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～観光・食・農・文化を活かし、地域を変える戦略論　九州・沖縄から地方創生の行動を！Part4\u002F5","\u003Cp>G1九州・沖縄 フォローアップ会議\u003Cbr \u002F>\n九州・沖縄から地方創生の行動を！Part4\u002F5\u003Cbr \u002F>\n観光・食・農・文化を活かし、地域を変える戦略論\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>G1地域会議 九州・沖縄から一年、フォローアップ会議では、参加者たちがワークショップを行った。テーマは、「企業」「ベンチャー」「観光・食・農・文化」。最終セッションで各グループが発表し、高島・福岡市長、樋渡・前武雄市長他がコメントした（肩書きは2015年2月13日登壇当時のもの。視聴時間13分34秒）。\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>松岡 恭子\u003Cbr \u002F>\nスピングラス・アーキテクツ 代表取締役\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>清澄 由美子\u003Cbr \u002F>\nアヴァンティ 代表取締役社長\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>髙島 宗一郎\u003Cbr \u002F>\n福岡市長\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>樋渡 啓祐\u003Cbr \u002F>\n前武雄市長\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>堀 義人（モデレーター）\u003Cbr \u002F>\nグロービス経営大学院 学長\u003Cbr \u002F>\n一般社団法人G1サミット 代表理事\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>【ポイント】\u003Cbr \u002F>\n地域なしには農も観光もない。しかし狭いローカリズムや専門家集団に陥らないために下記を行っていく。\u003Cbr \u002F>\n1．「食の大学」をつくる。経営、マーケ、ＩＴ、食文化を学ぶ場\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>2．農の数値化・データ化　見える化することで戦略を立てる\u003Cbr \u002F>\nクラウド・オープンソースとして誰でも活用できるように\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>3．九州ＡＬＬの機構づくり\u003Cbr \u002F>\n縦割りを解消するための、組織の統合と連携\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>1～3をまとめるコンセプトとして、「九州商社」を創設\u003Cbr \u002F>\nさまざまなものを外部に売っていく存在になる\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>関連映像はこちらから\u003Cbr \u002F>\n\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fglobis.tv\u002Fmovie\u002F?e=1576\">Part1　法人からふるさと納税を！～樋渡・前武雄市長　\u003C\u002Fa>\u003Cbr \u002F>\n\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fglobis.tv\u002Fmovie\u002F?e=1583\">Part2　海外人材と若者を増やせ ～企業・地域を変える戦略論\u003C\u002Fa>\u003Cbr \u002F>\n\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fglobis.tv\u002Fmovie\u002F?e=1590\">Part3　チャレンジする人をサポートする ～ベンチャーを生み、地域を変える戦略論\u003C\u002Fa>\u003Cbr \u002F>\n\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fglobis.tv\u002Fmovie\u002F?e=1605\">Part5　行政の枠組みでなくオール九州で　九州・沖縄から地方創生の行動を！\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n",[],[],[],false,"TmBHrhxiwEM","\u002Fold-images\u002Farticle\u002Flarge_image_file_name\u002F3390\u002F3390.jpg","2015-04-05T09:00:00.000Z","2019-04-09T13:26:45.000Z",[73,79,84,89,94,99,104,109,114,119,124,129,134,139,144,149],{"id":74,"name":75,"description":76,"courses_count":77,"has_new_courses":78},"39f8470a4d574994900728cb10617608","思考・コミュニケーション","全てのビジネスパーソンに必須となる論理的思考、それを生かしたコミュニケーション手法を学ぶカテゴリ",239,true,{"id":80,"name":81,"description":82,"courses_count":83,"has_new_courses":67},"8467af48","マーケティング","激変する環境下での売れる仕組みづくりについて学ぶカテゴリ",139,{"id":85,"name":86,"description":87,"courses_count":88,"has_new_courses":78},"bdbc404ac717b79281e5fd1368148e75","経営戦略","激変する環境下での戦略立案について学ぶカテゴリ",244,{"id":90,"name":91,"description":92,"courses_count":93,"has_new_courses":78},"5ab57614d9258949d67d95bfd5f246e2","組織マネジメント","人と組織が動く定石を知り、組織として効果的に動くノウハウを学ぶカテゴリ",253,{"id":95,"name":96,"description":97,"courses_count":98,"has_new_courses":78},"3f435d47","リーダーシップ","組織の戦略実現に向け、結果を出すリーダーとして活躍するノウハウを学ぶカテゴリ",237,{"id":100,"name":101,"description":102,"courses_count":103,"has_new_courses":67},"dc62cde0db41a099c3643a8a449b87c3","会計・財務","企業の活動を数字で理解し、適切な意思決定をするのに必要な知識を身につけるカテゴリ",272,{"id":105,"name":106,"description