[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"categories":3,"campaign-banner":86,"learning_path_groups":90,"series":118,"201cd641":164,"article_categories_base":639,"top-courses-mv":955,"top-other-tags":1226,"f1f4492d,ccc4f110,c841fa0e,d8d4ec06,b0584ab5,f23373c9,d2a4b3a8,a0e9b520,43b549ef,22a89626,178c0778":1250,"meta-courses":1674,"meta-all":1679},[4,10,15,20,25,30,35,41,46,51,56,61,66,71,76,81],{"id":5,"name":6,"description":7,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"39f8470a4d574994900728cb10617608","思考・コミュニケーション","全てのビジネスパーソンに必須となる論理的思考、それを生かしたコミュニケーション手法を学ぶカテゴリ",236,false,{"id":11,"name":12,"description":13,"courses_count":14,"has_new_courses":9},"8467af48","マーケティング","激変する環境下での売れる仕組みづくりについて学ぶカテゴリ",139,{"id":16,"name":17,"description":18,"courses_count":19,"has_new_courses":9},"bdbc404ac717b79281e5fd1368148e75","経営戦略","激変する環境下での戦略立案について学ぶカテゴリ",242,{"id":21,"name":22,"description":23,"courses_count":24,"has_new_courses":9},"5ab57614d9258949d67d95bfd5f246e2","組織マネジメント","人と組織が動く定石を知り、組織として効果的に動くノウハウを学ぶカテゴリ",252,{"id":26,"name":27,"description":28,"courses_count":29,"has_new_courses":9},"3f435d47","リーダーシップ","組織の戦略実現に向け、結果を出すリーダーとして活躍するノウハウを学ぶカテゴリ",235,{"id":31,"name":32,"description":33,"courses_count":34,"has_new_courses":9},"dc62cde0db41a099c3643a8a449b87c3","会計・財務","企業の活動を数字で理解し、適切な意思決定をするのに必要な知識を身につけるカテゴリ",272,{"id":36,"name":37,"description":38,"courses_count":39,"has_new_courses":40},"a344cb80","分析","全てのビジネスパーソンに必須となる分析的思考を学ぶカテゴリ",48,true,{"id":42,"name":43,"description":44,"courses_count":45,"has_new_courses":9},"954e95c2","ビジネスソフトウェア・ツール","進化するソフトウェア・ツールを活用しビジネスの効率化を図る知識を学ぶカテゴリ",77,{"id":47,"name":48,"description":49,"courses_count":50,"has_new_courses":40},"dd794d5ca25da1610cc081f7603fcb37","AI・テクノベート","進化するテクノロジーに関する知見を活かし、ビジネスを構想実行していくために必要な知識を学ぶカテゴリ",516,{"id":52,"name":53,"description":54,"courses_count":55,"has_new_courses":9},"830740c0","事業開発・スタートアップ","ビジネスを創造し、新しい価値を生み出すスキルを学ぶカテゴリ",163,{"id":57,"name":58,"description":59,"courses_count":60,"has_new_courses":9},"95665a46568905dfce2c2c9ed34db619","キャリア・志","自身の志は何か、どのようなキャリアを目指すのかを考えるためのカテゴリ",73,{"id":62,"name":63,"description":64,"courses_count":65,"has_new_courses":40},"8d2b86c6","自己啓発","自己を向上させるために役立つ情報全般を提供するカテゴリ",2400,{"id":67,"name":68,"description":69,"courses_count":70,"has_new_courses":40},"85a36136bab82d7a1897d7e6702f0941","グローバル","グローバル化が進むビジネスの世界での活躍のあり方をハード・ソフト双方から学ぶカテゴリ",145,{"id":72,"name":73,"description":74,"courses_count":75,"has_new_courses":40},"0b497fdc","デザイン","デザインシンキングからUI\u002FUXデザインなど、幅広くデザインについて学ぶカテゴリ",49,{"id":77,"name":78,"description":79,"courses_count":80,"has_new_courses":9},"1549f1d1","資格・試験対策","ビジネスに役立つ資格・検定試験の概要や対策について学ぶカテゴリ",203,{"id":82,"name":83,"description":84,"courses_count":85,"has_new_courses":9},"224f9231","チュートリアル・社会人基礎","社会人として知っておきたい基礎知識や学習方法、GLOBIS 学び放題の使い方について学ぶカテゴリ",45,{"contents":87,"totalCount":88,"offset":88,"limit":89},[],0,1,[91,94,97,100,103,106,109,112,115],{"career_inquiry_id":92,"name":93},99,"初めてログインした方へ",{"career_inquiry_id":95,"name":96},100,"MBA進学奨学金（単科）対象ラーニングパス",{"career_inquiry_id":98,"name":99},101,"経営知識を領域別に学ぶ",{"career_inquiry_id":101,"name":102},87,"ポジションに合わせて学ぶ",{"career_inquiry_id":104,"name":105},102,"職種別に学ぶ",{"career_inquiry_id":107,"name":108},103,"課題・スキル別に学ぶ",{"career_inquiry_id":110,"name":111},104,"DX・AIについて学ぶ",{"career_inquiry_id":113,"name":114},105,"デジタルスキル標準対応",{"career_inquiry_id":116,"name":117},91,"資格取得に向けて学ぶ",[119,124,129,134,139,144,149,154,159],{"id":120,"name":121,"description":122,"courses_count":123,"has_new_courses":9},"38f103d4","リーダーの挑戦","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに質問を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。",150,{"id":125,"name":126,"description":127,"courses_count":128,"has_new_courses":9},"7e7bac4f","みんなの相談室Premium","日常にある身近な疑問・お悩みを、グロービス講師がビジネス知識を使って解決します。",156,{"id":130,"name":131,"description":132,"courses_count":133,"has_new_courses":9},"d9bbb380","トレンド経営学","気になるニュースやトレンド情報を、グロービス講師がビジネス知識を使って解説します。",5,{"id":135,"name":136,"description":137,"courses_count":138,"has_new_courses":9},"5c417c4a","この人に聞く","各界のトップリーダーやプロフェッショナルに、経営や時事など今話題のビジネストピックスについて話を伺います。",35,{"id":140,"name":141,"description":142,"courses_count":143,"has_new_courses":40},"ac99dea3","耳で効く！ビジネスサプリ","日本最大のビジネススクール グロービス経営大学院による、Voicyチャンネルからの転載コンテンツです。ビジネスパーソンが予測不能な時代であっても活躍のチャンスを掴み続けるヒントをお伝えします。",1736,{"id":145,"name":146,"description":147,"courses_count":148,"has_new_courses":9},"060665d7","Z世代と考える","現代の最新トレンドと、共感や多様性を大事にするZ世代の価値観に迫ります。",9,{"id":150,"name":151,"description":152,"courses_count":153,"has_new_courses":9},"c814efea","グロービス講師がCFOに聞いてみた","グロービス講師が最前線で活躍するCFO（最高財務責任者）に質問を投げかけ、経営のさまざまな場面におけるCFOの役割と戦略視点を解き明かします。\r\n",16,{"id":155,"name":156,"description":157,"courses_count":158,"has_new_courses":9},"f585c1fa","学び交換","活躍している注目のZ世代の方々と、働き方や仕事への考え方、ビジネスにまつわる学びを一緒に考えていきます。",8,{"id":160,"name":161,"description":162,"courses_count":163,"has_new_courses":40},"eb734a71","AIワークシフトトレンド編","日々進化するAIの「今」がわかる。重要トピックをコンパクトにまとめてお届けするシリーズです。",66,{"id":165,"starts_at":166,"photo_retina":167,"category":168,"series":171,"name":179,"course_type":180,"video_duration":181,"comment_count":182,"description":183,"recommend_to":184,"lecturer_profile":184,"sections_count":89,"learning_points":185,"popular_comments":223},"201cd641","2022-08-05T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3330\u002Fthumb_retina_00-8c9f5761e58bc757c24a0c98e805a74f371ebb98dbfa44fb57a1bec53519cc1b.jpg",{"id":47,"createdAt":169,"updatedAt":170,"publishedAt":169,"revisedAt":170,"name":48,"description":49,"ordinal":148,"courses_count":50,"has_new_courses":40},"2022-11-22T07:28:16.642Z","2026-10-02T16:00:49.274Z",{"id":172,"createdAt":173,"updatedAt":174,"publishedAt":173,"revisedAt":174,"name":175,"description":176,"ordinal":177,"courses_count":178,"has_new_courses":40},"cc9dda32","2022-11-22T07:28:26.349Z","2026-10-02T16:01:16.655Z","セミナー／カンファレンス","ビジネスの潮流や技術のトレンドを講演や対談、パネルディスカッション形式などでお届けします。",3,383,"メタバースとweb3.0 ー社会に与えるインパクトとは～國光宏尚×久保田雅也×田中良和×石黒不二代","知見録 Premium",3591,545,"G1サミット2022\r\n第4部分科会T「メタバースとweb3.0-社会に与えるインパクトとは」\r\n（2022年3月19日開催／沖縄万国津梁館）\r\n\r\n急速に人々の関心を集めている「メタバース」。現在何が出来て、今後いつまでに何ができるようになるのか。そして、新たなテクノロジーは社会にどのような変化をもたらすのか。世界に先駆けてメタバースへの投資を進めるトップランナーたちの議論から、web3.0に移行するこれからの時代を先読みする。（肩書きは2022年3月19日登壇当時のもの）\r\n\r\n國光　宏尚　株式会社Thirdverse　代表取締役CEO\r\n久保田　雅也　WiL　パートナー\r\n田中　良和　グリー株式会社　代表取締役会長兼社長\r\n石黒　不二代　ネットイヤーグループ株式会社　取締役　チーフエヴァンジェリスト",null,[186],{"name":179,"videos":187},[188,192,196,201,205,210,213,218],{"name":189,"is_public":40,"video_duration":190,"preview_url_l":191,"index":88},"Video 1",438,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733468010\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=d1f09bf60ce9caa431ad1e4577e4f64309181cda8bf9463af3528371d7f7a79d",{"name":193,"is_public":40,"video_duration":194,"preview_url_l":195,"index":89},"Video 2",483,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733468146\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=fd798c349d868290b21bbc9e016901406ba1e00cb03c06ea7a2ff815ac59f410",{"name":197,"is_public":40,"video_duration":198,"preview_url_l":199,"index":200},"Video 3",465,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733468219\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=534f6340d35a676333d45d811e86665c33e53a82de0460786dd2802fcd43feab",2,{"name":202,"is_public":40,"video_duration":203,"preview_url_l":204,"index":177},"Video 4",446,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733468312\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=a8eb627ad33150725c167fa892be1323d9f0e5c2aaf53bf4a184adcfebce20e7",{"name":206,"is_public":40,"video_duration":207,"preview_url_l":208,"index":209},"Video 5",431,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733468428\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=3afa0b4fcac8492d74eda0f59974303b74f31657359d975f5ce09028927df39c",4,{"name":211,"is_public":40,"video_duration":207,"preview_url_l":212,"index":133},"Video 6","https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733476278\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e5c4c0c645212249aca0aeea2a8b8c62baa7af8143f3702c387651b21c1e728a",{"name":214,"is_public":40,"video_duration":215,"preview_url_l":216,"index":217},"Video 7",442,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733476391\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=155a69e6149f680f1fdad1232b4ed372699959591d2a1475682dca386d773b50",6,{"name":219,"is_public":40,"video_duration":220,"preview_url_l":221,"index":222},"Video 8",455,"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F733476473\u002Frendition\u002F720p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e76fc5d8921cd7ce62c1e2dc0f3a500ca6ccf999a54cb80dfa38b688ab4b7d4d",7,[224,231,235,240,245,250,254,259,263,267,272,277,281,285,289,293,297,301,305,309,313,318,322,326,330,334,338,342,347,351,355,359,363,368,372,376,380,384,388,392,396,400,404,408,412,416,420,424,428,432,436,440,444,448,452,456,460,464,468,472,477,481,485,489,493,498,502,506,510,514,518,522,526,530,534,539,543,547,551,555,559,563,567,571,575,579,583,587,591,595,599,603,607,611,615,619,623,627,631,635],{"fieldId":225,"avatar":226,"username":227,"occupation":228,"created_at":229,"comment":230,"likes_count":133},"comment","https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fdefault.png","llasu_ito_0502","人事・労務・法務","2023-06-07 21:39:58 +0900","自分がエンジンを作るメーカー（モノ作り）で働いているせいか、何か凄く空中戦の話しを聞いている感じでした。