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href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=464s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">07:44\u003C\u002Fa>　千日回峰行の中で、自分の軸が得られてきたのか(塩沼氏)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-ある日突然、物事の見方や視点が変わることがある。ただ自分の軸として自分が発する雰囲気が変わったのは、行を終えて人と交流して気付き、50歳過ぎになって身についてきた。\u003Cbr>-自分の心の中で常に思っていたことは、感謝と反省。人生の中で失敗に気付き、また頑張ろうと思う、この繰り返しが自分自身を作ってきた。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"hca8064b38c\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=681s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">11:21\u003C\u002Fa>　苦しみを減らすために苦行するということを脳科学的に考えると(茂木氏)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-両親または片親が若い時に亡くなっている人が天才になることが多い。人間の脳の潜在能力を引き出すために、苦しさを通り抜ける必要がある。アスリートが厳しいトレーニングを積んだ後でゾーンやフローに至ることが出来る。自分で常にモニターして負荷をコントロールできる訓練が出来る人が、リーダーにふさわしいのではないか。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"hec6b574258\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=1025s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">17:05\u003C\u002Fa>　イップスやフローは、前頭葉の仕組みから起きるものか(茂木氏、茂木氏)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-前頭葉を中心として、ボディイメージや脳腸相関などで言われるように全体的な事になっている。 グループで創造性を発揮するために、共感能力、社会的感受性が大事。いいリーダーシップの前提として、お互いの感覚を共感していないといけない。\u003Cbr>-お経も同じ。お勤めは、常に過去最高の勤行をしようとする。 -優れたリーダーは自分の思いを押し付けるのではなく、構成員の動きを読み、そっちに行こうと思わせるようにすることが出来ること。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"hb099344277\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=1420s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">23:40\u003C\u002Fa>　イーロン・マスクのリーダーシップ(茂木氏、塩沼氏)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-ウォルター・アイザックソンを読んだ印象では、徹底して現場の人だということ。資本論理でやっているようにみえるが、テスラでもSpaceXでもTwitterでも現場で寝泊まりしている。そこがリーダーシップの本質ではないか。肌感覚で何かを掴んでいるはず。\u003Cbr>-お寺も現場主義。自分も一緒に事務作業や掃除をしたりする。自分が感覚が鈍らないようにしている。どこが汚いとか、どこに人員配置しようかというのは、現場を見なくてもわかっている。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"h824ac8787c\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=1553s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">25:53\u003C\u002Fa>　変化に気付く人と気付かない人(茂木氏)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-チェンジブラインドネス(アハ体験)という名前で紹介していたように、変化に気付かないということは普遍的な問題。トップのリーダーがやっていることは理解されづらい。意外と雑用の塊から出来ている。マネジメントは何かがあったときに判断しなければならないから、余裕、認知のスペースが大事。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"he886f0c29e\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=1756s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">29:16\u003C\u002Fa>　どうやったら脳や心を鍛えられるのか(塩沼氏、茂木氏)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-一貫して変わらないのが、挑戦。何か変化を求めて自己を高めていくことが大事。瞬間的に大きな反省と感謝をして、平帖に戻って生きるという繰り返し。生まれた瞬間から、地球という修行道場。生活の中に1つお題を決めておけば、日常生活から様々な気付きがある。仏教で言う智慧は、行動によって段々変化してくる。\u003Cbr>-評価関数が大事。我々は数千回の意思決定をしている。人工知能の時代では、様々な意思決定を主体的に楽しんで行うことが大事。日々の小さな意思決定が人生に大きな影響を及ぼす。1つ1つの意思決定はマイクロディシジョンではない。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"h1b721c6f4a\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=2237s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">37:17\u003C\u002Fa>　毎日楽しんで意思決定するために(塩沼氏、茂木氏)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-茂木氏は、チョコレート味かいちご味にするかを楽しんで選んでいた。\u003Cbr>-ガッツフィーリングという言葉があるが、直感というのは内部から来る情報。重大な決断は、理を尽くした上で、最後は自分の直感で決めることが脳科学的には正しいと言われている。副交感神経系の働きは、腸内細菌を整える上で大事なので、リーダーこそオフの時間を楽しむことが重要。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"h1ff2bd36b9\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=2463s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\">41:03\u003C\u002Fa>　質疑応答①\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-毎日書くことを継続しているので、僕は着々と総理に近づいているということで良いのか。\u003Cbr>-胆力を鍛えるために修羅場正念場土壇場経験が少ない状況で、このような状況を変えられるのか。\u003C\u002Fp>\u003Ch4 id=\"h8e0dc9d2e3\">\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=ZL20uPa_Iec&t=2983s\" target=\"\">49:43\u003C\u002Fa>　質疑応答②\u003C\u002Fh4>\u003Cp>-脳に負荷をかけるために、どのようにモチベーションするのか。\u003Cbr>-優れたリーダーを生み出すには、若ければ若い方が良いのか。\u003C\u002Fp>",[510,518],{"id":511,"createdAt":512,"updatedAt":512,"publishedAt":512,"revisedAt":512,"slug":513,"name":514,"jobs":515,"old_content":516,"old_image":517},"id-691","2024-01-20T07:18:22.929Z","691","塩沼 亮潤","慈眼寺 住職","過去1300年で二人目となる、1日48㎞の険しい山道を千日間歩き続ける「千日回峰行」を満行。