":107,"courses_count":108,"has_new_courses":67},"a344cb80","分析","全てのビジネスパーソンに必須となる分析的思考を学ぶカテゴリ",48,{"id":110,"name":111,"description":112,"courses_count":113,"has_new_courses":67},"954e95c2","ビジネスソフトウェア・ツール","進化するソフトウェア・ツールを活用しビジネスの効率化を図る知識を学ぶカテゴリ",77,{"id":115,"name":116,"description":117,"courses_count":118,"has_new_courses":78},"dd794d5ca25da1610cc081f7603fcb37","AI・テクノベート","進化するテクノロジーに関する知見を活かし、ビジネスを構想実行していくために必要な知識を学ぶカテゴリ",520,{"id":120,"name":121,"description":122,"courses_count":123,"has_new_courses":78},"830740c0","事業開発・スタートアップ","ビジネスを創造し、新しい価値を生み出すスキルを学ぶカテゴリ",167,{"id":125,"name":126,"description":127,"courses_count":128,"has_new_courses":67},"95665a46568905dfce2c2c9ed34db619","キャリア・志","自身の志は何か、どのようなキャリアを目指すのかを考えるためのカテゴリ",73,{"id":130,"name":131,"description":132,"courses_count":133,"has_new_courses":78},"8d2b86c6","自己啓発","自己を向上させるために役立つ情報全般を提供するカテゴリ",2422,{"id":135,"name":136,"description":137,"courses_count":138,"has_new_courses":67},"85a36136bab82d7a1897d7e6702f0941","グローバル","グローバル化が進むビジネスの世界での活躍のあり方をハード・ソフト双方から学ぶカテゴリ",145,{"id":140,"name":141,"description":142,"courses_count":143,"has_new_courses":67},"0b497fdc","デザイン","デザインシンキングからUI\u002FUXデザインなど、幅広くデザインについて学ぶカテゴリ",50,{"id":145,"name":146,"description":147,"courses_count":148,"has_new_courses":67},"1549f1d1","資格・試験対策","ビジネスに役立つ資格・検定試験の概要や対策について学ぶカテゴリ",203,{"id":150,"name":151,"description":152,"courses_count":153,"has_new_courses":67},"224f9231","チュートリアル・社会人基礎","社会人として知っておきたい基礎知識や学習方法、GLOBIS 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Premium",1534,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第6回目のゲストは、楽天株式会社代表取締役会長兼社長の三木谷浩史氏。これまで、どうやって能力を鍛えてきたか、楽天創業の背景、大切にしている価値観などについて聞いていきます。（肩書きは2020年11月17日撮影当時のもの）\r\n\r\n三木谷　浩史　楽天株式会社　代表取締役会長兼社長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[671,677,681,685],{"fieldId":672,"name":673,"videos":674},"learning_point","イントロダクション",[675],{"preview_url_s":676,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499519872\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=4ab3f336d66f23bce3c69c4ede8a4a8558537cc9f28475990de2d66336c0f0c4",{"fieldId":672,"name":678,"videos":679},"能力開発",[680],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":682,"videos":683},"挑戦・試練",[684],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":686,"videos":687},"仲間・志",[688],{"is_public":67},{"id":690,"starts_at":691,"photo":692,"category":693,"name":694,"course_type":667,"video_duration":695,"description":696,"learning_points":697},"531932cf","2021-02-03T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2659\u002Fthumb_531932cf.png",{"name":96},"リーダーの挑戦⑦　星野佳路氏（星野リゾート代表）",3195,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第7回目のゲストは、星野リゾート代表の星野佳路氏。留学時代に学んだこと、ビジネス理論を学ぶことの大切さ、家業継承に対する思い、星野リゾートのビジョンや人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2020年12月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n星野　佳路　星野リゾート　