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\u002F>\n\u003Ciframe src=\"https:\u002F\u002Fw.soundcloud.com\u002Fplayer\u002F?url=https%3A\u002F\u002Fapi.soundcloud.com\u002Ftracks\u002F1144842988&color=%23ff5500&auto_play=false&hide_related=true&show_comments=false&show_user=true&show_reposts=false&show_teaser=false\" width=\"100%\" height=\"166\" frameborder=\"no\" scrolling=\"no\">\u003C\u002Fiframe>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>あすかオンライン2021\u003Cbr \u002F>\n第6部分科会C「志を醸成するコミュニケーションの技術」\u003Cbr \u002F>\n（2021年7月3日開催／Zoomオンライン）\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>自らの思想や志を言語化し、他者に伝えるのがコミュニケーションであると同時に、他者とのコミュニケーションを通して自身の思想や行動が影響を受け、志が醸成されることも大いにあるのが人生である。人生を豊かにし、事業や仕事を成功させるための志を培うコミュニケーションの本質とはなにか。（肩書きは2021年7月3日登壇当時のもの)\u003C\u002Fp>",[32,44,54],{"id":33,"createdAt":34,"updatedAt":35,"publishedAt":34,"revisedAt":35,"slug":36,"name":37,"content":38,"image":39,"jobs":43},"id-680","2024-01-20T07:17:48.451Z","2025-11-25T11:32:49.428Z","680","木暮 太一","\u003Cp>14歳から、わかりにくいことをわかりやすい言葉に変換することに異常な執着を持つ。学生時代には『資本論』を「言語化」し、解説書を作成。学内で爆発的なヒットを記録した。ビジネスでも「本人は伝えているつもりでも、何も伝わっていない!」状況」を多数目撃し、伝わらない言葉になってしまう真因と、どうすれば相手に伝わる言葉になるのかを研究し続けている。企業のリーダーに向けた言語化プログラム研修、経営者向けのビジネス言語化コンサルティング実績は、年間200件以上、累計3000件を超える。\u003C\u002Fp>\u003Cp>『リーダーの言語化』『すごい言語化』（ともにダイヤモンド社）ほか、著作66冊、累計195万部。\u003C\u002Fp>",{"url":40,"height":41,"width":42},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002Ff5533a90f7894906be79d86072a9f0d1\u002F%E3%83%95%E3%82%9A%E3%83%AD%E3%83%95%E5%86%99%E7%9C%9F(600%C3%97800).png",800,600,"一般社団法人 教育コミュニケーション協会 代表理事",{"id":45,"createdAt":46,"updatedAt":47,"publishedAt":46,"revisedAt":47,"slug":48,"name":49,"content":50,"image":51,"jobs":53},"id-386","2024-01-20T07:05:04.068Z","2025-11-25T11:34:57.800Z","386","島田 久仁彦","\u003Cp>​KS International Strategies 社のCEOを務める傍ら紛争調停官・地政学リスクアドバイザーとしても活躍。現在もナゴルノカラバフ、シリア、イランなどの案件の紛争調停官を務める。また、交渉・コミュニケーションのプロフェッショナルとして、多国籍企業のM&A交渉のアドバイザーや、世界中の同族経営の企業の事業承継や経営全般、新ビジネス開拓に対してのアドバイスも行っている。また、1997年から2018年3月まで国連の気候変動交渉に、議長を含む様々な役割で携わり、環境省国際調整官として2010年10月に名古屋で開催された生物多様性COP10では、議長補佐を務め会合の成功に寄与した。環境・エネルギー問題、SDGｓにも精通し、安全保障問題と合わせ、国際的なオピニオンリーダーとして認識されている。現在、国内外のメディアで国際情勢全般のコメンテーターを務め、活動は外交、エネルギー、環境問題にとどまらず多岐にわたる。2021年4月より、HOPe(Hiroshima Organization for Global Peace)のPrincipal Directorとして、核廃絶に向けた国際イニシアティブを主導。また、ブロックチェーンを用いた電力取引においてもアドバイザーを務める。これまで国内外の政府への助言をはじめ、多くの多国籍企業のアドバイザーを務める傍ら、エグゼクティブ・ネゴシエーションコーチとして、リーダーたちにスピーチやディベート、交渉術などのアドバイスを行い、国内外の大学院で交渉・リーダーシップコミュニケーション術などのインストラクターも務めている。\u003C\u002Fp>",{"url":52,"height":41,"width":42},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002Fd24397a17fc140baaa05b30923d5090c\u002F%E3%83%95%E3%82%9A%E3%83%AD%E3%83%95%E5%86%99%E7%9C%9F(600%C3%97800)%20(1).png","株式会社KS International Strategies 代表取締役社長／HOPe（Hiroshima Organization for Global Peace） プリンシパル・ディレクター／上智大学 特任教授",{"id":55,"createdAt":56,"updatedAt":57,"publishedAt":56,"revisedAt":57,"slug":58,"name":59,"content":60,"image":61,"jobs":63},"id-403","2024-01-20T07:03:54.388Z","2024-08-30T09:13:56.497Z","403","鈴木 寛","\u003Cp>1964年生まれ。東京大学法学部卒業後、1986年通商産業省に入省。慶應義塾大学助教授を経て、2001年参議院議員初当選(東京都)。12年間の国会議員在任中、文部科学副大臣を2期務めるなど、教育、医療、スポーツ・文化・情報を中心に活動。2012年一般社団法人社会創発塾設立。 2014年2月より、東京大学公共政策大学院教授、慶應義塾大学政策メディア研究科兼総合政策学部教授に同時就任、日本初の私立・国立大学のクロスアポイントメント。