効率が高まるNotionの活用 ~基礎編②：便利なタスク管理方法","濵岡　瑞希（Mizuki Hamaoka）\r\nカスタマーサクセスマネージャー｜Notion Labs, Inc.\r\n\r\nNotion、日本第2号社員。1人目のカスタマーサクセスマネージャーとして日本におけるカスタマーサクセスを実践。新卒で販促代理店での企画営業職を経て、大手ネット通販クライアントの広告メディアプランニング業務に従事。クライアントのKPIを8ヶ月連続達成し、担当クライアントの売上が約2倍となることに貢献。その後は、外資SaaS企業のカスタマーサクセスマネージャーとして、お客様の組織としての成功と成長をサポート。2021年より現職。\r\n兵庫県 淡路島出身、ニューヨーク市立バルーク大学を卒業（BBA)。\r\n（肩書きは2022年6月撮影当時のもの）",4,[498,505,511,518],{"name":499,"videos":500},"コース紹介",[501],{"name":502,"is_public":9,"video_duration":503,"preview_url_l":504,"index":116},"Video 1",70,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F738087651\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=8915ba4e9d7e2cb785cae0a2fdcc6b1406658a38586e4bff323b1c8c65d5b59c",{"name":506,"videos":507},"Notionとは",[508],{"name":509,"is_public":15,"video_duration":510,"index":117},"Video 2",150,{"name":512,"videos":513},"Notionの活用方法",[514],{"name":515,"is_public":15,"video_duration":516,"index":517},"Video 3",215,2,{"name":519,"videos":520},"ユーザーの利用事例",[521],{"name":522,"is_public":15,"video_duration":523,"index":524},"Video 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+0900","プライベートで愛用しています。デザイン性が高く使いやすくて気に入っています。\n今後の講座でビジネスシーンにおける活用法を学べるのが楽しみです。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":539,"occupation":12,"created_at":540,"comment":541,"likes_count":117},"kfujimu_0630","2022-08-20 16:30:54 +0900","Notion知りませんでした。社内で使うにはオフィシャルに認められないといけないですね。。。社外とのPJも多いので、まずはPJベースだけでも使えるようになると、便利かなと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":543,"username":544,"occupation":545,"created_at":546,"comment":547,"likes_count":117},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-c9d80d73fddaecd99de4d16079cdfbf41e985cb5d5cf318e34c53aedabd69cb9.png","no-y3","営業","2022-08-27 04:44:41 +0900","Notion、プライベートで触ってます。体系的に、チームで活用するにあたって一から勉強しようと思いみ始めました。可能性を感じますね。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":549,"occupation":259,"created_at":550,"comment":551,"likes_count":117},"bando_t","2022-12-05 12:49:28 +0900","Notion 最近プライベートで使い始めました。ノートAppの位置付けと思っていましたが、ビジネスの場での利用に目を向けるとより、他者との情報シェアの仕組みに広がりがあるのだと想像しました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":553,"occupation":554,"created_at":555,"comment":556,"likes_count":117},"torush","メーカー技術・研究・開発","2022-12-06 06:07:13 +0900","本ツールを導入することで無駄な会議、打合わせを減らしたり、効率化できるとよいと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":558,"occupation":559,"created_at":560,"comment":561,"likes_count":117},"rolland","メディカル　関連職","2022-12-06 07:38:35 +0900","チーム内での情報共有の必要性は度々話題となりますが、実際には個々の業務に埋没し、情報発信者の割合は１割ほど、また発信されても見るものの割合は低い状況です。そういった意識改革から必要なのだと思います。notion活用は、それからですね。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":563,"occupation":564,"created_at":565,"comment":566,"likes_count":117},"t0d2f","販売・サービス・事務","2022-12-06 20:28:54 +0900","情報の一元化、が本当に大切だと思いました。\n新しいツールとして導入する、というよりも、既存のものと入れ替えるくらいでないと、企業への導入もうまくいかなさそうだと思った。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":568,"occupation":259,"created_at":569,"comment":570,"likes_count":117},"su-dama","2023-01-24 18:04:02 +0900","利用されているシーンを具体的に知りたくなった。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":572,"occupation":573,"created_at":574,"comment":575,"likes_count":117},"s_miyanaga","人事・労務・法務","2023-01-31 19:13:02 +0900","社員が100%情報を更新するようになった、社員が平等に情報を見れる、といった事例は大変興味深く思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":577,"occupation":578,"created_at":579,"comment":580,"likes_count":117},"87_87","経理・財務","2023-02-15 07:32:54 +0900","複数社でネットワークをつないでプロジェクトを進めるような場合、現在使っているものより、Notionの方が使いやすそうだと思った。",{"fieldId":527,"avatar":582,"username":583,"occupation":535,"created_at":584,"comment":585,"likes_count":117},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F552708\u002F20210626_104843.png","ymd65536","2023-03-25 22:12:28 +0900","開発のナレッジ、特に分野を問わずつまづきやすいポイントをまとめておいて共有しておくことで他部門で同じ失敗をしないようにできる。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":587,"occupation":564,"created_at":588,"comment":589,"likes_count":117},"takahashiyuko","2024-12-02 21:08:49 +0900","会社で導入されたら使ってみたい。",{"fieldId":527,"avatar":543,"username":591,"occupation":554,"created_at":592,"comment":593,"likes_count":116},"sphsph","2022-08-18 07:45:11 +0900","業務改善しようと思うところからですね。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":595,"occupation":545,"created_at":596,"comment":597,"likes_count":116},"a6372","2022-08-19 16:20:03 +0900","属人化されている業務や各々がデスクトップで管理しているであろう情報が一元管理出来そうである。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":599,"occupation":573,"created_at":600,"comment":601,"likes_count":116},"vegitaberu","2022-08-25 11:55:06 +0900","Notionというものを初めて聞きました。日常感じている問題点、課題を解決できそうな匂いがしましたので、もう少し理解しててみたいと思います。\nただ、理解すると、説得し、導入するとは、全く異なる次元のことなので、世の中的に、ある程度普及してくることを期待します。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":603,"occupation":259,"created_at":604,"comment":605,"likes_count":116},"kimiyoshi","2022-08-25 13:22:12 +0900","Notionを初めて聞きました。\n社内での利用が可能か(許可が下りるか)など確認した上で活用することで効率化が図れるならぜひ利用したいと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":607,"occupation":259,"created_at":608,"comment":609,"likes_count":116},"shusuke-yamada","2022-09-19 15:52:00 +0900","Notionのことを知りませんでした。個人やチーム、部門の壁を超えられるソフトウェアであるのにも関わらずに。守秘義務があると考えられます。\n一度は使ってみないとわからないものです。",{"fieldId":527,"avatar":543,"username":611,"occupation":530,"created_at":612,"comment":613,"likes_count":116},"riviera","2022-09-27 14:05:58 +0900","散らばった情報を探す手間が省ける。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":615,"occupation":12,"created_at":616,"comment":617,"likes_count":116},"monotone921","2022-10-15 14:43:36 +0900","Notionを実際に使って情報の一元管理を個人レベルで行いたい",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":619,"occupation":535,"created_at":620,"comment":621,"likes_count":116},"kitchan","2022-10-30 11:47:49 +0900","ハードル高いかもしれない、でも可能性を感じる。