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[698,702,705,709,713,717,721],{"fieldId":672,"name":673,"videos":699},[700],{"preview_url_s":701,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F505074852\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=aed2664e48f0df27facda93c092f66170cd5001d8d7ddad7810d872105cb3f9b",{"fieldId":672,"name":678,"videos":703},[704],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":706,"videos":707},"挑戦",[708],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":710,"videos":711},"試練",[712],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":714,"videos":715},"仲間",[716],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":718,"videos":719},"志",[720],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":722,"videos":723},"質問・回答",[724],{"is_public":67},{"id":726,"starts_at":727,"photo":728,"category":729,"name":730,"course_type":667,"video_duration":731,"description":732,"learning_points":733},"d2a4b3a8","2021-01-18T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2630\u002Fthumb_d2a4b3a8.png",{"name":96},"リーダーの挑戦⑤　藤田晋氏（サイバーエージェント代表取締役）",3101,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第5回目のゲストは、サイバーエージェント代表取締役の藤田晋氏。起業の理由、経営をどうやって学んだか、アメーバブログ・ABEMAの立ち上げ、経営チームづくりについてなど聞いていきます。（肩書きは2020年12月11日撮影当時のもの）\r\n\r\n藤田　晋　サイバーエージェント　代表取締役\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[734,738,741,744,747,750,753],{"fieldId":672,"name":673,"videos":735},[736],{"preview_url_s":737,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F499500552\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=cdacc04a1bcb6e461589821b72c4f4290a108fa4c0a7ed583a31d2169a0ff02f",{"fieldId":672,"name":678,"videos":739},[740],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":706,"videos":742},[743],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":710,"videos":745},[746],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":714,"videos":748},[749],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":718,"videos":751},[752],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":722,"videos":754},[755],{"is_public":67},{"id":757,"starts_at":758,"photo":759,"category":760,"name":761,"course_type":667,"video_duration":731,"description":762,"learning_points":763},"992c2fe2","2021-03-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2679\u002Fthumb_992c2fe2.png",{"name":96},"リーダーの挑戦⑨　南場智子氏（DeNA会長）","グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第9回目のゲストは、DeNA会長の南場智子氏。DeNA創業のきっかけ、経営の苦難、DeNAの社員育成、独自の人事制度などについて聞いていきます。（肩書きは2021年1月27日撮影当時のもの）\r\n\r\n南場　智子　株式会社ディー・エヌ・エー 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氏。アートに目覚めたきっかけ、どうやって能力を鍛えたのか、チームラボ創業の経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年2月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n猪子　寿之　チームラボ　代表\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[889,893,896,899,902,905,908],{"fieldId":672,"name":673,"videos":890},[891],{"preview_url_s":892,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F524069447\u002Frendition\u002F360p\u002Ffile.mp4?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=834608c9772e8a789abb1820fe97968a8c1cf4c590d2f3219eb84017add54cff",{"fieldId":672,"name":678,"videos":894},[895],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":706,"videos":897},[898],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":710,"videos":900},[901],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":714,"videos":903},[904],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":718,"videos":906},[907],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":784,"videos":909},[910],{"is_public":67},{"id":912,"starts_at":913,"photo":914,"category":915,"name":916,"course_type":667,"video_duration":917,"description":918,"learning_points":919},"966b323f","2020-11-27T04:27:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2600\u002Fthumb_966b323f.png",{"name":96},"リーダーの挑戦③　妹島和世氏（建築家）",2957,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。第3回目のゲストは、建築家の妹島和世氏。今までどうやって能力を鍛えてきたか、独立後の挑戦について、妹島氏の哲学についてなど聞いていきます。（肩書きは2020年10月撮影当時のもの） \r\n\r\n妹島　和世　建築家 \r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[920,924,927,930,933,936,939],{"fieldId":672,"name":673,"videos":921},[922],{"preview_url_s":923,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F477420736.sd.mp4?s=a353868a2eba104ca650a0fbdd58adaf95513f95&profile_id=164",{"fieldId":672,"name":678,"videos":925},[926],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":706,"videos":928},[929],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":710,"videos":931},[932],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":714,"videos":934},[935],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":718,"videos":937},[938],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":722,"videos":940},[941],{"is_public":67},{"id":943,"starts_at":944,"photo":945,"category":946,"name":947,"course_type":667,"video_duration":948,"description":949,"learning_points":950},"a33352f8","2021-05-21T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2748\u002Fthumb_a33352f8.png",{"name":96},"リーダーの挑戦⑭　キャシー松井氏（元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長）",3212,"グロービス経営大学院学長の堀義人が、日本を代表するビジネスリーダーに5つの質問（能力開発／挑戦／試練／仲間／志）を投げかけ、その人生哲学を解き明かします。今回のゲストは、元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長のキャシー松井氏。ハンディの乗り越え方、伝え方の工夫、個人取締役会をつくった理由、がんを公表した経緯、今後のビジョンなどについて聞いていきます。（肩書きは2021年3月10日撮影当時のもの）\r\n\r\nキャシー　松井　元ゴールドマン・サックス証券株式会社副会長\r\n堀　義人　グロービス経営大学院　学長　グロービス・キャピタル・パートナーズ　代表パートナー",[951,955,958,961,964,967,970],{"fieldId":672,"name":673,"videos":952},[953],{"preview_url_s":954,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F551798699.sd.mp4?s=d50e9e06bbf6d71460c17bc9d5be1fdbca527454&profile_id=164",{"fieldId":672,"name":678,"videos":956},[957],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":706,"videos":959},[960],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":710,"videos":962},[963],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":714,"videos":965},[966],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":718,"videos":968},[969],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":784,"videos":971},[972],{"is_public":67},10,{"contents":975,"totalCount":1257,"offset":156,"limit":973},[976,1005,1022,1063,1080,1095,1128,1144,1168,1217],{"id":977,"starts_at":978,"photo":979,"category":980,"name":981,"course_type":667,"video_duration":982,"description":983,"learning_points":984},"05a525f5","2021-04-12T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2701\u002Fthumb_05a525f5.png",{"name":131},"この人に聞く／不安やストレスに打ち勝つ「最強メンタル」のつくり方",511,"不安やストレスに打ち勝つための「最強メンタル」のつくり方を、科学的・身体的・思考的なアプローチから、脳科学者の茂木健一郎氏が解説します。（肩書きは2021年2月16日撮影当時のもの）\r\n\r\n茂木　健一郎　脳科学者\r\n",[985,989,993,997,1001],{"fieldId":672,"name":673,"videos":986},[987],{"preview_url_s":988,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F529179110.sd.mp4?s=4e42653cc922f657fca0476dbef50a2883c3a324&profile_id=164",{"fieldId":672,"name":990,"videos":991},"「前頭葉」を鍛えよ",[992],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":994,"videos":995},"「腸内環境」を整えよ",[996],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":998,"videos":999},"「脳の免疫力」を鍛えよ",[1000],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1002,"videos":1003},"「楽観的」に行動せよ",[1004],{"is_public":67},{"id":1006,"starts_at":1007,"photo":1008,"category":1009,"name":1010,"course_type":667,"video_duration":1011,"description":1012,"learning_points":1013},"7f416bdb","2022-04-15T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3158\u002Fthumb_00-b77c36698690edebb288b98e1d342d344698973fbc3f6975eb9bf95180b8bd33.jpg",{"name":75},"質問力を上げるためには「ファシリテーション」のステップを理解せよ！