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+0900","ひとつの講義に対して、その解説が聞けるので、とても楽しかったです。ぜひいろいろな抗議でこのような形式をとっていただきたいです。",10,{"fieldId":512,"avatar":520,"username":521,"occupation":522,"created_at":523,"comment":524,"likes_count":525},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-c9d80d73fddaecd99de4d16079cdfbf41e985cb5d5cf318e34c53aedabd69cb9.png","sphsph","メーカー技術・研究・開発","2024-04-17 17:00:35 +0900","非常に良い企画と感じました。\n既に視聴したことのある講義でしたが、全く違った学びがあり、しかも深かったです。\n今後の展開を楽しみにしています。",7,{"fieldId":512,"avatar":527,"username":528,"occupation":515,"created_at":529,"comment":530,"likes_count":531},"https:\u002F\u002Fapi.digital.globis.co.jp\u002Fassets\u002Fdefault-eaf1c6103b5e083ba651d56c7788f4fa615bf6cd4f6308a5df9ab3a524091bc1.png","ya0519","2024-04-23 09:46:46 +0900","本編はまだ見てないのですが、本編と中の人、両方から学びがあってとても楽しく見れました。本編の動画も見てみます。また、これまでは自分の伝えたいことにフォーカスしていたなと感じましたので、今後は相手の立場に立って準備をしたいと思います。",3,{"fieldId":512,"avatar":513,"username":533,"occupation":522,"created_at":534,"comment":535,"likes_count":495},"aero_hiromatsu","2024-04-18 12:36:30 +0900","自分自身が苦労したことをプレゼンですべて発表したい気持ちがとても良く分かります。\nまた、苦労した内容を時系列の順番通りにプレゼンしてしまい、思考がうまくつながっていない事事が多々あります。今後、「聴き手を理解する」に注目したいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":537,"occupation":515,"created_at":538,"comment":539,"likes_count":495},"taro0705","2024-04-22 12:06:08 +0900","最後らへんにあった\nプレゼン準備にそこまで時間を確保できないという言葉があったがまさにそのとおりで\nいかに自分の仕事を減らしたり、周りの人たちに仕事をうまく振れるかなどその人の日常のビジネススキルも問われると感じた。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":541,"occupation":542,"created_at":543,"comment":544,"likes_count":495},"shinji-inb","営業","2024-04-26 12:31:04 +0900","プレゼンテーションという営みは極めて難易度が高いので一度動画（もともとの）\nを見ただけで、わかるとできるとの間に大きな差があると思います\nこういった動画を通じて度々重要なポイントを復習することが大事だと思いました",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":546,"occupation":547,"created_at":548,"comment":549,"likes_count":6},"jtpj_fukui","人事・労務・法務","2024-04-25 16:41:14 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+0900","プレゼンにおいては目的、相手の気になる点をおさえて入念に準備することが成功の鍵となる",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":569,"occupation":557,"created_at":570,"comment":571,"likes_count":6},"miya_shoco","2024-05-19 12:33:45 +0900","近々プレゼンをする機会があるので、今日の学びをさっそく活用したいと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":573,"occupation":542,"created_at":574,"comment":575,"likes_count":6},"karorint","2024-05-20 17:15:19 +0900","プレゼンにおいては相手の立場にたち興味関心をおさえることが大事だと改めて認識できた",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":577,"occupation":578,"created_at":579,"comment":580,"likes_count":6},"k__run","IT・WEB・エンジニア","2024-05-21 09:32:19 +0900","実務に携わる人のコメントとともに振り返りを行うことができて有意義でした。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":582,"occupation":259,"created_at":583,"comment":584,"likes_count":6},"mikumiu0703","2024-05-29 09:30:42 +0900","プレゼンを第三者目線にするとわかりやすい。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":586,"occupation":522,"created_at":587,"comment":588,"likes_count":6},"034265","2024-05-31 07:31:29 +0900","プレゼン次第でその仕事の出来栄えが変わりますので、非常に参考になりました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":590,"occupation":515,"created_at":591,"comment":592,"likes_count":6},"makokaki","2024-06-04 23:00:34 +0900","いかに自分の仕事を減らしたり、周りの人たちに仕事をうまく振れるかなどその人の日常のビジネススキルも問われると感じた。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":594,"occupation":522,"created_at":595,"comment":596,"likes_count":6},"takeno1996","2024-06-10 10:08:56 +0900","聞き手を理解したプレゼンをしようと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":598,"occupation":557,"created_at":599,"comment":600,"likes_count":6},"14001","2024-06-11 10:16:54 +0900","プレゼンテーションで目的を押さえる、聞き手を理解する、結論から話す、相手がどのようなものを求めていてどのような質問をしてくるか予め考えておくことが重要だと思いました。いいプレゼンにするにはちゃんと準備することが大切で聞き手が常に何を求めているのか考えたり、時間の確保や他の仕事との調整の仕方、資料やデータの整理の仕方などが必要だと思いました。ちゃんと準備して練習をしておけばプレゼンの姿勢や身振り手振りもよくなり「髭言葉」も少なくなると思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":602,"occupation":259,"created_at":603,"comment":604,"likes_count":6},"i323","2024-06-12 13:29:14 +0900","プレゼンの場面だけでなく、相手に伝わるための準備（相手のパーソナルを理解し、伝えたい事の精査と裏付け）が必要だと改めて思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":606,"occupation":542,"created_at":607,"comment":608,"likes_count":6},"takaseto","2024-06-13 08:47:16 +0900","準備が大事。当たり前のことを実直に。準備時間を確保。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":610,"occupation":547,"created_at":611,"comment":612,"likes_count":6},"kobinata-taiji","2024-06-20 20:56:48 +0900","プレゼンにおける発表の参考となりました",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":614,"occupation":522,"created_at":615,"comment":616,"likes_count":6},"freddie-san","2024-06-24 11:48:01 +0900","スグにでも使える内容、使うべき内容かと思いました。プレゼンテーションの目的に沿った資料、内容にすべきであること、他人の時間をもらっているという意識で挑むべきと感じました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":618,"occupation":547,"created_at":619,"comment":620,"likes_count":6},"misamisa3310","2024-06-26 12:38:31 +0900","通常のコースと違って第三者の感想があることで俯瞰してみられるので、新たな気づきがあった！会話の面白くて楽しく復習できました！",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":622,"occupation":578,"created_at":623,"comment":624,"likes_count":6},"timy","2024-07-05 10:42:35 +0900","同時視聴はただ動画を見るより、ポイント・感じる点がクローズアップされやすく理解し易く助かります。\n今後の展開を期待します。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":626,"occupation":259,"created_at":627,"comment":628,"likes_count":6},"naoki_1973","2024-07-09 20:41:01 +0900","このようなコンテンツも良いですね！自分にも経験のあるシチュエーションだったので非常に勉強になりました。別の講義を題材に次のコンテンツを楽しみにしています。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":630,"occupation":631,"created_at":632,"comment":633,"likes_count":6},"w371173","経理・財務","2024-07-18 12:47:16 +0900","社内での会議や打ち合わせは、もとより対顧客との折衝におけるコミュニケーションにも生かせると感じました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":635,"occupation":547,"created_at":636,"comment":637,"likes_count":6},"kao_99","2024-08-20 09:03:50 +0900","一度見たことがある内容でしたが、改めて第三者目線でどんなポイントを見ているのか、どこが刺さるところなのかをおさらいするのは面白いし良い企画だと思った。ロジカルシンキングの動画でもやってほしい。",{"fieldId":512,"avatar":527,"username":639,"occupation":542,"created_at":640,"comment":641,"likes_count":6},"y-fujito","2024-08-23 00:58:46 +0900","良かったです。