難しかったです。\n架空空間の戦いみたいですね。\n今の現実（現在進行形）の社会の進歩、地域社会の問題、課題の解決、改善、改革、貢献と、今回の内容がどう結び付くのか、関連付けがとても難しく感じました。\n100兆円を国光さんが仰いましたが、何の100兆円なのかも分かりませんでした。一人でよくしゃべる方だな、と感心しました。私では、あんなにヒト様の前で話せません。聞けば、聞くほど、分からない、見えないコトが増えて行きました。難しかったです。自分の仕事（業務）に役に立つのかな？と思って聞いていました。\n不思議でした。空中戦を実感しました。\nゴメンなさい。ありがとうございます。都会で、東京では、こういうテーマで盛り上がるんだな、というのが分かりました。知見が広がりました。感謝です。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":232,"occupation":228,"created_at":233,"comment":234,"likes_count":200},"vegitaberu","2023-02-20 15:55:47 +0900","WEB3.0というと、ブロックチェーンというイメージで理解していましたが、お話を伺うにつれて、これまでの理解自体が揺らぎ、またわからなくなったような気がします。ただ、中期的にみると、世の中が大きく変わりうる、そして、おそらく、いい方向に変えうるものなんだなと、漠然と理解しました。少なくとも、自分だけが儲けるために、WEB3.0に飛びつくというのは違ってるかなと感じることができました。",{"fieldId":225,"avatar":236,"username":237,"occupation":12,"created_at":238,"comment":239,"likes_count":89},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-c9d80d73fddaecd99de4d16079cdfbf41e985cb5d5cf318e34c53aedabd69cb9.png","konbyu","2023-01-04 15:37:14 +0900","冒頭の予告通り難しかったが、WEB3.0は社会運動とブロックチェーンの二つの面をもっているという話はしっくりきた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":241,"occupation":242,"created_at":243,"comment":244,"likes_count":89},"tanesannta","営業","2023-02-26 13:38:36 +0900","業界のリーダーの発言は、熱があり、面白かったです。相変わらず、日本の制度上の遅れが、ビジネスを海外に流出させているという事も理解できました。関心を持っていきます。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":246,"occupation":247,"created_at":248,"comment":249,"likes_count":89},"sawada-hiroko","その他","2024-10-14 14:55:49 +0900","個人でパソコン持つなんて、携帯電話なんて、スマホじゃなくてもガラケーで十分、などといいつつ、それがないと生活できない状況になっていることを考えれば、WEB3の時代がやってくるのも目前なのかもしれないと、恐怖に打ち震えつつ拝見しました。\n石黒さんが途中”わかりましたか？”とおっしゃるたびに”わかりませ～ん”と思いながら、途中いくつかの事例などではイメージできる部分もあったので、あきらめずに学んでいきたいと意識を新たにした。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":251,"occupation":242,"created_at":252,"comment":253,"likes_count":89},"kim_kim","2024-12-26 20:41:58 +0900","結局、金儲けなんだよなぁ。新しい価値を、どう浸透させてマネタイズするのかとしか思えない。Heart To Heartを重視する世代からすれば、アバターやNFTに全く興味が湧かない。仮想通貨は金融ポートフォリオで見過ごせない存在になったので保有してますが。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":255,"occupation":256,"created_at":257,"comment":258,"likes_count":89},"hyst","メーカー技術・研究・開発","2026-03-04 19:43:48 +0900","WEB3の概念については分かりやすく理解できた。\nメタバースやNFTがすっかりオワコンになった今聴くと、時代の空気感だけで盛り上がっていた答え合わせに見えて興味深い。ぜひこのメンバーでの反省会を聴いてみたい。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":260,"occupation":256,"created_at":261,"comment":262,"likes_count":89},"t_zushi","2026-03-27 13:02:45 +0900","web3.0が所有権の扱いを大きく変えたという事は少し理解しました。現物主義が強い私としては、ネットの情報（データ）を貴重なものだと、なかなか思えていない事、それが変わっていくという事を感じました。現段階では、無知の知という印象です。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":264,"occupation":256,"created_at":265,"comment":266,"likes_count":89},"ah_phd","2026-04-02 10:43:14 +0900","今や「イロモノ枠」となり、結局日本ではゲーム、体感系の用途に留まり幻滅期を迎えたメタバース。\nそのメタバースのピーク期の動画ですが、世間が正気に戻った今となって見ると、バブル期の日本のディスコのVTRを見ているようで大変滑稽な動画で面白かったです。この動画で登壇されていた方々もメディアでも見なくなり、ブーム終焉の物悲しさを感じました。\n\n『セカンドライフの失敗や、NFT市場の急落なども影響し、多くの企業が短期的収益を優先して参入した結果、ユーザーコミュニティの成熟が進まず撤退する事例が相次ぎました。』\n一部の界隈が勝手に盛り上がり、1年程度で世間が醒めてしまった、という流れは再生医療やEV、SDGsなどと似ているな、と感じました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":268,"occupation":269,"created_at":270,"comment":271,"likes_count":88},"masuda0213","経営・経営企画","2025-01-03 23:27:02 +0900","メタバースとWEB3.0の概念の学習としてとらえましたが、実務で役に立つイメージはありませんでした。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":273,"occupation":274,"created_at":275,"comment":276,"likes_count":88},"katsubet","販売・サービス・事務","2025-01-04 01:15:01 +0900","組織という概念が変わるのは面白く、web3.0の深掘りが業務に繋がると感じた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":278,"occupation":242,"created_at":279,"comment":280,"likes_count":88},"ik_hrs","2025-01-04 12:52:06 +0900","2年半前のセッションだが、自分にとっては知らない言葉、知らない話が多かった。\nメタバース、Web3.0についてさらに学びつつ、注視していきたい。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":282,"occupation":242,"created_at":283,"comment":284,"likes_count":88},"tc-maeda","2025-01-06 11:00:48 +0900","web3についての理解が深まった。\nGAFAからの脱却、DAOといった動きが水面下で進んでおり、ビジネストランスフォーメーションの動きを感じた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":286,"occupation":242,"created_at":287,"comment":288,"likes_count":88},"hayashi884884","2025-01-06 12:11:23 +0900","この討論は2022年3月に行われたものだが、すでに3年近く経過した現在はどのように変化したのか興味がある",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":290,"occupation":242,"created_at":291,"comment":292,"likes_count":88},"kunimoto_t","2025-01-06 14:30:41 +0900","組織において目的意識の共有が必要だと感じた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":294,"occupation":269,"created_at":295,"comment":296,"likes_count":88},"diguard","2025-01-06 15:31:20 +0900","仮想通貨がリアルの企業の資産に計上できない中、バーチャル空間で責任あるコミュニケーションの場を設けることが可能なのかを考える必要がある。\nさらにはBtoBでのリアルの購買行動への橋渡しや双方向での相乗効果も検討が必要と感じた",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":298,"occupation":274,"created_at":299,"comment":300,"likes_count":88},"kaori1205","2025-01-06 15:37:36 +0900","WEB3.0という言葉を知れて良かった",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":302,"occupation":242,"created_at":303,"comment":304,"likes_count":88},"kat2023","2025-01-06 15:59:33 +0900","現在何が出来て、今後いつまでに何ができるようになるのか。未来を予測することは難しい面がありますが、変化を捉えて日頃の業務をおこないたいとおもいます。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":306,"occupation":242,"created_at":307,"comment":308,"likes_count":88},"hirot0622","2025-01-06 16:55:53 +0900","自身の知識不足もあり、講演の内容が理解できない部分が多かった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":310,"occupation":269,"created_at":311,"comment":312,"likes_count":88},"kashu-s","2025-01-07 08:48:12 +0900","施策検討時、実行時での活用",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":314,"occupation":315,"created_at":316,"comment":317,"likes_count":88},"ayumin626","IT・WEB・エンジニア","2025-01-07 10:31:22 +0900","金融などのほとんど情報だけでできている事業は親和性が高いと思うが、第一次産業、第二次産業などの現物が伴う事業にはどの程度、どうやって浸透していくのか想像ができない。世の中、霞だけを求めていく人だらけになるのもどうか、と思う。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":319,"occupation":242,"created_at":320,"comment":321,"likes_count":88},"endo481214","2025-01-07 10:36:55 +0900","たいへん参考になった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":323,"occupation":242,"created_at":324,"comment":325,"likes_count":88},"tcps","2025-01-07 11:47:25 +0900","この回は難しかったですが、メタバースの活用についてはいまいち発展性のイメージがわきません。もっと奥深く、専門的に勉強してみたいと思いました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":327,"occupation":269,"created_at":328,"comment":329,"likes_count":88},"yoshikk","2025-01-07 12:13:19 +0900","端的なものとしての理解はできるが、具体的にどのように進め実現していくかのイメージが沸いてこない。\n理解が進むように、日々の情報のアップデートをして知見を深めていくことの必要性を感じた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":331,"occupation":247,"created_at":332,"comment":333,"likes_count":88},"i_yoshiki","2025-01-07 12:31:33 +0900","WEB3.0というと、ブロックチェーンというイメージは何となく理解したが、もっと具体的な内容を説明してもらいたかった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":335,"occupation":242,"created_at":336,"comment":337,"likes_count":88},"ywyw","2025-01-07 13:14:32 +0900","日本の制度上の遅れを再度感じました。若者が海外でビジネスを行うことは、将来を見据えてプラスと広い視野を持ちたいです。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":339,"occupation":242,"created_at":340,"comment":341,"likes_count":88},"itou-ta","2025-01-07 15:09:45 +0900","ネット業界の進化を規制が遅らせている部分が存在する。グローバルに事業展開を行うにはネットは必要不可欠なツールであり、国が規制緩和を真剣に考えないと日本は取り残されるという危機感を感じた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":343,"occupation":344,"created_at":345,"comment":346,"likes_count":88},"nakai_hayato","金融・不動産　関連職","2025-01-07 17:28:15 +0900","他社での最前線の担当者の意見は参考になります。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":348,"occupation":242,"created_at":349,"comment":350,"likes_count":88},"kenjika","2025-01-07 18:47:40 +0900","学んだことを実践して行きます。