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第2部 分科会 （AI・テクノベート）\u003Cbr>「AIスタートアップ×大企業:共創による成長戦略」笹原優子×鈴木健史×田村元×キャシー松井 \u003Cbr>（2025年11月24日／グロービス経営大学院東京校） \u003C\u002Fp>\u003Cp>AIスタートアップの革新的な技術と、大企業の持つリソースや顧客基盤の組み合わせは、企業成長を飛躍的に加速させる鍵である。この分科会では、AIを活用したサービスを開発するスタートアップ経営者と、彼らと連携しイノベーションを生み出す大企業の経営者等が登壇。AI導入による具体的なビジネス変革事例や、共創の過程で直面する課題、そして成功の秘訣を徹底的に議論する。（肩書きは登壇当時のもの)\u003Cbr>\u003C\u002Fp>\u003Cp>※タイムスタンプは生成AIで作成しているため、一部誤りがある可能性があります。あらかじめご了承ください。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"h25dd9c6c84\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">00:00 登壇者の紹介とセッションの目的\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>登壇各社の紹介と本セッションの議論の目的を提示。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"h86b856d0e8\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I&amp;t=190s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">03:10 日本企業のAI実装に対する変化\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>2025年におけるAI活用のスピード感と危機意識の変化。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"h8b6c581e70\">\u003Ca 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\u003C\u002Fh3>\u003Cp>リーダーの具体的な悩みがAI導入を加速させる背景を分析。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"hce83c61ecd\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I&amp;t=878s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">14:38 AI競争力の源泉としてのデータ\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>AIの性能を決定づけるデータの重要性と日本の現状を議論。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"h2668ac5e55\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I&amp;t=1369s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">22:49 協業における失敗要因と解決策\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>進化の速い技術への適応と、意思決定の難しさを考察。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"h888ff0ca4f\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I&amp;t=1704s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">28:24 日本企業の「完璧主義」という壁\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>海外と比べた意思決定の遅さとMVP活用の有効性を提示。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"h511ca2ac31\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I&amp;t=2080s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">34:40 セキュリティとプライバシーの壁\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>柔軟なセキュリティチェックと社内ポリシーの現代化を議論。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"hb4177a59fb\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I&amp;t=2389s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">39:49 責任あるAIへの取り組み\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>フェイク防止技術や権利関係の透明性確保に向けた業界動向。\u003C\u002Fp>\u003Ch3 id=\"h246f18d98a\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=DlGFl_YHp7I&amp;t=3023s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">50:23 大企業の意思決定を加速させる方法\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fh3>\u003Cp>スタートアップへの出向や文化の導入による組織変革を提案。\u003C\u002Fp>",[163,175,183],{"id":164,"createdAt":165,"updatedAt":166,"publishedAt":165,"revisedAt":166,"slug":167,"name":168,"content":169,"image":170,"jobs":174,"old_content":129},"id-2218","2024-01-20T05:38:06.730Z","2026-02-12T20:41:04.290Z","2218","笹原 優子","\u003Cp>1995年NTTドコモ入社。iモードサービスおよび対応端末の企画、仕様策定にサービス立ち上げ時より携わる。その後携帯電話のラインナップおよびUI\u002F 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健史","\u003Cp>早稲田大学大学院創造理工研究科修了。在学中、機械学習のアルゴリズムの研究に従事し、国内外4つの学会にて研究発表、査読付き論文採択を経験。新卒で株式会社ワークスアプリケーションズに入社し、エンタプライズ向けの会計システムのフルスタックエンジニアとして企画・開発から保守運用までを経験。在職中は、新製品の会計クラウドサービスの立ち上げや会計製品へAIを実装するプロジェクトをPMとして企画から実装までリード。プロジェクトの中で、AIにおけるデータの重要性を痛感。その後、FastLabelを創業。\u003C\u002Fp>",{"url":181,"height":172,"width":173},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002F28029051d64e4c5f974e564ab19abe9e\u002F%E3%83%97%E3%83%AD%E3%83%95%E5%86%99%E7%9C%9F(600%C3%97800)%20(74).png","FastLabel株式会社 代表取締役CEO",{"id":184,"createdAt":185,"updatedAt":185,"publishedAt":185,"revisedAt":185,"name":186,"content":187,"image":188,"jobs":190},"ag8ao1cj7qaq","2026-02-12T20:44:40.126Z","田村 元","\u003Cp>35年以上にわたりビジネスアプリケーションを通じて企業のパフォーマンス向上に従事。