10月より文部科学省参与、2015年2月文部科学大臣補佐官就任、2018年10月まで四期務める。1995年インターカレッジゼミすずかんゼミ(ソーシャルプロデューサースクール)を立ち上げ、現在までに多くの教え子がITベンチャー、バイオベンチャー、ソーシャルベンチャーで活躍中。そのほかOECD教育スキル局教育2030プロジェクト役員、Teach for All Global board member, 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久美","\u003Cp>国内外の投資運用会社勤務を経て、1995年に日本初の投資信託評価会社を起業。1999年、同社を世界的格付け会社スタンダード&プアーズに売却後、2000年にシンクタンク・ソフィアバンクの設立に参画。07年には、世界経済フォーラムより「ヤング・グローバル・リーダー」に選出され、世界40カ国以上を訪問。トヨタ自動車、しずおかフィナンシャルサービス、メルカリ、セルソースなど上場企業の社外取締役、政府各省の審議委員、日本証券業協会等の公益理事他の公職、世界的課題に取り組むNPOの理事なども兼務。22年４月、NECグループの独立シンクタンク国際社会経済研究所理事長に就任。\u003C\u002Fp>",{"url":74,"height":75,"width":76},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002F86c833f2ca154fa298f63c70d667414a\u002F%E8%97%A4%E6%B2%A2%20%E4%B9%85%E7%BE%8E%20%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%82%B9%E3%82%99300%20400.jpg",400,300,"株式会社国際社会経済研究所 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Premium",1534,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第6回目のゲストは、楽天株式会社代表取締役会長兼社長の三木谷浩史氏。これまで、どうやって能力を鍛えてきたか、楽天創業の背景、大切にしている価値観などについて聞いていきます。（肩書きは2020年11月17日撮影当時のもの）\r\n\r\n三木谷　浩史　楽天株式会社　代表取締役会長兼社長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[726,732,736,740],{"fieldId":727,"name":728,"videos":729},"learning_point","イントロダクション",[730],{"preview_url_s":731,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499519872\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4ab3f336d66f23bce3c69c4ede8a4a8558537cc9f28475990de2d66336c0f0c4",{"fieldId":727,"name":733,"videos":734},"能力開発",[735],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":737,"videos":738},"挑戦・試練",[739],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":741,"videos":742},"仲間・志",[743],{"is_public":79},{"id":745,"starts_at":746,"photo":747,"category":748,"name":749,"course_type":722,"video_duration":750,"description":751,"learning_points":752},"531932cf","2021-02-03T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2659\u002Fthumb_531932cf.png",{"name":108},"リーダーの挑戦⑦　星野佳路氏（星野リゾート代表）",3195,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第7回目のゲストは、星野リゾート代表の星野佳路氏。留学時代に学んだこと、ビジネス理論を学ぶことの大切さ、家業継承に対する思い、星野リゾートのビジョンや人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2020年12月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n星野　佳路　星野リゾート　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[753,757,760,764,768,772,776],{"fieldId":727,"name":728,"videos":754},[755],{"preview_url_s":756,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F505074852\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=aed2664e48f0df27facda93c092f66170cd5001d8d7ddad7810d872105cb3f9b",{"fieldId":727,"name":733,"videos":758},[759],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":761,"videos":762},"挑戦",[763],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":765,"videos":766},"試練",[767],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":769,"videos":770},"仲間",[771],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":773,"videos":774},"志",[775],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":777,"videos":778},"質問・回答",[779],{"is_public":79},{"id":781,"starts_at":782,"photo":783,"category":784,"name":785,"course_type":722,"video_duration":786,"description":787,"learning_points":788},"d2a4b3a8","2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