その後、9日間の断食・断水・不眠・不臥の中、20万編の御真言を唱え続ける「四無行」を満行する。また、百日間の五穀断ち・塩断ちの前行の後、「八千枚大護摩供」を満行。大峯千日回峰行大行満大阿闍梨。\r\n2003年に仙台市秋保に慈眼寺を開山。\r\n2021年12月に「塩沼亮潤 大阿闍梨基金〜ともに寄り添うプラットフォーム〜」を創設。","\u002Fold-images\u002Fshionuma-1.jpg",{"id":519,"createdAt":520,"updatedAt":521,"publishedAt":520,"revisedAt":521,"slug":522,"name":523,"image":524,"jobs":528,"old_content":529,"old_image":530},"id-188","2024-01-20T06:54:06.184Z","2024-04-05T00:30:59.349Z","188","茂木 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指名報酬委員会委員長。世界経済フォーラムから「Young Global Leaders 2007」に選出。著書に『40歳が社長になる日』（幻冬舎）他。\u003C\u002Fp>",{"url":541,"height":542,"width":543},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002F6f302bb2c3814cab89ef53ce17fcf0a6\u002Fokajima.png",400,308,"株式会社プロノバ 代表取締役社長 株式会社ユーグレナ 取締役 兼 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Premium",1534,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第6回目のゲストは、楽天株式会社代表取締役会長兼社長の三木谷浩史氏。これまで、どうやって能力を鍛えてきたか、楽天創業の背景、大切にしている価値観などについて聞いていきます。（肩書きは2020年11月17日撮影当時のもの）\r\n\r\n三木谷　浩史　楽天株式会社　代表取締役会長兼社長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[722,728,732,736],{"fieldId":723,"name":724,"videos":725},"learning_point","イントロダクション",[726],{"preview_url_s":727,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499519872\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4ab3f336d66f23bce3c69c4ede8a4a8558537cc9f28475990de2d66336c0f0c4",{"fieldId":723,"name":729,"videos":730},"能力開発",[731],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":733,"videos":734},"挑戦・試練",[735],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":737,"videos":738},"仲間・志",[739],{"is_public":43},{"id":741,"starts_at":742,"photo":743,"category":744,"name":745,"course_type":718,"video_duration":746,"description":747,"learning_points":748},"531932cf","2021-02-03T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2659\u002Fthumb_531932cf.png",{"name":56},"リーダーの挑戦⑦　星野佳路氏（星野リゾート代表）",3195,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第7回目のゲストは、星野リゾート代表の星野佳路氏。留学時代に学んだこと、ビジネス理論を学ぶことの大切さ、家業継承に対する思い、星野リゾートのビジョンや人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2020年12月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n星野　佳路　星野リゾート　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[749,753,756,760,764,768,772],{"fieldId":723,"name":724,"videos":750},[751],{"preview_url_s":752,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F505074852\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=aed2664e48f0df27facda93c092f66170cd5001d8d7ddad7810d872105cb3f9b",{"fieldId":723,"name":729,"videos":754},[755],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":758},"挑戦",[759],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":762},"試練",[763],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":766},"仲間",[767],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":770},"志",[771],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":773,"videos":774},"質問・回答",[775],{"is_public":43},{"id":777,"starts_at":778,"photo":779,"category":780,"name":781,"course_type":718,"video_duration":782,"description":783,"learning_points":784},"d2a4b3a8","2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",{"name":56},"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",3101,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[785,789,792,795,798,801,804],{"fieldId":723,"name":724,"videos":786},[787],{"preview_url_s":788,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":723,"name":729,"videos":790},[791],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":793},[794],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":796},[797],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":799},[800],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":802},[803],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":773,"videos":805},[806],{"is_public":43},{"id":808,"starts_at":809,"photo":810,"category":811,"name":812,"course_type":718,"video_duration":782,"description":813,"learning_points":814},"992c2fe2","2021-03-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2679\u002Fthumb_992c2fe2.png",{"name":56},"リーダーの挑戦⑨　南場智子氏（DeNA会長）","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第9回目のゲストは、DeNA会長の南場智子氏。