現在、点になってるという課題はあるため解決できないか楽しみに講座を進めてみようと思う。\n声、話し方は心地よく頭に入ってきますね。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":623,"occupation":535,"created_at":624,"comment":625,"likes_count":116},"hrkawaguchi","2022-11-06 23:51:08 +0900","Notionはずっと使っていたので使い方は知っているものがほとんどだった。詳しい機能の使い方をもっと知りたい。\nテンプレートの活用はたしかに必要ではないかと感じた。",{"fieldId":527,"avatar":627,"username":628,"occupation":535,"created_at":629,"comment":630,"likes_count":116},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F566391\u002FMy__________________1.jpg","nekoneko_019","2022-11-10 11:18:32 +0900","GLOBISのDMでNotionを知りました。\n様々なツールがある中で、Notionはどのようなことができるのかを理解しました。プライベートで使用してみます。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":632,"occupation":530,"created_at":633,"comment":634,"likes_count":116},"naga_03","2022-12-05 21:32:02 +0900","会社ではnotionを使えないので、プライベートで触っています。\nまだリンク先を仕分けているだけですが、もっと活用したいと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":636,"occupation":535,"created_at":637,"comment":638,"likes_count":116},"tsutnism","2022-12-06 18:22:39 +0900","Notionの基本的な設計思想が分かったうえで触ったほうがより価値が高まるユースケースに近づけるのではないかと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":640,"occupation":545,"created_at":641,"comment":642,"likes_count":116},"hitomio2","2022-12-06 19:31:42 +0900","ツールひとつで効率性が変わることを感じました。\n",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":644,"occupation":530,"created_at":645,"comment":646,"likes_count":116},"y_cerezo","2022-12-07 16:02:38 +0900","大変参考になりました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":648,"occupation":535,"created_at":649,"comment":650,"likes_count":116},"corgitaro","2022-12-07 22:05:19 +0900","Notionは登録していますが、使えていないので学習を始めました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":652,"occupation":578,"created_at":653,"comment":654,"likes_count":116},"tm113consul","2023-01-02 18:09:58 +0900","Notionの使い方をこれから学んでいきたい",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":656,"occupation":554,"created_at":657,"comment":658,"likes_count":116},"popolo2","2023-02-01 23:16:53 +0900","活用ハードル次第ですが、使いこなすことができれば便利そう",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":660,"occupation":564,"created_at":661,"comment":662,"likes_count":116},"shimizurieko","2023-02-11 21:39:16 +0900","ノーションがどのようなものか分かった。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":664,"occupation":545,"created_at":665,"comment":666,"likes_count":116},"k-fukutomi","2023-03-24 08:01:05 +0900","使用し始めているので、有効利用したい",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":668,"occupation":669,"created_at":670,"comment":671,"likes_count":116},"yokoyamatak","金融・不動産　関連職","2023-05-24 01:05:33 +0900","まずは、始めてみよう",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":673,"occupation":259,"created_at":674,"comment":675,"likes_count":116},"kiriu10142","2023-06-29 20:04:11 +0900","Notion使用してみたいとおもっていたので概要がしれてよかった",{"fieldId":527,"avatar":543,"username":677,"occupation":564,"created_at":678,"comment":679,"likes_count":116},"n-ami","2023-07-20 18:41:30 +0900","様々な情報がまとまっていて安全なのはいいと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":681,"username":682,"occupation":683,"created_at":684,"comment":685,"likes_count":116},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F178321\u002FKADO.jpg","k4d","経営・経営企画","2023-08-14 10:55:10 +0900","Notionの各社事例を活用してみたい！\n・ドキュメントや計画のシェア・更新。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":687,"occupation":259,"created_at":688,"comment":689,"likes_count":116},"atuya","2023-08-20 08:48:48 +0900","ノーションとは、、他のツールと比較して何が便利なんだろう、、",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":691,"occupation":545,"created_at":692,"comment":693,"likes_count":116},"skunishima","2023-08-24 23:24:20 +0900","是非業務で活用したいと思ったし一元管理化を進めたいとおもった　。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":695,"occupation":554,"created_at":696,"comment":697,"likes_count":116},"hs1980","2023-08-31 13:46:15 +0900","情報共有により業務効率が高まるのみでなく、部門の壁も低くなるというのは、参考になりました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":699,"occupation":669,"created_at":700,"comment":701,"likes_count":116},"itsuo926","2023-09-07 05:36:05 +0900","業務のタスク管理やマニュアルのテンプレートなど、事業を行う上で役に立つサービスだと思いました。現在使用している管理ツールと比較してもかなり便利な機能を搭載していると思います。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":703,"occupation":573,"created_at":704,"comment":705,"likes_count":116},"shouwata","2023-09-11 17:48:38 +0900","確かに今の職場でも、業務スキルの属人化や情報の重複管理と言った問題があります。このような機能があればと思いますが、当社ではまだ先の話しかなと感じました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":707,"occupation":669,"created_at":708,"comment":709,"likes_count":116},"mightyharuka","2023-09-22 13:41:36 +0900","Notionを導入しない理由が見当たらない。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":711,"occupation":530,"created_at":712,"comment":713,"likes_count":116},"izumi_michio","2023-09-23 16:23:32 +0900","チームで仕事をする際に、プロジェクト管理やドキュメント管理を一つのツールで行えるのは、業務効率が高まり、ありがたいですね。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":715,"occupation":554,"created_at":716,"comment":717,"likes_count":116},"tsuyochan83","2023-10-09 15:50:12 +0900","導入編ではイマイチ、イメージがわかない\n",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":719,"occupation":530,"created_at":720,"comment":721,"likes_count":116},"sato__ai","2023-10-19 09:48:05 +0900","Notionはプライベートで活用しており、有効な利用法を学ぶ機会として続く動画も視聴したい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":723,"occupation":564,"created_at":724,"comment":725,"likes_count":116},"fujiko2021","2023-10-29 15:50:38 +0900","既にある情報共有の掲示板もあるのでどのようにすみ分けるのか知りたい",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":727,"occupation":259,"created_at":728,"comment":729,"likes_count":116},"kazuki-takei","2023-11-11 11:37:49 +0900","すべての情報をnotionを通じて一元管理できればどこに必要な情報が入っているのか迷う必要がなくなるので活用できればいいと考えます。