特に、SaaSビジネスに関しては、2000年代後半の日本におけるクラウドコンピューティング黎明期から、常に先駆的な立場でクラウド活用による業務効率化を推進。SAPジャパンではマーケティングバイスプレジデント、ネットスイート株式会社の代表取締役、日本マイクロソフト業務執行役、Asana 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Partnersのゼネラルパートナー、元ゴールドマン・サックス証券日本副会⻑およびチーフ日本株ストラテジスト。1999年に提唱した「ウーマノミクス」の概念は広く世界に浸透し、日本政府も女性活躍推進を経済成⻑戦略として打ち上げるに至った。多様性、コーポレートガバナンスと持続可能性を経済合理性の観点から分析し、多くの企業や投資家に影響を与えている。\u003C\u002Fp>\u003Cp>現在、株式会社ファーストリテイリング社外取締役、米日カウンシル（日本）理事長、京都大学経営管理大学院特命教授、アジア女子大学支援財団理事、外交問題評議会メンバー、アジア自然保護協会理事、経済同友会メンバー。2020年に『女性社員の育て方、教えます』を出版。\u003C\u002Fp>\u003Cp>ハーバード大学、ジョンズホプキンズ大学院卒。\u003C\u002Fp>",{"url":201,"height":172,"width":173},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002F4267d3705cd249bcab2630204717645d\u002F%E3%83%97%E3%83%AD%E3%83%95%E5%86%99%E7%9C%9F(600%C3%97800)%20(76).png","MPower Partners 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Premium",1534,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第6回目のゲストは、楽天株式会社代表取締役会長兼社長の三木谷浩史氏。これまで、どうやって能力を鍛えてきたか、楽天創業の背景、大切にしている価値観などについて聞いていきます。（肩書きは2020年11月17日撮影当時のもの）\r\n\r\n三木谷　浩史　楽天株式会社　代表取締役会長兼社長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[725,731,735,739],{"fieldId":726,"name":727,"videos":728},"learning_point","イントロダクション",[729],{"preview_url_s":730,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499519872\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4ab3f336d66f23bce3c69c4ede8a4a8558537cc9f28475990de2d66336c0f0c4",{"fieldId":726,"name":732,"videos":733},"能力開発",[734],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":736,"videos":737},"挑戦・試練",[738],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":740,"videos":741},"仲間・志",[742],{"is_public":41},{"id":744,"starts_at":745,"photo":746,"category":747,"name":748,"course_type":721,"video_duration":749,"description":750,"learning_points":751},"531932cf","2021-02-03T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2659\u002Fthumb_531932cf.png",{"name":59},"リーダーの挑戦⑦　星野佳路氏（星野リゾート代表）",3195,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第7回目のゲストは、星野リゾート代表の星野佳路氏。留学時代に学んだこと、ビジネス理論を学ぶことの大切さ、家業継承に対する思い、星野リゾートのビジョンや人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2020年12月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n星野　佳路　星野リゾート　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[752,756,759,763,767,771,775],{"fieldId":726,"name":727,"videos":753},[754],{"preview_url_s":755,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F505074852\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=aed2664e48f0df27facda93c092f66170cd5001d8d7ddad7810d872105cb3f9b",{"fieldId":726,"name":732,"videos":757},[758],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":760,"videos":761},"挑戦",[762],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":764,"videos":765},"試練",[766],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":768,"videos":769},"仲間",[770],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":772,"videos":773},"志",[774],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":776,"videos":777},"質問・回答",[778],{"is_public":41},{"id":780,"starts_at":781,"photo":782,"category":783,"name":784,"course_type":721,"video_duration":785,"description":786,"learning_points":787},"d2a4b3a8","2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",{"name":59},"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",3101,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[788,792,795,798,801,804,807],{"fieldId":726,"name":727,"videos":789},[790],{"preview_url_s":791,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":726,"name":732,"videos":793},[794],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":760,"videos":796},[797],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":764,"videos":799},[800],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":768,"videos":802},[803],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":772,"videos":805},[806],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":776,"videos":808},[809],{"is_public":41},{"id":811,"starts_at":812,"photo":813,"category":814,"name":815,"course_type":721,"video_duration":785,"description":816,"learning_points":817},"992c2fe2","2021-03-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2679\u002Fthumb_992c2fe2.png",{"name":59},"リーダーの挑戦⑨　南場智子氏（DeNA会長）","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第9回目のゲストは、DeNA会長の南場智子氏。