／みんなの相談室Premium",704,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「相手の価値観を理解するためには、質問が大事だと思うのですが、うまくできません。どうしたら、質問がうまくなるでしょうか」というお悩み。相手がどんどん話してくれる状態を作るために必要な「ファシリテーション」のさばきの技法について、グロービス経営大学院教員・林浩平が解説します。（肩書きは2022年1月13日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1014,1018],{"fieldId":672,"name":673,"videos":1015},[1016],{"preview_url_s":1017,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F696360078\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1612052367&signature=2df87ee86987e98b33ebb535a62261179d1dbbff6c541ab43caf485da3f4cd26",{"fieldId":672,"name":1019,"videos":1020},"本編",[1021],{"is_public":67},{"id":1023,"starts_at":1024,"photo":1025,"category":1026,"name":1027,"course_type":667,"video_duration":1028,"description":1029,"learning_points":1030},"49d3d31a","2022-03-14T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F3101\u002Fthumb_00-143ca34df61b02c34cbc2b0d521c719fa058e876893425e566d72f03c9c2a731.png",{"name":75},"この人に聞く／スポーツ界の喋りのプロが語る、話し方・伝え方の極意～関野浩之氏（フリーアナウンサー）",1057,"2021年夏、コロナ禍で行なわれた東京オリンピック・パラリンピック。その開閉会式で日本語MCを務めたのは、サッカー日本代表戦でスタジアムMC、プロ野球ドラフト会議の司会進行などを務めるスポーツ界の喋りのプロ・関野浩之氏でした。数十年に亘り、日本のスポーツシーンを彩ってきた関野氏に、これまでの仕事の経歴や、人と話すときに心掛けていること、人に伝わる話し方の極意などを伺います。スポーツ好きの方、プレゼンテーションなどに不安を抱いている方必見のインタビューです。（肩書きは2022年1月25日撮影当時のもの） \r\n\r\n関野　浩之　フリーアナウンサー\r\n",[1031,1035,1039,1043,1047,1051,1055,1059],{"fieldId":672,"name":673,"videos":1032},[1033],{"preview_url_s":1034,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fprogressive_redirect\u002Fplayback\u002F684525757\u002Frendition\u002F360p?loc=external&oauth2_token_id=1586354753&signature=41e18659bb6b4961dcaadcd3884e8280e38134720e328fd46c3fe612c83c6464",{"fieldId":672,"name":1036,"videos":1037},"サッカー日本代表のスタジアムアナウンサーを始めたきっかけ・仕事への心構え",[1038],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":1040,"videos":1041},"プロ野球ドラフト会議の司会を始めたきっかけ・仕事への心構え",[1042],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1044,"videos":1045},"関野氏が人と話すときに心掛けていること",[1046],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1048,"videos":1049},"人に「伝わる声」で話すために",[1050],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1052,"videos":1053},"話すことに「苦手意識がある方」がするべき心構えとは",[1054],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1056,"videos":1057},"関野氏のこれまでで一番の挑戦とその乗り越え方",[1058],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1060,"videos":1061},"話し方・伝え方に不安を抱えるビジネスパーソンへメッセージ",[1062],{"is_public":67},{"id":1064,"starts_at":1065,"photo":1066,"category":1067,"name":1068,"course_type":667,"video_duration":1069,"description":1070,"learning_points":1071},"a2fe638c","2021-12-08T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2977\u002Fthumb_00-4cf0f23cc17bc95115d6ac1b4ea8c71654545bbfe745e74d55c8733bcabc8464.jpg",{"name":131},"勉強する習慣をつけたい人は「BPR」で仕事もプライベートも充実させよう／みんなの相談室Premium",487,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「新しいスキルを学ぶためのスクールに入りたいと思っています。\r\n勉強時間の目安が週20時間なのですが、これまで勉強の習慣もなく、仕事をしながらだと難しいなと感じます。どのように勉強の計画を立てたら良いのでしょうか？」というお悩み。まじめなビジネスパーソンによくある悩みをグロービス経営大学院教員・林浩平が「BPR」という用語を使って解説します。