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~⑦情報セキュリティ関連法規~","初級",676,168,"情報セキュリティマネジメント入門講座へようこそ！\r\nこのシリーズでは、ITの安全な利活用を推進する立場にある方が理解しておくべき、情報セキュリティマネジメントの基本的な用語を解説します。\r\n第七回は、情報セキュリティ関連法規に関する次の用語を扱います。\r\n・知的財産権と個人情報保護法\r\n・その他の関連法規\r\n\r\n情報セキュリティマネジメント試験のためのインプットにもぜひご活用ください。\r\n\r\n※全ての社会人におすすめの「ITパスポート試験を学ぶ」ラーニングパスはこちら。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Flearning-paths\u002F533a4682","ともすたCHANNEL：https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fchannel\u002FUCphTq6mefx_15CjD35qgXgA\r\n\r\n谷口　允（たにぐち　まこと）　ともすた／H2O space 代表取締役\r\n富士ゼロックス、ソニーネットワークコミュニケーションズなどでウェブエンジニアとして勤務ののち、2002年に独立。株式会社エイチツーオー・スペースを設立。\r\nメンテナンスしやすいウェブサイトを手ごろな価格で提供することで、大小問わずさまざまな業界のクライアントを応援している。\r\nまた、ウェブ業界を豊かで厚みのあるものにするべく、ウェブ制作・プログラム開発の知見をもとに、各種講演や執筆を通じ、学習コンテンツを展開。\r\n近年は講座動画配信プラットフォームUdemyやYouTubeを通じた映像講義配信を手がけ、それぞれで数万人規模の受講者・登録者のプログラミングやウェブ構築に関する学習を支援。\r\nSlackコミュニティを主催することで業界全体のスキルアップを図っている。\r\n\r\n主な著書に『6さいからつかえるパソコン』（技術評論社刊）、『よくわかるPHPの教科書』（マイナビ刊）など。",2,[181,188],{"name":182,"videos":183},"知的財産権と個人情報保護法",[184],{"name":185,"is_public":41,"video_duration":186,"preview_url_l":187,"index":5},"Video 1",352,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F883830659\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=1500c5f580e9103353a1dcafa0cd2b656996d6296b146db1feb1ee1c24f46346",{"name":189,"videos":190},"その他の関連法規",[191],{"name":192,"is_public":47,"video_duration":193,"index":6},"Video 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+0900","著作権とセキュリティは異なりますので著作権の教育は別途に受けて実施しています。",{"fieldId":196,"avatar":208,"username":209,"occupation":210,"created_at":211,"comment":212,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-c9d80d73fddaecd99de4d16079cdfbf41e985cb5d5cf318e34c53aedabd69cb9.png","ojr_800","メーカー技術・研究・開発","2023-11-29 22:58:37 +0900","特許出願前に法務部とのレビューを実施し周辺特許等にも抵触していないかを調査しています。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":214,"occupation":215,"created_at":216,"comment":217,"likes_count":5},"tatsuya_azuma","資材・購買・物流","2023-11-30 09:57:08 +0900","情報セキュリティに関する関連法規がこんなに沢山あるとは認識していなかった。今後業務を進めていくにあたっては、これら法律を十分知ったうえで行動しないと大変なことになるなと感じた。\n",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":219,"occupation":220,"created_at":221,"comment":222,"likes_count":5},"hiro_aka","人事・労務・法務","2023-12-17 09:09:53 +0900","この知識もあやふやなまま対応してきているので勉強になった",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":224,"occupation":210,"created_at":225,"comment":226,"likes_count":5},"884ka","2023-12-21 23:12:12 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+0900","基本的な内容であったが、意外に理解できていない部分もあった。基礎的な内容こそ、繰り返し学習し自分のものにしていかなければならないと思う。繰り返し学習し、業務に生かしていきたい。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":245,"occupation":246,"created_at":247,"comment":248,"likes_count":5},"akiko-ueno","経営・経営企画","2024-01-18 13:04:11 +0900","法令違反を犯さないよう、受けないよう、日ごろから留意する必要がある。特に個人情報保護法は重要。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":250,"occupation":251,"created_at":252,"comment":253,"likes_count":5},"hiroshi73","営業","2024-01-19 13:00:54 +0900","あああああああああああ",{"fieldId":196,"avatar":255,"username":256,"occupation":210,"created_at":257,"comment":258,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-eaf1c6103b5e083ba651d56c7788f4fa615bf6cd4f6308a5df9ab3a524091bc1.png","aqueous","2024-02-15 22:06:28 +0900","法についての大まかな説明。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":260,"occupation":261,"created_at":262,"comment":263,"likes_count":5},"w351463","販売・サービス・事務","2024-02-18 11:56:30 +0900","関連法規に関する理解が深まりました。\n",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":265,"occupation":251,"created_at":266,"comment":267,"likes_count":5},"spspsp","2024-02-23 13:55:00 +0900","個人情報の取扱いについては十分留意して仕事を進めたい。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":269,"occupation":270,"created_at":271,"comment":272,"likes_count":5},"haruo_02","金融・不動産　関連職","2024-02-24 14:38:55 +0900","著作権法など、あまり詳しくなかった法律の関係が理解できた",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":274,"occupation":270,"created_at":275,"comment":276,"likes_count":5},"manchar","2024-03-27 22:06:16 +0900","個人や法人がセキュリティ対策を講じられるよう、法律の整備も進んでいることが分かった。悪意が無くとも知らずに違法行為に及ばないよう最低限の知識は必要と感じた。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":278,"occupation":199,"created_at":279,"comment":280,"likes_count":5},"ayumi__i","2024-04-12 08:08:00 +0900","沢山ある関連法規の全体を確認することができてよかったです。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":282,"occupation":199,"created_at":283,"comment":284,"likes_count":5},"awanoa","2024-04-22 11:31:00 +0900","通信社会で業務を行う上で関わってくる法規を学びました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":286,"occupation":229,"created_at":287,"comment":288,"likes_count":5},"th0588","2024-05-11 16:47:58 +0900","もっとしかっり理解しようと思いました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":290,"occupation":199,"created_at":291,"comment":292,"likes_count":5},"k__run","2024-06-10 10:16:58 +0900","関連法規に知らないものがあり、情報のアップデートの重要性を感じました",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":294,"occupation":220,"created_at":295,"comment":296,"likes_count":5},"ram22","2024-06-10 13:57:59 +0900","いろいろな法律があって、難しいなぁと感じました。",{"fieldId":196,"avatar":255,"username":298,"occupation":261,"created_at":299,"comment":300,"likes_count":5},"ya0519","2024-06-10 18:15:32 +0900","関連法規がたくさんあることがわかりました。少しずつ理解を深めていきたいです。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":302,"occupation":251,"created_at":303,"comment":304,"likes_count":5},"tatsu_naka_1","2024-06-10 19:04:17 +0900","業務において関連する法があれば、チームで声を掛け合い、チェックする\n",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":306,"occupation":307,"created_at":308,"comment":309,"likes_count":5},"kanako_2083","経理・財務","2024-06-11 16:17:48 +0900","日々業務をするにあたって様々な法律が関連していることがよく分かった。マイナンバー担当なのでマイナンバー法のことはよく理解しているが、その他の法律は触り程度だけでも知っておこうと思った。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":311,"occupation":251,"created_at":312,"comment":313,"likes_count":5},"ro_manabi","2024-06-11 16:21:46 +0900","業務に関連する法律は多岐にわたる事、情報がアップデートされることも前提に、「覚える」というよりはどのような法律が存在し、\n自分の業務とどのように関係するのかアンテナを立てておくことであらかじめリスクを防ぐために「確認する」という行動がとれる状態を作っておくことが大事だと感じた。