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":352,"occupation":242,"created_at":353,"comment":354,"likes_count":88},"taketakr","2025-01-08 09:57:22 +0900","web3についてもっと理解を深めていきたいと思いました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":356,"occupation":247,"created_at":357,"comment":358,"likes_count":88},"mmiyaji","2025-01-08 15:39:43 +0900","内容的に非常に難しいものでしたが、こういう世界もあるのかと少し興味を持ちました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":360,"occupation":242,"created_at":361,"comment":362,"likes_count":88},"tototototo1","2025-01-08 16:44:08 +0900","メタバースは下火かと考えておりましたが、まだ未来がありそうです。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":364,"occupation":365,"created_at":366,"comment":367,"likes_count":88},"tcl59","経理・財務","2025-01-08 16:56:37 +0900","WEB3.0の概念自体を捉えることが難しかったですが、そのような概念自体が出てきていることは理解できました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":369,"occupation":242,"created_at":370,"comment":371,"likes_count":88},"yamamoto2","2025-01-08 17:32:05 +0900","WEB3.0の社会運動とブロックチェーンの二面性については納得できた",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":373,"occupation":242,"created_at":374,"comment":375,"likes_count":88},"tetsu1991","2025-01-08 17:37:11 +0900","とてつもない逸失利益がありそうなのはなんとなく理解できたが、何がわからないのか、わからないぐらい何もわかりませんでした。\n業務や日常に活用することはできません。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":377,"occupation":242,"created_at":378,"comment":379,"likes_count":88},"nf015555","2025-01-08 18:06:20 +0900","WEB3.0の業務への活かし方は難しい",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":381,"occupation":242,"created_at":382,"comment":383,"likes_count":88},"ike_to","2025-01-09 11:07:13 +0900","業界のリーダーの発言は熱があり、面白かった",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":385,"occupation":242,"created_at":386,"comment":387,"likes_count":88},"samix","2025-01-09 13:27:27 +0900","概念が難しい。結局Web3.0になったときに自分がわかるのは自分が関わっている部分のみで、それ以外の大海原は誰に聞いても全体感がつかめないのではないか。全体感を把握しないとストレスがたまるタイプの人には辛いと思われる。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":389,"occupation":247,"created_at":390,"comment":391,"likes_count":88},"fujimura_a","2025-01-09 14:10:30 +0900","WEB3.0についての理解が深まりました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":393,"occupation":315,"created_at":394,"comment":395,"likes_count":88},"m_k_2024","2025-01-09 14:48:32 +0900","頭の良いオタクな方々が勝手に語っていて、何も分かりませんでした。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":397,"occupation":344,"created_at":398,"comment":399,"likes_count":88},"araki1083pad","2025-01-09 17:01:51 +0900","web3.0で時代が変わることは理解できました。何が変化するかについて、できる限り注意深く見極めていきたいと思います。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":401,"occupation":247,"created_at":402,"comment":403,"likes_count":88},"takumakanai","2025-01-09 19:00:13 +0900","概念は何となく分かりましたが、業務でどう使うかの具体的シーンは、正直全く思いつきませんでした。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":405,"occupation":242,"created_at":406,"comment":407,"likes_count":88},"kazkazu11","2025-01-09 20:44:16 +0900","WEB3.0は社会運動とブロックチェーンの二つの面をもっているという話はしっくりきた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":409,"occupation":242,"created_at":410,"comment":411,"likes_count":88},"kota0806","2025-01-10 10:48:50 +0900","恥ずかしながらweb3.0という言葉自体が初耳だったが、仮想通貨など現在のデジタルトレンドについて様々な知識を得ることができて非常に勉強になった",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":413,"occupation":365,"created_at":414,"comment":415,"likes_count":88},"ishikawa_st","2025-01-10 12:26:30 +0900","web3.0で暮らしがどう変わるのかその想定している具体例がもっと欲しかった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":417,"occupation":242,"created_at":418,"comment":419,"likes_count":88},"fujioka4413","2025-01-10 13:18:00 +0900","まだまだ、現状の業務とは違う世界と感じた。コンシューマーとしての興味はあるが・・・。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":421,"occupation":315,"created_at":422,"comment":423,"likes_count":88},"tc-3585","2025-01-10 13:19:02 +0900","WEB3.0は社会運動とブロックチェーンの二つの面をもっているということが理解できた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":425,"occupation":242,"created_at":426,"comment":427,"likes_count":88},"seki_tc","2025-01-10 14:21:10 +0900","web3の台頭により中央集権的な動きから変革していくことになっていくかもしれませんが、結局のところ仕組みを管理していく存在は必要不可欠であることから、利用する人を集めることが大切でそこにお金を掛けられる大企業が勝ち組になるのかと感じました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":429,"occupation":242,"created_at":430,"comment":431,"likes_count":88},"011731","2025-01-10 15:23:07 +0900","架空空間の内容が非常に難しかった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":433,"occupation":247,"created_at":434,"comment":435,"likes_count":88},"ota_koji","2025-01-10 18:25:20 +0900","メタバースはFacebookが社名をメタに変えたことに象徴されるように、脚光を浴びましたが、現時点でそれほど市民権を得ているようには感じられず、個人的にもよくわからない分野でしたので大変参考になりました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":437,"occupation":344,"created_at":438,"comment":439,"likes_count":88},"daisukeiimori","2025-01-11 09:13:15 +0900","業界のリーダーの発言は、熱があり、面白かったです",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":441,"occupation":242,"created_at":442,"comment":443,"likes_count":88},"ikedata","2025-01-12 23:35:21 +0900","今ひとつ理解出来なかったので、活用については答えがありません。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":445,"occupation":242,"created_at":446,"comment":447,"likes_count":88},"nakanishitoru","2025-01-13 10:57:56 +0900","これまでWEB3.0って何のことだかよくわかりませんでしたが、少し理解ができ良かったです。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":449,"occupation":269,"created_at":450,"comment":451,"likes_count":88},"takashi_08","2025-01-13 22:02:29 +0900","メタバースやWeb３の世界は遠くない未来に日常に組み込まれ、それに即したビジネスを今から考え議論を深めていくことが重要と感じた",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":453,"occupation":242,"created_at":454,"comment":455,"likes_count":88},"shin1423","2025-01-14 07:39:59 +0900","メタバースを理解できた",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":457,"occupation":242,"created_at":458,"comment":459,"likes_count":88},"016977","2025-01-14 10:36:49 +0900","非常に難しい話でした。ただ世の中のWebが大きな変化の中にあることを理解していかなければならないことを認識しました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":461,"occupation":228,"created_at":462,"comment":463,"likes_count":88},"toshiyuki_otobe","2025-01-14 11:41:07 +0900","急速に人々の関心を集めている「メタバース」ですが、現在何が出来て、今後いつまでに何ができるようになるのか、そして、社会にどのような変化をもたらすのか、ぼんやりと分かりました。難しいテーマでしたが、今後も興味を持ちたいと思います。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":465,"occupation":315,"created_at":466,"comment":467,"likes_count":88},"yas_138","2025-01-14 15:46:43 +0900","一般的に広めるために、いかにユーザーに価値を届けるのか、また、実際サービスを利用して、Web2.0とWeb3.0の比較で、どちらが便利で どちらが楽で、どちらが楽しいのか・・・といったことを求めていかないと、Web3.0は普及しないという意見は最もであると思いました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":469,"occupation":344,"created_at":470,"comment":471,"likes_count":88},"shuzo1964","2025-01-14 16:41:47 +0900","この講演から2年が経過しているが、NFTが日常的にどのように活用されているのか、イメージできない。",{"fieldId":225,"avatar":473,"username":474,"occupation":242,"created_at":475,"comment":476,"likes_count":88},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F575753\u002F6E62F783-D0A2-464B-9D99-D976ADDC7AD3.png","tochiro35","2025-01-15 22:29:05 +0900","とても良い刺激になりました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":478,"occupation":242,"created_at":479,"comment":480,"likes_count":88},"k_highbridge","2025-01-16 15:47:17 +0900","BTCの例含め、全般的に面白かった。\n一方で足組んでふんぞり返っている姿を見るとちょっと残念。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":482,"occupation":242,"created_at":483,"comment":484,"likes_count":88},"taktak44","2025-01-16 20:51:00 +0900","Web3.0やNFT、DAO（自律分散組織）の基本がつかめたと思う。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":486,"occupation":242,"created_at":487,"comment":488,"likes_count":88},"akikazu78","2025-01-17 10:22:43 +0900","航空機をセキュリティートークンで小口販売したいが税制のクリアが必要",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":490,"occupation":242,"created_at":491,"comment":492,"likes_count":88},"guccho","2025-01-17 17:38:04 +0900","抽象的な新技術への対応についてで難しいテーマだった。\n社会的な変化の流れを捉えていく部分とビジネス化への難しさも感じる内容だった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":494,"occupation":495,"created_at":496,"comment":497,"likes_count":88},"jokin_k","建設・土木　関連職","2025-01-18 12:02:21 +0900","ウェブ3の入口だけでも聞けて勉強になりました",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":499,"occupation":228,"created_at":500,"comment":501,"likes_count":88},"sakanon","2025-01-20 15:53:18 +0900","正直よくわかりませんでしたが、おそらく気がつかないうちに利用者になっているんだろうな、と思いました。\n自社のビジネスに活かすイメージは、残念ながら湧かなかったです。