勉強なりました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":643,"occupation":542,"created_at":644,"comment":645,"likes_count":6},"ehira","2024-08-23 15:21:17 +0900","プレゼンを行うにあたり、準備時間かかなり必要だと考えます。\n自分の仕事量を見ながら、プレゼン準備に掛けられる時間を考え、足りないようであれば\n仕事の効率化をもっと考えなければいけないと感じました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":647,"occupation":648,"created_at":649,"comment":650,"likes_count":6},"hattoriatsuko","建設・土木　関連職","2024-08-26 18:52:39 +0900","ひとつの講義に対して、その解説が聞けるので、とても楽しかったです。ぜひいろいろな抗議でこのような形式をとっていただきたいです。\n",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":652,"occupation":653,"created_at":654,"comment":655,"likes_count":6},"okuda6769871","専門職","2024-09-04 15:34:40 +0900","今後は今迄以上に聞き手の事を意識してプレゼン(資料含む)を対応していきたいと感じました。\n",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":657,"occupation":648,"created_at":658,"comment":659,"likes_count":6},"aki4444","2024-09-06 10:52:27 +0900","なかなかたのしく見ることができた",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":661,"occupation":259,"created_at":662,"comment":663,"likes_count":6},"kana1025","2024-09-17 18:01:58 +0900","本編の復習にもなり、良かった。本編でも感じたが、準備が大切ということ、なんでもかんでも盛り込まず、シンプルにということを再認識できた。また、準備には時間がかかる、その時間をどう確保するかも、なかなか難しい問題だなと思った。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":665,"occupation":542,"created_at":666,"comment":580,"likes_count":6},"kyo1227","2024-09-20 15:54:53 +0900",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":668,"occupation":648,"created_at":669,"comment":670,"likes_count":6},"tatsumitatsumi","2024-09-22 18:58:37 +0900","他の人の意見などを聞きながら復習できるのは良い",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":672,"occupation":522,"created_at":673,"comment":674,"likes_count":6},"naofumi_yasaka","2024-09-25 17:02:54 +0900","ビジネスなので商品の中身ももちろん大切であるが、プレゼンの合否は、相手の期待や要望にどれだけ応えることができるか、この一点に尽きる。言いたいこと、伝えたいことが1番ではなく、相手の立場で納得してもらえる内容であるかが最重要であり、この視点で事前練習・準備の際に自らのプレゼンを客観的に見ることが求められる。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":676,"occupation":522,"created_at":677,"comment":678,"likes_count":6},"z091780","2024-09-26 09:39:19 +0900","プレゼンにおいて、聞き手の立場や状況などを改めて意識して臨みたいと思う。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":680,"occupation":515,"created_at":681,"comment":682,"likes_count":6},"chiesama","2024-10-06 19:38:00 +0900","自分の頑張りや熱意をつい話しすぎるという点、耳がいたかったです。\n省く勇気も大事という言葉も響きました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":684,"occupation":515,"created_at":685,"comment":686,"likes_count":6},"hatutotyou8","2024-10-07 18:45:21 +0900","まなんだものが凝縮されていて、かつ実践の雰囲気も参考になりました。人に伝えるときの参考にしたいです。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":688,"occupation":259,"created_at":689,"comment":690,"likes_count":6},"yy1999","2024-10-18 08:27:10 +0900","リアクション動画を見てプレゼンテーションを行う際の注意事項等を、分かり易く解説して良かった。\n日常の業務に活かしたいと思う。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":692,"occupation":578,"created_at":693,"comment":694,"likes_count":6},"takada-h","2024-10-19 21:22:41 +0900","準備が大事。プレゼン次第でその仕事の出来栄えが変わります。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":696,"occupation":653,"created_at":697,"comment":698,"likes_count":6},"shina_ko","2024-10-20 20:53:04 +0900","プレゼンテーションのやり方、振り返りする\n事でさらに理解する事が出来ました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":700,"occupation":542,"created_at":701,"comment":702,"likes_count":6},"t-k714","2024-10-20 23:55:54 +0900","振り返りは重要ですね。\n初期に見た動画でしたので\nその後、100時間以上を視聴後に改めて視聴したら学びの加速度が爆上がりですね。\n（振り返りの重要ポイントを抑えられる、という利点は非常に良いコンテンツと思います）",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":704,"occupation":522,"created_at":705,"comment":706,"likes_count":6},"takayuki_u","2024-10-22 14:57:03 +0900","プレゼンで自分が行ってきた「過程」を詰め込み過ぎてメインメッセージがぼやける事が多いのでとても参考になりました",{"fieldId":512,"avatar":708,"username":709,"occupation":515,"created_at":710,"comment":711,"likes_count":6},"https:\u002F\u002Fimg.digital.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fuser\u002Favatar\u002F1276900\u002F______1.jpg","makotokoma","2024-10-27 17:28:19 +0900","ありがとうございました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":713,"occupation":259,"created_at":714,"comment":715,"likes_count":6},"f_ishi1972","2024-10-29 08:22:51 +0900","再学習になり、叉、他者の意見を聞ける事で、考え方の見直しとなる。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":717,"occupation":648,"created_at":718,"comment":719,"likes_count":6},"maiko_4","2024-10-31 08:25:47 +0900","目的をいかに聞き手に理解してもらえるか、カウンタートークがあった際に準備できているか、プレゼンテーションをする前に準備や日々のビジネススキルを磨くことが大事かと思った。日々、復讐あるのみ",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":721,"occupation":542,"created_at":722,"comment":723,"likes_count":6},"mchieko","2024-10-31 12:46:55 +0900","お客様に商品やサービスを説明する場合に役立つと思う。\n事前に商品知識やサービス内容を理解した上で説明に入り、一方的な説明にならず、相手の意見や要望なども導き出すようなアクションも混ぜて説明をするようにする。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":725,"occupation":552,"created_at":726,"comment":727,"likes_count":6},"zakizaki0105","2024-11-02 23:21:30 +0900","失敗にしっかり対処できないと行けませんね。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":729,"occupation":542,"created_at":730,"comment":731,"likes_count":6},"osamu-arai","2024-11-05 09:31:20 +0900","プレゼンの中で気を付けるべきところを教えてもらいました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":733,"occupation":734,"created_at":735,"comment":736,"likes_count":6},"zk99","金融・不動産　関連職","2024-11-07 08:48:14 +0900","目的をしっかりもつこと準備の大切を痛感した。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":738,"occupation":547,"created_at":739,"comment":740,"likes_count":6},"k_iwata1968","2024-11-12 12:46:40 +0900","誰に何を伝えるかを念頭に、どんな流れで説明するかをイメージして資料作成していくのが良いみたいなので、\nそのことを考えながら報告の準備をしていきたいと思います。\n頭の中だけでは、途中でイメージがズレたりする可能性もあるので、落書きで流れを書き出し整理しながら\nやっていきたいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":742,"occupation":578,"created_at":743,"comment":744,"likes_count":6},"axtyu","2024-11-13 21:46:58 +0900","プレゼンテーションはしっかり準備する",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":746,"occupation":259,"created_at":747,"comment":748,"likes_count":6},"fukuyo_a","2024-11-15 15:38:59 +0900","もともとの動画もためになりましたが、こうやって振り返ることで楽しく復習できました",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":750,"occupation":648,"created_at":751,"comment":752,"likes_count":6},"koh4633","2024-11-21 11:47:21 +0900","失敗するたびにタイムリープしたいなと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":754,"occupation":522,"created_at":755,"comment":756,"likes_count":6},"tasa___","2024-11-24 20:19:27 +0900","プレゼンの準備をするときにターゲットを絞り込むことで、時間をかけすぎず効率的に準備を行う",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":758,"occupation":631,"created_at":759,"comment":760,"likes_count":6},"kaori_12","2024-11-25 11:22:55 +0900","一番の学びは、自分の労力に関わらず、聞き手にとって不要な情報は、省く事。　