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":315,"occupation":316,"created_at":317,"comment":318,"likes_count":5},"sakana-yowai","コンサルタント","2024-06-13 14:43:37 +0900","個人情報セキュリティに関しての法整備を体系的に始めて学びました。\n「やっていいこと」「わるいこと」の分別はついているつもりだが、それぞれ「なぜやってはいけないのか？」についての法整備がなされていることがよく理解できました。\nまた、特許権についても「人格特許権」については製作者に紐づくものであるという点も初めて知りました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":320,"occupation":229,"created_at":321,"comment":322,"likes_count":5},"shg_ym","2024-06-13 17:24:05 +0900","最新ITの開発が加速する中、基本的な関連法を知っておくことで重大なインシデントを防止することにつながるのではないかと思った。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":324,"occupation":251,"created_at":325,"comment":326,"likes_count":5},"tak0yuki1219","2024-06-14 14:01:15 +0900","有効期限が切れたもの、例えばキャラクターの商標などの取り扱いがどうなるのかがわからなかった。",{"fieldId":196,"avatar":255,"username":328,"occupation":220,"created_at":329,"comment":330,"likes_count":5},"moeko_uchi","2024-06-14 15:18:49 +0900","著作権保護や電波傍受に関する規定は知っていたが、マイナンバー導入にあたり関連法規が既に発足されていたことは知らなかった。病歴や個人情報等を取り扱う業務を行っているので、今後の業務で意識していきたい。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":332,"occupation":220,"created_at":333,"comment":334,"likes_count":5},"kai-k","2024-06-17 11:37:59 +0900","関連法規については知らないものがあったため学びとなった。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":336,"occupation":229,"created_at":337,"comment":338,"likes_count":5},"sample_","2024-06-17 15:20:01 +0900","関連法規に関する詳細を学ぶことができた。情報化社会の進展でますます複雑化している世の中ですが、こういった関連法規を日頃から意識し、リテラシー高めていければと思いました。",{"fieldId":196,"avatar":340,"username":341,"occupation":199,"created_at":342,"comment":343,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F1086528\u002FChatGPT_Image_2025___12___22____13_47_39.png","kuanhung-chen","2024-06-17 17:11:55 +0900","セキュリティの関連法規について学ぶことができました！",{"fieldId":196,"avatar":208,"username":345,"occupation":220,"created_at":346,"comment":347,"likes_count":5},"ayk48","2024-06-18 00:26:49 +0900","関連法規については新しい学びがあった。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":349,"occupation":251,"created_at":350,"comment":351,"likes_count":5},"shinji-inb","2024-06-18 10:43:45 +0900","たくさんの法規があることが理解できた",{"fieldId":196,"avatar":255,"username":353,"occupation":220,"created_at":354,"comment":355,"likes_count":5},"tsuj","2024-06-18 11:40:31 +0900","関連法規の存在につき認識できたのはよかった。個人情報保護法は、コースでは個人情報を保護する法だと説明があったが、それだけではなく情報保護の境界線を示すことにより、境界の外にある情報をできる限りビジネスに活用できるようにする意図もあることを忘れてはならない、と当社のコンプラ研修では教えています。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":357,"occupation":199,"created_at":358,"comment":359,"likes_count":5},"chicken_police","2024-06-18 13:53:29 +0900","法律については体系だった理解を持っていなかったので、まずはこういった種類のものがあるということだけでも理解して、意識しながら普段の業務も行いたいです。今後はその法案が必要とされた経緯なども理解して深めていきたいです。",{"fieldId":196,"avatar":208,"username":361,"occupation":261,"created_at":362,"comment":363,"likes_count":5},"shiori_21","2024-06-18 14:57:21 +0900","コンテンツを管理している部署にいるので、著作権のことが改めて勉強になった。また、電子署名も最近世の中的に受け入れられるようになってきている印象だが、改ざんが見抜けるからだというのは初めて知った。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":365,"occupation":261,"created_at":366,"comment":367,"likes_count":5},"kei0202","2024-06-19 20:06:33 +0900","知らず知らずのうちに、法を犯している可能性もあるので、基本的な法規については理解しておきたい。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":369,"occupation":261,"created_at":370,"comment":371,"likes_count":5},"y-meg","2024-06-19 22:43:12 +0900","著作権は自動的に発生することを知れてよかったです。\nまた、産業財産権にたくさんの種類があること、他にも細かい法律が近年たくさんできたことが分かりました。",{"fieldId":196,"avatar":255,"username":373,"occupation":261,"created_at":374,"comment":375,"likes_count":5},"yuri0709","2024-06-20 11:27:43 +0900","各法規の違いを理解して、日々の案件ごとにどれを参照すればよいのかを判断できるようになるとよいと思いました",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":377,"occupation":229,"created_at":378,"comment":379,"likes_count":5},"saaaaku","2024-06-24 12:41:00 +0900","業務上における情報セキュリティに関する感度が高まる。ひょんなときに「そういえばあの関連法が…」と頭に浮かぶようになりそう。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":381,"occupation":246,"created_at":382,"comment":383,"likes_count":5},"kitanaka","2024-06-25 21:42:10 +0900","基本的な法令をある程度知っていることで\n情報セキュリティを考える上で有益になることがわかった。引き続き学びを、続けたい",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":385,"occupation":251,"created_at":386,"comment":387,"likes_count":5},"n_jiro","2024-07-10 15:38:55 +0900","関連法規がいくつかあることがわかったが、それぞれ細部まで覚えるのは大変なため、\nまずは概略を理解して、必要なシチュエーションにて活用していきたい。\n",{"fieldId":196,"avatar":208,"username":389,"occupation":251,"created_at":390,"comment":391,"likes_count":5},"testuser8","2024-07-10 18:50:04 +0900","セキュリティの関連法規について学ぶことができた",{"fieldId":196,"avatar":208,"username":393,"occupation":210,"created_at":394,"comment":395,"likes_count":5},"sphsph","2024-07-11 07:24:03 +0900","知らないでは済まされないので情報収集していきます。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":397,"occupation":316,"created_at":398,"comment":399,"likes_count":5},"y-oya","2024-07-12 19:57:58 +0900","オプトインの取得は重要。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":401,"occupation":316,"created_at":402,"comment":403,"likes_count":5},"y-ita","2024-07-19 19:25:53 +0900","まずは、どんな法律があるのかを知ることが第一歩になると思います。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":405,"occupation":210,"created_at":406,"comment":407,"likes_count":5},"masahiko_ito","2024-07-22 20:10:34 +0900","情報セキュリティ関連法規の目的を理解し、自社業務が法規に沿ったプロセスになるように設計していきたいと思います。