",{"name":108},"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",3101,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[789,793,796,799,802,805,808],{"fieldId":727,"name":728,"videos":790},[791],{"preview_url_s":792,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":727,"name":733,"videos":794},[795],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":761,"videos":797},[798],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":765,"videos":800},[801],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":769,"videos":803},[804],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":773,"videos":806},[807],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":777,"videos":809},[810],{"is_public":79},{"id":812,"starts_at":813,"photo":814,"category":815,"name":816,"course_type":722,"video_duration":786,"description":817,"learning_points":818},"992c2fe2","2021-03-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2679\u002Fthumb_992c2fe2.png",{"name":108},"リーダーの挑戦⑨　南場智子氏（DeNA会長）","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第9回目のゲストは、DeNA会長の南場智子氏。DeNA創業のきっかけ、経営の苦難、DeNAの社員育成、独自の人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2021年1月27日撮影当時のもの）\r\n\r\n南場　智子　株式会社ディー・エヌ・エー 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猪子寿之氏。アートに目覚めたきっかけ、どうやって能力を鍛えたのか、チームラボ創業の経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年2月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n猪子　寿之　チームラボ　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[944,948,951,954,957,960,963],{"fieldId":727,"name":728,"videos":945},[946],{"preview_url_s":947,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F524069447\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=834608c9772e8a789abb1820fe97968a8c1cf4c590d2f3219eb84017add54cff",{"fieldId":727,"name":733,"videos":949},[950],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":761,"videos":952},[953],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":765,"videos":955},[956],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":769,"videos":958},[959],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":773,"videos":961},[962],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":839,"videos":964},[965],{"is_public":79},{"id":967,"starts_at":968,"photo":969,"category":970,"name":971,"course_type":722,"video_duration":972,"description":973,"learning_points":974},"966b323f","2020-11-27T04:27:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2600\u002Fthumb_966b323f.png",{"name":108},"リーダーの挑戦③　妹島和世氏（建築家）",2957,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第3回目のゲストは、建築家の妹島和世氏。今までどうやって能力を鍛えてきたか、独立後の挑戦について、妹島氏の哲学についてなど聞いていきます。（肩書きは2020年10月撮影当時のもの） \r\n\r\n妹島　和世　建築家 \r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[975,979,982,985,988,991,994],{"fieldId":727,"name":728,"videos":976},[977],{"preview_url_s":978,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F477420736.sd.mp4?s=a353868a2eba104ca650a0fbdd58adaf95513f95&profile_id=164",{"fieldId":727,"name":733,"videos":980},[981],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":761,"videos":983},[984],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":765,"videos":986},[987],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":769,"videos":989},[990],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":773,"videos":992},[993],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":777,"videos":995},[996],{"is_public":79},{"id":998,"starts_at":999,"photo":1000,"category":1001,"name":1002,"course_type":722,"video_duration":1003,"description":1004,"learning_points":1005},"a33352f8","2021-05-21T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2748\u002Fthumb_a33352f8.png",{"name":108},"リーダーの挑戦⑭　