時間をかけたぶん、捨てる勇気をもつことは難しいが、差がでる部分だと思った。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":762,"occupation":515,"created_at":763,"comment":764,"likes_count":6},"k_suke0000","2024-11-26 20:13:34 +0900","ツッコミの内容もためになりました",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":766,"occupation":515,"created_at":767,"comment":768,"likes_count":6},"takashi_tsujii","2024-11-27 08:57:55 +0900","プレゼンの目的をしっかり見定め言いたいことを発表するのでなく、聞きたいことを報告、特に定量的に判断しやすい資料で報告することが大切と感じた",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":770,"occupation":259,"created_at":771,"comment":772,"likes_count":6},"hz10230","2024-11-27 20:06:44 +0900","準備が大事、参考になりました",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":774,"occupation":557,"created_at":775,"comment":776,"likes_count":6},"asamaaa","2024-12-03 00:21:40 +0900","まず目的を明確にし、何を伝えたいかを決める。準備にはターゲットを意識し、効率よく行うよう心掛ける。",{"fieldId":512,"avatar":520,"username":778,"occupation":542,"created_at":779,"comment":780,"likes_count":6},"maron_0520","2024-12-03 19:21:25 +0900","プレゼンテーションの準備の重要性を改めて再確認できました",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":782,"occupation":522,"created_at":783,"comment":784,"likes_count":6},"ikenori","2024-12-09 12:23:17 +0900","プレゼンには周到な準備が必要であると分かった。また、聞く人がどのようなバックグランドを持っているか、興味を持っているかを事前に調査し、それにあったプレゼンの組み立てが必要である",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":786,"occupation":515,"created_at":787,"comment":788,"likes_count":6},"k_osada","2024-12-23 22:13:40 +0900","面白い企画でした。ありがとうございました。プレゼンは、だれのために？目的は何？を確りと準備して臨むことが大切と実感しました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":790,"occupation":259,"created_at":791,"comment":792,"likes_count":6},"t_ichiyama","2024-12-25 14:52:32 +0900","いかに準備する時間を確保するか業務のバランスわ考え対応するのが重要となる。\nしっかりと準備して、相手に要点を伝えて思いを伝えていく事がプレゼンに必要と考える。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":794,"occupation":515,"created_at":795,"comment":796,"likes_count":6},"raphaela","2024-12-28 06:47:35 +0900","相手を意識する、当然のことだが忘れないようにしたい",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":798,"occupation":542,"created_at":799,"comment":800,"likes_count":6},"ichiyo_18","2024-12-28 11:27:17 +0900","部下とのコミュニケーションの中で活用しようと思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":802,"occupation":648,"created_at":803,"comment":804,"likes_count":6},"yoshinori001","2025-01-03 23:15:05 +0900","マンガの動画がわかりやすかったです。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":806,"occupation":542,"created_at":807,"comment":808,"likes_count":6},"luweedakris","2025-01-06 13:44:48 +0900","生放送みたいなスタイルで楽しく、プレゼンテーション戦略を考える機会となった。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":810,"occupation":648,"created_at":811,"comment":812,"likes_count":6},"y_itagaki","2025-01-25 17:16:35 +0900","とても興味深く、講義参考にしまたどんどん自分のプレゼンに取り込んでいきたいと思う",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":814,"occupation":648,"created_at":815,"comment":816,"likes_count":6},"1001006965","2025-01-26 11:02:12 +0900","今後のプレゼンにおいて、プレゼンの成功は準備で決まる事を肝に銘じ、目的を押さえ、聴き手を理解し、何をどのように伝えるかを考え、実施します。また、聴き手の理解と納得が重要であることを理解し、判断のポイントを掴み、相手の興味に合わせてポイントを整理するよう心掛けます。\nストーリーラインを意識し、プレゼンにおいては堂々とした立ち振る舞で、ひげ言葉は使わないことを徹底します。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":818,"occupation":557,"created_at":819,"comment":820,"likes_count":6},"fuji358","2025-01-27 18:19:41 +0900","ナイスボイスボーイズの突っ込みポイントが痒い所に手が届き、オリジナル動画に加えて、良いフィードバックになった",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":822,"occupation":823,"created_at":824,"comment":825,"likes_count":6},"fujioka-san","クリエイティブ","2025-01-29 06:53:00 +0900","プレゼンテーションの目的（聴き手の理解、共感、行動してもらう）を理解した準備が大事。\n相手にアジャストすつ、根拠、理由、数値的に表す。相手に必要な情報のアウトプット。\n結論から話すということに留意したい",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":827,"occupation":542,"created_at":828,"comment":829,"likes_count":6},"tomotaka99","2025-02-02 08:51:10 +0900","内容について解説があり非常にわかりやすかった",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":831,"occupation":542,"created_at":832,"comment":517,"likes_count":6},"chengyi0102","2025-02-04 16:10:05 +0900",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":834,"occupation":578,"created_at":835,"comment":836,"likes_count":5},"ozawa_h","2024-04-17 19:51:25 +0900","個人的にはリアクションが無い方が聴きやすくて覚えやすいと思いました。リアクションがあると本コースの内容に割り込むので本コースで挙げられているポイントが不明になりやすいで。\nもう少し違う方法で参加された方が良いように思いました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":838,"occupation":515,"created_at":839,"comment":840,"likes_count":5},"kanhide","2025-01-05 12:23:21 +0900","以前から意識を相当していますが、ひげ言葉（あの、えっと、など）は使わないようにしています。話が入ってこず、ひげ言葉が気になってしまい、本質が見えない。スポーツ選手のインタビューなどをよく聞きますが、競馬騎手の川田さんは全くひげ言葉を使われない代表的なかたです。見習っていきます。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":842,"occupation":515,"created_at":843,"comment":711,"likes_count":5},"r_30","2025-01-11 20:34:03 +0900",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":845,"occupation":542,"created_at":846,"comment":847,"likes_count":5},"masafumi123","2025-01-24 21:53:20 +0900","目的を抑え実施したいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":849,"occupation":259,"created_at":850,"comment":851,"likes_count":5},"ebana","2025-02-10 09:53:15 +0900","プレゼンテーションに限らず、人前で話すとき・人に伝えたいときは、準備が不可欠であるということがよくわかった。\n相手の知りたい情報をまず伝え、その後理由や具体例、結論を話していく。とても勉強になった。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":853,"occupation":648,"created_at":854,"comment":855,"likes_count":5},"takuwo","2025-02-17 16:05:03 +0900","番外編も以外と見どころがありました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":857,"occupation":557,"created_at":858,"comment":859,"likes_count":5},"skillup","2025-02-28 07:49:16 +0900","捨てる勇気がとても大事だと思った。