DeNA創業のきっかけ、経営の苦難、DeNAの社員育成、独自の人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2021年1月27日撮影当時のもの）\r\n\r\n南場　智子　株式会社ディー・エヌ・エー 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氏。アートに目覚めたきっかけ、どうやって能力を鍛えたのか、チームラボ創業の経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年2月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n猪子　寿之　チームラボ　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[943,947,950,953,956,959,962],{"fieldId":726,"name":727,"videos":944},[945],{"preview_url_s":946,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F524069447\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=834608c9772e8a789abb1820fe97968a8c1cf4c590d2f3219eb84017add54cff",{"fieldId":726,"name":732,"videos":948},[949],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":760,"videos":951},[952],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":764,"videos":954},[955],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":768,"videos":957},[958],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":772,"videos":960},[961],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":838,"videos":963},[964],{"is_public":41},{"id":966,"starts_at":967,"photo":968,"category":969,"name":970,"course_type":721,"video_duration":971,"description":972,"learning_points":973},"966b323f","2020-11-27T04:27:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2600\u002Fthumb_966b323f.png",{"name":59},"リーダーの挑戦③　妹島和世氏（建築家）",2957,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第3回目のゲストは、建築家の妹島和世氏。今までどうやって能力を鍛えてきたか、独立後の挑戦について、妹島氏の哲学についてなど聞いていきます。（肩書きは2020年10月撮影当時のもの） \r\n\r\n妹島　和世　建築家 \r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[974,978,981,984,987,990,993],{"fieldId":726,"name":727,"videos":975},[976],{"preview_url_s":977,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F477420736.sd.mp4?s=a353868a2eba104ca650a0fbdd58adaf95513f95&profile_id=164",{"fieldId":726,"name":732,"videos":979},[980],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":760,"videos":982},[983],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":764,"videos":985},[986],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":768,"videos":988},[989],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":772,"videos":991},[992],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":776,"videos":994},[995],{"is_public":41},{"id":997,"starts_at":998,"photo":999,"category":1000,"name":1001,"course_type":721,"video_duration":1002,"description":1003,"learning_points":1004},"a33352f8","2021-05-21T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2748\u002Fthumb_a33352f8.png",{"name":59},"リーダーの挑戦⑭　キャシー松井氏（元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長）",3212,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。今回のゲストは、元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長のキャシー松井氏。ハンディの乗り越え方、伝え方の工夫、個人取締役会をつくった理由、がんを公表した経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年3月10日撮影当時のもの）\r\n\r\nキャシー　松井　元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1005,1009,1012,1015,1018,1021,1024],{"fieldId":726,"name":727,"videos":1006},[1007],{"preview_url_s":1008,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F551798699.sd.mp4?s=d50e9e06bbf6d71460c17bc9d5be1fdbca527454&profile_id=164",{"fieldId":726,"name":732,"videos":1010},[1011],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":760,"videos":1013},[1014],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":764,"videos":1016},[1017],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":768,"videos":1019},[1020],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":772,"videos":1022},[1023],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":838,"videos":1025},[1026],{"is_public":41},10,{"contents":1029,"totalCount":1311,"offset":33,"limit":1027},[1030,1059,1076,1117,1134,1149,1182,1198,1222,1271],{"id":1031,"starts_at":1032,"photo":1033,"category":1034,"name":1035,"course_type":721,"video_duration":1036,"description":1037,"learning_points":1038},"05a525f5","2021-04-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2701\u002Fthumb_05a525f5.png",{"name":95},"この人に聞く／不安やストレスに打ち勝つ「最強メンタル」のつくり方",511,"不安やストレスに打ち勝つための「最強メンタル」のつくり方を、科学的・身体的・思考的なアプローチから、脳科学者の茂木健一郎氏が解説します。（肩書きは2021年2月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n茂木　健一郎　脳科学者\r\n",[1039,1043,1047,1051,1055],{"fieldId":726,"name":727,"videos":1040},[1041],{"preview_url_s":1042,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F529179110.sd.mp4?s=4e42653cc922f657fca0476dbef50a2883c3a324&profile_id=164",{"fieldId":726,"name":1044,"videos":1045},"「前頭葉」を鍛えよ",[1046],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":1048,"videos":1049},"「腸内環境」を整えよ",[1050],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1052,"videos":1053},"「脳の免疫力」を鍛えよ",[1054],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1056,"videos":1057},"「楽観的」に行動せよ",[1058],{"is_public":41},{"id":1060,"starts_at":1061,"photo":1062,"category":1063,"name":1064,"course_type":721,"video_duration":1065,"description":1066,"learning_points":1067},"7f416bdb","2022-04-15T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3158\u002Fthumb_00-b77c36698690edebb288b98e1d342d344698973fbc3f6975eb9bf95180b8bd33.jpg",{"name":38},"質問力を上げるためには「ファシリテーション」のステップを理解せよ！／みんなの相談室Premium",704,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「相手の価値観を理解するためには、質問が大事だと思うのですが、うまくできません。どうしたら、質問がうまくなるでしょうか」というお悩み。相手がどんどん話してくれる状態を作るために必要な「ファシリテーション」のさばきの技法について、グロービス経営大学院教員・林浩平が解説します。（肩書きは2022年1月13日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1068,1072],{"fieldId":726,"name":727,"videos":1069},[1070],{"preview_url_s":1071,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F696360078\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2df87ee86987e98b33ebb535a62261179d1dbbff6c541ab43caf485da3f4cd26",{"fieldId":726,"name":1073,"videos":1074},"本編",[1075],{"is_public":41},{"id":1077,"starts_at":1078,"photo":1079,"category":1080,"name":1081,"course_type":721,"video_duration":1082,"description":1083,"learning_points":1084},"49d3d31a","2022-03-14T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3101\u002Fthumb_00-143ca34df61b02c34cbc2b0d521c719fa058e876893425e566d72f03c9c2a731.png",{"name":38},"この人に聞く／スポーツ界の喋りのプロが語る、話し方・伝え方の極意～関野浩之氏（フリーアナウンサー）",1057,"2021年夏、コロナ禍で行なわれた東京オリンピック・パラリンピック。その開閉会式で日本語MCを務めたのは、サッカー日本代表戦でスタジアムMC、プロ野球ドラフト会議の司会進行などを務めるスポーツ界の喋りのプロ・関野浩之氏でした。数十年に亘り、日本のスポーツシーンを彩ってきた関野氏に、これまでの仕事の経歴や、人と話すときに心掛けていること、人に伝わる話し方の極意などを伺います。スポーツ好きの方、プレゼンテーションなどに不安を抱いている方必見のインタビューです。（肩書きは2022年1月25日撮影当時のもの） \r\n\r\n関野　浩之　フリーアナウンサー\r\n",[1085,1089,1093,1097,1101,1105,1109,1113],{"fieldId":726,"name":727,"videos":1086},[1087],{"preview_url_s":1088,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F684525757\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1586354753&signature=41e18659bb6b4961dcaadcd3884e8280e38134720e328fd46c3fe612c83c6464",{"fieldId":726,"name":1090,"videos":1091},"サッカー日本代表のスタジアムアナウンサーを始めたきっかけ・仕事への心構え",[1092],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":1094,"videos":1095},"プロ野球ドラフト会議の司会を始めたきっかけ・仕事への心構え",[1096],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1098,"videos":1099},"関野氏が人と話すときに心掛けていること",[1100],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1102,"videos":1103},"人に「伝わる声」で話すために",[1104],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1106,"videos":1107},"話すことに「苦手意識がある方」がするべき心構えとは",[1108],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1110,"videos":1111},"関野氏のこれまでで一番の挑戦とその乗り越え方",[1112],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1114,"videos":1115},"話し方・伝え方に不安を抱えるビジネスパーソンへメッセージ",[1116],{"is_public":41},{"id":1118,"starts_at":1119,"photo":1120,"category":1121,"name":1122,"course_type":721,"video_duration":1123,"description":1124,"learning_points":1125},"a2fe638c","2021-12-08T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2977\u002Fthumb_00-4cf0f23cc17bc95115d6ac1b4ea8c71654545bbfe745e74d55c8733bcabc8464.jpg",{"name":95},"勉強する習慣をつけたい人は「BPR」で仕事もプライベートも充実させよう／みんなの相談室Premium",487,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「新しいスキルを学ぶためのスクールに入りたいと思っています。