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":409,"occupation":229,"created_at":410,"comment":411,"likes_count":5},"chun_taro","2024-07-28 13:32:26 +0900","著作権などプログラムなどのITにも関連するとは知らなかったので今後気をつけたい",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":413,"occupation":251,"created_at":414,"comment":415,"likes_count":5},"kat_yamauchi","2024-08-09 14:16:43 +0900","法律法令は難しいです",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":417,"occupation":418,"created_at":419,"comment":420,"likes_count":5},"aki4444","建設・土木　関連職","2024-08-27 13:41:23 +0900","さまざまな法律に基づいてセキュリティはかんがえられていることを知った",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":422,"occupation":251,"created_at":423,"comment":424,"likes_count":5},"fbj04190","2024-08-29 15:57:55 +0900","日々の提案活動においても著作権や個人情報保護法など認識しておかなければならない法律は数多くあるので、常に意識しながら業務の遂行にあたるべきだと感じました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":426,"occupation":229,"created_at":427,"comment":428,"likes_count":5},"koryo","2024-08-30 09:13:43 +0900","個人情報保護法はもとより他の法律をどう実務でクリアするかの視点がつかめて面白かった",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":430,"occupation":307,"created_at":431,"comment":432,"likes_count":5},"toshi-iwai","2024-08-30 09:15:01 +0900","端的にまとめてわかりやすかったです。",{"fieldId":196,"avatar":255,"username":434,"occupation":220,"created_at":435,"comment":436,"likes_count":5},"higuchi_561","2024-09-19 23:22:01 +0900","法規制は意識を向けないと知ることも、触れることもできないことを忘れないようにしたい。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":438,"occupation":199,"created_at":439,"comment":440,"likes_count":5},"kumotri","2024-09-26 22:27:16 +0900","セキュリティ関連法規について概要を整理できた",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":442,"occupation":229,"created_at":443,"comment":444,"likes_count":5},"_mini_","2024-09-29 13:32:33 +0900","参考になりました。引き続き勉強頑張ります！",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":446,"occupation":199,"created_at":447,"comment":448,"likes_count":5},"niwa-hiro","2024-10-13 11:21:04 +0900","著作権だけでもいろんな種類があることを知った。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":450,"occupation":199,"created_at":451,"comment":452,"likes_count":5},"norihisa_amako","2024-10-21 16:42:53 +0900","システムを攻撃する側を法的に牽制できるというのは考えたことが無かったので、新鮮な知識でした。\nデータの持ち出しの禁止や、死蔵している作業用ファイルの危険性もユーザーにアナウンスしたいと思います。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":454,"occupation":307,"created_at":455,"comment":456,"likes_count":5},"wenfan","2024-10-24 08:32:54 +0900","業務の中で著作権法をはじめ多くの法律と関わる可能性があるので、諸法律の理解は重要である。",{"fieldId":196,"avatar":458,"username":459,"occupation":261,"created_at":460,"comment":461,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F1276900\u002F______1.jpg","makotokoma","2024-10-24 11:50:16 +0900","仕事にも関連する法律、知ることができました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":463,"occupation":418,"created_at":464,"comment":465,"likes_count":5},"kouwan_keikaku","2024-10-24 17:40:25 +0900","新しい法律が次々できているので、遅れを取らないようにしたいと思いました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":467,"occupation":229,"created_at":468,"comment":469,"likes_count":5},"k_0618_k","2024-10-28 08:44:02 +0900","著作権法等の改めて学べてよかった。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":471,"occupation":251,"created_at":472,"comment":473,"likes_count":5},"reds0130","2024-10-29 13:48:07 +0900","システム基盤を生業としている業務なので、個人情報保護法、著作権法、迷惑メール防止法などは勉強になりました。ただ、迷惑メールに関する法律の名前は、特定電子メール法に名前が変わっているかと思うのですが如何でしょうか？\n",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":475,"occupation":199,"created_at":476,"comment":477,"likes_count":5},"noboishi","2024-11-06 10:43:17 +0900","資格取得に役立ちそうです。\n",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":479,"occupation":229,"created_at":480,"comment":481,"likes_count":5},"f_ishi1972","2024-11-14 08:29:45 +0900","著作権法、産業財産権、個人情報保護法など、法令順守を第一に考え、情報セキュリティ扱う際は取り扱いに注意する。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":483,"occupation":229,"created_at":484,"comment":485,"likes_count":5},"sazen-7","2024-11-14 17:52:16 +0900","関連する法規について詳しく学習できました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":487,"occupation":261,"created_at":488,"comment":489,"likes_count":5},"2shi6ra","2024-11-15 14:15:21 +0900","法規については専門ではないので、なんとなくわかっている・・・程度でしたが全体像をつかめたようなきがします。\n",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":491,"occupation":44,"created_at":492,"comment":493,"likes_count":5},"okasaka","2024-11-18 17:15:19 +0900","個人情報取り扱い等には特に留意する必要性を感じた。全般的な知識を知る事が出来ました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":495,"occupation":246,"created_at":496,"comment":497,"likes_count":5},"haginot","2024-11-19 20:36:10 +0900","セキュリティーの関連法について学習できた。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":499,"occupation":215,"created_at":500,"comment":501,"likes_count":5},"runningtomato","2024-11-27 12:22:17 +0900","セキュリティ関連でどのような法律があるのか、学ぶことができた。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":503,"occupation":229,"created_at":504,"comment":505,"likes_count":5},"yutahayasaka","2024-12-01 20:21:15 +0900","よい導入教育になった。法規遵守は意識していきたい",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":507,"occupation":261,"created_at":508,"comment":509,"likes_count":5},"235-m","2024-12-03 10:23:18 +0900","文献の著作権に関連する業務があるので、勉強になりました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":511,"occupation":261,"created_at":512,"comment":513,"likes_count":5},"kuma1226","2024-12-09 22:45:30 +0900","システムを攻撃する側を法的に牽制できるというのは考えたことが無かったので、新鮮な知識でした",{"fieldId":196,"avatar":515,"username":516,"occupation":307,"created_at":517,"comment":518,"likes_count":5},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F1265848\u002F________________________.png","oknmkcti","2024-12-21 22:03:25 +0900","有線LANと無線LANで法律が違うのがちょっと面白いと思った。\nこれから新しい技術に合わせて法律も変わったり増えたりするのでしょうね。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":520,"occupation":229,"created_at":521,"comment":522,"likes_count":5},"lunarium","2024-12-24 16:31:57 +0900","法律については、当事者にならないとなかなか実感が湧かないので覚えにくいですが、現在の情報蔓延社会では必須なことであることには実感が湧きました。覚えておきます。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":524,"occupation":199,"created_at":525,"comment":526,"likes_count":5},"twiga","2025-01-21 20:32:16 +0900","法規に関してざっと確認出来て助かりました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":528,"occupation":251,"created_at":529,"comment":444,"likes_count":5},"kyo1227","2025-01-27 16:33:05 +0900",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":531,"occupation":532,"created_at":533,"comment":534,"likes_count":5},"shuichi_1978","専門職","2025-01-28 14:16:02 +0900","著作権が及ぶ範囲について再確認出来た",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":536,"occupation":220,"created_at":537,"comment":538,"likes_count":5},"av01211","2025-02-11 11:30:23 +0900","ありがとうございました。