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":503,"occupation":344,"created_at":504,"comment":505,"likes_count":88},"sato92","2025-01-20 17:37:04 +0900","難しかったが、web3.0について興味が湧いてきました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":507,"occupation":269,"created_at":508,"comment":509,"likes_count":88},"yasu055","2025-01-21 11:42:37 +0900","直接業務に活かせるかというとやや難しいように感じるが、新しい技術を理解し自身の知識も増やす必要があると感じた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":511,"occupation":242,"created_at":512,"comment":513,"likes_count":88},"t_7","2025-01-21 12:12:09 +0900","自分がどのように活用できるのか考えていきたいと思いました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":515,"occupation":242,"created_at":516,"comment":517,"likes_count":88},"nurimoto","2025-01-21 17:19:45 +0900","社会をWeb３．０が変革するという視点は新鮮でした。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":519,"occupation":242,"created_at":520,"comment":521,"likes_count":88},"nakaiakio","2025-01-21 18:47:30 +0900","DAO、web3.0と新しい言葉をネットで調べながら拝聴させて頂きました。\nなかなか難しくて理解するまでには至りませんでしたが、次の時代がやってくるのだろうなということは実感しました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":523,"occupation":242,"created_at":524,"comment":525,"likes_count":88},"hideo-0502","2025-01-21 20:33:07 +0900","何となくですがイメージが湧きかけました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":527,"occupation":242,"created_at":528,"comment":529,"likes_count":88},"yoshidake","2025-01-22 13:42:06 +0900","過去のトークセッションだけでなく、足元の状況を反映した続編を一緒に学べるとより良い。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":531,"occupation":242,"created_at":532,"comment":533,"likes_count":88},"o_mami","2025-01-22 13:48:45 +0900","日常業務に生かせるイメージは湧かなかった",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":535,"occupation":536,"created_at":537,"comment":538,"likes_count":88},"tc7","資材・購買・物流","2025-01-22 20:53:43 +0900","和気あいあいの雰囲気の中でなかなか難しい話でした。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":540,"occupation":242,"created_at":541,"comment":542,"likes_count":88},"hirose_n","2025-01-23 13:01:41 +0900","今後の技術進化にともない社会に大きな変革を生み出す可能性があり、ビジネスのやり方への影響も大きいと思われる。まずは概念の理解にとどまらずに具体的に触れる機会を作りたい。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":544,"occupation":344,"created_at":545,"comment":546,"likes_count":88},"kubotasakae","2025-01-23 16:57:19 +0900","また異なった方の話を聞け、参考になりました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":548,"occupation":242,"created_at":549,"comment":550,"likes_count":88},"yasuchaan","2025-01-24 07:48:20 +0900","難しかったが、WEB3.0は社会運動とブロックチェーンの二つの面をもっているという話はしっくりきた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":552,"occupation":242,"created_at":553,"comment":554,"likes_count":88},"kanma-ki","2025-01-24 10:18:24 +0900","大まかなイメージを捉えることができた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":556,"occupation":12,"created_at":557,"comment":558,"likes_count":88},"whitemocha","2025-01-24 14:04:44 +0900","時代の移り変わり（進化）を感じました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":560,"occupation":344,"created_at":561,"comment":562,"likes_count":88},"hataake","2025-01-24 14:36:13 +0900","ほぼ初めて耳にする新用語のいくつかをCopilotに質問しながら拝見。何とか概要はつかめた気がします。ＷＥＢ３の行きつくところからすれば、社会運動的な側面の話が出ていましたが、株式会社とは真逆の存在として、マネタイズのツールではないのではないかといった印象を持った（極論すれば、資本主義⇒社会主義みたいな）。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":564,"occupation":269,"created_at":565,"comment":566,"likes_count":88},"higekazu","2025-01-24 15:24:01 +0900","正直、よくわからなかった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":568,"occupation":365,"created_at":569,"comment":570,"likes_count":88},"ke_sato","2025-01-24 21:44:59 +0900","詳細はともかく、本当にGAFAに勝てるチャンスなのか？とワクワクした。ただ、相変わらず、規制が邪魔をしているのかと思った。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":572,"occupation":242,"created_at":573,"comment":574,"likes_count":88},"691009","2025-01-26 07:14:39 +0900","むすがしかったです。\n学んでいきたいと思います。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":576,"occupation":269,"created_at":577,"comment":578,"likes_count":88},"ysakamotoap","2025-01-26 08:24:41 +0900","普及に向けて一層の規制緩和が必要なのではと感じる。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":580,"occupation":315,"created_at":581,"comment":582,"likes_count":88},"mai_furukawa","2025-01-26 10:09:46 +0900","イマイチ理解できなかった。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":584,"occupation":274,"created_at":585,"comment":586,"likes_count":88},"muuko","2025-01-27 16:06:54 +0900","実生活や実務ともかけ離れた話でしたが、きっと徐々に近づいている。今までは実物、実在する物にしか投資をしなかったけれど\nアバターやマイクラなどの説明からメタバースの世界の物を買うということが分かりました（以前からあったが身近ではなかった）\n分散型自立組織の今後にも注目します。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":588,"occupation":242,"created_at":589,"comment":590,"likes_count":88},"morizo_kiccoro","2025-01-27 20:17:18 +0900","分散所有という考え方は、協調、共創での価値創出に活かせるように感じた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":592,"occupation":269,"created_at":593,"comment":594,"likes_count":88},"sko2024","2025-01-28 02:07:20 +0900","さすがに自社業務への応用は思いつかない。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":596,"occupation":269,"created_at":597,"comment":598,"likes_count":88},"maric","2025-01-28 07:36:03 +0900","全く初めての業界であったが勉強になった",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":600,"occupation":242,"created_at":601,"comment":602,"likes_count":88},"sugawaran","2025-01-28 17:21:38 +0900","DAO化をはじめ知らない言葉が多く、自分の無知を痛感しました。将来的にはメタバースの世界でもファイナンスや不動産など現実世界と変わらない取引が実現する可能性があると考えているので、そこまでに自分の知識を深めつつ、参入の余地を探っていきたい。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":604,"occupation":269,"created_at":605,"comment":606,"likes_count":88},"masa90071","2025-01-29 02:56:32 +0900","出席者がコメントしていた本を購入して読了しています。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":608,"occupation":242,"created_at":609,"comment":610,"likes_count":88},"mmmmmmmmmmmmmm","2025-01-29 07:11:10 +0900","メタバースでこれまでは現場でしか出がなかったことを、WEB上で対応出来るようになった。\n上手く活用しながら効率化をやっていきたい。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":612,"occupation":12,"created_at":613,"comment":614,"likes_count":88},"tagayasu-hito","2025-01-29 07:33:45 +0900","3年前の「現在地」と課題を、当時のパネルディスカッションで長時間視聴するのは厳しい、と感じました。一方で、当時の将来像と25年の現在との比較をしてみるのも意義のあることとも考えますので、メタバース、Web3.0について、更に関心をもってトレースしていきたいと思います。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":616,"occupation":242,"created_at":617,"comment":618,"likes_count":88},"kiku_chan","2025-01-29 09:52:37 +0900","理解が非常に進み、ためになった。印象に残ったキーワードはweb1.0=1 : n, web2.0=n:1:n, web3.0=n : n、trustlessによる決済、Dezital Autonomous Organization、仲介者＝プラットフォーマー＝独裁者の打破、株式会社という概念の否定、など。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":620,"occupation":269,"created_at":621,"comment":622,"likes_count":88},"mmmytjp","2025-01-29 11:49:52 +0900","業界のリーダー方々の発言は、参考になり、面白かった。日本の制度上の遅れが、ビジネスを海外に流出させているという事も理解できた。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":624,"occupation":365,"created_at":625,"comment":626,"likes_count":88},"toshi-noda","2025-01-29 14:36:13 +0900","WEB3.0について概念を少し理解したが、ビジネスにどうつなげていけるかは、正直今の段階では想像できない。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":628,"occupation":274,"created_at":629,"comment":630,"likes_count":88},"862006","2025-01-29 16:09:36 +0900","大変勉強になりました。",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":632,"occupation":242,"created_at":633,"comment":634,"likes_count":88},"seiichi-yama","2025-01-29 16:25:47 +0900","業務活用は当面見込めないが知識習得に努めたい",{"fieldId":225,"avatar":226,"username":636,"occupation":344,"created_at":637,"comment":638,"likes_count":88},"yamasakise","2025-01-30 15:13:22 +0900","WEB3.0は社会運動とブロックチェーンの二つの面をもっているという話はわかりましたが、正直、通常業務に生かせる方法がまだつかめません。",[640,658,667,676,685,694,703,712,721,730,738,747,764,774,783,792,801,810,819,842,851,861,871,879,887,896,905,914,938,947],{"id":641,"name":175,"parent":184,"post_tag":184,"description":642,"course_categories":643},"seminar-conference","カンファレンスやグロービス経営大学院のセミナーなどの動画を無料公開",[644],{"fieldId":645,"course_series":646},"course_series",[647,648,649,650,651,652,654,655,656,657],{"id":160},{"id":155},{"id":150},{"id":145},{"id":140},{"id":653},"1c719945",{"id":135},{"id":130},{"id":125},{"id":120},{"id":659,"name":660,"parent":661,"post_tag":184,"description":662,"course_categories":663},"g1summit","G1サミット",{"id":641},"各領域の第一線で活躍するリーダーが集うカンファレンス",[664],{"fieldId":645,"course_series":665},[666],{"id":120},{"id":668,"name":669,"parent":670,"post_tag":184,"description":671,"course_categories":672},"g1venture","G1ベンチャー",{"id":641},"起業家を中心に、ベンチャー経営に関わるリーダーが集うカンファレンス",[673],{"fieldId":645,"course_series":674},[675],{"id":120},{"id":677,"name":678,"parent":679,"post_tag":184,"description":680,"course_categories":681},"g1executive","G1経営者会議",{"id":641},"大企業経営者を中心に、企業経営に関わるリーダーが集うカンファレンス",[682],{"fieldId":645,"course_series":683},[684],{"id":120},{"id":686,"name":687,"parent":688,"post_tag":184,"description":689,"course_categories":690},"g1region","G1地域会議",{"id":641},"G1メンバーと地域（九州・関西・中四国・中部）のリーダーが集うカンファレンス",[691],{"fieldId":645,"course_series":692},[693],{"id":120},{"id":695,"name":696,"parent":697,"post_tag":184,"description":698,"course_categories":699},"g1college","G1カレッジ",{"id":641},"次世代を担う大学生・大学院生とG1のリーダーが集うカンファレンス",[700],{"fieldId":645,"course_series":701},[702],{"id":120},{"id":704,"name":705,"parent":706,"post_tag":184,"description":707,"course_categories":708},"askaconference","あすか会議",{"id":641},"各領域のトップリーダーと、グロービス経営大学院の在卒生が一堂に集うカンファレンス",[709],{"fieldId":645,"course_series":710},[711],{"id":120},{"id":713,"name":714,"parent":715,"post_tag":184,"description":716,"course_categories":717},"100act-g1forum","100の行動／G1フォーラム",{"id":641},"日本を良くするためのビジョン「100の行動」にまつわるセミナーなど",[718],{"fieldId":645,"course_series":719},[720],{"id":120},{"id":722,"name":723,"parent":724,"post_tag":184,"description":725,"course_categories":726},"mbaseminar","大学院セミナー",{"id":641},"第一線で活躍する経営者・実務家の志に触れる、グロービス経営大学院主催セミナー",[727],{"fieldId":645,"course_series":728},[729],{"id":120},{"id":731,"name":247,"parent":732,"post_tag":184,"description":733,"course_categories":734},"others",{"id":641},"社内勉強会、G-STARTUP、GCPセミナーなどのカンファレンス・セミナーなど",[735],{"fieldId":645,"course_series":736},[737],{"id":120},{"id":739,"name":740,"parent":741,"post_tag":184,"description":742,"course_categories":743},"g1u-40","G1新世代リーダー・サミット",{"id":641},"各領域で活躍する20歳～30歳代のリーダーが集うカンファレンス",[744],{"fieldId":645,"course_series":745},[746],{"id":120},{"id":748,"name":749,"parent":184,"post_tag":184,"description":750,"course_categories":751},"diversitynews","ダイバーシティニュース","曜日で異なる5つのジャンル・毎週変わるコメンテーターから多様な視点を学べるニュース",[752],{"fieldId":645,"course_series":753},[754,755,756,757,758,759,760,761,762,763],{"id":160},{"id":155},{"id":150},{"id":145},{"id":140},{"id":653},{"id":135},{"id":130},{"id":125},{"id":120},{"id":765,"name":766,"parent":767,"post_tag":184,"description":768,"course_categories":769},"technology","テクノロジー",{"id":748},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、テクノロジーに関するコンテンツ一覧です。",[770],{"fieldId":771,"course_categories":772},"course_categories",[773],{"id":47},{"id":775,"name":776,"parent":777,"post_tag":184,"description":778,"course_categories":779},"education","教育",{"id":748},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、教育に関するコンテンツ一覧です。",[780],{"fieldId":771,"course_categories":781},[782],{"id":52},{"id":784,"name":785,"parent":786,"post_tag":184,"description":787,"course_categories":788},"society","社会",{"id":748},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、社会に関するコンテンツ一覧です。",[789],{"fieldId":771,"course_categories":790},[791],{"id":47},{"id":793,"name":794,"parent":795,"post_tag":184,"description":796,"course_categories":797},"politics","政治",{"id":748},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、政治に関するコンテンツ一覧です。",[798],{"fieldId":771,"course_categories":799},[800],{"id":47},{"id":802,"name":803,"parent":804,"post_tag":184,"description":805,"course_categories":806},"economy","経済",{"id":748},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、経済に関するコンテンツ一覧です。",[807],{"fieldId":771,"course_categories":808},[809],{"id":52},{"id":811,"name":812,"parent":813,"post_tag":184,"description":814,"course_categories":815},"entertainment","エンタメ",{"id":748},"世の中の新しい見方に迫るニュース・プログラム「ダイバーシティニュース」から、エンタメに関するコンテンツ一覧です。",[816],{"fieldId":771,"course_categories":817},[818],{"id":52},{"id":820,"name":821,"parent":184,"post_tag":184,"description":822,"course_categories":823},"mba-technovate","MBA\u002Fテクノベート","ビジネスが身近になるMBAの知見満載の記事を無料公開",[824],{"fieldId":771,"course_categories":825},[826,827,828,829,830,831,832,833,834,835,836,837,838,839,840,841],{"id":82},{"id":77},{"id":72},{"id":67},{"id":62},{"id":57},{"id":52},{"id":47},{"id":42},{"id":36},{"id":31},{"id":26},{"id":21},{"id":16},{"id":11},{"id":5},{"id":843,"name":844,"parent":845,"post_tag":184,"description":846,"course_categories":847},"critical-and-analytical-skills","思考",{"id":820},"論理思考やコミュニケーション、自分らしく生きる「志」を探求する",[848],{"fieldId":771,"course_categories":849},[850],{"id":5},{"id":852,"name":853,"parent":854,"post_tag":184,"description":855,"course_categories":856},"strategy-marketing","戦略・マーケティング",{"id":820},"大局的な方針を導く意思決定と「売れる仕組み」を分析する",[857],{"fieldId":771,"course_categories":858},[859,860],{"id":11},{"id":16},{"id":862,"name":863,"parent":864,"post_tag":184,"description":865,"course_categories":866},"organization-leadership","組織・リーダーシップ",{"id":820},"メンバーマネジメントやよりよい組織運営の本質に迫る",[867],{"fieldId":771,"course_categories":868},[869,870],{"id":21},{"id":26},{"id":872,"name":32,"parent":873,"post_tag":184,"description":874,"course_categories":875},"accounting-finance",{"id":820},"アカウンティングとファイナンスの基本から企業活動を読み解く",[876],{"fieldId":771,"course_categories":877},[878],{"id":31},{"id":880,"name":68,"parent":881,"post_tag":184,"description":882,"course_categories":883},"global",{"id":820},"世界次元で事象を捉え、ボーダレスに活躍する視座を得る",[884],{"fieldId":771,"course_categories":885},[886],{"id":67},{"id":888,"name":889,"parent":890,"post_tag":184,"description":891,"course_categories":892},"creation","創造・変革",{"id":820},"ゼロから生み出し、既存を進化・成長させるための挑戦を考える",[893],{"fieldId":771,"course_categories":894},[895],{"id":52},{"id":897,"name":898,"parent":899,"post_tag":184,"description":900,"course_categories":901},"globismba","グロービス経営大学院",{"id":820},"在卒生の活躍を伝えるインタビューやコラムを紹介",[902],{"fieldId":771,"course_categories":903},[904],{"id":57},{"id":906,"name":907,"parent":908,"post_tag":184,"description":909,"course_categories":910},"technovate","テクノベート",{"id":820},"新時代を切り拓く、テクノロジー×イノベーションから発見する",[911],{"fieldId":771,"course_categories":912},[913],{"id":47},{"id":915,"name":916,"parent":917,"post_tag":184,"description":918,"course_categories":919},"books-feature","時事・書籍・特集",{"id":820},"知っておきたいビジネストピックスや注目・話題の書籍を紹介",[920],{"fieldId":771,"course_categories":921},[922,923,924,925,926,927,928,929,930,931,932,933,934,935,936,937],{"id":82},{"id":77},{"id":72},{"id":67},{"id":62},{"id":57},{"id":52},{"id":47},{"id":42},{"id":36},{"id":31},{"id":26},{"id":21},{"id":16},{"id":11},{"id":5},{"id":939,"name":940,"parent":941,"post_tag":184,"description":942,"course_categories":943},"career-kokorozashi","キャリア\u002F志",{"id":820},"グロービス学び放題・MBAの知識を実践へとつなげる",[944],{"fieldId":771,"course_categories":945},[946],{"id":57},{"id":948,"name":949,"parent":184,"post_tag":184,"description":950,"course_categories":951},"founder-yoshitohori","起業家の風景（創業者コラム）","グロービス経営大学院学長、GCP代表パートナーの堀義人によるコラム",[952],{"fieldId":645,"course_series":953},[954],{"id":120},{"mv":956},[957,995,1028,1067,1106,1133,1157,1190],{"fieldId":958,"name":959,"courses":960},"mv_courses","おすすめ",[961,965,968,971,974,977,980,983,986,989,992],{"fieldId":962,"course":963},"mv_courses_course",{"id":964},"f1f4492d",{"fieldId":962,"course":966},{"id":967},"ccc4f110",{"fieldId":962,"course":969},{"id":970},"c841fa0e",{"fieldId":962,"course":972},{"id":973},"d8d4ec06",{"fieldId":962,"course":975},{"id":976},"b0584ab5",{"fieldId":962,"course":978},{"id":979},"f23373c9",{"fieldId":962,"course":981},{"id":982},"d2a4b3a8",{"fieldId":962,"course":984},{"id":985},"a0e9b520",{"fieldId":962,"course":987},{"id":988},"43b549ef",{"fieldId":962,"course":990},{"id":991},"22a89626",{"fieldId":962,"course":993},{"id":994},"178c0778",{"fieldId":958,"name":996,"courses":997},"AIビジネス活用",[998,1001,1004,1007,1010,1013,1016,1019,1022,1025],{"fieldId":962,"course":999},{"id":1000},"57b2eeb5",{"fieldId":962,"course":1002},{"id":1003},"d8d3f379",{"fieldId":962,"course":1005},{"id":1006},"b762913b",{"fieldId":962,"course":1008},{"id":1009},"b03c9477",{"fieldId":962,"course":1011},{"id":1012},"480fde36",{"fieldId":962,"course":1014},{"id":1015},"7b2da2a9",{"fieldId":962,"course":1017},{"id":1018},"4abe4f40",{"fieldId":962,"course":1020},{"id":1021},"af6426fb",{"fieldId":962,"course":1023},{"id":1024},"65cafc3e",{"fieldId":962,"course":1026},{"id":1027},"e4cb4d7f",{"fieldId":958,"name":121,"url":1029,"courses":1030},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Fexplore-content\u002F38f103d4\u002F",[1031,1034,1037,1040,1043,1046,1049,1052,1055,1058,1061,1064],{"fieldId":962,"course":1032},{"id":1033},"b4ad9365",{"fieldId":962,"course":1035},{"id":1036},"c8ea4781",{"fieldId":962,"course":1038},{"id":1039},"531932cf",{"fieldId":962,"course":1041},{"id":1042},"a1a5d41f",{"fieldId":962,"course":1044},{"id":1045},"4d584df4",{"fieldId":962,"course":1047},{"id":1048},"fd55d0bf",{"fieldId":962,"course":1050},{"id":1051},"31119b3e",{"fieldId":962,"course":1053},{"id":1054},"2e14bafc",{"fieldId":962,"course":1056},{"id":1057},"78577ceb",{"fieldId":962,"course":1059},{"id":1060},"a5100c2f",{"fieldId":962,"course":1062},{"id":1063},"ab4ea255",{"fieldId":962,"course":1065},{