伝えたい内容と求められている内容を把握して一致させるかがポイント",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":861,"occupation":542,"created_at":862,"comment":863,"likes_count":5},"f_nishihara","2025-03-03 16:24:11 +0900","コミュニケーションは、プレゼンの最たるものですね。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":865,"occupation":515,"created_at":866,"comment":867,"likes_count":5},"chukubon","2025-03-04 20:05:36 +0900","今後も何度か見返したい内容でした。気を付けたい事柄が多く感じた。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":869,"occupation":542,"created_at":870,"comment":871,"likes_count":5},"sasshi3800","2025-03-08 16:57:44 +0900","プレゼンテーションでは、準備だ大事。目的を明確にすること。聴き手の理解、興味があることを踏まえて実施し活用していく。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":873,"occupation":734,"created_at":874,"comment":875,"likes_count":5},"y-kazuya","2025-03-17 18:55:00 +0900","プレゼンに生かせそう",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":877,"occupation":515,"created_at":878,"comment":879,"likes_count":5},"oka1111","2025-03-28 19:34:28 +0900","本編は視聴済みでしたが、中の人の共感や指摘コメントにより、より実務に活かせる気付きや学びが多かったです\n",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":881,"occupation":515,"created_at":882,"comment":883,"likes_count":5},"c-sugimoto","2025-03-31 22:30:07 +0900","同じ様なリアクションで安心しました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":885,"occupation":631,"created_at":886,"comment":887,"likes_count":5},"yama-91","2025-04-06 16:41:03 +0900","プレゼンをする前の事前の準備がとても大事だということがわかりました。\n\n特に、何が目的なのかをしっかり定め、聞き手を確認して、作成するというところの重要性を理解しました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":889,"occupation":16,"created_at":890,"comment":891,"likes_count":5},"holborn_summer","2025-04-07 09:59:19 +0900","新しい見方で視聴できて面白かったです",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":893,"occupation":542,"created_at":894,"comment":895,"likes_count":5},"everest","2025-04-10 12:59:47 +0900","一人での学習にありがちな孤独感がやわらぎ、スタッフのリアクションによって理解が深まりやすく、学びに対するモチベーションが自然と高まった。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":897,"occupation":259,"created_at":898,"comment":899,"likes_count":5},"thermos1108","2025-04-22 11:45:05 +0900","改めてプレゼンの目的を考えさせられた動画でした。学びを実践したいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":901,"occupation":734,"created_at":902,"comment":903,"likes_count":5},"yk-22","2025-04-26 19:21:36 +0900","とても良い企画だと思います。しかも、楽しかった",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":905,"occupation":648,"created_at":906,"comment":907,"likes_count":5},"h_tomomi_2395","2025-04-27 23:23:34 +0900","プレゼン成否は、準備で決まるといってよいと思います",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":909,"occupation":515,"created_at":910,"comment":911,"likes_count":5},"kape_rino","2025-05-29 15:23:01 +0900","プレゼンテーションは合間合間に準備をするのではなくしっかりすべき",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":913,"occupation":522,"created_at":914,"comment":915,"likes_count":5},"hamada3921612","2025-06-12 18:07:47 +0900","有益な学習の機会でした。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":917,"occupation":557,"created_at":918,"comment":919,"likes_count":5},"yanagida2","2025-06-14 09:56:06 +0900","プレゼンってやったことがないのですが、こんなに準備が大変で、けれど大切だと理解できました。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":921,"occupation":653,"created_at":922,"comment":923,"likes_count":5},"kai_ri","2025-06-22 23:07:31 +0900","プレゼンについて、相手の興味がありそうなことか？自分の言いたいことだけになっていないか？等、プレゼンの準備について一緒に学んでいる気持ちになれたので楽しかったです。プレゼン資料を作る際に参考にしたいと思います。",{"fieldId":512,"avatar":513,"username":925,"occupation":552,"created_at":926,"comment":927,"likes_count":5},"toshiotakamura","2025-06-25 08:18:30 +0900","プレゼン動画でのプレゼンテーターの失敗、参加者の反応を見ることにより、プレゼンを成功に導く（相手を動かし目的を達成する）ために相手の関心を事前におさえ、その関心に対し、簡潔でクリアなメッセージで対応することが重要であること、意思決定者の置かれている状況、関心をふまえプレゼンの構成も考えることを学んだ。これらの学びを実際のプレゼンで活かしていきたい。",{"mv":929},[930,968,1001,1040,1079,1106,1130,1163],{"fieldId":931,"name":932,"courses":933},"mv_courses","おすすめ",[934,938,941,944,947,950,953,956,959,962,965],{"fieldId":935,"course":936},"mv_courses_course",{"id":937},"f1f4492d",{"fieldId":935,"course":939},{"id":940},"ccc4f110",{"fieldId":935,"course":942},{"id":943},"c841fa0e",{"fieldId":935,"course":945},{"id":946},"d8d4ec06",{"fieldId":935,"course":948},{"id":949},"b0584ab5",{"fieldId":935,"course":951},{"id":952},"f23373c9",{"fieldId":935,"course":954},{"id":955},"d2a4b3a8",{"fieldId":935,"course":957},{"id":958},"a0e9b520",{"fieldId":935,"course":960},{"id":961},"43b549ef",{"fieldId":935,"course":963},{"id":964},"22a89626",{"fieldId":935,"course":966},{"id":967},"178c0778",{"fieldId":931,"name":969,"courses":970},"AIビジネス活用",[971,974,977,980,983,986,989,992,995,998],{"fieldId":935,"course":972},{"id":973},"57b2eeb5",{"fieldId":935,"course":975},{"id":976},"d8d3f379",{"fieldId":935,"course":978},{"id":979},"b762913b",{"fieldId":935,"course":981},{"id":982},"b03c9477",{"fieldId":935,"course":984},{"id":985},"480fde36",{"fieldId":935,"course":987},{"id":988},"7b2da2a9",{"fieldId":935,"course":990},{"id":991},"4abe4f40",{"fieldId":935,"course":993},{"id":994},"af6426fb",{"fieldId":935,"course":996},{"id":997},"65cafc3e",{"fieldId":935,"course":999},{"id":1000},"e4cb4d7f",{"fieldId":931,"name":121,"url":1002,"courses":1003},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Fexplore-content\u002F38f103d4\u002F",[1004,1007,1010,1013,1016,1019,1022,1025,1028,1031,1034,1037],{"fieldId":935,"course":1005},{"id":1006},"b4ad9365",{"fieldId":935,"course":1008},{"id":1009},"c8ea4781",{"fieldId":935,"course":1011},{"id":1012},"531932cf",{"fieldId":935,"course":1014},{"id":1015},"a1a5d41f",{"fieldId":935,"course":1017},{"id":1018},"4d584df4",{"fieldId":935,"course":1020},{"id":1021},"fd55d0bf",{"fieldId":935,"course":1023},{"id":1024},"31119b3e",{"fieldId":935,"course":1026},{"id":1027},"2e14bafc",{"fieldId":935,"course":1029},{"id":1030},"78577ceb",{"fieldId":935,"course":1032},{"id":1033},"a5100c2f",{"fieldId":935,"course":1035},{"id":1036},"ab4ea255",{"fieldId":935,"course":1038},{"id":1039},"0ccabdce",{"fieldId":931,"name":10,"url":1041,"courses":1042},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F39f8470a4d574994900728cb10617608\u002F",[1043,1046,1049,1052,1055,1058,1061,1064,1067,1070,1073,1076],{"fieldId":935,"course":1044},{"id":1045},"7608