何度か見しします。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":540,"occupation":307,"created_at":541,"comment":542,"likes_count":5},"k_e1111","2025-03-05 08:21:48 +0900","関連法規を幅広くしることができた",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":544,"occupation":220,"created_at":545,"comment":546,"likes_count":5},"kinopiko","2025-03-06 09:36:32 +0900","情報セキュリティ関連法規では、様々な法律により情報が守られていることが分かり、普段何気なくしていることが繋がっていると思いました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":548,"occupation":199,"created_at":549,"comment":550,"likes_count":5},"yt335","2025-03-10 15:10:24 +0900","色々な法律があることを学べました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":552,"occupation":220,"created_at":553,"comment":554,"likes_count":5},"konitan1152","2025-03-11 23:42:36 +0900","色々な法律があるため、制約を理解して問題が発生しないようにしていきたい。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":556,"occupation":251,"created_at":557,"comment":558,"likes_count":5},"drsmorikawa","2025-03-12 21:19:49 +0900","法律の名前を知るだけでは大した意味がないのでもう少し掘り下げて学び、具体的に何が規制され、何が罰せられるのか等を把握しておき、これに反しないよう社内規則や運用フローを構築する必要があると思う。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":560,"occupation":210,"created_at":561,"comment":562,"likes_count":5},"a-kiyo","2025-03-16 06:35:19 +0900","様々な関連法規があること理解しました",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":564,"occupation":246,"created_at":565,"comment":566,"likes_count":5},"sugurich","2025-04-02 07:12:44 +0900","セキュリティ対策は、各種法律に従いながら実施すべきものと理解した。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":568,"occupation":229,"created_at":569,"comment":570,"likes_count":5},"masashi0634","2025-04-10 09:53:10 +0900","法規への抵触については「知らなかった」では済まされない内容なので改めて確認ができてよかった。\n違反により会社として致命傷を負う可能性もあるので、社員教育の継続・法改正のチェックは今後も必要だなと思いました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":572,"occupation":199,"created_at":573,"comment":574,"likes_count":5},"hiro_hidaka","2025-05-15 15:45:39 +0900","個人情報保護法、著作権法、迷惑メール防止法などしっかり勉強できました",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":576,"occupation":307,"created_at":577,"comment":578,"likes_count":5},"nkarino","2025-05-29 09:56:18 +0900","あまり業務に関わらないけれども重要な内容だったので、この機会に学べてよかった。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":290,"occupation":199,"created_at":580,"comment":581,"likes_count":5},"2025-05-29 10:02:50 +0900","法律も新しいものが制定されたりするので定期的にキャッチアップしたいです",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":583,"occupation":210,"created_at":584,"comment":585,"likes_count":5},"yaji-san","2025-06-05 14:49:26 +0900","各種法規の個々については、理解はしているが、情報セキュリティと密接な関係があり、遵守しなければならない事を理解した。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":587,"occupation":246,"created_at":588,"comment":589,"likes_count":5},"toshiotakamura","2025-06-18 06:42:36 +0900","情報セキュリテイに関する法律が多々有る（技術の進歩により新たな法律が制定されてきている）ことが理解できた。しかしながら法律は有っても証拠が得られなければ罰することができず犯罪防止も困難であることから攻撃の証跡の探索法、踏み台とされる被害者対策としての真犯人を見つける方法についてもさらに検討していく必要があると思う。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":591,"occupation":199,"created_at":592,"comment":593,"likes_count":5},"youichi_n","2025-06-19 20:14:11 +0900","情報セキュリティに関連する様々な法律について理解することができた。著作権についても切り分けが分かりやすかった。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":595,"occupation":199,"created_at":596,"comment":597,"likes_count":5},"isi_horiitakuto","2025-06-20 18:01:03 +0900","知的財産権と個人情報保護法、その他の関連法規について概略を学ぶことができました。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":599,"occupation":199,"created_at":600,"comment":601,"likes_count":5},"yama83","2025-06-23 10:18:57 +0900","法規について勉強になった。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":603,"occupation":199,"created_at":604,"comment":605,"likes_count":5},"mpb","2025-06-23 17:55:45 +0900","普段の生活や業務に携わるうえでは、法規名こそ耳にするものはあれど、\n具体的な内容まではあまり学んでこなかったので、この機会に頭に入れておきたいと思います。",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":607,"occupation":199,"created_at":608,"comment":609,"likes_count":5},"km_13","2025-06-23 21:22:17 +0900","関連法規がこんなにも沢山あるとは知らなかったです。\n今後も勉強を続けたいと思いました",{"fieldId":196,"avatar":197,"username":611,"occupation":229,"created_at":612,"comment":613,"likes_count":5},"kent1","2025-06-24 13:17:45 +0900","情報セキュリティーに関連する法規が複数あるということが学べた。\n内容や適用範囲等がそれぞれ異なるので必要に応じてより詳しく学んでいきたいと思います。",[615,634,643,652,661,670,679,688,697,706,714,723,740,750,759,768,777,786,795,818,827,837,847,855,863,872,881,890,914,923],{"id":616,"name":617,"parent":172,"post_tag":172,"description":618,"course_categories":619},"seminar-conference","セミナー／カンファレンス","カンファレンスやグロービス経営大学院のセミナーなどの動画を無料公開",[620],{"fieldId":621,"course_series":622},"course_series",[623,624,625,626,627,628,630,631,632,633],{"id":160},{"id":155},{"id":150},{"id":145},{"id":140},{"id":629},"1c719945",{"id":135},{"id":130},{"id":125},{"id":120},{"id":635,"name":636,"parent":637,"post_tag":172,"description":638,"course_categories":639},"g1summit","G1サミット",{"id":616},"各領域の第一線で活躍するリーダーが集うカンファレンス",[640],{"fieldId":621,"course_series":641},[642],{"id":120},{"id":644,"name":645,"parent":646,"post_tag":172,"description":647,"course_categories":648},"g1venture","G1ベンチャー",{"id":616},"起業家を中心に、ベンチャー経営に関わるリーダーが集うカンファレンス",[649],{"fieldId":621,"course_series":650},[651],{"id":120},{"id":653,"name":654,"parent":655,"post_tag":172,"description":656,"course_categories":657},"g1executive","G1経営者会議",{"id":616},"大企業経営者を中心に、企業経営に関わるリーダーが集うカンファレンス",[658],{"fieldId":621,"course_series":659},[660],{"id":120},{"id":662,"name":663,"parent":664,"post_tag":172,"description":665,"course_categories":666},"g1region","G1地域会議",{"id":616},"G1メンバーと地域（九州・関西・中四国・中部）のリーダーが集うカンファレンス",[667],{"fieldId":621,"course_series":668},[669],{"id":120},{"id":671,"name":672,"parent":673,"post_tag":172,"description":674,"course_categories":675},"g1college","G1カレッジ",{"id":616},"次世代を担う大学生・大学院生とG1のリーダーが集うカンファレンス",[676],{"fieldId":621,"course_series":677},[678],{"id":120},{"id":680,"name":681,"parent":682,"post_tag":172,"description":683,"course_categories":684},"askaconference","あすか会議",{"id":616},"各領域のトップリーダーと、グロービス経営大学院の在卒生が一堂に集うカンファレンス",[685],{"fieldId":621,"course_series":686},[687],