\r\n勉強時間の目安が週20時間なのですが、これまで勉強の習慣もなく、仕事をしながらだと難しいなと感じます。どのように勉強の計画を立てたら良いのでしょうか？」というお悩み。まじめなビジネスパーソンによくある悩みをグロービス経営大学院教員・林浩平が「BPR」という用語を使って解説します。（肩書きは2021年10月20日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n\r\n",[1126,1131],{"fieldId":726,"name":1127,"videos":1128},"ダイジェスト",[1129],{"preview_url_s":1130,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F650193634.sd.mp4?s=c51116ca3402d7b30e494c280483cd8635ee9cc7&profile_id=164",{"fieldId":726,"name":1073,"videos":1132},[1133],{"is_public":41},{"id":716,"starts_at":717,"photo":718,"category":1135,"name":720,"course_type":721,"video_duration":722,"description":723,"learning_points":1136},{"name":59},[1137,1140,1143,1146],{"fieldId":726,"name":727,"videos":1138},[1139],{"preview_url_s":730,"is_public":72},{"fieldId":726,"name":732,"videos":1141},[1142],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":736,"videos":1144},[1145],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":740,"videos":1147},[1148],{"is_public":41},{"id":1150,"starts_at":1151,"photo":1152,"category":1153,"name":1154,"course_type":721,"video_duration":1155,"description":1156,"learning_points":1157},"f51d47a0","2020-12-01T04:33:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2609\u002Fthumb_f51d47a0.png",{"name":49},"この人に聞く／ワークマン急成長の秘密「しない経営」と「データ経営」",486,"4000億円の空白市場を切り拓き、10期連続最高益を記録するワークマン。残業、ノルマ、期限なしの「しない会社」がどのように客層拡大して業績を上げたのか？急成長の仕掛け人に、ワークマンの経営戦略を聞いていきます。（肩書きは2020年11月2日撮影当時のもの）\r\n\r\n土屋　哲雄　株式会社ワークマン　専務取締役",[1158,1162,1166,1170,1174,1178],{"fieldId":726,"name":727,"videos":1159},[1160],{"preview_url_s":1161,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F483843814.sd.mp4?s=6bdd2f3c1250735a92b5be8e56e552b8b1d2a430&profile_id=164",{"fieldId":726,"name":1163,"videos":1164},"ワークマン独自の社内改革とは",[1165],{"is_public":72},{"fieldId":726,"name":1167,"videos":1168},"「しない経営」とは",[1169],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1171,"videos":1172},"Amazonに負けないための「しない経営」とは",[1173],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1175,"videos":1176},"「データ経営」について",[1177],{"is_public":41},{"fieldId":726,"name":1179,"videos":1180},"あるべきリーダーの姿とは",[1181],{"is_public":41},{"id":1183,"starts_at":1184,"photo":1185,"category":1186,"name":1187,"course_type":721,"video_duration":1188,"description":1189,"learning_points":1190},"092d3b66","2021-09-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2859\u002Fthumb_092d3b66.jpg",{"name":38},"同僚にイライラするときには「アサーション」を心掛けよう／みんなの相談室Premium",609,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「私は仕事が出来ない部下と一緒に仕事すると、ついイラッとしてしまいます。部下の人間性は嫌いではないのですが、どうやって付き合っていったら良いでしょうか。」というお悩み。人間関係でのイライラと向き合うためにすべきことを「アサーション」という考え方を用いて、グロービス経営大学院教員・金子浩明が解説します。（肩書きは2021年7月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n金子　浩明　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1191,1195],{"fieldId":726,"name":1127,"videos":1192},[1193],{"preview_url_s":1194,"is_public":72},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F595056752.sd.mp4?s=a961a0997ef4b466fe4ff05c62ee6e572decc383&profile_id=164",{"fieldId":726,"name":1073,"videos":1196},[1197],{"is_public":41},{"id":744,"starts_at":745,"photo":746,"category":1199,"name":748,"course_type":721,"video_duration":749,"description":750,"learning_points":1200},{"name":59},[1201,1204,1207,1210,1213,1216,1219],{"fieldId":726,"name":727,"videos":1202},[1203],{"preview_url_s":755,"is_public":72},{"fieldId":726,"name":732,"videos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学び放題×知見録 公式アプリをダウンロード！","https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Farticle\u002Frzo3ys8hk\u002F",{"image":1321,"link":1326,"blank":41},{"url":1322,"height":1323,"width":1324,"alt":1325},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002F216ec9121246407798a3c65a65c780dc\u002Fa274_uservoice_sp_144ppi.jpg",1200,3600,"グロービス学び放題 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