DeNA創業のきっかけ、経営の苦難、DeNAの社員育成、独自の人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2021年1月27日撮影当時のもの）\r\n\r\n南場　智子　株式会社ディー・エヌ・エー 代表取締役会長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー\r\n",[815,819,822,825,828,831,834],{"fieldId":723,"name":724,"videos":816},[817],{"preview_url_s":818,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F517991224\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=aa0039453aa6032b0c41b1a1da1ed7b60192cd7a859f14ded9785edf99d78f12",{"fieldId":723,"name":729,"videos":820},[821],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":823},[824],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":826},[827],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":829},[830],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":832},[833],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":835,"videos":836},"質問",[837],{"is_public":43},{"id":839,"starts_at":840,"photo":841,"category":842,"name":843,"course_type":718,"video_duration":844,"description":845,"learning_points":846},"a95e642d","2020-11-12T04:07:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2601\u002Fthumb_a95e642d.png",{"name":56},"リーダーの挑戦②　田坂広志氏（多摩大学大学院名誉教授）",3218,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第2回目のゲストは、多摩大学大学院　名誉教授、田坂塾塾長の田坂広志氏。能力開発の方法、人生の転機、良き仲間と巡り会うための方法などを聞いていきます。（肩書きは2020年10月撮影当時のもの）\r\n\r\n田坂　広志　多摩大学大学院名誉教授／田坂塾塾長／グロービス経営大学院特別顧問・特任教授東京大学卒業、同大学院修了／工学博士（原子力工学）\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[847,851,854,857,860,863,866],{"fieldId":723,"name":724,"videos":848},[849],{"preview_url_s":850,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F477438239.sd.mp4?s=84c64b8cf5324f5c4ee7f1bddf9988fa96477774&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":729,"videos":852},[853],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":855},[856],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":858},[859],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":861},[862],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":864},[865],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":773,"videos":867},[868],{"is_public":43},{"id":870,"starts_at":871,"photo":872,"category":873,"name":874,"course_type":718,"video_duration":875,"description":876,"learning_points":877},"fee0611c","2020-11-12T04:06:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2594\u002Fthumb_fee0611c.png",{"name":56},"リーダーの挑戦①　川淵三郎氏（トップリーグ連携機構会長）",2307,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第1回目のゲストは、トップリーグ連携機構会長の川淵三郎氏。Jリーグ発足への挑戦に至った経緯、どうやって試練を乗り越えたか、能力開発の方法などを聞いて行きます。（肩書きは2020年9月撮影当時のもの）\r\n\r\n川淵　三郎　一般社団法人　日本トップリーグ連携機構　会長　\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[878,882,885,888,891,894,897],{"fieldId":723,"name":724,"videos":879},[880],{"preview_url_s":881,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F470815517.sd.mp4?s=3f151cf96c8e1b7649a1501ce50671c1685eab27&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":729,"videos":883},[884],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":886},[887],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":889},[890],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":892},[893],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":895},[896],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":773,"videos":898},[899],{"is_public":43},{"id":901,"starts_at":902,"photo":903,"category":904,"name":905,"course_type":718,"video_duration":906,"description":907,"learning_points":908},"08541e18","2020-12-22T04:53:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2621\u002Fthumb_08541e18.png",{"name":56},"リーダーの挑戦④　冨山和彦氏（経営共創基盤グループ会長）",3231,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第4回目のゲストは、経営共創基盤グループ会長の冨山和彦氏。能力開発の方法、経営共創基盤の設立について、人生の挑戦、批判への対応、チームワークの秘訣などを聞いていきます。