{"id":120},{"id":689,"name":690,"parent":691,"post_tag":172,"description":692,"course_categories":693},"100act-g1forum","100の行動／G1フォーラム",{"id":616},"日本を良くするためのビジョン「100の行動」にまつわるセミナーなど",[694],{"fieldId":621,"course_series":695},[696],{"id":120},{"id":698,"name":699,"parent":700,"post_tag":172,"description":701,"course_categories":702},"mbaseminar","大学院セミナー",{"id":616},"第一線で活躍する経営者・実務家の志に触れる、グロービス経営大学院主催セミナー",[703],{"fieldId":621,"course_series":704},[705],{"id":120},{"id":707,"name":229,"parent":708,"post_tag":172,"description":709,"course_categories":710},"others",{"id":616},"社内勉強会、G-STARTUP、GCPセミナーなどのカンファレンス・セミナーなど",[711],{"fieldId":621,"course_series":712},[713],{"id":120},{"id":715,"name":716,"parent":717,"post_tag":172,"description":718,"course_categories":719},"g1u-40","G1新世代リーダー・サミット",{"id":616},"各領域で活躍する20歳～30歳代のリーダーが集うカンファレンス",[720],{"fieldId":621,"course_series":721},[722],{"id":120},{"id":724,"name":725,"parent":172,"post_tag":172,"description":726,"course_categories":727},"diversitynews","ダイバーシティニュース","曜日で異なる5つのジャンル・毎週変わるコメンテーターから多様な視点を学べるニュース",[728],{"fieldId":621,"course_series":729},[730,731,732,733,734,735,736,737,738,739],{"id":160},{"id":155},{"id":150},{"id":145},{"id":140},{"id":629},{"id":135},{"id":130},{"id":125},{"id":120},{"id":741,"name":742,"parent":743,"post_tag":172,"description":744,"course_categories":745},"technology","テクノロジー",{"id":724},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、テクノロジーに関するコンテンツ一覧です。",[746],{"fieldId":747,"course_categories":748},"course_categories",[749],{"id":79},{"id":751,"name":752,"parent":753,"post_tag":172,"description":754,"course_categories":755},"education","教育",{"id":724},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、教育に関するコンテンツ一覧です。",[756],{"fieldId":747,"course_categories":757},[758],{"id":84},{"id":760,"name":761,"parent":762,"post_tag":172,"description":763,"course_categories":764},"society","社会",{"id":724},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、社会に関するコンテンツ一覧です。",[765],{"fieldId":747,"course_categories":766},[767],{"id":79},{"id":769,"name":770,"parent":771,"post_tag":172,"description":772,"course_categories":773},"politics","政治",{"id":724},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、政治に関するコンテンツ一覧です。",[774],{"fieldId":747,"course_categories":775},[776],{"id":79},{"id":778,"name":779,"parent":780,"post_tag":172,"description":781,"course_categories":782},"economy","経済",{"id":724},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、経済に関するコンテンツ一覧です。",[783],{"fieldId":747,"course_categories":784},[785],{"id":84},{"id":787,"name":788,"parent":789,"post_tag":172,"description":790,"course_categories":791},"entertainment","エンタメ",{"id":724},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、エンタメに関するコンテンツ一覧です。",[792],{"fieldId":747,"course_categories":793},[794],{"id":84},{"id":796,"name":797,"parent":172,"post_tag":172,"description":798,"course_categories":799},"mba-technovate","MBA\u002Fテクノベート","ビジネスが身近になるMBAの知見満載の記事を無料公開",[800],{"fieldId":747,"course_categories":801},[802,803,804,805,806,807,808,809,810,811,812,813,814,815,816,817],{"id":114},{"id":109},{"id":104},{"id":99},{"id":94},{"id":89},{"id":84},{"id":79},{"id":74},{"i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BUSINESS SHIFT　第12回 機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出",{"id":79,"createdAt":1234,"updatedAt":1235,"publishedAt":1234,"revisedAt":1235,"name":80,"description":81,"ordinal":148,"courses_count":82,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:16.642Z","2026-10-12T16:00:52.781Z","中級","本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第12回です。\r\n\r\n第12回「機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出」では、新規事業やスタートアップを取り巻く環境がどのように変化しているのかを俯瞰し、新たな価値創造と非連続な成長を生み出すために、AI時代における事業機会の捉え方や、成功確率を高めるための考え方について学びます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・新規事業開発やスタートアップ創出に携わるリーダー・マネージャーの方\r\n・AIを活用して事業創出のスピードや成功確率を高めたい方\r\n・AI時代における新規事業リーダーの役割やマインドセットを学びたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年03月制作）",[1239,1246,1251,1256,1260,1264,1268,1272,1276],{"fieldId":1240,"name":1241,"videos":1242},"learning_point","新規事業を取り巻く環境の変化とは？",[1243,1245],{"preview_url_s":1244,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1173173006\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2eeaef040b84d0fe1ad435a64b8ee7b47e8fee6a763571725f94fccdd7ba498e",{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1247,"videos":1248},"AIで新規事業・スタートアップはどう変わる？",[1249,1250],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1252,"videos":1253},"新規事業成功のためのスキルセット・マインドセットとは？",[1254,1255],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1257,"videos":1258},"現場からの質問：AIの進展により代替可能な役割が存在するか？",[1259],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1261,"videos":1262},"現場からの質問：重要な意思決定にAIを活用することはできるのか？",[1263],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1265,"videos":1266},"現場からの質問：起業家やリーダーに必要な支援は何が残るのか？",[1267],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1269,"videos":1270},"現場からの質問：AI時代にこそ可能性がある領域は？",[1271],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1273,"videos":1274},"大手企業の勝ち筋は？",[1275],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1277,"videos":1278},"まとめ",[1279],{"is_public":47},{"id":943,"starts_at":1281,"photo":1282,"video_duration":1283,"name":1284,"category":1285,"course_type":1236,"description":1288,"learning_points":1289},"2026-07-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8525\u002Fthumb_00-4f4f7513-6738-405d-992d-6c4c9f8b7c49.jpg",2772,"【営業無双#1】勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点",{"id":37,"createdAt":1286,"updatedAt":1287,"publishedAt":1286,"revisedAt":1287,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:07.245Z","2026-10-12T16:00:35.473Z","本コースは、「営業無双シリーズ」の#1です。\r\n「営業無双シリーズ」では、成約率アップに向けて、お客様に選ばれ続ける無双の営業になるための実践的な考え方やテクニックを紹介していきます。（#2以降は順次公開）\r\n\r\n本コースでは、「勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点」をテーマに\r\nBtoBでお客様に選ばれる営業の役割\r\nトップ5％のセールスに共通する行動や考え方\r\n成果につながる実践的なポイント\r\nなどを解説します。