976e",{"fieldId":935,"course":1047},{"id":1048},"8f9dac7b",{"fieldId":935,"course":1050},{"id":1051},"38d44696",{"fieldId":935,"course":1053},{"id":1054},"fe285262",{"fieldId":935,"course":1056},{"id":1057},"eac16b2f",{"fieldId":935,"course":1059},{"id":1060},"598f3254",{"fieldId":935,"course":1062},{"id":1063},"5d2965eb",{"fieldId":935,"course":1065},{"id":1066},"9d0b88fd",{"fieldId":935,"course":1068},{"id":1069},"2d3d6b2e",{"fieldId":935,"course":1071},{"id":1072},"29b44846",{"fieldId":935,"course":1074},{"id":1075},"b98a2887",{"fieldId":935,"course":1077},{"id":1078},"1a17a729",{"fieldId":931,"name":37,"url":1080,"courses":1081},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002Fdc62cde0db41a099c3643a8a449b87c3\u002F",[1082,1085,1088,1091,1094,1097,1100,1103],{"fieldId":935,"course":1083},{"id":1084},"d4516471",{"fieldId":935,"course":1086},{"id":1087},"177c2055",{"fieldId":935,"course":1089},{"id":1090},"5d1d415b",{"fieldId":935,"course":1092},{"id":1093},"d0e0766c",{"fieldId":935,"course":1095},{"id":1096},"d82e88c3",{"fieldId":935,"course":1098},{"id":1099},"93fae045",{"fieldId":935,"course":1101},{"id":1102},"7351d3d8",{"fieldId":935,"course":1104},{"id":1105},"a7f2ad2c",{"fieldId":931,"name":27,"url":1107,"courses":1108},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F5ab57614d9258949d67d95bfd5f246e2\u002F",[1109,1112,1115,1118,1121,1124,1127],{"fieldId":935,"course":1110},{"id":1111},"b3239904",{"fieldId":935,"course":1113},{"id":1114},"7d9c17a8",{"fieldId":935,"course":1116},{"id":1117},"705cd6e6",{"fieldId":935,"course":1119},{"id":1120},"deb4b125",{"fieldId":935,"course":1122},{"id":1123},"05d3b822",{"fieldId":935,"course":1125},{"id":1126},"f3398377",{"fieldId":935,"course":1128},{"id":1129},"d6f0e2d5",{"fieldId":931,"name":16,"url":1131,"courses":1132},"https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Flearn-content\u002F8467af48\u002F",[1133,1136,1139,1142,1145,1148,1151,1154,1157,1160],{"fieldId":935,"course":1134},{"id":1135},"d57043fd",{"fieldId":935,"course":1137},{"id":1138},"ab5e64d5",{"fieldId":935,"course":1140},{"id":1141},"52c36a6d",{"fieldId":935,"course":1143},{"id":1144},"e77c6041",{"fieldId":935,"course":1146},{"id":1147},"faeee6cb",{"fieldId":935,"course":1149},{"id":1150},"679faad3",{"fieldId":935,"course":1152},{"id":1153},"1cd4674e",{"fieldId":935,"course":1155},{"id":1156},"4c728f18",{"fieldId":935,"course":1158},{"id":1159},"17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BUSINESS SHIFT　第12回 機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出",{"id":51,"createdAt":1231,"updatedAt":1232,"publishedAt":1231,"revisedAt":1232,"name":52,"description":53,"ordinal":148,"courses_count":54,"has_new_courses":13},"2022-11-22T07:28:16.642Z","2026-10-22T16:00:53.199Z","中級","本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第12回です。\r\n\r\n第12回「機能別戦略編：AIで加速する新規事業の創出」では、新規事業やスタートアップを取り巻く環境がどのように変化しているのかを俯瞰し、新たな価値創造と非連続な成長を生み出すために、AI時代における事業機会の捉え方や、成功確率を高めるための考え方について学びます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・新規事業開発やスタートアップ創出に携わるリーダー・マネージャーの方\r\n・AIを活用して事業創出のスピードや成功確率を高めたい方\r\n・AI時代における新規事業リーダーの役割やマインドセットを学びたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年03月制作）",[1236,1243,1248,1253,1257,1261,1265,1269,1273],{"fieldId":1237,"name":1238,"videos":1239},"learning_point","新規事業を取り巻く環境の変化とは？",[1240,1242],{"preview_url_s":1241,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1173173006\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2eeaef040b84d0fe1ad435a64b8ee7b47e8fee6a763571725f94fccdd7ba498e",{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1244,"videos":1245},"AIで新規事業・スタートアップはどう変わる？",[1246,1247],{"is_public":19},{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1249,"videos":1250},"新規事業成功のためのスキルセット・マインドセットとは？",[1251,1252],{"is_public":19},{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1254,"videos":1255},"現場からの質問：AIの進展により代替可能な役割が存在するか？",[1256],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1258,"videos":1259},"現場からの質問：重要な意思決定にAIを活用することはできるのか？",[1260],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1262,"videos":1263},"現場からの質問：起業家やリーダーに必要な支援は何が残るのか？",[1264],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1266,"videos":1267},"現場からの質問：AI時代にこそ可能性がある領域は？",[1268],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1270,"videos":1271},"大手企業の勝ち筋は？",[1272],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1274,"videos":1275},"まとめ",[1276],{"is_public":19},{"id":940,"starts_at":1278,"photo":1279,"video_duration":1280,"name":1281,"category":1282,"course_type":1233,"description":1283,"learning_points":1284},"2026-07-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8525\u002Fthumb_00-4f4f7513-6738-405d-992d-6c4c9f8b7c49.jpg",2772,"【営業無双#1】勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点",{"id":9,"createdAt":488,"updatedAt":489,"publishedAt":488,"revisedAt":489,"name":10,"description":11,"ordinal":6,"courses_count":12,"has_new_courses":13},"本コースは、「営業無双シリーズ」の#1です。\r\n「営業無双シリーズ」では、成約率アップに向けて、お客様に選ばれ続ける無双の営業になるための実践的な考え方やテクニックを紹介していきます。（#2以降は順次公開）\r\n\r\n本コースでは、「勝てる営業とは？トップ5%セールスの共通点」をテーマに\r\nBtoBでお客様に選ばれる営業の役割\r\nトップ5％のセールスに共通する行動や考え方\r\n成果につながる実践的なポイント\r\nなどを解説します。\r\n\r\n◾️こんな方におすすめ\r\n提案しても顧客に響かず、「いい話だった」で終わる商談が多い方\r\n顧客の本当の課題や決裁者の判断基準をつかみきれず、案件が前に進まない方\r\n再現性のある営業テクニックを身につけたい方\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年7月制作）",[1285,1290,1294,1299,1304],{"fieldId":1237,"name":1286,"videos":1287},"BtoBの営業は顧客に何をすべき？",[1288],{"preview_url_s":1289,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1207274751\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=0540496ea467f6c270182b066aa6837d5b04e8ca67bec1104eec20f842d025e7",{"fieldId":1237,"name":1291,"videos":1292},"顧客が営業に真に求めるものは何か？",[1293],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1295,"videos":1296},"売れる営業と売れない営業の決定的な違いは？",[1297,1298],{"is_public":19},{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1300,"videos":1301},"明日から実践できる成約率アップのテクニックとは？",[1302,1303],{"is_public":19},{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1274,"videos":1305},[1306],{"is_public":19},{"id":943,"starts_at":1308,"photo":1309,"video_duration":1310,"name":1311,"category":1312,"course_type":1316,"description":1317,"learning_points":1318},"2024-12-23T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F6749\u002Fthumb_00-d358c4ad8e1dfd7afbb2a24ca80891a797281e87abec1625daf24c369b5bf972.jpg",2126,"マネジャーのための仕事の任せ方",{"id":26,"createdAt":1313,"updatedAt":1314,"publishedAt":1313,"revisedAt":1314,"name":27,"description":28,"ordinal":1315,"courses_count":29,"has_new_courses":13},"2022-11-22T07:28:10.799Z","2026-10-22T16:00:41.440Z",4,"応用","「仕事を任せると失敗が怖い」「自分でやった方が早い」マネージャーとしてメンバーやチームの力を引き出しながら成果を上げるには、どのように仕事を任せていけば良いのでしょうか？