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":731,"occupation":573,"created_at":732,"comment":733,"likes_count":116},"os_hr","2023-11-15 11:50:59 +0900","既存のやり方をよりよくするというマインドを組織に浸透させることが大切とおもいました",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":735,"occupation":530,"created_at":736,"comment":737,"likes_count":116},"yamakazu95","2023-11-22 13:06:47 +0900","情報の一元管理、プロジェクトの進捗管理などを行ううえで活用できるものと思われる。また、様々な部所に運用取扱いがあり、検索等に時間がかかっているため、運用取扱いを地図の様に登録して「ルールの見える化」や「検索の省力化」に活用可能性と思われる。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":739,"occupation":578,"created_at":740,"comment":741,"likes_count":116},"hiroko1970","2023-11-26 01:29:20 +0900","ん～、業務効率にどのように活かして行けるのか、今ひとつイメージが湧きませんでした。\n紙ベースであったり、エクセルの資料、目視での確認作業、など、先ずは日々の業務をどうにか効率化してからになるのかなと。それとも、Notionで効率化が図れるのか、知りたいです。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":743,"occupation":530,"created_at":744,"comment":745,"likes_count":116},"ronaldinho","2023-12-17 09:17:53 +0900","情報を必要なときにとりだせる。\n情報格差もなくすことができる。\nまた、情報をさがす時間を短縮できる。\n",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":747,"occupation":259,"created_at":748,"comment":749,"likes_count":116},"9325","2023-12-30 15:15:33 +0900","Notionはメモアプリとして利用しているが、企業で使用している事例等参考になった。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":751,"occupation":12,"created_at":752,"comment":753,"likes_count":116},"s_nagato","2023-12-30 15:46:57 +0900","人は「探す」時間に相当取られている、と以前聞いたことがある。\nnotionを使えばその課題がクリアになりそうだ。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":755,"occupation":535,"created_at":756,"comment":757,"likes_count":116},"kojikita","2024-01-24 17:32:51 +0900","情報をまとめることはすごく重要。\n一日のうち何分情報探すのについやしていることか。\n",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":759,"occupation":12,"created_at":760,"comment":761,"likes_count":116},"miru17094","2024-01-30 14:33:12 +0900","Notionを活用し恩恵を受けるには、社員全員がデータを共有しなければならない。\nSaasを利用しない人が多い当社では、意識改革から始めないと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":763,"occupation":12,"created_at":764,"comment":765,"likes_count":116},"hanah","2024-02-20 09:41:47 +0900","現在入社している会社で始めてNosionを活用しています。\n実際に使用していて、わかりやすいアイコンの設定が出来たり見出しの見やすさ、探している事の見つけやすさなど。\n初心者にはとても使いやすいなと感じました。\n先輩方の活用方法を沢山取り入れて、業務を効率化できたらいいなと思います。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":767,"occupation":669,"created_at":768,"comment":769,"likes_count":116},"kojironext","2024-02-24 06:33:09 +0900","まずは実際使ってみて使い勝手を試してみたい",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":771,"occupation":578,"created_at":772,"comment":773,"likes_count":116},"moririn7","2024-03-05 16:53:29 +0900","当該ツールはメンバーのタスク管理において有用で興味深いと感じた。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":775,"occupation":259,"created_at":776,"comment":777,"likes_count":116},"ronron5542","2024-03-20 16:55:01 +0900","自分自身の様々な活動や情報を一元管理していきたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":779,"occupation":780,"created_at":781,"comment":782,"likes_count":116},"080mo","資材・購買・物流","2024-03-27 10:33:30 +0900","必要に応じて導入を今後検討します。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":784,"occupation":564,"created_at":785,"comment":786,"likes_count":116},"d-kun","2024-03-31 12:05:14 +0900","Nothionで出来ることを知る事ができました",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":788,"occupation":554,"created_at":789,"comment":790,"likes_count":116},"chinaokatsu","2024-04-13 22:31:12 +0900","効率化につながるツールとして期待できそう。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":792,"occupation":793,"created_at":794,"comment":795,"likes_count":116},"yoshi_green","コンサルタント","2024-04-15 12:40:01 +0900","Notionは議事録に使っていますが、活用しきれていないので、\n今後のコースを視聴して実践できるようにしたいと思います",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":797,"occupation":12,"created_at":798,"comment":799,"likes_count":116},"maverick8739","2024-04-21 10:51:40 +0900","部内の業務進捗管理に抜け漏れがないかをタイムリーに把握しずらい課題がある。取引先がBackLogを使用しており便利に感じたが、複数利用で活きるツールであるため、社内環境等の問題もあり自社導入ではハードルが高いが、Notionは個人扱いに向いているらしく、共有は部署内程度であればできそうなので試していきたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":801,"occupation":554,"created_at":802,"comment":803,"likes_count":116},"matsuotom1992","2024-04-29 11:07:35 +0900","個人業務のタスク管理だけでなく、チームに波及させる事で情報を取りに行く必要がなくなる。個人の情報管理にも使えそうだと感じる",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":805,"occupation":12,"created_at":806,"comment":807,"likes_count":116},"knc95","2024-04-30 09:07:57 +0900","便利なツールだと思うので活用してみようと思います。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":809,"occupation":578,"created_at":810,"comment":811,"likes_count":116},"inoino2005","2024-05-01 23:20:35 +0900","今度試してみたいと思った",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":813,"occupation":259,"created_at":814,"comment":815,"likes_count":116},"osamu_m","2024-06-18 18:59:51 +0900","皆んなが同じ情報にアクセスできること。\n持っている知識を構造化して見えるようにすること。\nが、大事。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":817,"occupation":545,"created_at":818,"comment":819,"likes_count":116},"nobuoki","2024-06-28 22:44:06 +0900","興味あります！Teamsとの違いがわかるとありがたいと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":821,"occupation":822,"created_at":823,"comment":824,"likes_count":116},"fujioka-san","クリエイティブ","2024-07-06 15:08:10 +0900","ノーションをどのように活用するか検討が必要だ",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":826,"occupation":554,"created_at":827,"comment":828,"likes_count":116},"saboh","2024-07-08 13:20:17 +0900","Notionについてできることは、理解できたが導入前の説明が無かったので導入前の情報収集からはじめたい。