\r\n\r\n◾️こんな方におすすめ\r\n提案しても顧客に響かず、「いい話だった」で終わる商談が多い方\r\n顧客の本当の課題や決裁者の判断基準をつかみきれず、案件が前に進まない方\r\n再現性のある営業テクニックを身につけたい方\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年7月制作）",[1290,1295,1299,1304,1309],{"fieldId":1240,"name":1291,"videos":1292},"BtoBの営業は顧客に何をすべき？",[1293],{"preview_url_s":1294,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1207274751\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=0540496ea467f6c270182b066aa6837d5b04e8ca67bec1104eec20f842d025e7",{"fieldId":1240,"name":1296,"videos":1297},"顧客が営業に真に求めるものは何か？",[1298],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1300,"videos":1301},"売れる営業と売れない営業の決定的な違いは？",[1302,1303],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1305,"videos":1306},"明日から実践できる成約率アップのテクニックとは？",[1307,1308],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1277,"videos":1310},[1311],{"is_public":47},{"id":946,"starts_at":1313,"photo":1314,"video_duration":1315,"name":1316,"category":1317,"course_type":1320,"description":1321,"learning_points":1322},"2024-12-23T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F6749\u002Fthumb_00-d358c4ad8e1dfd7afbb2a24ca80891a797281e87abec1625daf24c369b5bf972.jpg",2126,"マネジャーのための仕事の任せ方",{"id":54,"createdAt":1318,"updatedAt":1319,"publishedAt":1318,"revisedAt":1319,"name":55,"description":56,"ordinal":202,"courses_count":57,"has_new_courses":47},"2022-11-22T07:28:10.799Z","2026-10-12T16:00:43.673Z","応用","「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか？\r\n変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2024年12月制作）",[1323,1328,1332,1336],{"fieldId":1240,"name":1324,"videos":1325},"プレイングマネジャーの実態",[1326],{"preview_url_s":1327,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1037739569\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=486be8120697b339cf42a0c79091a2f4293868fd7ed5e83a0b6d84c919743b7d",{"fieldId":1240,"name":1329,"videos":1330},"「自分でやってしまうこと」への対応",[1331],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1333,"videos":1334},"メンバーの「やる気を下げないか心配」への対応",[1335],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1277,"videos":1337},[1338],{"is_public":47},{"id":949,"starts_at":1340,"photo":1341,"video_duration":1342,"name":1343,"category":1344,"course_type":1320,"description":1348,"learning_points":1349},"2025-12-01T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7836\u002Fthumb_00-a2258d34-398d-4741-afe8-a08e5d45e198.png",2920,"AI時代の個人力",{"id":89,"createdAt":1345,"updatedAt":1346,"publishedAt":1345,"revisedAt":1346,"name":90,"description":91,"ordinal":1347,"courses_count":92,"has_new_courses":47},"2022-11-22T07:28:18.987Z","2026-10-12T16:00:52.633Z",11,"AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。\r\n本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。\r\nテーマは、「Being（ありたい自分）」を中心に据え、自ら考え（Think）、変化し（Transform）、協働する（Collaborate）ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。\r\n\r\nリスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。\r\nあなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか？\r\nこのコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年11月制作）",[1350,1355,1359,1363,1367,1371,1375,1379,1383],{"fieldId":1240,"name":1351,"videos":1352},"現代社会の階層化と上下関係について",[1353],{"preview_url_s":1354,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1136766353\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=718cb0ea918c24616c24cb328e6af90f4da47eb27e117d942b604731bcfa2061",{"fieldId":1240,"name":1356,"videos":1357},"〜Being〜どうありたいか",[1358],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1360,"videos":1361},"〜Transform〜業務のやり方を変革する",[1362],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1364,"videos":1365},"〜Think〜ビジネス課題の捉え方",[1366],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1368,"videos":1369},"個別最適化への適応　PDCAからOODAへ",[1370],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1372,"videos":1373},"〜Collaborate〜「協創」の重要性が高まる",[1374],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1376,"videos":1377},"生成AI時代に最も重要なこと",[1378],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1380,"videos":1381},"集中の精度を上げる「タスクフォーカス」",[1382],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1384,"videos":1385},"「協創」のために必要なコミュニケーションの取り方",[1386],{"is_public":47},{"id":952,"starts_at":1388,"photo":1389,"video_duration":1390,"name":1391,"category":1392,"course_type":1236,"description":1393,"learning_points":1394},"2026-06-04T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8439\u002Fthumb_00-2f15db3b-f577-4afa-893a-88647a9ad44d.png",2521,"リーダーのためのコーチング入門",{"id":37,"createdAt":1286,"updatedAt":1287,"publishedAt":1286,"revisedAt":1287,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"メンバーから相談を受けたとき、つい「こうすればいいよ」と答えを教えてしまう。\r\nあるいは、「自分で考えてほしい」と思うあまり、すべて任せきりにしてしまう。\r\n\r\nメンバーの成長機会を確保しつつ、自律的に仕事を進めてもらうためにはどうすればよいのか。\r\nこうした悩みに直面するリーダー・マネージャーの方は多いのではないでしょうか。\r\n\r\n変化が激しく、正解のない現代においては、指示や助言にとどまらず、メンバーの思考を引き出し、自律的な行動を促す「コーチングスキル」の重要性が高まっています。\r\n本コースでは、基礎的なコーチングの考え方を押さえたうえで、実際の職場で起こりがちな事例をもとに、相手の思考と行動を引き出す関わり方を学びます。\r\nまた、代表的なコーチングのフレームワークである「GROWモデル」を取り上げ、どのような問いかけによって相手の主体性を引き出していくのかを、わかりやすく解説します。\r\nメンバーとの対話を、成長を促す機会へと変えていく。その第一歩としておすすめのコースです。