\r\n変化の激しい時代において、マネージャーとして成果を上げ続けるためには、メンバーの個性や特性を理解し、それに合わせた効果的な任せ方を身につけることが重要です。このコースでは、ソーシャルスタイル理論を活用してメンバーごとに最適なアプローチを学びます。「任せる力」を高めることで、チーム全体の成長を促進し、自身のリーダーシップを発揮できるようになっていきます。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2024年12月制作）",[1319,1324,1328,1332],{"fieldId":1237,"name":1320,"videos":1321},"プレイングマネジャーの実態",[1322],{"preview_url_s":1323,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1037739569\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=486be8120697b339cf42a0c79091a2f4293868fd7ed5e83a0b6d84c919743b7d",{"fieldId":1237,"name":1325,"videos":1326},"「自分でやってしまうこと」への対応",[1327],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1329,"videos":1330},"メンバーの「やる気を下げないか心配」への対応",[1331],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1274,"videos":1333},[1334],{"is_public":19},{"id":946,"starts_at":1336,"photo":1337,"video_duration":1338,"name":1339,"category":1340,"course_type":1316,"description":1344,"learning_points":1345},"2025-12-01T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7836\u002Fthumb_00-a2258d34-398d-4741-afe8-a08e5d45e198.png",2920,"AI時代の個人力",{"id":61,"createdAt":1341,"updatedAt":1342,"publishedAt":1341,"revisedAt":1342,"name":62,"description":63,"ordinal":1343,"courses_count":64,"has_new_courses":19},"2022-11-22T07:28:18.987Z","2026-10-22T16:00:53.172Z",11,"AIが仕事や社会の前提を変え続ける今、最も求められるのは「他者に代替されない個としての力」“個人力”です。\r\n本コースでは、澤円氏の著書『個人力』をもとに、AI時代をしなやかに生き抜くための「前向きな自己中戦略」を学びます。\r\nテーマは、「Being（ありたい自分）」を中心に据え、自ら考え（Think）、変化し（Transform）、協働する（Collaborate）ことで、自分らしい価値を発揮していくこと。\r\n\r\nリスキリングやAI活用が叫ばれる今こそ、スキルより先に“自分の軸”を問うことが重要です。\r\nあなたは何を大切にし、どんな未来を描きたいのか？\r\nこのコースは、あなたが“ありたい自分”として生き、キャリアをデザインしていくための思考と行動のガイドになります。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年11月制作）",[1346,1351,1355,1359,1363,1367,1371,1375,1379],{"fieldId":1237,"name":1347,"videos":1348},"現代社会の階層化と上下関係について",[1349],{"preview_url_s":1350,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1136766353\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=718cb0ea918c24616c24cb328e6af90f4da47eb27e117d942b604731bcfa2061",{"fieldId":1237,"name":1352,"videos":1353},"〜Being〜どうありたいか",[1354],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1356,"videos":1357},"〜Transform〜業務のやり方を変革する",[1358],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1360,"videos":1361},"〜Think〜ビジネス課題の捉え方",[1362],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1364,"videos":1365},"個別最適化への適応　PDCAからOODAへ",[1366],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1368,"videos":1369},"〜Collaborate〜「協創」の重要性が高まる",[1370],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1372,"videos":1373},"生成AI時代に最も重要なこと",[1374],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1376,"videos":1377},"集中の精度を上げる「タスクフォーカス」",[1378],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1380,"videos":1381},"「協創」のために必要なコミュニケーションの取り方",[1382],{"is_public":19},{"id":949,"starts_at":1384,"photo":1385,"video_duration":1386,"name":1387,"category":1388,"course_type":1233,"description":1389,"learning_points":1390},"2026-06-04T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8439\u002Fthumb_00-2f15db3b-f577-4afa-893a-88647a9ad44d.png",2521,"リーダーのためのコーチング入門",{"id":9,"createdAt":488,"updatedAt":489,"publishedAt":488,"revisedAt":489,"name":10,"description":11,"ordinal":6,"courses_count":12,"has_new_courses":13},"メンバーから相談を受けたとき、つい「こうすればいいよ」と答えを教えてしまう。\r\nあるいは、「自分で考えてほしい」と思うあまり、すべて任せきりにしてしまう。\r\n\r\nメンバーの成長機会を確保しつつ、自律的に仕事を進めてもらうためにはどうすればよいのか。\r\nこうした悩みに直面するリーダー・マネージャーの方は多いのではないでしょうか。\r\n\r\n変化が激しく、正解のない現代においては、指示や助言にとどまらず、メンバーの思考を引き出し、自律的な行動を促す「コーチングスキル」の重要性が高まっています。\r\n本コースでは、基礎的なコーチングの考え方を押さえたうえで、実際の職場で起こりがちな事例をもとに、相手の思考と行動を引き出す関わり方を学びます。\r\nまた、代表的なコーチングのフレームワークである「GROWモデル」を取り上げ、どのような問いかけによって相手の主体性を引き出していくのかを、わかりやすく解説します。\r\nメンバーとの対話を、成長を促す機会へと変えていく。その第一歩としておすすめのコースです。\r\n\r\nコース内で紹介している「傾聴力」を深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（基礎編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Ffe285262\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59808\r\n・傾聴力 ~リーダーのための聴く技術~（実践編）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F01d24a39\u002Flearn\u002Fsteps\u002F59813\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1391,1396,1400,1404,1408,1412,1416],{"fieldId":1237,"name":1392,"videos":1393},"イントロダクション",[1394],{"preview_url_s":1395,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1197272433\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=9483cafb476eacf7f7039d9355eb890b9be612dce2c089f874770239ba74b418",{"fieldId":1237,"name":1397,"videos":1398},"なぜリーダーにコーチングが必要なのか？",[1399],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1401,"videos":1402},"コーチングとは何か",[1403],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1405,"videos":1406},"リーダーとしてのコーチング",[1407],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1409,"videos":1410},"メンバーとの会話例",[1411],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1413,"videos":1414},"実践する上でのコツと留意点",[1415],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1274,"videos":1417},[1418],{"is_public":19},{"id":952,"starts_at":1420,"photo":1421,"video_duration":1422,"name":1423,"category":1424,"course_type":1233,"description":1425,"learning_points":1426},"2026-02-27T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8075\u002Fthumb_00-f5647e55-8abe-4324-80a5-b1d72f735937.png",3589,"AI BUSINESS SHIFT　第10回 機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス",{"id":51,"createdAt":1231,"updatedAt":1232,"publishedAt":1231,"revisedAt":1232,"name":52,"description":53,"ordinal":148,"courses_count":54,"has_new_courses":13},"本コースは、リーダー・マネージャー層を対象に、AIのマネジメント活用・組織活用を体系的に学ぶ\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ（全12回）』の第10回です。