キャシー松井氏（元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長）",3212,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。今回のゲストは、元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長のキャシー松井氏。ハンディの乗り越え方、伝え方の工夫、個人取締役会をつくった理由、がんを公表した経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年3月10日撮影当時のもの）\r\n\r\nキャシー　松井　元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[1006,1010,1013,1016,1019,1022,1025],{"fieldId":727,"name":728,"videos":1007},[1008],{"preview_url_s":1009,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F551798699.sd.mp4?s=d50e9e06bbf6d71460c17bc9d5be1fdbca527454&profile_id=164",{"fieldId":727,"name":733,"videos":1011},[1012],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":761,"videos":1014},[1015],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":765,"videos":1017},[1018],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":769,"videos":1020},[1021],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":773,"videos":1023},[1024],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":839,"videos":1026},[1027],{"is_public":79},10,{"contents":1030,"totalCount":1312,"offset":168,"limit":1028},[1031,1060,1077,1118,1135,1150,1183,1199,1223,1272],{"id":1032,"starts_at":1033,"photo":1034,"category":1035,"name":1036,"course_type":722,"video_duration":1037,"description":1038,"learning_points":1039},"05a525f5","2021-04-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2701\u002Fthumb_05a525f5.png",{"name":143},"この人に聞く／不安やストレスに打ち勝つ「最強メンタル」のつくり方",511,"不安やストレスに打ち勝つための「最強メンタル」のつくり方を、科学的・身体的・思考的なアプローチから、脳科学者の茂木健一郎氏が解説します。（肩書きは2021年2月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n茂木　健一郎　脳科学者\r\n",[1040,1044,1048,1052,1056],{"fieldId":727,"name":728,"videos":1041},[1042],{"preview_url_s":1043,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F529179110.sd.mp4?s=4e42653cc922f657fca0476dbef50a2883c3a324&profile_id=164",{"fieldId":727,"name":1045,"videos":1046},"「前頭葉」を鍛えよ",[1047],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":1049,"videos":1050},"「腸内環境」を整えよ",[1051],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1053,"videos":1054},"「脳の免疫力」を鍛えよ",[1055],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1057,"videos":1058},"「楽観的」に行動せよ",[1059],{"is_public":79},{"id":1061,"starts_at":1062,"photo":1063,"category":1064,"name":1065,"course_type":722,"video_duration":1066,"description":1067,"learning_points":1068},"7f416bdb","2022-04-15T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3158\u002Fthumb_00-b77c36698690edebb288b98e1d342d344698973fbc3f6975eb9bf95180b8bd33.jpg",{"name":87},"質問力を上げるためには「ファシリテーション」のステップを理解せよ！／みんなの相談室Premium",704,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「相手の価値観を理解するためには、質問が大事だと思うのですが、うまくできません。どうしたら、質問がうまくなるでしょうか」というお悩み。