\r\n\r\nコース内で紹介している「傾聴力」を深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（基礎編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Ffe285262\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59808\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（実践編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F01d24a39\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59813\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1395,1400,1404,1408,1412,1416,1420],{"fieldId":1240,"name":1396,"videos":1397},"イントロダクション",[1398],{"preview_url_s":1399,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1197272433\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=9483cafb476eacf7f7039d9355eb890b9be612dce2c089f874770239ba74b418",{"fieldId":1240,"name":1401,"videos":1402},"なぜリーダーにコーチングが必要なのか？",[1403],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1405,"videos":1406},"コーチングとは何か",[1407],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1409,"videos":1410},"リーダーとしてのコーチング",[1411],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1413,"videos":1414},"メンバーとの会話例",[1415],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1417,"videos":1418},"実践する上でのコツと留意点",[1419],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1277,"videos":1421},[1422],{"is_public":47},{"id":955,"starts_at":1424,"photo":1425,"video_duration":1426,"name":1427,"category":1428,"course_type":1236,"description":1429,"learning_points":1430},"2026-02-27T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8075\u002Fthumb_00-f5647e55-8abe-4324-80a5-b1d72f735937.png",3589,"AI BUSINESS SHIFT　第10回 機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス",{"id":79,"createdAt":1234,"updatedAt":1235,"publishedAt":1234,"revisedAt":1235,"name":80,"description":81,"ordinal":148,"courses_count":82,"has_new_courses":41},"本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第10回です。\r\n\r\n第10回「機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス」では、人事・総務・労務・経理・情報システムなどのバックオフィス領域において、定型業務の自動化や効率化といった現場レベルのAI活用だけでなく、いかにして経営や戦略に貢献する存在へと進化していくのかについて考えを深め、学んでいきます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・人事・総務・労務・経理・情シスなど、バックオフィス部門を率いるリーダー・マネージャーの方\r\n・バックオフィス業務へのAI活用やDX推進を担っている方\r\n・AI時代におけるバックオフィスの役割や戦略のあり方を考えたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年2月制作）",[1431,1436,1440,1444,1448,1452,1457,1461,1465,1469],{"fieldId":1240,"name":1432,"videos":1433},"バックオフィスでのAI活用最前線とは？",[1434],{"preview_url_s":1435,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1165556368\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e3bbd2d1431f46d6026271efa7eb59ce5d86ea3223f2b72b4c540c6a35cb1938",{"fieldId":1240,"name":1437,"videos":1438},"AI活用の現状は？",[1439],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1441,"videos":1442},"経営者目線でのAIによる効率化",[1443],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1445,"videos":1446},"AIに指示を出すためにはどんなチカラが必要？",[1447],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1449,"videos":1450},"情報システム部門でのAI活用",[1451],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1453,"videos":1454},"バックオフィスのマネジメントはどう変わる？",[1455,1456],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1458,"videos":1459},"これから求められるバックオフィス戦略とは？",[1460],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1462,"videos":1463},"既存の業務も多く残る現状から一歩抜け出すには？",[1464],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1466,"videos":1467},"能力の方向性を変えていくことにどう向き合うべき？",[1468],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1470,"videos":1471},"社員の状態を直接把握することが難しくなる？",[1472],{"is_public":47},{"id":958,"starts_at":1474,"photo":1475,"video_duration":1476,"name":1477,"category":1478,"course_type":1481,"description":1482,"learning_points":1483},"2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",3101,"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",{"id":59,"createdAt":1479,"updatedAt":1480,"publishedAt":1479,"revisedAt":1480,"name":60,"description":61,"ordinal":133,"courses_count":62,"has_new_courses":41},"2022-11-22T07:28:11.842Z","2026-10-12T16:01:02.775Z","知見録 Premium","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1484,1488,1492,1496,1500,1504,1508],{"fieldId":1240,"name":1396,"videos":1485},[1486],{"preview_url_s":1487,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":1240,"name":1489,"videos":1490},"能力開発",[1491],{"is_public":41},{"fieldId":1240,"name":1493,"videos":1494},"挑戦",[1495],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1497,"videos":1498},"試練",[1499],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1501,"videos":1502},"仲間",[1503],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1505,"videos":1506},"志",[1507],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1509,"videos":1510},"質問・回答",[1511],{"is_public":47},{"id":961,"starts_at":1513,"photo":1514,"video_duration":1515,"name":1516,"category":1517,"course_type":1518,"description":1519,"learning_points":1520},"2026-06-09T22:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8433\u002Fthumb_00-3343ad8a-b0f3-422f-9c4c-87a554b1ea86.jpg",1738,"【賢者のアンテナ】いざ！戦略的雑談！前編",{"id":37,"createdAt":1286,"updatedAt":1287,"publishedAt":1286,"revisedAt":1287,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"発見","このシリーズは、グロービス講師本山 裕輔さんを賢者としてお迎えし、巷のありとあらゆるものを独自の視点で紐解き、皆様の学びの意欲を刺激するコンテンツです。\r\n\r\n毎月第2・第4水曜日の朝7時に定期配信されます。\r\n取り上げて欲しいご質問やテーマ、感想を随時受け付けています。\r\n\r\nグーグルフォーム（https:\u002F\u002Fforms.gle\u002FqqoBYuRUmUYz4scC6）　または\r\nグロ放題編集部員のX（https:\u002F\u002Fx.com\u002Fmairakobayashi）　まで、ぜひご要望をお寄せください。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1521,1526,1530,1534,1538],{"fieldId":1240,"name":1522,"videos":1523},"オープニング：戦略的雑談とは？",[1524],{"preview_url_s":1525,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1196531153\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=7e0926a13f1e8b0b47c30df3a0f49f1ec6b5013e7e1fc848ddbd1f97360e323d",{"fieldId":1240,"name":1527,"videos":1528},"戦略的アイスブレイクの雑談",[1529],{"is_public":41},{"fieldId":1240,"name":1531,"videos":1532},"『最近どうですか？』ってどうですか？",[1533],{"is_public":41},{"fieldId":1240,"name":1535,"videos":1536},"戦略的オフィスでの立ち話",[1537],{"is_public":41},{"fieldId":1240,"name":1539,"videos":1540},"オフィスでの立ち話でアイデアを生むには？",[1541],{"is_public":41},{"id":964,"starts_at":1543,"photo":1544,"video_duration":1545,"name":1546,"category":1547,"course_type":1548,"description":1549,"learning_points":1550},"2026-01-30T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7997\u002Fthumb_00-064f3492-6f7b-46f4-bf3c-64a5ff943ee2.png",2188,"【AI×プレゼン】AIと磨く「心を動かす」伝え方",{"id":37,"createdAt":1286,"updatedAt":1287,"publishedAt":1286,"revisedAt":1287,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"実践知","AIの進化によって資料作成やリサーチの効率化が進む一方で、重要性を増すのが「伝える力」です。本コースでは、AI時代のプレゼンに求められるデリバリースキルについて解説します。\r\n自分の伝え方を客観的に評価し、改善できるAI活用法も紹介。大事な場面で「心を動かす」プレゼンをしたい方におすすめです。