\n",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":830,"occupation":545,"created_at":831,"comment":832,"likes_count":116},"papapon","2024-07-29 20:34:53 +0900","具体的に学んでみたい",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":834,"occupation":554,"created_at":835,"comment":836,"likes_count":116},"jacky__","2024-08-26 13:14:32 +0900","Notionは複雑でなかなか利用が進まないがこれから勉強して使いこなせるようになりたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":838,"occupation":535,"created_at":839,"comment":840,"likes_count":116},"tomoko_matsu","2024-08-27 17:00:16 +0900","個人でカスタマイズできるのはいいが、個々人で使用方法や活用に大きく差がでそうなのが気になります。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":842,"occupation":259,"created_at":843,"comment":844,"likes_count":116},"jujo","2024-09-02 17:46:24 +0900","導入しないとわからない",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":846,"occupation":259,"created_at":847,"comment":848,"likes_count":116},"s-mizuta","2024-09-19 08:04:40 +0900","便利なツールがあることに気づけて良かった。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":850,"occupation":535,"created_at":851,"comment":852,"likes_count":116},"wakabayashi_ss","2024-09-20 12:27:43 +0900","個々人が努力してドキュメントを残しても、アクセスが難しい事でドキュメント化の恩恵を得られない事が多くある。\nこれから具体的な活用方法を学び、実業務に活かしていきたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":854,"occupation":259,"created_at":855,"comment":856,"likes_count":116},"f_ishi1972","2024-09-27 07:44:15 +0900","業務の効率を向上する手段として、チーム内で情報を共有する事は必須の行動になる。\n必要なデータ、議事録など、各手法でﾂｰﾙで各個人が別々な取組みで活用していると必要な情報を入手する事の妨げになってしまう事を意識して、チーム内で議論し、何をﾂｰﾙとして利用するか、ルール管理の徹底が必要と思う。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":858,"occupation":573,"created_at":859,"comment":860,"likes_count":116},"sofue16","2024-10-01 21:19:38 +0900","メール、teams、シェアホルダー、sharepointに分散されている書類が一元管理出来そう",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":862,"occupation":578,"created_at":863,"comment":864,"likes_count":116},"masanobu_135","2024-10-18 15:31:09 +0900","簡単な活用事例を知ることができたのは良かった。詳細はこの後の動画で学びたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":866,"occupation":545,"created_at":867,"comment":868,"likes_count":116},"araburu","2024-10-20 10:14:58 +0900","チーム内の資料共有、業務管理で役立つか確認",{"fieldId":527,"avatar":870,"username":871,"occupation":564,"created_at":872,"comment":873,"likes_count":116},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F1276900\u002F______1.jpg","makotokoma","2024-10-23 08:27:35 +0900","チームのコミュニケーションツールとして、使えそう。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":875,"occupation":259,"created_at":876,"comment":877,"likes_count":116},"mitsui_14","2024-11-14 20:37:12 +0900","使ってみたいとは思っているがうまく使える自信がないので、このあとも見てみます。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":879,"occupation":578,"created_at":880,"comment":881,"likes_count":116},"yh_ok","2024-11-15 15:00:47 +0900","様々なことができるが故、具体的な活用事例を知りたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":883,"occupation":554,"created_at":884,"comment":885,"likes_count":116},"kiyo_a","2024-11-21 17:19:19 +0900","Notionはゆる言語ラジオで使いやすいとコメントしているのを聞いて興味がわいたのですが、この講義で概要を学ぶことができてよかったです。今後の業務に活かしていきたいと思いました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":887,"occupation":259,"created_at":888,"comment":889,"likes_count":116},"ayacchilove","2024-11-22 11:00:32 +0900","Notionという一元管理があることが学べ、無料枠でどのような情報管理ができるのか、実際に行ってみたいと思います。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":891,"occupation":892,"created_at":893,"comment":894,"likes_count":116},"okada_1988","建設・土木　関連職","2024-12-30 09:17:28 +0900","Nothion導入時の具体的なメリットをもう少し知りたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":896,"occupation":545,"created_at":897,"comment":556,"likes_count":116},"kyo1227","2025-01-02 01:45:54 +0900",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":899,"occupation":573,"created_at":900,"comment":901,"likes_count":116},"sws-ueda","2025-01-09 13:54:42 +0900","業務効率化のため多様なツールを検討している。１つの参考とさせていただいた。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":903,"occupation":554,"created_at":904,"comment":905,"likes_count":116},"celica-st185hrc","2025-01-14 20:28:16 +0900","情報の集約が出来るという点で非常に興味を持ちました。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":907,"occupation":554,"created_at":908,"comment":909,"likes_count":116},"--tak","2025-01-30 07:40:10 +0900","プロジェクト管理ツールのメリットを知ることができた。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":911,"occupation":793,"created_at":912,"comment":913,"likes_count":116},"jami","2025-02-02 16:22:00 +0900","Notionによって、会社の情報管理の現状の問題点が解決できるかどうか。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":915,"occupation":12,"created_at":916,"comment":917,"likes_count":116},"takumi_miyamoto","2025-02-05 14:03:00 +0900","そもそも業務で使用することになるNotionの概要やどういったサービスであるかが理解できた。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":919,"occupation":793,"created_at":920,"comment":921,"likes_count":116},"katsumiyasuhide","2025-02-17 17:14:07 +0900","組織での利用を前提にした講義、先ず個人レベルでフル活用する事をしたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":923,"occupation":545,"created_at":924,"comment":925,"likes_count":116},"tsoga1229","2025-04-15 13:07:12 +0900","正直あまり業務に落とし込めるイメージが湧かなかった",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":927,"occupation":530,"created_at":928,"comment":929,"likes_count":116},"j-sak","2025-05-01 09:27:41 +0900","便利なツールは積極的に取り入れたい。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":931,"occupation":535,"created_at":932,"comment":933,"likes_count":116},"uesejii","2025-05-14 13:08:24 +0900","ビジネスにおいて具体的な運用方法を知りたい",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":935,"occupation":573,"created_at":936,"comment":937,"likes_count":116},"minamtt","2025-05-27 14:14:46 +0900","複数のプロジェクトが同時進行しているためタスク管理がうまくいかなかった。\nいろいろなものを試してみたけど、これなら一つで管理できそう。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":939,"occupation":554,"created_at":940,"comment":941,"likes_count":116},"kurichan3213","2025-06-01 11:18:40 +0900","notionが何なのか、まだなんとなくしかわかりませんでした。