\r\n\r\n第10回「機能別戦略編：AIで変わるバックオフィス」では、人事・総務・労務・経理・情報システムなどのバックオフィス領域において、定型業務の自動化や効率化といった現場レベルのAI活用だけでなく、いかにして経営や戦略に貢献する存在へと進化していくのかについて考えを深め、学んでいきます。\r\n\r\n■こんな方におすすめ\r\n・人事・総務・労務・経理・情シスなど、バックオフィス部門を率いるリーダー・マネージャーの方\r\n・バックオフィス業務へのAI活用やDX推進を担っている方\r\n・AI時代におけるバックオフィスの役割や戦略のあり方を考えたい方\r\n\r\n■AIシフトシリーズとは？\r\n『AI BUSINESS SHIFTシリーズ』は以下の3部構成で設計された全12回のシリーズです。（順次公開）\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n・基礎編（第1回〜3回）：リーダーやマネージャーに求められる、AI時代の基礎的なリテラシーの強化を目的としたコース\r\n・マネジメント編（第4回〜7回）：AI時代のリーダーシップや組織変革を中心に学ぶコース\r\n・機能別戦略編（第8回〜12回）：AI時代における機能別での戦略のあり方を中心に学ぶコース\r\nより実践的なAIツールの活用法について学びたい方は『AI WORK SHIFTシリーズ』をご視聴ください。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fsearch?tag=AI%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n\r\n※本コースは、AIのマネジメント活用を学ぶ「AIビジネスシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年2月制作）",[1427,1432,1436,1440,1444,1448,1453,1457,1461,1465],{"fieldId":1237,"name":1428,"videos":1429},"バックオフィスでのAI活用最前線とは？",[1430],{"preview_url_s":1431,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1165556368\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=e3bbd2d1431f46d6026271efa7eb59ce5d86ea3223f2b72b4c540c6a35cb1938",{"fieldId":1237,"name":1433,"videos":1434},"AI活用の現状は？",[1435],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1437,"videos":1438},"経営者目線でのAIによる効率化",[1439],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1441,"videos":1442},"AIに指示を出すためにはどんなチカラが必要？",[1443],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1445,"videos":1446},"情報システム部門でのAI活用",[1447],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1449,"videos":1450},"バックオフィスのマネジメントはどう変わる？",[1451,1452],{"is_public":19},{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1454,"videos":1455},"これから求められるバックオフィス戦略とは？",[1456],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1458,"videos":1459},"既存の業務も多く残る現状から一歩抜け出すには？",[1460],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1462,"videos":1463},"能力の方向性を変えていくことにどう向き合うべき？",[1464],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1466,"videos":1467},"社員の状態を直接把握することが難しくなる？",[1468],{"is_public":19},{"id":955,"starts_at":1470,"photo":1471,"video_duration":1472,"name":1473,"category":1474,"course_type":1477,"description":1478,"learning_points":1479},"2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",3101,"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",{"id":31,"createdAt":1475,"updatedAt":1476,"publishedAt":1475,"revisedAt":1476,"name":32,"description":33,"ordinal":133,"courses_count":34,"has_new_courses":13},"2022-11-22T07:28:11.842Z","2026-10-22T16:01:06.691Z","知見録 Premium","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1480,1484,1488,1492,1496,1500,1504],{"fieldId":1237,"name":1392,"videos":1481},[1482],{"preview_url_s":1483,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":1237,"name":1485,"videos":1486},"能力開発",[1487],{"is_public":13},{"fieldId":1237,"name":1489,"videos":1490},"挑戦",[1491],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1493,"videos":1494},"試練",[1495],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1497,"videos":1498},"仲間",[1499],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1501,"videos":1502},"志",[1503],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1505,"videos":1506},"質問・回答",[1507],{"is_public":19},{"id":958,"starts_at":1509,"photo":1510,"video_duration":1511,"name":1512,"category":1513,"course_type":491,"description":1514,"learning_points":1515},"2026-06-09T22:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F8433\u002Fthumb_00-3343ad8a-b0f3-422f-9c4c-87a554b1ea86.jpg",1738,"【賢者のアンテナ】いざ！戦略的雑談！前編",{"id":9,"createdAt":488,"updatedAt":489,"publishedAt":488,"revisedAt":489,"name":10,"description":11,"ordinal":6,"courses_count":12,"has_new_courses":13},"このシリーズは、グロービス講師本山 裕輔さんを賢者としてお迎えし、巷のありとあらゆるものを独自の視点で紐解き、皆様の学びの意欲を刺激するコンテンツです。\r\n\r\n毎月第2・第4水曜日の朝7時に定期配信されます。\r\n取り上げて欲しいご質問やテーマ、感想を随時受け付けています。\r\n\r\nグーグルフォーム（https:\u002F\u002Fforms.gle\u002FqqoBYuRUmUYz4scC6）　または\r\nグロ放題編集部員のX（https:\u002F\u002Fx.com\u002Fmairakobayashi）　まで、ぜひご要望をお寄せください。\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年6月制作）",[1516,1521,1525,1529,1533],{"fieldId":1237,"name":1517,"videos":1518},"オープニング：戦略的雑談とは？",[1519],{"preview_url_s":1520,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1196531153\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=7e0926a13f1e8b0b47c30df3a0f49f1ec6b5013e7e1fc848ddbd1f97360e323d",{"fieldId":1237,"name":1522,"videos":1523},"戦略的アイスブレイクの雑談",[1524],{"is_public":13},{"fieldId":1237,"name":1526,"videos":1527},"『最近どうですか？』ってどうですか？",[1528],{"is_public":13},{"fieldId":1237,"name":1530,"videos":1531},"戦略的オフィスでの立ち話",[1532],{"is_public":13},{"fieldId":1237,"name":1534,"videos":1535},"オフィスでの立ち話でアイデアを生むには？",[1536],{"is_public":13},{"id":961,"starts_at":1538,"photo":1539,"video_duration":1540,"name":1541,"category":1542,"course_type":1543,"description":1544,"learning_points":1545},"2026-01-30T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7997\u002Fthumb_00-064f3492-6f7b-46f4-bf3c-64a5ff943ee2.png",2188,"【AI×プレゼン】AIと磨く「心を動かす」伝え方",{"id":9,"createdAt":488,"updatedAt":489,"publishedAt":488,"revisedAt":489,"name":10,"description":11,"ordinal":6,"courses_count":12,"has_new_courses":13},"実践知","AIの進化によって資料作成やリサーチの効率化が進む一方で、重要性を増すのが「伝える力」です。本コースでは、AI時代のプレゼンに求められるデリバリースキルについて解説します。\r\n自分の伝え方を客観的に評価し、改善できるAI活用法も紹介。大事な場面で「心を動かす」プレゼンをしたい方におすすめです。関連コース「プレゼンテーションスキル」も併せてご覧ください。\r\n\r\n▼プレゼン動画分析プロンプト（辛口）\r\nhttps:\u002F\u002Fhodai.globis.co.jp\u002Flearning_documents\u002F6f976cda\r\n\r\n▼関連動画：プレゼンテーションスキル\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F598f3254\u002F\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）\r\n\r\n\r\n【動画で学んだ知識を、実務で活かしたい方へ】\r\nグロービス経営大学院 ナノ単科「AI時代のコミュニケーション入門」では、\r\n「言いたいことがうまく伝わらない」「AI時代に求められる伝え方を身につけたい」という課題を解消し、\r\nAI時代だからこそ必要な「相手の感情に寄り添い、人を動かす伝え方」を学びます。