"id":1066},"0ccabdce",{"fieldId":958,"name":6,"url":1068,"courses":1069},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F39f8470a4d574994900728cb10617608\u002F",[1070,1073,1076,1079,1082,1085,1088,1091,1094,1097,1100,1103],{"fieldId":962,"course":1071},{"id":1072},"7608976e",{"fieldId":962,"course":1074},{"id":1075},"8f9dac7b",{"fieldId":962,"course":1077},{"id":1078},"38d44696",{"fieldId":962,"course":1080},{"id":1081},"fe285262",{"fieldId":962,"course":1083},{"id":1084},"eac16b2f",{"fieldId":962,"course":1086},{"id":1087},"598f3254",{"fieldId":962,"course":1089},{"id":1090},"5d2965eb",{"fieldId":962,"course":1092},{"id":1093},"9d0b88fd",{"fieldId":962,"course":1095},{"id":1096},"2d3d6b2e",{"fieldId":962,"course":1098},{"id":1099},"29b44846",{"fieldId":962,"course":1101},{"id":1102},"b98a2887",{"fieldId":962,"course":1104},{"id":1105},"1a17a729",{"fieldId":958,"name":32,"url":1107,"courses":1108},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002Fdc62cde0db41a099c3643a8a449b87c3\u002F",[1109,1112,1115,1118,1121,1124,1127,1130],{"fieldId":962,"course":1110},{"id":1111},"d4516471",{"fieldId":962,"course":1113},{"id":1114},"177c2055",{"fieldId":962,"course":1116},{"id":1117},"5d1d415b",{"fieldId":962,"course":1119},{"id":1120},"d0e0766c",{"fieldId":962,"course":1122},{"id":1123},"d82e88c3",{"fieldId":962,"course":1125},{"id":1126},"93fae045",{"fieldId":962,"course":1128},{"id":1129},"7351d3d8",{"fieldId":962,"course":1131},{"id":1132},"a7f2ad2c",{"fieldId":958,"name":22,"url":1134,"courses":1135},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F5ab57614d9258949d67d95bfd5f246e2\u002F",[1136,1139,1142,1145,1148,1151,1154],{"fieldId":962,"course":1137},{"id":1138},"b3239904",{"fieldId":962,"course":1140},{"id":1141},"7d9c17a8",{"fieldId":962,"course":1143},{"id":1144},"705cd6e6",{"fieldId":962,"course":1146},{"id":1147},"deb4b125",{"fieldId":962,"course":1149},{"id":1150},"05d3b822",{"fieldId":962,"course":1152},{"id":1153},"f3398377",{"fieldId":962,"course":1155},{"id":1156},"d6f0e2d5",{"fieldId":958,"name":12,"url":1158,"courses":1159},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F8467af48\u002F",[1160,1163,1166,1169,1172,1175,1178,1181,1184,1187],{"fieldId":962,"course":1161},{"id":1162},"d57043fd",{"fieldId":962,"course":1164},{"id":1165},"ab5e64d5",{"fieldId":962,"course":1167},{"id":1168},"52c36a6d",{"fieldId":962,"course":1170},{"id":1171},"e77c6041",{"fieldId":962,"course":1173},{"id":1174},"faeee6cb",{"fieldId":962,"course":1176},{"id":1177},"679faad3",{"fieldId":962,"course":1179},{"id":1180},"1cd4674e",{"fieldId":962,"course":1182},{"id":1183},"4c728f18",{"fieldId":962,"course":1185},{"id":1186},"174ef282",{"fieldId":962,"course":1188},{"id":1189},"aae6a42b",{"fieldId":958,"name":27,"url":1191,"courses":1192},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F3f435d47\u002F",[1193,1196,1199,1202,1205,1208,1211,1214,1217,1220,1223],{"fieldId":962,"course":1194},{"id":1195},"e9e4c8d9",{"fieldId":962,"course":1197},{"id":1198},"a2476299",{"fieldId":962,"course":1200},{"id":1201},"360db355",{"fieldId":962,"course":1203},{"id":1204},"fac813a8",{"fieldId":962,"course":1206},{"id":1207},"71453bcd",{"fieldId":962,"course":1209},{"id":1210},"2a726ce4",{"fieldId":962,"course":1212},{"id":1213},"b20b38d9",{"fieldId":962,"course":1215},{"id":1216},"5daad242",{"fieldId":962,"course":1218},{"id":1219},"735b6969",{"fieldId":962,"course":1221},{"id":1222},"b2390e7d",{"fieldId":962,"course":1224},{"id":1225},"3d530727",{"tags":1227},[1228,1233,1238,1242],{"id":1229,"createdAt":1230,"updatedAt":1230,"publishedAt":1230,"revisedAt":1230,"slug":1231,"name":1232},"id-1100","2024-01-20T04:36:12.986Z","1100","おすすめ本",{"id":1234,"createdAt":1235,"updatedAt":1235,"publishedAt":1235,"revisedAt":1235,"slug":1236,"name":1237},"id-5411","2024-01-19T11:09:39.468Z","5411","生成AI",{"id":1239,"createdAt":1240,"updatedAt":1240,"publishedAt":1240,"revisedAt":1240,"slug":1241,"name":27},"id-27","2024-01-19T15:58:11.664Z","27",{"id":1243,"createdAt":1244,"updatedAt":1245,"publishedAt":1244,"revisedAt":1245,"slug":1246,"name":1247,"title":1248,"description":1249},"id-46","2024-01-19T15:55:43.403Z","2025-03-26T06:52:59.111Z","46","基本の会計用語","基本の会計用語について記事で学ぶ","「基本の会計用語」に関連する記事の一覧です。",{"contents":1251,"totalCount":1369},[1252,1302,1334,1361,1409,1445,1495,1533,1563,1611,1643],{"id":964,"starts_at":1253,"photo":1254,"video_duration":1255,"name":1256,"category":1257,"course_type":1258,"description":1259,"learning_points":1260},"2026-03-19T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8139\u002Fthumb_00-727ab6ee-151c-44d7-aed1-c22480c80cfe.png",3835,"AI BUSINESS SHIFT　第12回 機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出",{"id":47,"createdAt":169,"updatedAt":170,"publishedAt":169,"revisedAt":170,"name":48,"description":49,"ordinal":148,"courses_count":50,"has_new_courses":40},"中級","本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第12回です。\r\n\r\n第12回「機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出」では、新規事業やスタートアップを取り巻く環境がどのように変化しているのかを俯瞰し、新たな価値創造と非連続な成長を生み出すために、AI時代における事業機会の捉え方や、成功確率を高めるための考え方について学びます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・新規事業開発やスタートアップ創出に携わるリーダー・マネージャーの方\r\n・AIを活用して事業創出のスピードや成功確率を高めたい方\r\n・AI時代における新規事業リーダーの役割やマインドセットを学びたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年03月制作）",[1261,1268,1273,1278,1282,1286,1290,1294,1298],{"fieldId":1262,"name":1263,"videos":1264},"learning_point","新規事業を取り巻く環境の変化とは？",[1265,1267],{"preview_url_s":1266,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1173173006\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2eeaef040b84d0fe1ad435a64b8ee7b47e8fee6a763571725f94fccdd7ba498e",{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1269,"videos":1270},"AIで新規事業・スタートアップはどう変わる？",[1271,1272],{"is_public":9},{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1274,"videos":1275},"新規事業成功のためのスキルセット・マインドセットとは？",[1276,1277],{"is_public":9},{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1279,"videos":1280},"現場からの質問：AIの進展により代替可能な役割が存在するか？",[1281],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1283,"videos":1284},"現場からの質問：重要な意思決定にAIを活用することはできるのか？",[1285],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1287,"videos":1288},"現場からの質問：起業家やリーダーに必要な支援は何が残るのか？",[1289],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1291,"videos":1292},"現場からの質問：AI時代にこそ可能性がある領域は？",[1293],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1295,"videos":1296},"大手企業の勝ち筋は？",[1297],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1299,"videos":1300},"まとめ",[1301],{"is_public":9},{"id":967,"starts_at":1303,"photo":1304,"video_duration":1305,"name":1306,"category":1307,"course_type":1258,"description":1310,"learning_points":1311},"2026-07-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8525\u002Fthumb_00-4f4f7513-6738-405d-992d-6c4c9f8b7c49.jpg",2772,"【営業無双#1】勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点",{"id":5,"createdAt":1308,"updatedAt":1309,"publishedAt":1308,"revisedAt":1309,"name":6,"description":7,"ordinal":89,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"2022-11-22T07:28:07.245Z","2026-10-02T16:00:35.842Z","本コースは、「営業無双シリーズ」の#1です。\r\n「営業無双シリーズ」では、成約率アップに向けて、お客様に選ばれ続ける無双の営業になるための実践的な考え方やテクニックを紹介していきます。（#2以降は順次公開）\r\n\r\n本コースでは、「勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点」をテーマに\r\nBtoBでお客様に選ばれる営業の役割\r\nトップ5％のセールスに共通する行動や考え方\r\n成果につながる実践的なポイント\r\nなどを解説します。\r\n\r\n◾️こんな方におすすめ\r\n提案しても顧客に響かず、「いい話だった」で終わる商談が多い方\r\n顧客の本当の課題や決裁者の判断基準をつかみきれず、案件が前に進まない方\r\n再現性のある営業テクニックを身につけたい方\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年7月制作）",[1312,1317,1321,1326,1331],{"fieldId":1262,"name":1313,"videos":1314},"BtoBの営業は顧客に何をすべき？",[1315],{"preview_url_s":1316,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1207274751\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=0540496ea467f6c270182b066aa6837d5b04e8ca67bec1104eec20f842d025e7",{"fieldId":1262,"name":1318,"videos":1319},"顧客が営業に真に求めるものは何か？",[1320],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1322,"videos":1323},"売れる営業と売れない営業の決定的な違いは？",[1324,1325],{"is_public":9},{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1327,"videos":1328},"明日から実践できる成約率アップのテクニックとは？",[1329,1330],{"is_public":9},{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1299,"videos":1332},[1333],{"is_public":9},{"id":970,"starts_at":1335,"photo":1336,"video_duration":1337,"name":1338,"category":1339,"course_type":1342,"description":1343,"learning_points":1344},"2024-12-23T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F6749\u002Fthumb_00-d358c4ad8e1dfd7afbb2a24ca80891a797281e87abec1625daf24c369b5bf972.jpg",2126,"マネジャーのための仕事の任せ方",{"id":21,"createdAt":1340,"updatedAt":1341,"publishedAt":1340,"revisedAt":1341,"name":22,"description":23,"ordinal":209,"courses_count":24,"has_new_courses":9},"2022-11-22T07:28:10.799Z","2026-10-02T16:00:45.907Z","応用","「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか？\r\n変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2024年12月制作）",[1345,1350,1354,1358],{"fieldId":1262,"name":1346,"videos":1347},"プレイングマネジャーの実態",[1348],{"preview_url_s":1349,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1037739569\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=486be8120697b339cf42a0c79091a2f4293868fd7ed5e83a0b6d84c919743b7d",{"fieldId":1262,"name":1351,"videos":1352},"「自分でやってしまうこと」への対応",[1353],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1355,"videos":1356},"メンバーの「やる気を下げないか心配」への対応",[1357],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1299,"videos":1359},[1360],{"is_public":9},{"id":973,"starts_at":1362,"photo":1363,"video_duration":1364,"name":1365,"category":1366,"course_type":1342,"description":1370,"learning_points":1371},"2025-12-01T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7836\u002Fthumb_00-a2258d34-398d-4741-afe8-a08e5d45e198.png",2920,"AI時代の個人力",{"id":57,"createdAt":1367,"updatedAt":1368,"publishedAt":1367,"revisedAt":1368,"name":58,"description":59,"ordinal":1369,"courses_count":60,"has_new_courses":9},"2022-11-22T07:28:18.987Z","2026-10-02T16:00:45.916Z",11,"AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。\r\n本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。\r\nテーマは、「Being（ありたい自分）」を中心に据え、自ら考え（Think）、変化し（Transform）、協働する（Collaborate）ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。\r\n\r\nリスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。\r\nあなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか？\r\nこのコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年11月制作）",[1372,1377,1381,1385,1389,1393,1397,1401,1405],{"fieldId":1262,"name":1373,"videos":1374},"現代社会の階層化と上下関係について",[1375],{"preview_url_s":1376,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1136766353\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=718cb0ea918c24616c24cb328e6af90f4da47eb27e117d942b604731bcfa2061",{"fieldId":1262,"name":1378,"videos":1379},"〜Being〜どうありたいか",[1380],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1382,"videos":1383},"〜Transform〜業務のやり方を変革する",[1384],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1386,"videos":1387},"〜Think〜ビジネス課題の捉え方",[1388],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1390,"videos":1391},"個別最適化への適応　PDCAからOODAへ",[1392],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1394,"videos":1395},"〜Collaborate〜「協創」の重要性が高まる",[1396],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1398,"videos":1399},"生成AI時代に最も重要なこと",[1400],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1402,"videos":1403},"集中の精度を上げる「タスクフォーカス」",[1404],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1406,"videos":1407},"「協創」のために必要なコミュニケーションの取り方",[1408],{"is_public":9},{"id":976,"starts_at":1410,"photo":1411,"video_duration":1412,"name":1413,"category":1414,"course_type":1258,"description":1415,"learning_points":1416},"2026-06-04T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8439\u002Fthumb_00-2f15db3b-f577-4afa-893a-88647a9ad44d.png",2521,"リーダーのためのコーチング入門",{"id":5,"createdAt":1308,"updatedAt":1309,"publishedAt":1308,"revisedAt":1309,"name":6,"description":7,"ordinal":89,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"メンバーから相談を受けたとき、つい「こうすればいいよ」と答えを教えてしまう。\r\nあるいは、「自分で考えてほしい」と思うあまり、すべて任せきりにしてしまう。\r\n\r\nメンバーの成長機会を確保しつつ、自律的に仕事を進めてもらうためにはどうすればよいのか。\r\nこうした悩みに直面するリーダー・マネージャーの方は多いのではないでしょうか。\r\n\r\n変化が激しく、正解のない現代においては、指示や助言にとどまらず、メンバーの思考を引き出し、自律的な行動を促す「コーチングスキル」の重要性が高まっています。\r\n本コースでは、基礎的なコーチングの考え方を押さえたうえで、実際の職場で起こりがちな事例をもとに、相手の思考と行動を引き出す関わり方を学びます。\r\nまた、代表的なコーチングのフレームワークである「GROWモデル」を取り上げ、どのような問いかけによって相手の主体性を引き出していくのかを、わかりやすく解説します。\r\nメンバーとの対話を、成長を促す機会へと変えていく。その第一歩としておすすめのコースです。\r\n\r\nコース内で紹介している「傾聴力」を深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（基礎編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Ffe285262\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59808\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（実践編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F01d24a39\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59813\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1417,1422,1426,1430,1434,1438,1442],{"fieldId":1262,"name":1418,"videos":1419},"イントロダクション",[1420],{"preview_url_s":1421,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1197272433\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=9483cafb476eacf7f7039d9355eb890b9be612dce2c089f874770239ba74b418",{"fieldId":1262,"name":1423,"videos":1424},"なぜリーダーにコーチングが必要なのか？",[1425],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1427,"videos":1428},"コーチングとは何か",[1429],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1431,"videos":1432},"リーダーとしてのコーチング",[1433],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1435,"videos":1436},"メンバーとの会話例",[1437],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1439,"videos":1440},"実践する上でのコツと留意点",[1441],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1299,"videos":1443},[1444],{"is_public":9},{"id":979,"starts_at":1446,"photo":1447,"video_duration":1448,"name":1449,"category":1450,"course_type":1258,"description":1451,"learning_points":1452},"2026-02-27T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8075\u002Fthumb_00-f5647e55-8abe-4324-80a5-b1d72f735937.png",3589,"AI BUSINESS SHIFT　第10回 機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス",{"id":47,"createdAt":169,"updatedAt":170,"publishedAt":169,"revisedAt":170,"name":48,"description":49,"ordinal":148,"courses_count":50,"has_new_courses":40},"本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第10回です。\r\n\r\n第10回「機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス」では、人事・総務・労務・経理・情報システムなどのバックオフィス領域において、定型業務の自動化や効率化といった現場レベルのAI活用だけでなく、いかにして経営や戦略に貢献する存在へと進化していくのかについて考えを深め、学んでいきます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・人事・総務・労務・経理・情シスなど、バックオフィス部門を率いるリーダー・マネージャーの方\r\n・バックオフィス業務へのAI活用やDX推進を担っている方\r\n・AI時代におけるバックオフィスの役割や戦略のあり方を考えたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年2月制作）",[1453,1458,1462,1466,1470,1474,1479,1483,1487,1491],{"fieldId":1262,"name":1454,"videos":1455},"バックオフィスでのAI活用最前線とは？",[1456],{"preview_url_s":1457,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1165556368\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e3bbd2d1431f46d6026271efa7eb59ce5d86ea3223f2b72b4c540c6a35cb1938",{"fieldId":1262,"name":1459,"videos":1460},"AI活用の現状は？",[1461],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1463,"videos":1464},"経営者目線でのAIによる効率化",[1465],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1467,"videos":1468},"AIに指示を出すためにはどんなチカラが必要？",[1469],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1471,"videos":1472},"情報システム部門でのAI活用",[1473],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1475,"videos":1476},"バックオフィスのマネジメントはどう変わる？",[1477,1478],{"is_public":9},{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1480,"videos":1481},"これから求められるバックオフィス戦略とは？",[1482],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1484,"videos":1485},"既存の業務も多く残る現状から一歩抜け出すには？",[1486],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1488,"videos":1489},"能力の方向性を変えていくことにどう向き合うべき？",[1490],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1492,"videos":1493},"社員の状態を直接把握することが難しくなる？",[1494],{"is_public":9},{"id":982,"starts_at":1496,"photo":1497,"video_duration":1498,"name":1499,"category":1500,"course_type":180,"description":1503,"learning_points":1504},"2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",3101,"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",{"id":26,"createdAt":1501,"updatedAt":1502,"publishedAt":1501,"revisedAt":1502,"name":27,"description":28,"ordinal":133,"courses_count":29,"has_new_courses":9},"2022-11-22T07:28:11.842Z","2026-10-02T16:01:03.311Z","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1505,1509,1513,1517,1521,1525,1529],{"fieldId":1262,"name":1418,"videos":1506},[1507],{"preview_url_s":1508,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":1262,"name":1510,"videos":1511},"能力開発",[1512],{"is_public":40},{"fieldId":1262,"name":1514,"videos":1515},"挑戦",[1516],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1518,"videos":1519},"試練",[1520],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1522,"videos":1523},"仲間",[1524],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1526,"videos":1527},"志",[1528],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1530,"videos":1531},"質問・回答",[1532],{"is_public":9},{"id":985,"starts_at":1534,"photo":1535,"video_duration":1536,"name":1537,"category":1538,"course_type":1539,"description":1540,"learning_points":1541},"2026-06-09T22:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8433\u002Fthumb_00-3343ad8a-b0f3-422f-9c4c-87a554b1ea86.jpg",1738,"【賢者のアンテナ】いざ！