AIツールは多くあるようなので、まずは何が自分の会社に合うのか一通り浅く学べたらと思います。",{"fieldId":527,"avatar":528,"username":943,"occupation":545,"created_at":944,"comment":945,"likes_count":116},"kago25","2025-06-06 11:03:06 +0900","ツール導入の効果が理解できました。",{"mv":947},[948,986,1019,1058,1097,1124,1148,1181],{"fieldId":949,"name":950,"courses":951},"mv_courses","おすすめ",[952,956,959,962,965,968,971,974,977,980,983],{"fieldId":953,"course":954},"mv_courses_course",{"id":955},"f1f4492d",{"fieldId":953,"course":957},{"id":958},"ccc4f110",{"fieldId":953,"course":960},{"id":961},"c841fa0e",{"fieldId":953,"course":963},{"id":964},"d8d4ec06",{"fieldId":953,"course":966},{"id":967},"b0584ab5",{"fieldId":953,"course":969},{"id":970},"f23373c9",{"fieldId":953,"course":972},{"id":973},"d2a4b3a8",{"fieldId":953,"course":975},{"id":976},"a0e9b520",{"fieldId":953,"course":978},{"id":979},"43b549ef",{"fieldId":953,"course":981},{"id":982},"22a89626",{"fieldId":953,"course":984},{"id":985},"178c0778",{"fieldId":949,"name":987,"courses":988},"AIビジネス活用",[989,992,995,998,1001,1004,1007,1010,1013,1016],{"fieldId":953,"course":990},{"id":991},"57b2eeb5",{"fieldId":953,"course":993},{"id":994},"d8d3f379",{"fieldId":953,"course":996},{"id":997},"b762913b",{"fieldId":953,"course":999},{"id":1000},"b03c9477",{"fieldId":953,"course":1002},{"id":1003},"480fde36",{"fieldId":953,"course":1005},{"id":1006},"7b2da2a9",{"fieldId":953,"course":1008},{"id":1009},"4abe4f40",{"fieldId":953,"course":1011},{"id":1012},"af6426fb",{"fieldId":953,"course":1014},{"id":1015},"65cafc3e",{"fieldId":953,"course":1017},{"id":1018},"e4cb4d7f",{"fieldId":949,"name":121,"url":1020,"courses":1021},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Fexplore-content\u002F38f103d4\u002F",[1022,1025,1028,1031,1034,1037,1040,1043,1046,1049,1052,1055],{"fieldId":953,"course":1023},{"id":1024},"b4ad9365",{"fieldId":953,"course":1026},{"id":1027},"c8ea4781",{"fieldId":953,"course":1029},{"id":1030},"531932cf",{"fieldId":953,"course":1032},{"id":1033},"a1a5d41f",{"fieldId":953,"course":1035},{"id":1036},"4d584df4",{"fieldId":953,"course":1038},{"id":1039},"fd55d0bf",{"fieldId":953,"course":1041},{"id":1042},"31119b3e",{"fieldId":953,"course":1044},{"id":1045},"2e14bafc",{"fieldId":953,"course":1047},{"id":1048},"78577ceb",{"fieldId":953,"course":1050},{"id":1051},"a5100c2f",{"fieldId":953,"course":1053},{"id":1054},"ab4ea255",{"fieldId":953,"course":1056},{"id":1057},"0ccabdce",{"fieldId":949,"name":6,"url":1059,"courses":1060},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F39f8470a4d574994900728cb10617608\u002F",[1061,1064,1067,1070,1073,1076,1079,1082,1085,1088,1091,1094],{"fieldId":953,"course":1062},{"id":1063},"7608976e",{"fieldId":953,"course":1065},{"id":1066},"8f9dac7b",{"fieldId":953,"course":1068},{"id":1069},"38d44696",{"fieldId":953,"course":1071},{"id":1072},"fe285262",{"fieldId":953,"course":1074},{"id":1075},"eac16b2f",{"fieldId":953,"course":1077},{"id":1078},"598f3254",{"fieldId":953,"course":1080},{"id":1081},"5d2965eb",{"fieldId":953,"course":1083},{"id":1084},"9d0b88fd",{"fieldId":953,"course":1086},{"id":1087},"2d3d6b2e",{"fieldId":953,"course":1089},{"id":1090},"29b44846",{"fieldId":953,"course":1092},{"id":1093},"b98a2887",{"fieldId":953,"course":1095},{"id":1096},"1a17a729",{"fieldId":949,"name":33,"url":1098,"courses":1099},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002Fdc62cde0db41a099c3643a8a449b87c3\u002F",[1100,1103,1106,1109,1112,1115,1118,1121],{"fieldId":953,"course":1101},{"id":1102},"d4516471",{"fieldId":953,"course":1104},{"id":1105},"177c2055",{"fieldId":953,"course":1107},{"id":1108},"5d1d415b",{"fieldId":953,"course":1110},{"id":1111},"d0e0766c",{"fieldId":953,"course":1113},{"id":1114},"d82e88c3",{"fieldId":953,"course":1116},{"id":1117},"93fae045",{"fieldId":953,"course":1119},{"id":1120},"7351d3d8",{"fieldId":953,"course":1122},{"id":1123},"a7f2ad2c",{"fieldId":949,"name":23,"url":1125,"courses":1126},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F5ab57614d9258949d67d95bfd5f246e2\u002F",[1127,1130,1133,1136,1139,1142,1145],{"fieldId":953,"course":1128},{"id":1129},"b3239904",{"fieldId":953,"course":1131},{"id":1132},"7d9c17a8",{"fieldId":953,"course":1134},{"id":1135},"705cd6e6",{"fieldId":953,"course":1137},{"id":1138},"deb4b125",{"fieldId":953,"course":1140},{"id":1141},"05d3b822",{"fieldId":953,"course":1143},{"id":1144},"f3398377",{"fieldId":953,"course":1146},{"id":1147},"d6f0e2d5",{"fieldId":949,"name":12,"url":1149,"courses":1150},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F8467af48\u002F",[1151,1154,1157,1160,1163,1166,1169,1172,1175,1178],{"fieldId":953,"course":1152},{"id":1153},"d57043fd",{"fieldId":953,"course":1155},{"id":1156},"ab5e64d5",{"fieldId":953,"course":1158},{"id":1159},"52c36a6d",{"fieldId":953,"course":1161},{"id":1162},"e77c6041",{"fieldId":953,"course":1164},{"id":1165},"faeee6cb",{"fieldId":953,"course":1167},{"id":1168},"679faad3",{"fieldId":953,"course":1170},{"id":1171},"1cd4674e",{"fieldId":953,"course":1173},{"id":1174},"4c728f18",{"fieldId":953,"course":1176},{"id":1177},"174ef282",{"fieldId":953,"course":1179},{"id":1180},"aae6a42b",{"fieldId":949,"name":28,"url":1182,"courses":1183},"https:\u002F\u002Fglobis.jp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SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年03月制作）",[1254,1261,1266,1271,1275,1279,1283,1287,1291],{"fieldId":1255,"name":1256,"videos":1257},"learning_point","新規事業を取り巻く環境の変化とは？",[1258,1260],{"preview_url_s":1259,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1173173006\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2eeaef040b84d0