（肩書きは2020年11月25日撮影当時のもの）\r\n\r\n冨山　和彦　株式会社経営共創基盤（IGPI）グループ会長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[909,913,916,919,922,925,928],{"fieldId":723,"name":724,"videos":910},[911],{"preview_url_s":912,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F492317858.sd.mp4?s=ae452689f0cb81040da16eebd9963dc104750344&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":729,"videos":914},[915],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":917},[918],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":920},[921],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":923},[924],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":926},[927],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":773,"videos":929},[930],{"is_public":43},{"id":932,"starts_at":933,"photo":934,"category":935,"name":936,"course_type":718,"video_duration":937,"description":938,"learning_points":939},"0ccabdce","2021-03-22T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2689\u002Fthumb_0ccabdce.png",{"name":56},"リーダーの挑戦⑩　猪子寿之氏（チームラボ代表）",3038,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。今回のゲストは、チームラボ代表の猪子寿之氏。アートに目覚めたきっかけ、どうやって能力を鍛えたのか、チームラボ創業の経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年2月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n猪子　寿之　チームラボ　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[940,944,947,950,953,956,959],{"fieldId":723,"name":724,"videos":941},[942],{"preview_url_s":943,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F524069447\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=834608c9772e8a789abb1820fe97968a8c1cf4c590d2f3219eb84017add54cff",{"fieldId":723,"name":729,"videos":945},[946],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":948},[949],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":951},[952],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":954},[955],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":957},[958],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":835,"videos":960},[961],{"is_public":43},{"id":963,"starts_at":964,"photo":965,"category":966,"name":967,"course_type":718,"video_duration":968,"description":969,"learning_points":970},"966b323f","2020-11-27T04:27:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2600\u002Fthumb_966b323f.png",{"name":56},"リーダーの挑戦③　妹島和世氏（建築家）",2957,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第3回目のゲストは、建築家の妹島和世氏。今までどうやって能力を鍛えてきたか、独立後の挑戦について、妹島氏の哲学についてなど聞いていきます。（肩書きは2020年10月撮影当時のもの） \r\n\r\n妹島　和世　建築家 \r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[971,975,978,981,984,987,990],{"fieldId":723,"name":724,"videos":972},[973],{"preview_url_s":974,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F477420736.sd.mp4?s=a353868a2eba104ca650a0fbdd58adaf95513f95&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":729,"videos":976},[977],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":979},[980],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":982},[983],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":985},[986],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":988},[989],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":773,"videos":991},[992],{"is_public":43},{"id":994,"starts_at":995,"photo":996,"category":997,"name":998,"course_type":718,"video_duration":999,"description":1000,"learning_points":1001},"a33352f8","2021-05-21T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2748\u002Fthumb_a33352f8.png",{"name":56},"リーダーの挑戦⑭　キャシー松井氏（元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長）",3212,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。今回のゲストは、元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長のキャシー松井氏。ハンディの乗り越え方、伝え方の工夫、個人取締役会をつくった理由、がんを公表した経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年3月10日撮影当時のもの）\r\n\r\nキャシー　松井　元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1002,1006,1009,1012,1015,1018,1021],{"fieldId":723,"name":724,"videos":1003},[1004],{"preview_url_s":1005,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F551798699.sd.mp4?s=d50e9e06bbf6d71460c17bc9d5be1fdbca527454&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":729,"videos":1007},[1008],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":757,"videos":1010},[1011],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":761,"videos":1013},[1014],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":765,"videos":1016},[1017],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":769,"videos":1019},[1020],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":835,"videos":1022},[1023],{"is_public":43},10,{"contents":1026,"totalCount":1308,"offset":116,"limit":1024},[1027,1056,1073,1114,1131,1146,1179,1195,1219,1268],{"id":1028,"starts_at":1029,"photo":1030,"category":1031,"name":1032,"course_type":718,"video_duration":1033,"description":1034,"learning_points":1035},"05a525f5","2021-04-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2701\u002Fthumb_05a525f5.png",{"name":91},"この人に聞く／不安やストレスに打ち勝つ「最強メンタル」のつくり方",511,"不安やストレスに打ち勝つための「最強メンタル」のつくり方を、科学的・身体的・思考的なアプローチから、脳科学者の茂木健一郎氏が解説します。