相手がどんどん話してくれる状態を作るために必要な「ファシリテーション」のさばきの技法について、グロービス経営大学院教員・林浩平が解説します。（肩書きは2022年1月13日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1069,1073],{"fieldId":727,"name":728,"videos":1070},[1071],{"preview_url_s":1072,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F696360078\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2df87ee86987e98b33ebb535a62261179d1dbbff6c541ab43caf485da3f4cd26",{"fieldId":727,"name":1074,"videos":1075},"本編",[1076],{"is_public":79},{"id":1078,"starts_at":1079,"photo":1080,"category":1081,"name":1082,"course_type":722,"video_duration":1083,"description":1084,"learning_points":1085},"49d3d31a","2022-03-14T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3101\u002Fthumb_00-143ca34df61b02c34cbc2b0d521c719fa058e876893425e566d72f03c9c2a731.png",{"name":87},"この人に聞く／スポーツ界の喋りのプロが語る、話し方・伝え方の極意～関野浩之氏（フリーアナウンサー）",1057,"2021年夏、コロナ禍で行なわれた東京オリンピック・パラリンピック。その開閉会式で日本語MCを務めたのは、サッカー日本代表戦でスタジアムMC、プロ野球ドラフト会議の司会進行などを務めるスポーツ界の喋りのプロ・関野浩之氏でした。数十年に亘り、日本のスポーツシーンを彩ってきた関野氏に、これまでの仕事の経歴や、人と話すときに心掛けていること、人に伝わる話し方の極意などを伺います。スポーツ好きの方、プレゼンテーションなどに不安を抱いている方必見のインタビューです。（肩書きは2022年1月25日撮影当時のもの） \r\n\r\n関野　浩之　フリーアナウンサー\r\n",[1086,1090,1094,1098,1102,1106,1110,1114],{"fieldId":727,"name":728,"videos":1087},[1088],{"preview_url_s":1089,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F684525757\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1586354753&signature=41e18659bb6b4961dcaadcd3884e8280e38134720e328fd46c3fe612c83c6464",{"fieldId":727,"name":1091,"videos":1092},"サッカー日本代表のスタジアムアナウンサーを始めたきっかけ・仕事への心構え",[1093],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":1095,"videos":1096},"プロ野球ドラフト会議の司会を始めたきっかけ・仕事への心構え",[1097],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1099,"videos":1100},"関野氏が人と話すときに心掛けていること",[1101],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1103,"videos":1104},"人に「伝わる声」で話すために",[1105],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1107,"videos":1108},"話すことに「苦手意識がある方」がするべき心構えとは",[1109],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1111,"videos":1112},"関野氏のこれまでで一番の挑戦とその乗り越え方",[1113],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1115,"videos":1116},"話し方・伝え方に不安を抱えるビジネスパーソンへメッセージ",[1117],{"is_public":79},{"id":1119,"starts_at":1120,"photo":1121,"category":1122,"name":1123,"course_type":722,"video_duration":1124,"description":1125,"learning_points":1126},"a2fe638c","2021-12-08T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2977\u002Fthumb_00-4cf0f23cc17bc95115d6ac1b4ea8c71654545bbfe745e74d55c8733bcabc8464.jpg",{"name":143},"勉強する習慣をつけたい人は「BPR」で仕事もプライベートも充実させよう／みんなの相談室Premium",487,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「新しいスキルを学ぶためのスクールに入りたいと思っています。\r\n勉強時間の目安が週20時間なのですが、これまで勉強の習慣もなく、仕事をしながらだと難しいなと感じます。どのように勉強の計画を立てたら良いのでしょうか？」というお悩み。まじめなビジネスパーソンによくある悩みをグロービス経営大学院教員・林浩平が「BPR」という用語を使って解説します。