fe1ad435a64b8ee7b47e8fee6a763571725f94fccdd7ba498e",{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1262,"videos":1263},"AIで新規事業・スタートアップはどう変わる？",[1264,1265],{"is_public":15},{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1267,"videos":1268},"新規事業成功のためのスキルセット・マインドセットとは？",[1269,1270],{"is_public":15},{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1272,"videos":1273},"現場からの質問：AIの進展により代替可能な役割が存在するか？",[1274],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1276,"videos":1277},"現場からの質問：重要な意思決定にAIを活用することはできるのか？",[1278],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1280,"videos":1281},"現場からの質問：起業家やリーダーに必要な支援は何が残るのか？",[1282],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1284,"videos":1285},"現場からの質問：AI時代にこそ可能性がある領域は？",[1286],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1288,"videos":1289},"大手企業の勝ち筋は？",[1290],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1292,"videos":1293},"まとめ",[1294],{"is_public":15},{"id":958,"starts_at":1296,"photo":1297,"video_duration":1298,"name":1299,"category":1300,"course_type":1251,"description":1303,"learning_points":1304},"2026-07-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8525\u002Fthumb_00-4f4f7513-6738-405d-992d-6c4c9f8b7c49.jpg",2772,"【営業無双#1】勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点",{"id":5,"createdAt":1301,"updatedAt":1302,"publishedAt":1301,"revisedAt":1302,"name":6,"description":7,"ordinal":117,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"2022-11-22T07:28:07.245Z","2026-10-16T16:00:33.258Z","本コースは、「営業無双シリーズ」の#1です。\r\n「営業無双シリーズ」では、成約率アップに向けて、お客様に選ばれ続ける無双の営業になるための実践的な考え方やテクニックを紹介していきます。（#2以降は順次公開）\r\n\r\n本コースでは、「勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点」をテーマに\r\nBtoBでお客様に選ばれる営業の役割\r\nトップ5％のセールスに共通する行動や考え方\r\n成果につながる実践的なポイント\r\nなどを解説します。\r\n\r\n◾️こんな方におすすめ\r\n提案しても顧客に響かず、「いい話だった」で終わる商談が多い方\r\n顧客の本当の課題や決裁者の判断基準をつかみきれず、案件が前に進まない方\r\n再現性のある営業テクニックを身につけたい方\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年7月制作）",[1305,1310,1314,1319,1324],{"fieldId":1255,"name":1306,"videos":1307},"BtoBの営業は顧客に何をすべき？",[1308],{"preview_url_s":1309,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1207274751\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=0540496ea467f6c270182b066aa6837d5b04e8ca67bec1104eec20f842d025e7",{"fieldId":1255,"name":1311,"videos":1312},"顧客が営業に真に求めるものは何か？",[1313],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1315,"videos":1316},"売れる営業と売れない営業の決定的な違いは？",[1317,1318],{"is_public":15},{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1320,"videos":1321},"明日から実践できる成約率アップのテクニックとは？",[1322,1323],{"is_public":15},{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1292,"videos":1325},[1326],{"is_public":15},{"id":961,"starts_at":1328,"photo":1329,"video_duration":1330,"name":1331,"category":1332,"course_type":1335,"description":1336,"learning_points":1337},"2024-12-23T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F6749\u002Fthumb_00-d358c4ad8e1dfd7afbb2a24ca80891a797281e87abec1625daf24c369b5bf972.jpg",2126,"マネジャーのための仕事の任せ方",{"id":22,"createdAt":1333,"updatedAt":1334,"publishedAt":1333,"revisedAt":1334,"name":23,"description":24,"ordinal":496,"courses_count":25,"has_new_courses":15},"2022-11-22T07:28:10.799Z","2026-10-16T16:00:37.567Z","応用","「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか？\r\n変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2024年12月制作）",[1338,1343,1347,1351],{"fieldId":1255,"name":1339,"videos":1340},"プレイングマネジャーの実態",[1341],{"preview_url_s":1342,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1037739569\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=486be8120697b339cf42a0c79091a2f4293868fd7ed5e83a0b6d84c919743b7d",{"fieldId":1255,"name":1344,"videos":1345},"「自分でやってしまうこと」への対応",[1346],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1348,"videos":1349},"メンバーの「やる気を下げないか心配」への対応",[1350],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1292,"videos":1352},[1353],{"is_public":15},{"id":964,"starts_at":1355,"photo":1356,"video_duration":1357,"name":1358,"category":1359,"course_type":1335,"description":1363,"learning_points":1364},"2025-12-01T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002F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~リーダーのための聴く技術~（基礎編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Ffe285262\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59808\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（実践編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F01d24a39\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59813\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1410,1415,1419,1423,1427,1431,1435],{"fieldId":1255,"name":1411,"videos":1412},"イントロダクション",[1413],{"preview_url_s":1414,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1197272433\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=9483cafb476eacf7f7039d9355eb890b9be612dce2c089f874770239ba74b418",{"fieldId":1255,"name":1416,"videos":1417},"なぜリーダーにコーチングが必要なのか？",[1418],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1420,"videos":1421},"コーチングとは何か",[1422],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1424,"videos":1425},"リーダーとしてのコーチング",[1426],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1428,"videos":1429},"メンバーとの会話例",[1430],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1432,"videos":1433},"実践する上でのコツと留意点",[1434],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1292,"videos":1436},[1437],{"is_public":15},{"id":970,"starts_at":1439,"photo":1440,"video_duration":1441,"name":1442,"category":1443,"course_type":1251,"description":1444,"learning_points":1445},"2026-02-27T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8075\u002Fthumb_00-f5647e55-8abe-4324-80a5-b1d72f735937.png",3589,"AI BUSINESS SHIFT　第10回 機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス",{"id":47,"createdAt":1249,"updatedAt":1250,"publishedAt":1249,"revisedAt":1250,"name":48,"description":49,"ordinal":148,"courses_count":50,"has_new_courses":9},"本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第10回です。