（肩書きは2021年2月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n茂木　健一郎　脳科学者\r\n",[1036,1040,1044,1048,1052],{"fieldId":723,"name":724,"videos":1037},[1038],{"preview_url_s":1039,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F529179110.sd.mp4?s=4e42653cc922f657fca0476dbef50a2883c3a324&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":1041,"videos":1042},"「前頭葉」を鍛えよ",[1043],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":1045,"videos":1046},"「腸内環境」を整えよ",[1047],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1049,"videos":1050},"「脳の免疫力」を鍛えよ",[1051],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1053,"videos":1054},"「楽観的」に行動せよ",[1055],{"is_public":43},{"id":1057,"starts_at":1058,"photo":1059,"category":1060,"name":1061,"course_type":718,"video_duration":1062,"description":1063,"learning_points":1064},"7f416bdb","2022-04-15T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3158\u002Fthumb_00-b77c36698690edebb288b98e1d342d344698973fbc3f6975eb9bf95180b8bd33.jpg",{"name":34},"質問力を上げるためには「ファシリテーション」のステップを理解せよ！／みんなの相談室Premium",704,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「相手の価値観を理解するためには、質問が大事だと思うのですが、うまくできません。どうしたら、質問がうまくなるでしょうか」というお悩み。相手がどんどん話してくれる状態を作るために必要な「ファシリテーション」のさばきの技法について、グロービス経営大学院教員・林浩平が解説します。（肩書きは2022年1月13日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1065,1069],{"fieldId":723,"name":724,"videos":1066},[1067],{"preview_url_s":1068,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F696360078\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2df87ee86987e98b33ebb535a62261179d1dbbff6c541ab43caf485da3f4cd26",{"fieldId":723,"name":1070,"videos":1071},"本編",[1072],{"is_public":43},{"id":1074,"starts_at":1075,"photo":1076,"category":1077,"name":1078,"course_type":718,"video_duration":1079,"description":1080,"learning_points":1081},"49d3d31a","2022-03-14T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3101\u002Fthumb_00-143ca34df61b02c34cbc2b0d521c719fa058e876893425e566d72f03c9c2a731.png",{"name":34},"この人に聞く／スポーツ界の喋りのプロが語る、話し方・伝え方の極意～関野浩之氏（フリーアナウンサー）",1057,"2021年夏、コロナ禍で行なわれた東京オリンピック・パラリンピック。その開閉会式で日本語MCを務めたのは、サッカー日本代表戦でスタジアムMC、プロ野球ドラフト会議の司会進行などを務めるスポーツ界の喋りのプロ・関野浩之氏でした。数十年に亘り、日本のスポーツシーンを彩ってきた関野氏に、これまでの仕事の経歴や、人と話すときに心掛けていること、人に伝わる話し方の極意などを伺います。スポーツ好きの方、プレゼンテーションなどに不安を抱いている方必見のインタビューです。（肩書きは2022年1月25日撮影当時のもの） \r\n\r\n関野　浩之　フリーアナウンサー\r\n",[1082,1086,1090,1094,1098,1102,1106,1110],{"fieldId":723,"name":724,"videos":1083},[1084],{"preview_url_s":1085,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F684525757\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1586354753&signature=41e18659bb6b4961dcaadcd3884e8280e38134720e328fd46c3fe612c83c6464",{"fieldId":723,"name":1087,"videos":1088},"サッカー日本代表のスタジアムアナウンサーを始めたきっかけ・仕事への心構え",[1089],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":1091,"videos":1092},"プロ野球ドラフト会議の司会を始めたきっかけ・仕事への心構え",[1093],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1095,"videos":1096},"関野氏が人と話すときに心掛けていること",[1097],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1099,"videos":1100},"人に「伝わる声」で話すために",[1101],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1103,"videos":1104},"話すことに「苦手意識がある方」がするべき心構えとは",[1105],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1107,"videos":1108},"関野氏のこれまでで一番の挑戦とその乗り越え方",[1109],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1111,"videos":1112},"話し方・伝え方に不安を抱えるビジネスパーソンへメッセージ",[1113],{"is_public":43},{"id":1115,"starts_at":1116,"photo":1117,"category":1118,"name":1119,"course_type":718,"video_duration":1120,"description":1121,"learning_points":1122},"a2fe638c","2021-12-08T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2977\u002Fthumb_00-4cf0f23cc17bc95115d6ac1b4ea8c71654545bbfe745e74d55c8733bcabc8464.jpg",{"name":91},"勉強する習慣をつけたい人は「BPR」で仕事もプライベートも充実させよう／みんなの相談室Premium",487,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「新しいスキルを学ぶためのスクールに入りたいと思っています。