戦略的雑談！前編",{"id":5,"createdAt":1308,"updatedAt":1309,"publishedAt":1308,"revisedAt":1309,"name":6,"description":7,"ordinal":89,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"発見","このシリーズは、グロービス講師本山 裕輔さんを賢者としてお迎えし、巷のありとあらゆるものを独自の視点で紐解き、皆様の学びの意欲を刺激するコンテンツです。\r\n\r\n毎月第2・第4水曜日の朝7時に定期配信されます。\r\n取り上げて欲しいご質問やテーマ、感想を随時受け付けています。\r\n\r\nグーグルフォーム（https:\u002F\u002Fforms.gle\u002FqqoBYuRUmUYz4scC6）　または\r\nグロ放題編集部員のX（https:\u002F\u002Fx.com\u002Fmairakobayashi）　まで、ぜひご要望をお寄せください。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1542,1547,1551,1555,1559],{"fieldId":1262,"name":1543,"videos":1544},"オープニング：戦略的雑談とは？",[1545],{"preview_url_s":1546,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1196531153\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=7e0926a13f1e8b0b47c30df3a0f49f1ec6b5013e7e1fc848ddbd1f97360e323d",{"fieldId":1262,"name":1548,"videos":1549},"戦略的アイスブレイクの雑談",[1550],{"is_public":40},{"fieldId":1262,"name":1552,"videos":1553},"『最近どうですか？』ってどうですか？",[1554],{"is_public":40},{"fieldId":1262,"name":1556,"videos":1557},"戦略的オフィスでの立ち話",[1558],{"is_public":40},{"fieldId":1262,"name":1560,"videos":1561},"オフィスでの立ち話でアイデアを生むには？",[1562],{"is_public":40},{"id":988,"starts_at":1564,"photo":1565,"video_duration":1566,"name":1567,"category":1568,"course_type":1569,"description":1570,"learning_points":1571},"2026-01-30T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7997\u002Fthumb_00-064f3492-6f7b-46f4-bf3c-64a5ff943ee2.png",2188,"【AI×プレゼン】AIと磨く「心を動かす」伝え方",{"id":5,"createdAt":1308,"updatedAt":1309,"publishedAt":1308,"revisedAt":1309,"name":6,"description":7,"ordinal":89,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"実践知","AIの進化によって資料作成やリサーチの効率化が進む一方で、重要性を増すのが「伝える力」です。本コースでは、AI時代のプレゼンに求められるデリバリースキルについて解説します。\r\n自分の伝え方を客観的に評価し、改善できるAI活用法も紹介。大事な場面で「心を動かす」プレゼンをしたい方におすすめです。関連コース「プレゼンテーションスキル」も併せてご覧ください。\r\n\r\n▼プレゼン動画分析プロンプト（辛口）\r\nhttps:\u002F\u002Fhodai.globis.co.jp\u002Flearning_documents\u002F6f976cda\r\n\r\n▼関連動画：プレゼンテーションスキル\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F598f3254\u002F\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）\r\n\r\n\r\n【動画で学んだ知識を、実務で活かしたい方へ】\r\nグロービス経営大学院 ナノ単科「AI時代のコミュニケーション入門」では、\r\n「言いたいことがうまく伝わらない」「AI時代に求められる伝え方を身につけたい」という課題を解消し、\r\nAI時代だからこそ必要な「相手の感情に寄り添い、人を動かす伝え方」を学びます。\r\n6週間（週2時間目安）の完全オンライン学習で、AIや仲間との実践演習により、実務につながるスキルを身につけましょう。\r\n\r\n詳細はこちらをご覧ください。\r\nhttps:\u002F\u002Finfo.nano.globis.ac.jp\u002Fcourses\u002Fncm?utm_source=hodai&utm_medium=video_desc_hodai&utm_campaign=202609_ncm",[1572,1576,1580,1584,1588,1592,1596,1600,1604,1608],{"fieldId":1262,"name":1418,"videos":1573},[1574],{"preview_url_s":1575,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1159047082\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4d0444258964b19f3b07768fac66dd1450e88c8154d7e9103aa4cc2ed924b0f7",{"fieldId":1262,"name":1577,"videos":1578},"プレゼンのステップの変化",[1579],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1581,"videos":1582},"「伝える練習」の難しさ",[1583],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1585,"videos":1586},"AIでプレゼン動画を分析",[1587],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1589,"videos":1590},"アナウンサー目線の評価軸",[1591],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1593,"videos":1594},"プレゼン講師目線の評価軸",[1595],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1597,"videos":1598},"プレゼン評価プロンプトを組む",[1599],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1601,"videos":1602},"AIでプレゼン動画を再分析（辛口）",[1603],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1605,"videos":1606},"AI評価の活用法",[1607],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1299,"videos":1609},[1610],{"is_public":9},{"id":991,"starts_at":1612,"photo":1613,"video_duration":1614,"name":1615,"category":1616,"course_type":1569,"description":1617,"learning_points":1618},"2025-12-19T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7903\u002Fthumb_00-309bb384-6520-4542-9caf-7d7b0616b06b.png",1600,"ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか？~",{"id":21,"createdAt":1340,"updatedAt":1341,"publishedAt":1340,"revisedAt":1341,"name":22,"description":23,"ordinal":209,"courses_count":24,"has_new_courses":9},"「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。\r\nあなたはこのような経験をしたことはありませんか？\r\n\r\n仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。\r\n実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。\r\n慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。\r\nこのコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか？」について解説していきます。\r\n\r\n▼本コースで学べる主な内容\r\n・そもそも眠れないことは何が問題なのか？\r\n・眠れなくなってしまう原因とは？\r\n\r\n睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。\r\n自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。\r\n\r\n▼関連コース\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F24575c03\u002Flearn\u002Fsteps\u002F53129\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか？~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F4ba981e9\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62042\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年12月制作）",[1619,1624,1628,1633,1639],{"fieldId":1262,"name":1620,"videos":1621},"オープニング",[1622],{"preview_url_s":1623,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1146786331\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=281b53ac79ec053f17f8be3059f239cdab0ccd1ffa400e3c1db613b6b87c49f0",{"fieldId":1262,"name":1625,"videos":1626},"What：そもそも何を問題とするのか？",[1627],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1629,"videos":1630},"Where：睡眠問題の原因はどこか？",[1631,1632],{"is_public":9},{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1634,"videos":1635},"Why：特定した原因が発生する理由とは？",[1636,1637,1638],{"is_public":9},{"is_public":9},{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1640,"videos":1641},"ここまでのまとめ",[1642],{"is_public":9},{"id":994,"starts_at":1644,"photo":1645,"video_duration":1646,"name":1647,"category":1648,"course_type":1569,"description":1649,"learning_points":1650},"2026-01-09T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7944\u002Fthumb_02-3a0e49a2-c71d-44f0-a963-a63f58c34eba.png",1055,"【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く",{"id":5,"createdAt":1308,"updatedAt":1309,"publishedAt":1308,"revisedAt":1309,"name":6,"description":7,"ordinal":89,"courses_count":8,"has_new_courses":9},"生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。\r\n本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。\r\n目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。\r\n生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。\r\n\r\nさらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Fcdfe41e3\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62198\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）",[1651,1655,1659,1663,1667,1671],{"fieldId":1262,"name":1620,"videos":1652},[1653],{"preview_url_s":1654,"is_public":40},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1151479896\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=44eeffac431bd9d202f77d13bc08b5e3e6a3c1483f40eadce146b2cbaa31ba0c",{"fieldId":1262,"name":1656,"videos":1657},"なぜ生成AIから期待する回答を得られないか？",[1658],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1660,"videos":1661},"「イシュー＝答えるべき問い」を具体的に押さえる",[1662],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1664,"videos":1665},"枠組みとは？",[1666],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1668,"videos":1669},"生成AIを使うプロセスは？",[1670],{"is_public":9},{"fieldId":1262,"name":1299,"videos":1672},[1673],{"is_public":9},{"contents":1675,"totalCount":89,"offset":88,"limit":89},[1676],{"title":1677,"description":1678},"メタバースとWeb3.0の未来 - ビジネス変革と倫理的課題","メタバースは仮想空間の総称で、Web3.0は次世代インターネットを指します。この動画では、Web3.0の基礎からNFTやDAO、スマートコントラクトがビジネスに与える影響を解説。業界トップランナーがその可能性と課題を議論し、未来の展望を示します。ビジネススキルを磨きたい方必見です。",{"fieldId":1680,"title":1681,"description":1682},"contentsCommon","GLOBIS学び放題×知見録","スキマ時間を有効活用してリスキリング・スキルアップ。ビジネスを学ぶならGLOBIS学び放題（グロ放題）×知見録。"]