\r\n\r\n第10回「機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス」では、人事・総務・労務・経理・情報システムなどのバックオフィス領域において、定型業務の自動化や効率化といった現場レベルのAI活用だけでなく、いかにして経営や戦略に貢献する存在へと進化していくのかについて考えを深め、学んでいきます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・人事・総務・労務・経理・情シスなど、バックオフィス部門を率いるリーダー・マネージャーの方\r\n・バックオフィス業務へのAI活用やDX推進を担っている方\r\n・AI時代におけるバックオフィスの役割や戦略のあり方を考えたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年2月制作）",[1446,1451,1455,1459,1463,1467,1472,1476,1480,1484],{"fieldId":1255,"name":1447,"videos":1448},"バックオフィスでのAI活用最前線とは？",[1449],{"preview_url_s":1450,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1165556368\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e3bbd2d1431f46d6026271efa7eb59ce5d86ea3223f2b72b4c540c6a35cb1938",{"fieldId":1255,"name":1452,"videos":1453},"AI活用の現状は？",[1454],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1456,"videos":1457},"経営者目線でのAIによる効率化",[1458],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1460,"videos":1461},"AIに指示を出すためにはどんなチカラが必要？",[1462],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1464,"videos":1465},"情報システム部門でのAI活用",[1466],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1468,"videos":1469},"バックオフィスのマネジメントはどう変わる？",[1470,1471],{"is_public":15},{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1473,"videos":1474},"これから求められるバックオフィス戦略とは？",[1475],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1477,"videos":1478},"既存の業務も多く残る現状から一歩抜け出すには？",[1479],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1481,"videos":1482},"能力の方向性を変えていくことにどう向き合うべき？",[1483],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1485,"videos":1486},"社員の状態を直接把握することが難しくなる？",[1487],{"is_public":15},{"id":973,"starts_at":1489,"photo":1490,"video_duration":1491,"name":1492,"category":1493,"course_type":1496,"description":1497,"learning_points":1498},"2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",3101,"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",{"id":27,"createdAt":1494,"updatedAt":1495,"publishedAt":1494,"revisedAt":1495,"name":28,"description":29,"ordinal":133,"courses_count":30,"has_new_courses":15},"2022-11-22T07:28:11.842Z","2026-10-16T16:01:06.665Z","知見録 Premium","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1499,1503,1507,1511,1515,1519,1523],{"fieldId":1255,"name":1411,"videos":1500},[1501],{"preview_url_s":1502,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":1255,"name":1504,"videos":1505},"能力開発",[1506],{"is_public":9},{"fieldId":1255,"name":1508,"videos":1509},"挑戦",[1510],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1512,"videos":1513},"試練",[1514],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1516,"videos":1517},"仲間",[1518],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1520,"videos":1521},"志",[1522],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1524,"videos":1525},"質問・回答",[1526],{"is_public":15},{"id":976,"starts_at":1528,"photo":1529,"video_duration":1530,"name":1531,"category":1532,"course_type":1533,"description":1534,"learning_points":1535},"2026-06-09T22:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8433\u002Fthumb_00-3343ad8a-b0f3-422f-9c4c-87a554b1ea86.jpg",1738,"【賢者のアンテナ】いざ！戦略的雑談！前編",{"id":5,"createdAt":1301,"updatedAt":1302,"publishedAt":1301,"revisedAt":1302,"name":6,"description":7,"ordinal":117,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"発見","このシリーズは、グロービス講師本山 裕輔さんを賢者としてお迎えし、巷のありとあらゆるものを独自の視点で紐解き、皆様の学びの意欲を刺激するコンテンツです。\r\n\r\n毎月第2・第4水曜日の朝7時に定期配信されます。\r\n取り上げて欲しいご質問やテーマ、感想を随時受け付けています。\r\n\r\nグーグルフォーム（https:\u002F\u002Fforms.gle\u002FqqoBYuRUmUYz4scC6）　または\r\nグロ放題編集部員のX（https:\u002F\u002Fx.com\u002Fmairakobayashi）　まで、ぜひご要望をお寄せください。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1536,1541,1545,1549,1553],{"fieldId":1255,"name":1537,"videos":1538},"オープニング：戦略的雑談とは？",[1539],{"preview_url_s":1540,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1196531153\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=7e0926a13f1e8b0b47c30df3a0f49f1ec6b5013e7e1fc848ddbd1f97360e323d",{"fieldId":1255,"name":1542,"videos":1543},"戦略的アイスブレイクの雑談",[1544],{"is_public":9},{"fieldId":1255,"name":1546,"videos":1547},"『最近どうですか？』ってどうですか？",[1548],{"is_public":9},{"fieldId":1255,"name":1550,"videos":1551},"戦略的オフィスでの立ち話",[1552],{"is_public":9},{"fieldId":1255,"name":1554,"videos":1555},"オフィスでの立ち話でアイデアを生むには？",[1556],{"is_public":9},{"id":979,"starts_at":1558,"photo":1559,"video_duration":1560,"name":1561,"category":1562,"course_type":1563,"description":1564,"learning_points":1565},"2026-01-30T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7997\u002Fthumb_00-064f3492-6f7b-46f4-bf3c-64a5ff943ee2.png",2188,"【AI×プレゼン】AIと磨く「心を動かす」伝え方",{"id":5,"createdAt":1301,"updatedAt":1302,"publishedAt":1301,"revisedAt":1302,"name":6,"description":7,"ordinal":117,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"実践知","AIの進化によって資料作成やリサーチの効率化が進む一方で、重要性を増すのが「伝える力」です。本コースでは、AI時代のプレゼンに求められるデリバリースキルについて解説します。\r\n自分の伝え方を客観的に評価し、改善できるAI活用法も紹介。大事な場面で「心を動かす」プレゼンをしたい方におすすめです。関連コース「プレゼンテーションスキル」も併せてご覧ください。\r\n\r\n▼プレゼン動画分析プロンプト（辛口）\r\nhttps:\u002F\u002Fhodai.globis.co.jp\u002Flearning_documents\u002F6f976cda\r\n\r\n▼関連動画：プレゼンテーションスキル\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F598f3254\u002F\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）\r\n\r\n\r\n【動画で学んだ知識を、実務で活かしたい方へ】\r\nグロービス経営大学院 ナノ単科「AI時代のコミュニケーション入門」では、\r\n「言いたいことがうまく伝わらない」「AI時代に求められる伝え方を身につけたい」という課題を解消し、\r\nAI時代だからこそ必要な「相手の感情に寄り添い、人を動かす伝え方」を学びます。