（肩書きは2021年10月20日撮影当時のもの）\r\n\r\n林　浩平　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n\r\n",[1072,1077],{"fieldId":672,"name":1073,"videos":1074},"ダイジェスト",[1075],{"preview_url_s":1076,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F650193634.sd.mp4?s=c51116ca3402d7b30e494c280483cd8635ee9cc7&profile_id=164",{"fieldId":672,"name":1019,"videos":1078},[1079],{"is_public":67},{"id":662,"starts_at":663,"photo":664,"category":1081,"name":666,"course_type":667,"video_duration":668,"description":669,"learning_points":1082},{"name":96},[1083,1086,1089,1092],{"fieldId":672,"name":673,"videos":1084},[1085],{"preview_url_s":676,"is_public":78},{"fieldId":672,"name":678,"videos":1087},[1088],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":682,"videos":1090},[1091],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":686,"videos":1093},[1094],{"is_public":67},{"id":1096,"starts_at":1097,"photo":1098,"category":1099,"name":1100,"course_type":667,"video_duration":1101,"description":1102,"learning_points":1103},"f51d47a0","2020-12-01T04:33:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2609\u002Fthumb_f51d47a0.png",{"name":86},"この人に聞く／ワークマン急成長の秘密「しない経営」と「データ経営」",486,"4000億円の空白市場を切り拓き、10期連続最高益を記録するワークマン。残業、ノルマ、期限なしの「しない会社」がどのように客層拡大して業績を上げたのか？急成長の仕掛け人に、ワークマンの経営戦略を聞いていきます。（肩書きは2020年11月2日撮影当時のもの）\r\n\r\n土屋　哲雄　株式会社ワークマン　専務取締役",[1104,1108,1112,1116,1120,1124],{"fieldId":672,"name":673,"videos":1105},[1106],{"preview_url_s":1107,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F483843814.sd.mp4?s=6bdd2f3c1250735a92b5be8e56e552b8b1d2a430&profile_id=164",{"fieldId":672,"name":1109,"videos":1110},"ワークマン独自の社内改革とは",[1111],{"is_public":78},{"fieldId":672,"name":1113,"videos":1114},"「しない経営」とは",[1115],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1117,"videos":1118},"Amazonに負けないための「しない経営」とは",[1119],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1121,"videos":1122},"「データ経営」について",[1123],{"is_public":67},{"fieldId":672,"name":1125,"videos":1126},"あるべきリーダーの姿とは",[1127],{"is_public":67},{"id":1129,"starts_at":1130,"photo":1131,"category":1132,"name":1133,"course_type":667,"video_duration":1134,"description":1135,"learning_points":1136},"092d3b66","2021-09-10T04:00:00.000Z","https:\u002F\u002Fstatic.unlimited.globis.co.jp\u002Fuploads\u002Fcourse\u002Fphoto\u002F2859\u002Fthumb_092d3b66.jpg",{"name":75},"同僚にイライラするときには「アサーション」を心掛けよう／みんなの相談室Premium",609,"日常にある身近な疑問を、ビジネス知識を使って解決する「みんなの相談室Premium」。\r\n今回寄せられたのは、「私は仕事が出来ない部下と一緒に仕事すると、ついイラッとしてしまいます。部下の人間性は嫌いではないのですが、どうやって付き合っていったら良いでしょうか。」というお悩み。人間関係でのイライラと向き合うためにすべきことを「アサーション」という考え方を用いて、グロービス経営大学院教員・金子浩明が解説します。（肩書きは2021年7月26日撮影当時のもの）\r\n\r\n金子　浩明　グロービス経営大学院　教員\r\n名越　涼　アナウンサー\r\n",[1137,1141],{"fieldId":672,"name":1073,"videos":1138},[1139],{"preview_url_s":1140,"is_public":78},"https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fexternal\u002F595056752.sd.mp4?s=a961a0997ef4b466fe4ff05c62ee6e572decc383&profile_id=164",{"fieldId":672,"name":1019,"videos":1142},[1143],{"is_public":67},{"id":690,"starts_at":691,"photo":692,"category":1145,"name":694,"course_type":667,"video_duration":695,"description":696,"learning_points":1146},{"name":96},[1147,1150,1153,1156,1159,1162,1165],{"fieldId":672,"name":673,"videos":1148},[1149],{"preview_url_s":701,"is_public":78},{"fieldId":672,"name":678,"video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