\r\n勉強時間の目安が週20時間なのですが、これまで勉強の習慣もなく、仕事をしながらだと難しいなと感じます。どのように勉強の計画を立てたら良いのでしょうか？」というお悩み。まじめなビジネスパーソンによくある悩みをグロービス経営大学院教員・林浩平が「BPR」という用語を使って解説します。（肩書きは2021年10月20日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n\r\n",[1123,1128],{"fieldId":723,"name":1124,"videos":1125},"ダイジェスト",[1126],{"preview_url_s":1127,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F650193634.sd.mp4?s=c51116ca3402d7b30e494c280483cd8635ee9cc7&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":1070,"videos":1129},[1130],{"is_public":43},{"id":713,"starts_at":714,"photo":715,"category":1132,"name":717,"course_type":718,"video_duration":719,"description":720,"learning_points":1133},{"name":56},[1134,1137,1140,1143],{"fieldId":723,"name":724,"videos":1135},[1136],{"preview_url_s":727,"is_public":37},{"fieldId":723,"name":729,"videos":1138},[1139],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":733,"videos":1141},[1142],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":737,"videos":1144},[1145],{"is_public":43},{"id":1147,"starts_at":1148,"photo":1149,"category":1150,"name":1151,"course_type":718,"video_duration":1152,"description":1153,"learning_points":1154},"f51d47a0","2020-12-01T04:33:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2609\u002Fthumb_f51d47a0.png",{"name":46},"この人に聞く／ワークマン急成長の秘密「しない経営」と「データ経営」",486,"4000億円の空白市場を切り拓き、10期連続最高益を記録するワークマン。残業、ノルマ、期限なしの「しない会社」がどのように客層拡大して業績を上げたのか？急成長の仕掛け人に、ワークマンの経営戦略を聞いていきます。（肩書きは2020年11月2日撮影当時のもの）\r\n\r\n土屋　哲雄　株式会社ワークマン　専務取締役",[1155,1159,1163,1167,1171,1175],{"fieldId":723,"name":724,"videos":1156},[1157],{"preview_url_s":1158,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F483843814.sd.mp4?s=6bdd2f3c1250735a92b5be8e56e552b8b1d2a430&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":1160,"videos":1161},"ワークマン独自の社内改革とは",[1162],{"is_public":37},{"fieldId":723,"name":1164,"videos":1165},"「しない経営」とは",[1166],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1168,"videos":1169},"Amazonに負けないための「しない経営」とは",[1170],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1172,"videos":1173},"「データ経営」について",[1174],{"is_public":43},{"fieldId":723,"name":1176,"videos":1177},"あるべきリーダーの姿とは",[1178],{"is_public":43},{"id":1180,"starts_at":1181,"photo":1182,"category":1183,"name":1184,"course_type":718,"video_duration":1185,"description":1186,"learning_points":1187},"092d3b66","2021-09-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2859\u002Fthumb_092d3b66.jpg",{"name":34},"同僚にイライラするときには「アサーション」を心掛けよう／みんなの相談室Premium",609,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「私は仕事が出来ない部下と一緒に仕事すると、ついイラッとしてしまいます。部下の人間性は嫌いではないのですが、どうやって付き合っていったら良いでしょうか。」というお悩み。人間関係でのイライラと向き合うためにすべきことを「アサーション」という考え方を用いて、グロービス経営大学院教員・金子浩明が解説します。（肩書きは2021年7月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n金子　浩明　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1188,1192],{"fieldId":723,"name":1124,"videos":1189},[1190],{"preview_url_s":1191,"is_public":37},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F595056752.sd.mp4?s=a961a0997ef4b466fe4ff05c62ee6e572decc383&profile_id=164",{"fieldId":723,"name":1070,"videos":1193},[1194],{"is_public":43},{"id":741,"starts_at":742,"photo":743,"category":1196,"name":745,"course_type":718,"video_duration":746,"description":747,"learning_points":1197},{"name":56},[1198,1201,1204,1207,1210,1213,1216],{"fieldId":723,"name":724,"videos":1199},[1200],{"preview_url_s":752,"is_public":37},{"fieldId":723,"name":729,"videos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学び放題×知見録 公式アプリをダウンロード！","https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Farticle\u002Frzo3ys8hk\u002F",{"image":1318,"link":1323,"blank":43},{"url":1319,"height":1320,"width":1321,"alt":1322},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002F216ec9121246407798a3c65a65c780dc\u002Fa274_uservoice_sp_144ppi.jpg",1200,3600,"グロービス学び放題 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