\r\n6週間（週2時間目安）の完全オンライン学習で、AIや仲間との実践演習により、実務につながるスキルを身につけましょう。\r\n\r\n詳細はこちらをご覧ください。\r\nhttps:\u002F\u002Finfo.nano.globis.ac.jp\u002Fcourses\u002Fncm?utm_source=hodai&utm_medium=video_desc_hodai&utm_campaign=202609_ncm",[1546,1550,1554,1558,1562,1566,1570,1574,1578,1582],{"fieldId":1237,"name":1392,"videos":1547},[1548],{"preview_url_s":1549,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1159047082\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4d0444258964b19f3b07768fac66dd1450e88c8154d7e9103aa4cc2ed924b0f7",{"fieldId":1237,"name":1551,"videos":1552},"プレゼンのステップの変化",[1553],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1555,"videos":1556},"「伝える練習」の難しさ",[1557],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1559,"videos":1560},"AIでプレゼン動画を分析",[1561],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1563,"videos":1564},"アナウンサー目線の評価軸",[1565],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1567,"videos":1568},"プレゼン講師目線の評価軸",[1569],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1571,"videos":1572},"プレゼン評価プロンプトを組む",[1573],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1575,"videos":1576},"AIでプレゼン動画を再分析（辛口）",[1577],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1579,"videos":1580},"AI評価の活用法",[1581],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1274,"videos":1583},[1584],{"is_public":19},{"id":964,"starts_at":1586,"photo":1587,"video_duration":1588,"name":1589,"category":1590,"course_type":1543,"description":1591,"learning_points":1592},"2025-12-19T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7903\u002Fthumb_00-309bb384-6520-4542-9caf-7d7b0616b06b.png",1600,"ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 前編 なぜ眠れないのか？~",{"id":26,"createdAt":1313,"updatedAt":1314,"publishedAt":1313,"revisedAt":1314,"name":27,"description":28,"ordinal":1315,"courses_count":29,"has_new_courses":13},"「仕事が終わらないから睡眠時間を少し削ろう…」「業務時間中なかなか集中できない…」「毎日朝起きるのがつらい…」。\r\nあなたはこのような経験をしたことはありませんか？\r\n\r\n仕事やプライベートの時間をやりくりするために、真っ先に削りがちなのが「睡眠」時間。\r\n実は今、日本社会は世界と比較して「最も眠らない国」だということもわかってきています。\r\n慢性的な睡眠不足は、心身の健康に悪影響なだけでなく、仕事のパフォーマンスにも当然大きな影響を与え、社会全体の経済損失につながります。\r\nこのコースでは、基本的な睡眠リテラシーを学んだ後の「問題解決編」として、「なぜ多くのビジネスパーソンは眠れないのか？」について解説していきます。\r\n\r\n▼本コースで学べる主な内容\r\n・そもそも眠れないことは何が問題なのか？\r\n・眠れなくなってしまう原因とは？\r\n\r\n睡眠不足の原因は認知機能の問題にありました。\r\n自身の睡眠不足に対し、正しく「気づき・理解し・行動を変える」第一歩を踏み出しましょう。\r\n\r\n▼関連コース\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~リテラシー編~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F24575c03\u002Flearn\u002Fsteps\u002F53129\r\n・ビジネスパーソンのための睡眠スキル ~問題解決編 後編 どうしたら眠れるのか？~\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002F4ba981e9\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62042\r\n\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2025年12月制作）",[1593,1598,1602,1607,1613],{"fieldId":1237,"name":1594,"videos":1595},"オープニング",[1596],{"preview_url_s":1597,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1146786331\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=281b53ac79ec053f17f8be3059f239cdab0ccd1ffa400e3c1db613b6b87c49f0",{"fieldId":1237,"name":1599,"videos":1600},"What：そもそも何を問題とするのか？",[1601],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1603,"videos":1604},"Where：睡眠問題の原因はどこか？",[1605,1606],{"is_public":19},{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1608,"videos":1609},"Why：特定した原因が発生する理由とは？",[1610,1611,1612],{"is_public":19},{"is_public":19},{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1614,"videos":1615},"ここまでのまとめ",[1616],{"is_public":19},{"id":967,"starts_at":1618,"photo":1619,"video_duration":1620,"name":1621,"category":1622,"course_type":1543,"description":1623,"learning_points":1624},"2026-01-09T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F7944\u002Fthumb_02-3a0e49a2-c71d-44f0-a963-a63f58c34eba.png",1055,"【AI×クリティカル・シンキング】①イシューと枠組みでプロンプトを磨く",{"id":9,"createdAt":488,"updatedAt":489,"publishedAt":488,"revisedAt":489,"name":10,"description":11,"ordinal":6,"courses_count":12,"has_new_courses":13},"生成AIから期待する回答を引き出せず、試行錯誤を重ねていませんか。\r\n本コースでは、生成AI活用の質を高める鍵として、クリティカル・シンキングの視点からイシュー設定と枠組みを押さえる重要性を解説します。\r\n目的に直結する問いの立て方や、プロンプトに落とし込む際の実践ポイントを具体例とともに学ぶことで、AIをより思考のパートナーとして活用できるようになります。\r\n生成AIを業務で使い始めた方から、活用を一段深めたい方まで、再現性あるプロンプト設計を身につけたい方におすすめの内容です。\r\n\r\nさらに学びを深めたい方は、こちらも合わせてご覧ください。\r\n【AI×クリティカル・シンキング】②AIの弱点との向き合い方\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Fcourses\u002Fcdfe41e3\u002Flearn\u002Fsteps\u002F62198\r\n\r\n※本コースは、AI時代のビジネススキルを学ぶ「AIタレントシフト」シリーズの一環として提供しています。\r\nhttps:\u002F\u002Funlimited.globis.co.jp\u002Fja\u002Ftags\u002FAI%E3%82%BF%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%B7%E3%83%95%E3%83%88\r\n※本動画は、制作時点の情報に基づき作成したものです（2026年1月制作）",[1625,1629,1633,1637,1641,1645],{"fieldId":1237,"name":1594,"videos":1626},[1627],{"preview_url_s":1628,"is_public":13},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F1151479896\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4%20%28360p%29.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=44eeffac431bd9d202f77d13bc08b5e3e6a3c1483f40eadce146b2cbaa31ba0c",{"fieldId":1237,"name":1630,"videos":1631},"なぜ生成AIから期待する回答を得られないか？",[1632],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1634,"videos":1635},"「イシュー＝答えるべき問い」を具体的に押さえる",[1636],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1638,"videos":1639},"枠組みとは？",[1640],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1642,"videos":1643},"生成AIを使うプロセスは？",[1644],{"is_public":19},{"fieldId":1237,"name":1274,"videos":1646},[1647],{"is_public":19},{"contents":1649,"totalCount":6,"offset":5,"limit":6},[1650],{"title":1651,"description":1652},"プレゼンスキルを磨く！リアクション動画で学ぶ秘訣","プレゼンテーションとは、聴衆に効果的に伝える技術です。この動画では、準備から練習、成功事例までを解説。スキルを高め、最高のプレゼンを目指しましょう。グロービス学び放題で一緒にビジネススキルを向上させませんか？",{"fieldId":1654,"title":1655,"description":1656},"contentsCommon","GLOBIS学び放題×知見録","スキマ時間を有効活用してリスキリング・スキルアップ。ビジネスを学ぶならGLOBIS学び放題（グロ放題）×知見録。"]