（肩書きは2021年10月20日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n\r\n",[1127,1132],{"fieldId":727,"name":1128,"videos":1129},"ダイジェスト",[1130],{"preview_url_s":1131,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F650193634.sd.mp4?s=c51116ca3402d7b30e494c280483cd8635ee9cc7&profile_id=164",{"fieldId":727,"name":1074,"videos":1133},[1134],{"is_public":79},{"id":717,"starts_at":718,"photo":719,"category":1136,"name":721,"course_type":722,"video_duration":723,"description":724,"learning_points":1137},{"name":108},[1138,1141,1144,1147],{"fieldId":727,"name":728,"videos":1139},[1140],{"preview_url_s":731,"is_public":90},{"fieldId":727,"name":733,"videos":1142},[1143],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":737,"videos":1145},[1146],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":741,"videos":1148},[1149],{"is_public":79},{"id":1151,"starts_at":1152,"photo":1153,"category":1154,"name":1155,"course_type":722,"video_duration":1156,"description":1157,"learning_points":1158},"f51d47a0","2020-12-01T04:33:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2609\u002Fthumb_f51d47a0.png",{"name":98},"この人に聞く／ワークマン急成長の秘密「しない経営」と「データ経営」",486,"4000億円の空白市場を切り拓き、10期連続最高益を記録するワークマン。残業、ノルマ、期限なしの「しない会社」がどのように客層拡大して業績を上げたのか？急成長の仕掛け人に、ワークマンの経営戦略を聞いていきます。（肩書きは2020年11月2日撮影当時のもの）\r\n\r\n土屋　哲雄　株式会社ワークマン　専務取締役",[1159,1163,1167,1171,1175,1179],{"fieldId":727,"name":728,"videos":1160},[1161],{"preview_url_s":1162,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F483843814.sd.mp4?s=6bdd2f3c1250735a92b5be8e56e552b8b1d2a430&profile_id=164",{"fieldId":727,"name":1164,"videos":1165},"ワークマン独自の社内改革とは",[1166],{"is_public":90},{"fieldId":727,"name":1168,"videos":1169},"「しない経営」とは",[1170],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1172,"videos":1173},"Amazonに負けないための「しない経営」とは",[1174],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1176,"videos":1177},"「データ経営」について",[1178],{"is_public":79},{"fieldId":727,"name":1180,"videos":1181},"あるべきリーダーの姿とは",[1182],{"is_public":79},{"id":1184,"starts_at":1185,"photo":1186,"category":1187,"name":1188,"course_type":722,"video_duration":1189,"description":1190,"learning_points":1191},"092d3b66","2021-09-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2859\u002Fthumb_092d3b66.jpg",{"name":87},"同僚にイライラするときには「アサーション」を心掛けよう／みんなの相談室Premium",609,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「私は仕事が出来ない部下と一緒に仕事すると、ついイラッとしてしまいます。部下の人間性は嫌いではないのですが、どうやって付き合っていったら良いでしょうか。」というお悩み。人間関係でのイライラと向き合うためにすべきことを「アサーション」という考え方を用いて、グロービス経営大学院教員・金子浩明が解説します。（肩書きは2021年7月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n金子　浩明　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1192,1196],{"fieldId":727,"name":1128,"videos":1193},[1194],{"preview_url_s":1195,"is_public":90},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F595056752.sd.mp4?s=a961a0997ef4b466fe4ff05c62ee6e572decc383&profile_id=164",{"fieldId":727,"name":1074,"videos":1197},[1198],{"is_public":79},{"id":745,"starts_at":746,"photo":747,"category":1200,"name":749,"course_type":722,"video_duration":750,"description":751,"learning_points":1201},{"name":108},[1202,1205,1208,1211,1214,1217,1220],{"fieldId":727,"name":728,"videos":1203},[1204],{"preview_url_s":756,"is_public":90},{"fieldId":727,"name":733,"vid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学び放題×知見録 公式アプリをダウンロード！","https:\u002F\u002Fglobis.jp\u002Farticle\u002Frzo3ys8hk\u002F",{"image":1322,"link":1327,"blank":79},{"url":1323,"height":1324,"width":1325,"alt":1326},"https:\u002F\u002Fimages.microcms-assets.io\u002Fassets\u002F1a050ff607a8466f90410e0b1991ebb5\u002F216ec9121246407798a3c65a65c780dc\u002Fa274_uservoice_sp_144ppi.jpg",1200,3600,"グロービス学び放題 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