関連コース「プレゼンテーションスキル」も併せてご覧ください。\r\n\r\n▼プレゼン動画分析プロンプト（辛口）\r\nhttps:\u002F\u002Fhodai.globis.co.jp\u002Flearning_documents\u002F6f976cda\r\n\r\n▼関連動画：プレゼンテーションスキル\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F598f3254\u002F\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）\r\n\r\n\r\n【動画で学んだ知識を、実務で活かしたい方へ】\r\nグロービス経営大学院 ナノ単科「AI時代のコミュニケーション入門」では、\r\n「言いたいことがうまく伝わらない」「AI時代に求められる伝え方を身につけたい」という課題を解消し、\r\nAI時代だからこそ必要な「相手の感情に寄り添い、人を動かす伝え方」を学びます。\r\n6週間（週2時間目安）の完全オンライン学習で、AIや仲間との実践演習により、実務につながるスキルを身につけましょう。\r\n\r\n詳細はこちらをご覧ください。\r\nhttps:\u002F\u002Finfo.nano.globis.ac.jp\u002Fcourses\u002Fncm?utm_source=hodai&utm_medium=video_desc_hodai&utm_campaign=202609_ncm",[1551,1555,1559,1563,1567,1571,1575,1579,1583,1587],{"fieldId":1240,"name":1396,"videos":1552},[1553],{"preview_url_s":1554,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1159047082\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4d0444258964b19f3b07768fac66dd1450e88c8154d7e9103aa4cc2ed924b0f7",{"fieldId":1240,"name":1556,"videos":1557},"プレゼンのステップの変化",[1558],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1560,"videos":1561},"「伝える練習」の難しさ",[1562],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1564,"videos":1565},"AIでプレゼン動画を分析",[1566],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1568,"videos":1569},"アナウンサー目線の評価軸",[1570],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1572,"videos":1573},"プレゼン講師目線の評価軸",[1574],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1576,"videos":1577},"プレゼン評価プロンプトを組む",[1578],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1580,"videos":1581},"AIでプレゼン動画を再分析（辛口）",[1582],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1584,"videos":1585},"AI評価の活用法",[1586],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1277,"videos":1588},[1589],{"is_public":47},{"id":967,"starts_at":1591,"photo":1592,"video_duration":1593,"name":1594,"category":1595,"course_type":1548,"description":1596,"learning_points":1597},"2025-12-19T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7903\u002Fthumb_00-309bb384-6520-4542-9caf-7d7b0616b06b.png",1600,"ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか？~",{"id":54,"createdAt":1318,"updatedAt":1319,"publishedAt":1318,"revisedAt":1319,"name":55,"description":56,"ordinal":202,"courses_count":57,"has_new_courses":47},"「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。\r\nあなたはこのような経験をしたことはありませんか？\r\n\r\n仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。\r\n実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。\r\n慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。\r\nこのコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか？」について解説していきます。\r\n\r\n▼本コースで学べる主な内容\r\n・そもそも眠れないことは何が問題なのか？\r\n・眠れなくなってしまう原因とは？\r\n\r\n睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。\r\n自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。\r\n\r\n▼関連コース\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F24575c03\u002Flearn\u002Fsteps\u002F53129\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか？~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F4ba981e9\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62042\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年12月制作）",[1598,1603,1607,1612,1618],{"fieldId":1240,"name":1599,"videos":1600},"オープニング",[1601],{"preview_url_s":1602,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1146786331\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=281b53ac79ec053f17f8be3059f239cdab0ccd1ffa400e3c1db613b6b87c49f0",{"fieldId":1240,"name":1604,"videos":1605},"What：そもそも何を問題とするのか？",[1606],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1608,"videos":1609},"Where：睡眠問題の原因はどこか？",[1610,1611],{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1613,"videos":1614},"Why：特定した原因が発生する理由とは？",[1615,1616,1617],{"is_public":47},{"is_public":47},{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1619,"videos":1620},"ここまでのまとめ",[1621],{"is_public":47},{"id":970,"starts_at":1623,"photo":1624,"video_duration":1625,"name":1626,"category":1627,"course_type":1548,"description":1628,"learning_points":1629},"2026-01-09T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7944\u002Fthumb_02-3a0e49a2-c71d-44f0-a963-a63f58c34eba.png",1055,"【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く",{"id":37,"createdAt":1286,"updatedAt":1287,"publishedAt":1286,"revisedAt":1287,"name":38,"description":39,"ordinal":6,"courses_count":40,"has_new_courses":41},"生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。\r\n本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。\r\n目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。\r\n生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。\r\n\r\nさらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Fcdfe41e3\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62198\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）",[1630,1634,1638,1642,1646,1650],{"fieldId":1240,"name":1599,"videos":1631},[1632],{"preview_url_s":1633,"is_public":41},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1151479896\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=44eeffac431bd9d202f77d13bc08b5e3e6a3c1483f40eadce146b2cbaa31ba0c",{"fieldId":1240,"name":1635,"videos":1636},"なぜ生成AIから期待する回答を得られないか？",[1637],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1639,"videos":1640},"「イシュー＝答えるべき問い」を具体的に押さえる",[1641],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1643,"videos":1644},"枠組みとは？",[1645],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1647,"videos":1648},"生成AIを使うプロセスは？",[1649],{"is_public":47},{"fieldId":1240,"name":1277,"videos":1651},[1652],{"is_public":47},{"contents":1654,"totalCount":6,"offset":5,"limit":6},[1655],{"title":1656,"description":1657},"情報セキュリティ法規の基礎と実践：知的財産から個人情報保護まで","知的財産権と個人情報保護法を中心に、企業の情報セキュリティ法規を動画で解説。法令遵守の重要性や関連法規も学べ、ビジネススキルの向上に役立ちます。",{"fieldId":1659,"title":1660,"description":1661},"contentsCommon","GLOBIS学び放題×知見録","スキマ時間を有効活用してリスキリング・スキルアップ。ビジネスを学ぶならGLOBIS学び放題（グロ放題）×知見録。"]