\r\n6週間（週2時間目安）の完全オンライン学習で、AIや仲間との実践演習により、実務につながるスキルを身につけましょう。\r\n\r\n詳細はこちらをご覧ください。\r\nhttps:\u002F\u002Finfo.nano.globis.ac.jp\u002Fcourses\u002Fncm?utm_source=hodai&utm_medium=video_desc_hodai&utm_campaign=202609_ncm",[1566,1570,1574,1578,1582,1586,1590,1594,1598,1602],{"fieldId":1255,"name":1411,"videos":1567},[1568],{"preview_url_s":1569,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1159047082\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4d0444258964b19f3b07768fac66dd1450e88c8154d7e9103aa4cc2ed924b0f7",{"fieldId":1255,"name":1571,"videos":1572},"プレゼンのステップの変化",[1573],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1575,"videos":1576},"「伝える練習」の難しさ",[1577],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1579,"videos":1580},"AIでプレゼン動画を分析",[1581],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1583,"videos":1584},"アナウンサー目線の評価軸",[1585],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1587,"videos":1588},"プレゼン講師目線の評価軸",[1589],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1591,"videos":1592},"プレゼン評価プロンプトを組む",[1593],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1595,"videos":1596},"AIでプレゼン動画を再分析（辛口）",[1597],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1599,"videos":1600},"AI評価の活用法",[1601],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1292,"videos":1603},[1604],{"is_public":15},{"id":982,"starts_at":1606,"photo":1607,"video_duration":1608,"name":1609,"category":1610,"course_type":1563,"description":1611,"learning_points":1612},"2025-12-19T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7903\u002Fthumb_00-309bb384-6520-4542-9caf-7d7b0616b06b.png",1600,"ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか？~",{"id":22,"createdAt":1333,"updatedAt":1334,"publishedAt":1333,"revisedAt":1334,"name":23,"description":24,"ordinal":496,"courses_count":25,"has_new_courses":15},"「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。\r\nあなたはこのような経験をしたことはありませんか？\r\n\r\n仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。\r\n実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。\r\n慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。\r\nこのコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか？」について解説していきます。\r\n\r\n▼本コースで学べる主な内容\r\n・そもそも眠れないことは何が問題なのか？\r\n・眠れなくなってしまう原因とは？\r\n\r\n睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。\r\n自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。\r\n\r\n▼関連コース\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F24575c03\u002Flearn\u002Fsteps\u002F53129\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか？~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F4ba981e9\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62042\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年12月制作）",[1613,1618,1622,1627,1633],{"fieldId":1255,"name":1614,"videos":1615},"オープニング",[1616],{"preview_url_s":1617,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1146786331\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=281b53ac79ec053f17f8be3059f239cdab0ccd1ffa400e3c1db613b6b87c49f0",{"fieldId":1255,"name":1619,"videos":1620},"What：そもそも何を問題とするのか？",[1621],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1623,"videos":1624},"Where：睡眠問題の原因はどこか？",[1625,1626],{"is_public":15},{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1628,"videos":1629},"Why：特定した原因が発生する理由とは？",[1630,1631,1632],{"is_public":15},{"is_public":15},{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1634,"videos":1635},"ここまでのまとめ",[1636],{"is_public":15},{"id":985,"starts_at":1638,"photo":1639,"video_duration":1640,"name":1641,"category":1642,"course_type":1563,"description":1643,"learning_points":1644},"2026-01-09T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7944\u002Fthumb_02-3a0e49a2-c71d-44f0-a963-a63f58c34eba.png",1055,"【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く",{"id":5,"createdAt":1301,"updatedAt":1302,"publishedAt":1301,"revisedAt":1302,"name":6,"description":7,"ordinal":117,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。\r\n本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。\r\n目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。\r\n生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。\r\n\r\nさらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Fcdfe41e3\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62198\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）",[1645,1649,1653,1657,1661,1665],{"fieldId":1255,"name":1614,"videos":1646},[1647],{"preview_url_s":1648,"is_public":9},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1151479896\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=44eeffac431bd9d202f77d13bc08b5e3e6a3c1483f40eadce146b2cbaa31ba0c",{"fieldId":1255,"name":1650,"videos":1651},"なぜ生成AIから期待する回答を得られないか？",[1652],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1654,"videos":1655},"「イシュー＝答えるべき問い」を具体的に押さえる",[1656],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1658,"videos":1659},"枠組みとは？",[1660],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1662,"videos":1663},"生成AIを使うプロセスは？",[1664],{"is_public":15},{"fieldId":1255,"name":1292,"videos":1666},[1667],{"is_public":15},{"contents":1669,"totalCount":117,"offset":116,"limit":117},[1670],{"title":1671,"description":1672},"Notionで業務効率化！全機能を活かす導入ガイド","Notionはノート、タスク管理、データベースを統合した情報管理ツールです。動画で、チームの業務効率を高める具体的な活用方法を学びましょう。プロジェクト管理や社内Wiki作成の成功事例も紹介します。",{"fieldId":1674,"title":1675,"description":1676},"contentsCommon","GLOBIS学び放題×知見録","スキマ時間を有効活用してリスキリング・スキルアップ。ビジネスを学ぶならGLOBIS学び放題（グロ放題）×知見録。"]